Những nhịp cầu nhân ái mang tên Công đoàn

Nhắc đến hoạt động Công đoàn Trường Trung học cơ sở Hoàn Kiếm, nhiều người nghĩ ngay đến hành trình thiện nguyện bền bỉ suốt 4 năm qua. Mỗi dịp Tết đến, xuân về, thầy trò lại mang hàng chục suất quà, gồm tiền mặt, bánh kẹo, đồ chơi, chăn, mũ… tới Bệnh viện Huyết học - Truyền máu Trung ương để động viên bệnh nhân. Không chỉ là giá trị vật chất đã trao đi, điều quý hơn chính là niềm tin, sự ấm áp mà tập thể nhà trường đã gửi gắm, giúp người bệnh thêm nghị lực vượt qua khó khăn.

Tinh thần sẻ chia ấy còn lan tỏa tới học sinh vùng cao, vùng thiên tai. Năm học vừa qua, Công đoàn phát động chương trình ủng hộ học sinh Nghệ An sau mưa bão với 2.623 cuốn sách, 4.686 quyển vở và hơn 3.200 đồ dùng học tập. Hình ảnh những giáo viên đi đầu càng để lại dấu ấn, điển hình như cô Nguyễn Thị Ngọc Diệp ủng hộ 100 quyển vở, cô Đỗ Thị Thu Hương - Chủ tịch Công đoàn ủng hộ 100 quyển vở, cô Hiệu trưởng Bùi Thị Phương Mai trực tiếp trao tặng 400 bút bi. Sự gương mẫu ấy trở thành tấm gương sáng, dẫn dắt phong trào.

Công đoàn và Ban thiếu nhi Trường Trung học cơ sở Hoàn Kiếm ủng hộ học sinh vùng núi Nghệ An ảnh hưởng nặng nề của mưa bão.

Chỉ trong hai năm 2024 - 2025, tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên và học sinh đã quyên góp hơn 58 triệu đồng cùng hàng nghìn tập vở, bút viết hỗ trợ đồng bào miền Trung, miền Bắc bị thiên tai. Các phong trào đóng góp cho “Quỹ vì người nghèo”, “Đền ơn đáp nghĩa”, “Vì biển đảo quê hương”, “Bảo trợ trẻ em” cũng thu hút đông đảo đoàn viên với tổng số tiền gần 70 triệu đồng.

Không quên trách nhiệm ngay trong mái trường, Công đoàn còn quan tâm, chăm lo cho học sinh khó khăn như: Hỗ trợ bảo hiểm y tế cho 5 em nghèo, miễn học phí cho 5 học sinh khuyết tật, con gia đình chính sách. Riêng dịp Tết Nguyên đán 2025 và Trung thu 2024, gần 80 em học sinh đã nhận được phần quà trị giá hơn 33 triệu đồng. Những nghĩa cử ấy đã khẳng định Công đoàn là chỗ dựa ấm áp, gieo niềm tin để các em tiếp bước học tập.

Tại Trường Tiểu học I-Sắc Niu-tơn, tinh thần trách nhiệm xã hội cũng được đặt song hành cùng nhiệm vụ giáo dục. Trong năm học 2024 - 2025, tập thể cán bộ, giáo viên, phụ huynh và học sinh đã quyên góp hơn 382 triệu đồng cho hoạt động thiện nguyện.

Học sinh Trường Tiểu học I-Sắc Niu-tơn tặng quà, chuyện trò cùng các cụ già trong những chương trình thiện nguyện do nhà trường tổ chức.

Điểm nhấn là công trình xây dựng điểm trường Làng Sáng (xã Tà Xùa, Sơn La) trị giá 170 triệu đồng, mang lại điều kiện học tập mới cho học sinh vùng cao. Song song, nhà trường còn hỗ trợ đồng bào Yên Bái bị lũ lụt, tổ chức chương trình Tết Nhân ái, trao quà cho trẻ em khó khăn tại Trung tâm Bảo trợ xã hội 3 Hà Nội, tổ chức Trung thu tại các bệnh viện lớn của Thủ đô.

Chia sẻ về ý nghĩa của những hoạt động ấy, cô Phạm Thị Thu Uyên - Chủ tịch Công đoàn nhà trường cho biết: “Mỗi hoạt động đều lan tỏa tinh thần “tương thân tương ái, lá lành đùm lá rách” không chỉ trong đội ngũ giáo viên, nhân viên, mà còn đến phụ huynh, học sinh. Đó cũng là một cách giáo dục hiệu quả, giúp các em nhỏ biết yêu thương, sẻ chia và sống có trách nhiệm hơn với cộng đồng”.

Tương tự, tại Trường Tiểu học - Trung học cơ sở Pascal, hoạt động thiện nguyện cũng được triển khai mạnh mẽ với sự đồng hành nhiệt tình của tập thể cán bộ, giáo viên và học sinh. Chỉ trong một năm, nhà trường đã đóng góp hơn 240 triệu đồng thông qua nhiều chương trình ý nghĩa: Ủng hộ Trường Tiểu học Tông Lạnh (Sơn La) 30 triệu đồng; Trường Tiểu học Miềng Khiêng 1 (Sơn La) hơn 150 triệu đồng; hỗ trợ học sinh khó khăn tại Quảng Ninh, Quảng Bình 10 triệu đồng; tặng 20 triệu đồng cho Trung tâm phục hồi chức năng người khuyết tật Thụy An (Quảng Oai, Hà Nội)…

Ngoài ra, nhà trường còn đồng hành cùng “Tết ấm” của Hội Chữ thập đỏ, ủng hộ bệnh nhi mắc tim bẩm sinh tại Bệnh viện E, tham gia Tháng nhân đạo với số tiền 18 triệu đồng. Đặc biệt, nhiều cán bộ, giáo viên, nhân viên của trường đã trực tiếp hiến máu nhân đạo, lan tỏa thông điệp “mỗi giọt máu cho đi, một cuộc đời ở lại”.

Nếu như ở các mái trường, phong trào Công đoàn trở thành cách giáo dục học sinh sống nhân ái, thì trong khối doanh nghiệp, hoạt động Công đoàn lại khẳng định vai trò gắn kết tập thể và nâng cao tinh thần trách nhiệm xã hội.

Các hoạt động thiện nguyện lan tỏa sâu sắc thông điệp chia sẻ yêu thương của Công đoàn.

Tại Công ty Cổ phần thiết kế và xây dựng Giza Việt Nam, các chương trình vì cộng đồng đã trở thành nét đẹp thường xuyên: Từ ngày hội hiến máu, giải thể thao thiện nguyện, đến đóng góp xây trường cho trẻ em vùng cao, hỗ trợ nhóm yếu thế trong xã hội.

Điểm nhấn đặc biệt là giải chạy online Giza E-Run, nơi mỗi km chạy của cán bộ, nhân viên đều được quy đổi thành khoản tiền đóng góp cho quỹ thiện nguyện Giza Foundation. Mô hình sáng tạo này vừa khuyến khích rèn luyện sức khỏe, vừa nuôi dưỡng tinh thần sẻ chia, để mỗi người thấy mình sống có ích, tự hào vì tổ chức mình gắn bó.

Những hoạt động kể trên chỉ là lát cắt trong bức tranh chung của tổ chức Công đoàn tại nhiều đơn vị, doanh nghiệp. Bằng những phần quà thiết thực, những chương trình hỗ trợ kịp thời, Công đoàn không chỉ góp phần nâng cao đời sống tinh thần, vật chất cho đoàn viên, người lao động, học sinh, mà còn lan tỏa thông điệp nhân văn về lòng nhân ái, tình đoàn kết.

Ở bất cứ đâu, từ mái trường đến công trường, từ lớp học đến văn phòng doanh nghiệp, Công đoàn đã và đang trở thành “nhịp cầu nhân ái”, gắn kết những tấm lòng, để tinh thần sẻ chia, trách nhiệm cộng đồng ngày càng được lan tỏa.