Chăm sóc sức khỏe người lao động, tạo niềm tin với tổ chức Công đoàn

Năm 2024, LĐLĐ quận Tây Hồ phối hợp với Công ty TNHH Medlatec Tây Hồ tổ chức 3 đợt khám sức khỏe miễn phí cho 265 đoàn viên, người lao động với tổng số tiền trên 237 triệu đồng.

Đây là một trong những hoạt động có ý nghĩa rất thiết thực, đảm bảo cho công nhân, viên chức, lao động được khám, tư vấn và kiểm tra sức khỏe thường xuyên, nhằm sớm phát hiện và chữa trị kịp thời các vấn đề về sức khỏe, đảm bảo duy trì tốt năng lực lao động sản xuất và thu nhập. Hoạt động này chính là sự khẳng định vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo sức khỏe cho đoàn viên, người lao động.

Công tác chăm sóc sức khỏe cho đoàn viên, người lao động luôn được LĐLĐ quận Tây Hồ quan tâm triển khai hàng năm.

Các hoạt động khám sức khỏe do LĐLĐ quận tổ chức đều nhận được sự đồng thuận và nhất trí cao từ phía lãnh đạo các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn quận Tây Hồ, giúp họ hiểu rõ việc chăm sóc của đoàn viên là một trong những nhiệm vụ ưu tiên hàng đầu.

Đồng thời hoạt động nhận được sự hưởng ứng của đông đảo đoàn viên, người lao động. Qua chương trình, đoàn viên, người lao động quận nhận thức được tầm quan trọng của việc khám sức khỏe định kỳ, chủ động chăm sóc sức khỏe của bản thân, đảm bảo duy trì năng lực công tác, lao động, học tập và chăm lo cho gia đình. Tùy vào mỗi trường hợp, các y, bác sĩ sẽ tư vấn biện pháp về chế độ dinh dưỡng, thăm khám định kỳ, chế độ nghỉ ngơi và làm việc phù hợp để giúp đoàn viên, người lao động tăng cường thể trạng.

Tham gia hoạt động, đông đảo công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn quận Tây Hồ bày tỏ niềm vui mừng và cảm ơn trước sự quan tâm, chăm lo của các cấp Công đoàn; đồng thời bày tỏ mong muốn, thời gian tới, các cấp Công đoàn sẽ có thêm nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa để chăm lo cho đoàn viên, người lao động, giúp họ có sức khỏe thể chất và tinh thần tốt để yên tâm công tác, lao động sản xuất và gắn bó hơn với tổ chức Công đoàn, với cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Chị Nguyễn Thị Hương (công tác tại Ủy ban nhân dân quận Tây Hồ) chia sẻ: “Tôi thấy đây là hoạt động rất ý nghĩa, hiện nay sức khỏe có vai trò rất quan trọng đối với mỗi người, LĐLĐ quận đã rất quan tâm tới đoàn viên, người lao động. Những sự quan tâm đó đã giúp chúng tôi có thêm niềm tin, động lực để tiếp tục tham gia lao động. Tôi mong, LĐLĐ quận tiếp tục có những hoạt động quan tâm đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên, đảm bảo cuộc sống tốt nhất cho mỗi người lao động”.

Hoạt động chăm sóc sức khỏe do LĐLĐ quận Tây Hồ triển khai luôn nhận được sự hưởng ứng của đông đảo đoàn viên, người lao động.

Cùng chung sự hài lòng, chị Phạm Thành Huế (Chủ tịch Công đoàn Trường Trung học cơ sở Xuân La) bày tỏ: “Tại những lần khám sức khỏe do LĐLĐ quận tổ chức, chúng tôi được các bác sĩ chỉ dẫn tận tình và tư vấn hướng dẫn chăm sóc sức khỏe. Đây là chương trình có ý nghĩa thiết thực, qua chương trình, chúng tôi càng thấu hiểu rõ hơn sự quan tâm của tổ chức Công đoàn dành cho người lao động. Người lao động rất ít khi có điều kiện đến các bệnh viện để kiểm tra sức khỏe định kỳ, hôm nay được tham gia hoạt động khám sức khỏe miễn phí, với chúng tôi điều đó có ý nghĩa rất lớn. Tại đó, chúng tôi được bác sĩ tư vấn cách chăm sóc sức khỏe phù hợp cho ngành nghề, công việc, giúp chúng tôi trang bị thêm kiến thức bổ ích để chăm sóc sức khỏe cho bản thân một cách phù hợp”.

Ngoài việc tổ chức khám sức khỏe miễn phí, nhằm đảm bảo sức khỏe cho người lao động, hàng năm LĐLĐ quận Tây Hồ đã chủ động phối hợp kiểm tra việc thực hiện pháp luật về bảo hộ lao động, phòng chống cháy nổ tại các doanh nghiệp, hướng dẫn các đơn vị thực hiện đúng quy định, đảm bảo an toàn cho doanh nghiệp và người lao động.

LĐLĐ quận tổ chức lớp tập huấn, truyền đạt những kiến thức pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động; kỹ thuật an toàn và các biện pháp phòng ngừa tai nạn lao động; vệ sinh lao động; chế độ về tai nạn lao động; trách nhiệm của người sử dụng lao động... cho đoàn viên, người lao động và cán bộ công đoàn.

LĐLĐ quận chỉ đạo các Công đoàn cơ sở phối hợp tổ chức các hoạt động hưởng ứng “Tháng hành động An toàn vệ sinh lao động, phòng cháy, chữa cháy”; tổ chức các lớp tập huấn cho mạng lưới an toàn vệ sinh viên, huấn luyện công tác bảo hộ lao động. Hầu hết các cơ quan, doanh nghiệp đã chủ động xây dựng kế hoạch công tác bảo hộ lao động tại đơn vị, củng cố mạng lưới an toàn vệ sinh viên, trang bị các thiết bị bảo hộ lao động cần thiết cho người lao động,...