Quan tâm, tạo điều kiện để người lao động hăng hái thi đua

Trong Tháng Công nhân năm 2025, hàng nghìn công nhân tiêu biểu trên địa bàn thành phố Hà Nội đã được các cấp Công đoàn Thủ đô biểu dương, khen thưởng.

Đây là những công nhân trực tiếp lao động sản xuất có thành tích xuất sắc, có tay nghề giỏi, đạt năng suất chất lượng cao, nhiều sáng kiến, sáng tạo, đạt giải trong hội thi tay nghề tại doanh nghiệp, hội thi tay nghề của ngành, Thành phố… Đồng thời, chấp hành tốt nội quy, quy chế của doanh nghiệp; bản thân và gia đình gương mẫu chấp hành tốt các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

Để mỗi người lao động nỗ lực thi đua nâng cao tay nghề, tăng năng suất lao động, sáng kiến, sáng tạo trong công việc, nhiều doanh nghiệp đã xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, chú trọng đào tạo, bồi dưỡng, đánh giá hiệu quả công việc khách quan và khen thưởng kịp thời.

Anh Đái Trinh Huỳnh nhận khen thưởng Công nhân giỏi Thủ đô năm 2025.

Công ty TNHH Toyota Thanh Xuân (thuộc Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân) là doanh nghiệp nhiều năm liên tục có công nhân lao động đạt giải cao trong các cuộc thi thợ giỏi của Thành phố, được Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội khen thưởng Công nhân giỏi Thủ đô.

Năm 2025, anh Đái Trinh Huỳnh là Kỹ thuật viên, thợ bậc 7, Tổ phó tổ bảo dưỡng nhanh của Công ty đã được Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội khen thưởng Công nhân giỏi Thủ đô. Với thâm niên 5 năm công tác nhưng người thợ trẻ đã luôn nỗ lực, cố gắng và đạt nhiều thành tích cao trong lao động.

Năm 2023, anh Huỳnh đạt Giải 3 Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội ngành Công nghệ ô tô và Huy chương Bạc hội thi tay nghề IDMC ngành Sửa chữa chung; năm 2024 đạt chứng chỉ Kỹ thuật viên chẩn đoán cao cấp_Diagnosis Master Technicial do Công ty Toyota Motor Corporation cấp...

Anh Đái Trinh Huỳnh sửa xe cho khách hàng.

Xác định môi trường làm việc chuyên nghiệp sẽ giúp cho mỗi người lao động phát huy được năng lực, sở trường của mình, nhiều năm qua, Công ty TNHH Toyota Thanh Xuân luôn chú trọng đào tạo kỹ năng, xây dựng quy trình tự đào tạo nội bộ, ghi nhận ý kiến, phản ánh từ khách hàng... để luôn cải tiến, làm sao năng suất lao động ổn định, đời sống việc làm nâng cao. Đồng hành cùng Ban lãnh đạo, Ban chấp hành Công đoàn Công ty luôn quan tâm, chia sẻ, thăm hỏi, động viên... để người lao động thêm gắn bó, cố gắng trong công việc.

Công ty TNHH Denso Việt Nam (thuộc Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội) cũng là doanh nghiệp có nhiều công nhân lao động được khen thưởng Công nhân giỏi Thủ đô và đạt các giải cao trong các hội thi tay nghề của Thành phố.

Anh Nguyễn Hoàng Anh được khen thưởng Công nhân giỏi Thủ đô năm 2025.

Năm 2025, anh Nguyễn Hoàng Anh, Công ty TNHH Denso Việt Nam là 1 trong 100 công nhân giỏi được vinh danh Công nhân giỏi Thủ đô. Trong nhiều năm qua, anh Anh luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, lao động đạt năng suất, chất lượng cao, thực hiện đúng quy trình công nghệ, quy phạm kỹ thuật, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động.

Thường xuyên học hỏi, nâng cao trình độ tay nghề, có nhiều sáng kiến, sáng tạo trong công việc, xây dựng các mô hình thiết bị điện - điện tử trên nền tảng kỹ thuật số nhằm hỗ trợ Denso Nhật Bản rút ngắn thời gian thiết kế sản phẩm bằng phương pháp truyền thống trước đây.

Đồng thời, anh Anh đã sử dụng kỹ thuật lập trình như Python, các thuật giải tối ưu hóa, kết hợp với AI để tự động hóa các thao tác xây dựng mô hình và sàng lọc để tìm mô hình tối ưu nhất, giảm thiểu các thao tác và đánh giá thủ công. Đề án cải tiến này của anh đạt cấp Đặc biệt.

Là doanh nghiệp từng được vinh danh Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động, trong hơn 20 năm thành lập và phát triển, Công ty TNHH Denso Việt Nam thường xuyên quan tâm chăm lo nâng cao đời sống vật chất, tinh thần, đào tạo và huấn luyện người lao động, xem đây là yếu tố quan trọng để doanh nghiệp phát triển bền vững.

Bên cạnh đảm bảo các chế độ lương, thưởng, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người lao động theo quy định, Công ty cũng kết hợp với Công đoàn cơ sở luôn chăm lo đời sống nhân viên thông qua các phúc lợi thiết thực như các trợ cấp, phụ cấp hàng tháng; thường xuyên cải tiến nâng cấp nhà xe, nhà ăn, thăm hỏi nhân viên có hoàn cảnh khó khăn; rà soát, đánh giá môi trường làm việc, trồng thêm cây xanh, cây cảnh để tạo cảnh quan xanh - sạch - đẹp... Qua đó, góp phần xây dựng môi trường lao động lành mạnh, thân thiện và an toàn, người lao động có điều kiện làm việc tốt hơn...

Anh Nguyễn Xuân Đại được khen thưởng Công nhân giỏi Thủ đô năm 2025.

Công ty TNHH Máy và Thiết bị Công nghiệp Lam Uy (thuộc Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân) cũng nhiều năm liên tục có người lao động được khen thưởng Công nhân giỏi Thủ đô. Năm 2025, anh Nguyễn Xuân Đại, công nhân điện công nghiệp của Công ty đã được tặng danh hiệu cao quý này.

Anh Đại được biết đến là đoàn viên Công đoàn năng động, sáng tạo, tích cực tham gia hoạt động tập thể, văn nghệ, thể thao của Công ty. Trong công việc, người thợ điện này có nhiều cải tiến, đáp ứng cho dây chuyền sản xuất và hoạt động của Công ty; luôn đi đầu trong việc tăng năng suất, chất lượng, hiệu quả công việc.

Thường xuyên tham gia các chương trình đào tạo, tập huấn nâng cao tay nghề của Công ty, cùng với nỗ lực học hỏi, năm 2019, anh Đại tham gia và giành giải Nhất hội thi thợ giỏi do Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức...

Những công nhân lao động giỏi, ở các vị trí công việc, ngành nghề khác nhau, đều có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, không ngừng học hỏi, nỗ lực. Việc tổ chức Công đoàn tôn vinh, khen thưởng Công nhân giỏi đang góp phần động viên, khích lệ người lao động thêm hăng hái thi đua lao động, sản xuất, phát huy sáng tạo, nâng cao năng suất lao động, đóng góp quan trọng cho phát triển kinh tế - xã hội.