Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín:

Phát huy sáng kiến, sáng tạo, nhân rộng điển hình tiên tiến

(LĐTĐ) Thấm nhuần lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh “Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua”, thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Thường Tín luôn coi trọng, phát huy sáng kiến, sáng tạo, nhân rộng điển hình tiên tiến và triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước.
Tấm gương điển hình trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước – Đảm việc nhà” Tiếp tục triển khai sâu rộng phong trào thi đua “Công nhân giỏi” Các cấp Công đoàn huyện Phú Xuyên: Triển khai hiệu quả nhiều phong trào thi đua

Theo Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín Trịnh Thị Phương Thảo, năm 2020 và những tháng đầu năm 2021, mặc dù gặp không ít khó khăn trong sản xuất kinh doanh do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, nhưng phong trào thi đua phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo” vẫn luôn được lãnh đạo chuyên môn và công nhân lao động ở hầu hết các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn huyện quan tâm.

Theo đó, phong trào thi đua đã được các cấp Công đoàn từ huyện đến cơ sở phối hợp với lãnh đạo các doanh nghiệp triển khai phát động, tổ chức thực hiện. Nhiều doanh nghiệp đã xây dựng được thương hiệu, uy tín, nguyên tắc quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO; không ngừng đổi mới công nghệ, nâng cao chất lượng, hạ giá thành sản phẩm, khuyến khích người lao động có nhiều ý tưởng sáng kiến, sáng tạo trong lao động sản xuất.

“Các phong trào cũng đã được công nhân lao động nhiệt tình hưởng ứng tham gia và đã đạt được những kết quả rất đáng khích lệ. Đội ngũ công nhân lao động của huyện Thường Tín, họ là những người trực tiếp sản xuất ra sản phẩm có giá trị, chất lượng với những sáng kiến, sáng tạo đã làm lợi cho các doanh nghiệp với số tiền hàng tỷ đồng”, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín cho biết.

Phát huy sáng kiến, sáng tạo, nhân rộng điển hình tiên tiến
Phong trào thi đua phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo” được các cấp Công đoàn huyện Thường Tín quan tâm (Ảnh: H.T)

Đặc biệt, với những thành tích đã đạt được trong phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, năm 2021 nhiều tập thể, cán bộ đoàn viên, công nhân viên chức lao động huyện đã được các cấp, các ngành tặng bằng khen, giấy khen.

Để các phong trào thi đua, phát huy sáng kiến sáng tạo, nhân rộng điển hình tiên tiến thực sự đi vào chiều sâu, hiệu quả, thiết thực, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín đã đề nghị các cấp Công đoàn tập trung triển khai thực hiện có hiệu quả một số nhiệm vụ trọng tâm.

Cụ thể, phối hợp với chính quyền cùng cấp tổ chức phát động sâu rộng các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân viên chức lao động gắn với việc thực hiện Chỉ thị 05/CT-TW của Bộ Chính trị về tiếp tục “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; nòng cốt là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”.

Thi đua nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm, dịch vụ, hiệu quả công việc; thực hiện nghiêm kỷ cương hành chính, quy định về công tác an toàn vệ sinh lao động; năng động, sáng tạo, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, ứng dụng tiến bộ khoa học - kỹ thuật, công nghệ mới vào sản xuất; thực hành tiết kiệm, tạo ra nhiều sản phẩm đạt chất lượng cao, giá thành cạnh tranh, góp phần thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng an ninh của huyện năm 2021.

Bên cạnh đó, tích cực tổ chức nhiều hoạt động hướng về người lao động gắn với thực hiện các chương trình của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam như: Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”; chú trọng nâng cao kỷ luật, kỷ cương hành chính, đạo đức công vụ, phong cách phục vụ nhân dân của cán bộ, công chức theo hướng ngày càng chuyên nghiệp, trách nhiệm, hiệu quả; phát huy tinh thần đoàn kết, đồng hành, chung sức, đồng lòng thực hiện mục tiêu kép vừa làm tốt công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19, vừa phát triển sản xuất kinh doanh.

Các cấp Công đoàn huyện Thường Tín đã tích cực, chủ động phối hợp chặt chẽ với chuyên môn không ngừng đổi mới về chất lượng, nội dung các phong trào thi đua, luôn lấy năng suất, chất lượng, hiệu quả làm tiêu chí hàng đầu, gắn liền với nhiệm vụ trọng tâm của ngành, địa phương, đơn vị, doanh nghiệp. Thông qua các phong trào thi đua, nhiều công trình trọng điểm đã về trước thời gian kế hoạch, đưa vào vận hành trước tiến độ, mang lại hiệu quả kinh tế - xã hội cao; nhiều công trình, sản phẩm mới được ra đời với năng suất, chất lượng vượt trội, thay thế cho hàng nhập khẩu với chất lượng ngang nhau và giá thành giảm….

Có thể thấy, phong trào thi đua trong các tầng lớp công nhân viên chức lao động và đoàn viên Công đoàn huyện Thường Tín đã góp phần thúc đẩy công cuộc đổi mới, xây dựng và phát triển kinh tế - xã hội của từng đơn vị, doanh nghiệp nói riêng và toàn huyện nói chung. Qua đó, góp phần làm cho huyện Thường Tín nói riêng, thành phố Hà Nội nói chung ngày càng văn minh hiện đại, sáng, xanh, sạch, đẹp.

Theo Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín, trong bối cảnh tác động của dịch Covid-19, các cấp Công đoàn cần tiếp tục phát huy sáng kiến, sáng tạo, đổi mới trên các lĩnh vực sản xuất, kinh doanh, góp phần vượt qua khó khăn, phát triển kinh tế. Thi đua phải gắn với cuộc vận động học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh. Phong trào thi đua yêu nước phải thường xuyên, liên tục, tự giác, gắn với việc làm của mỗi người.

Từ các phong trào thi đua được triển khai để phát triển nhân rộng các gương điển hình tiên tiến, nhân tố mới trong lao động sản xuất, xây dựng đội ngũ công nhân lành nghề, công nhân giỏi, có nhiều sáng kiến, sáng tạo đã không ngừng được nhân rộng. Những sáng kiến này là thành quả của sự nỗ lực không ngừng nghiên cứu, áp dụng các giải pháp công nghệ vào công tác quản lý và sản xuất, nhằm tăng năng suất và chất lượng công việc của công nhân viên chức lao động huyện Thường Tín trong những năm qua.
K.Tiến

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Giá vé tuyến metro Bến Thành - Suối Tiên từ 7.000 đồng - 20.000 đồng/lượt

Giá vé tuyến metro Bến Thành - Suối Tiên từ 7.000 đồng - 20.000 đồng/lượt

(LĐTĐ) Giá vé lượt tuyến metro số 1 (Bến Thành - Suối Tiên) từ 7.000đ - 20.000đ, nếu hành khách thanh toán không dùng tiền mặt, giá chỉ còn từ 6.000 - 19.000 đồng. Ngoài ra, hành khách có thể mua vé đi tháng với giái thấp hơn. Riêng học sinh, sinh viên được giảm 50%.
Hà Nội: Phát hiện hơn 100 bộ hài cốt vô danh khi thi công hệ thống thoát nước đã được dự đoán trước

Hà Nội: Phát hiện hơn 100 bộ hài cốt vô danh khi thi công hệ thống thoát nước đã được dự đoán trước

(LĐTĐ) Khoảng 150 tiểu quách, bên trong có hài cốt, được phát hiện tại ngõ 167 Tây Sơn, phường Quang Trung, quận Đống Đa, Hà Nội. Theo lãnh đạo địa phương, việc phát hiện hài cốt vô danh ở khu vực này đã được dự đoán từ trước. Hiện toàn bộ số tiểu vô danh đang được làm các thủ tục cần thiết để di chuyển về nghĩa trang Yên Kỳ của Thành phố.
TP.HCM: Thành lập tổ công tác tháo gỡ vướng mắc cho các dự án nhằm chống lãng phí, thất thoát

TP.HCM: Thành lập tổ công tác tháo gỡ vướng mắc cho các dự án nhằm chống lãng phí, thất thoát

(LĐTĐ) Tổ công tác có nhiệm vụ chỉ đạo, triển khai thực hiện Công điện số 112/CĐ-TTg ngày 6/112024 của Thủ tướng Chính phủ, về tập trung giải quyết dứt điểm các dự án tồn đọng, dừng thi công, khẩn trương triển khai, hoàn thành, đưa vào sử dụng nhằm chống lãng phí, thất thoát.
Đích đến của Đề án 06 là người dân được hưởng thụ dịch vụ ở bất kỳ đâu, tạo công bằng xã hội

Đích đến của Đề án 06 là người dân được hưởng thụ dịch vụ ở bất kỳ đâu, tạo công bằng xã hội

(LĐTĐ) Chủ tịch Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội Trần Sỹ Thanh cho rằng, phải lượng hóa được giá trị mà người dân được hưởng là gì, đây là đích cuối cùng của công cuộc chuyển đổi số và Đề án 06 của Chính phủ. Người dân phải được thụ hưởng dịch vụ như nhau ở các địa bàn khác nhau, xóa dần khoảng cách giàu nghèo, tạo công bằng xã hội.
Công nghệ AI liệu có thể thay thế giáo viên giảng dạy?

Công nghệ AI liệu có thể thay thế giáo viên giảng dạy?

(LĐTĐ) Chỉ với vài thao tác đặt câu hỏi, AI (trí tuệ nhân tạo) hoàn toàn có thể cung cấp và lý giải kiến thức mới, mở ra cơ hội học tập nhanh hơn. Tuy nhiên, với sự phát triển nhanh chóng này khiến nhiều người đặt câu hỏi, liệu AI có thể thay thế vai trò người thầy, người cô trên lớp, đặc biệt trong việc học ngoại ngữ?
Hợp tác để tạo bước đột phá thực hiện Đề án 06 của thành phố Hà Nội

Hợp tác để tạo bước đột phá thực hiện Đề án 06 của thành phố Hà Nội

(LĐTĐ) Chiều 21/11, Trung tâm Phục vụ hành chính công thành phố Hà Nội tổ chức lễ ký kết biên bản phối hợp triển khai một số nhiệm vụ của Đề án 06 với Cục Cảnh sát quản lý hành chính về trật tự xã hội.
Quốc hội thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Dược

Quốc hội thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Dược

(LĐTĐ) Chiều 21/11, tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 8, Quốc hội đã thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Dược, với 426/430 đại biểu Quốc hội tham gia biểu quyết tán thành, chiếm 88,94% tổng số đại biểu Quốc hội.

Tin khác

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), tại Học viện Viettel, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức khai mạc Tập huấn “Nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn”. Đến dự có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã và đang chú trọng đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn. Từ đó, góp phần thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động trong ngành.
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

(LĐTĐ) Nhiều năm qua, cùng với việc chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đẩy mạnh phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội còn chú trọng thực hiện tốt phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” (ATVSLĐ). Những kết quả đạt được từ phong trào này không chỉ góp phần ổn định sản xuất - kinh doanh của các doanh nghiệp mà còn có tác dụng tích cực trong việc nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn lao động.
LĐLĐ quận Long Biên trao 100 triệu đồng hỗ trợ xây nhà ở cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi bão số 3

LĐLĐ quận Long Biên trao 100 triệu đồng hỗ trợ xây nhà ở cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi bão số 3

(LĐTĐ) Chiều ngày 19/11, Liên đoàn Lao đông (LĐLĐ) quận Long Biên đã trực tiếp tới thăm, động viên và trao kinh phí hỗ trợ xây dựng nhà ở cho người lao động bị ảnh hưởng cơn bão số 3 tại Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Thanh Hùng và Công ty Cổ phần thương mại và dịch vụ TMC Việt Nam.
Thăm hỏi, tặng quà 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

Thăm hỏi, tặng quà 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

(LĐTĐ) 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trên địa bàn huyện Thạch Thất (Hà Nội) đã nhận được những suất quà nhân Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11.
Ba Đình: Chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

Ba Đình: Chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

(LĐTĐ) Thời gian qua, bên cạnh việc tập trung tổ chức hiệu quả các hoạt động chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Ba Đình cũng chú trọng triển khai đồng bộ các giải pháp để phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS).
Nhiều kết quả nổi bật trong công tác chăm lo cho đoàn viên và người lao động

Nhiều kết quả nổi bật trong công tác chăm lo cho đoàn viên và người lao động

(LĐTĐ) Ngày 19/11, Cụm thi đua số 2 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố tổ chức Hội nghị tổng kết phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn năm 2024; phương hướng nhiệm vụ công tác năm 2025.
Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, chúc mừng các đơn vị nhân Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11

Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, chúc mừng các đơn vị nhân Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11

(LĐTĐ) Nhân dịp kỷ niệm 42 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam (20/11/1982 - 20/11/2024), lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đã tới thăm và chúc mừng: Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh, Bộ Giáo dục và Đào tạo, Công đoàn Giáo dục Việt Nam và Trường Đại học Công đoàn.
Công đoàn Hà Tĩnh: Tập trung nâng cao đời sống văn hóa cho người lao động

Công đoàn Hà Tĩnh: Tập trung nâng cao đời sống văn hóa cho người lao động

(LĐTĐ) Thực hiện Nghị quyết số 33-NQ/TW ngày 9/6/2014 về xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững của đất nước, của Ban Chấp hành Trung ương Đảng (gọi tắt là Nghị quyết 33-NQ/TW), Công đoàn Hà Tĩnh đã thực hiện cơ bản các chỉ tiêu, nhiệm vụ, tập trung nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần cho đoàn viên, người lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động