Nữ giới bị thiệt nhiều trong tuyển dụng
Phân biệt đối xử theo giới tính vẫn phổ biến trong thực tiễn tuyển dụng trong khối doanh nghiệp tư nhân ở Việt Nam, trong khi một mức độ bình đẳng giới khả quan hơn được ghi nhận tại môi trường làm việc và các cơ hội thăng tiến.
Khảo sát do ILO phối hợp với Navigos Search cùng thực hiện trên khoảng 12.300 quảng cáo tuyển dụng trên nhiều mạng thông tin việc làm lớn trong thời gian từ tháng 11/2014 - 1/2015, có đưa ra yêu cầu về giới tính.
Trong số các việc làm đăng tuyển có yếu tố giới, nam giới thường được nhắm tới cho các công việc mang tính chất chuyên sâu hơn và đòi hỏi kỹ năng cao hơn.
Một số công việc cụ thể như kiến trúc sư, lái xe, kỹ sư và công nghệ thông tin.
Trong khi đó, phụ nữ thường được yêu cầu cho các công việc mang tính chất hỗ trợ và văn phòng như lễ tân, thư ký, kế toán, nhân sự và hành chính.
Thông qua việc công khai yêu cầu về giới khi đăng tuyển việc làm, việc tiếp cận của phụ nữ và ngay cả nam giới đối với một số loại hình công việc nhất định bị hạn chế. Do đó họ bị tước đi những cơ hội quan trọng trong thị trường lao động.
Sự tập trung về giới trên các nấc thang sự nghiệp trong cùng một nghề nhất định cũng được thể hiện qua các quảng cáo tuyển dụng cho các vị trí quản lý.
Có tới 83% các thông báo tuyển dụng vị trí quản lý có yếu tố giới yêu cầu ứng viên nam. Trong đó, toàn bộ các vị trí giám đốc chỉ dành cho nam giới.
Hai phần ba ứng viên nhân sự cấp trung cũng tin rằng phụ nữ và nam giới có cơ hội như nhau trong việc thăng chức tại công ty của họ. Tuy nhiên, nghiên cứu chỉ ra rằng vẫn còn những chỗ trống có thể cải thiện hơn nữa trong lĩnh vực này.
Chỉ 60% chủ lao động được phỏng vấn tính thời gian nghỉ thai sản vào thâm niên công tác của người lao động, như quy định của pháp luật. Với việc thâm niên công tác là yếu tố quan trọng thứ hai khi người sử dụng lao động căn cứ để ra quyết định thăng chức, điều này là một bất lợi lớn đối với lao động nữ để tiến xa hơn trong sự nghiệp.
“Tạo ra một môi trường làm việc nhạy cảm về giới, thúc đẩy sự cân bằng giữa công việc và gia đình, phải trở thành một ưu tiên chính. Điều này sẽ có lợi cho cả người lao động, doanh nghiệp và toàn xã hội - một tình thế có lợi cho tất cả các bên” - Giám đốc ILO Việt Nam, ông Gyorgy Sziraczki nhận định.
Giám đốc ILO Việt Nam, ông Gyorgy Sziraczki cho biết:“Quảng cáo tuyển dụng nên tránh đề cập đến giới tính bởi đó là hình thức trực tiếp của phân biệt đối xử theo giới, và “những bức tường vô hình” ấy sẽ dẫn đến sự tập trung về giới theo nghề nghiệp và chức năng công việc. Điều này sẽ ảnh hưởng đến khả năng doanh nghiệp có thể hưởng lợi tối đa từ tài năng của người lao động mới được tuyển dụng”. |
Theo Dương Quỳnh - Hoàng Mạnh/Dân trí
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Tự hào chiến thắng, đồng tâm dựng xây đất nước
Góc nhìn mới “Điện Biên Phủ - Nhìn từ nước Pháp”
Vang mãi bản hùng ca Chiến thắng Điện Biên Phủ
Ngày 11/5 sẽ diễn ra Phiên giao dịch và tư vấn việc làm quận Hoàn Kiếm năm 2024
Thu giữ lượng lớn thuốc lá điện tử tại Cơ sở kinh doanh dịch vụ chuyển phát nhanh Quyết Đại Phát Express
Dự báo thời tiết ngày 7/5: Hà Nội tiếp tục có mưa rào và dông rải rác
Bầu trời Điện Biên Phủ rực rỡ sắc màu pháo hoa
Tin khác
Ngày 11/5 sẽ diễn ra Phiên giao dịch và tư vấn việc làm quận Hoàn Kiếm năm 2024
Việc làm 07/05/2024 07:43
Cách nào để hưởng lương hưu khi chưa đủ năm đóng bảo hiểm xã hội?
Chính sách 05/05/2024 12:40
Người lao động được hưởng những khoản trợ cấp nào khi bị tai nạn lao động?
Lợi quyền lao động 05/05/2024 11:23
Các địa phương cơ bản hoàn thành xây dựng vị trí việc làm để cải cách tiền lương từ 1/7
Việc làm 04/05/2024 18:22
Hưởng bảo hiểm xã hội một lần: Bảo vệ quyền lợi cho người lao động
Chính sách 04/05/2024 08:35
Central Retail nỗ lực chung tay phát triển nhân lực trong ngành bán lẻ tại Việt Nam
Việc làm 04/05/2024 06:40
Ngày 12/5 sẽ diễn ra ngày hội gắn kết đào tạo nghề với thị trường lao động
Việc làm 03/05/2024 18:26
Phương tiện bảo vệ cá nhân - biện pháp đảm bảo an toàn trong lao động
Vì lợi ích đoàn viên 03/05/2024 10:15
Người lao động được nghỉ 4 ngày trong dịp Lễ Quốc khánh 2/9
Đời sống 02/05/2024 06:30
Bộ LĐTBXH yêu cầu nhanh chóng điều tra, làm rõ nguyên nhân vụ tai nạn nổ lò hơi
Đời sống 01/05/2024 21:52