Trao 170 suất quà động viên người lao động UDIC trong Tháng Công nhân năm 2025

Cụ thể, lãnh đạo Công đoàn Xây dựng Việt Nam đã trao 20 suất quà bằng tiền mặt, mỗi suất trị giá 1 triệu đồng tới 20 đoàn viên, người lao động Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị có hoàn cảnh khó khăn. Bên cạnh đó, Công đoàn Tổng Công ty đã trao 150 suất quà, mỗi suất trị giá 1 triệu đồng cho 150 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động thành phố Lê Đình Hùng (thứ nhất từ phải qua) và Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị Nguyễn Xuân Thăng (thứ nhất từ trái qua) trao quà tới đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị Nguyễn Xuân Thăng cho biết: Được sự quan tâm của Công đoàn cấp trên, từ đầu năm 2025 đến nay, với nguồn kinh phí hỗ trợ của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội, Công đoàn Tổng Công ty đã chuyển đến đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn số tiền và quà hỗ trợ trị giá 317,4 triệu đồng và 17,4 triệu đồng tiền hỗ trợ vé xe về quê ăn Tết.

Từ nguồn hỗ trợ của Công đoàn Xây dựng Việt Nam, Công đoàn Tổng Công ty đã trao 12,5 triệu đồng tới đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025; trao hỗ trợ 20 triệu đồng tới 20 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp nhân dịp Tháng Công nhân…

Cùng đó, Công đoàn Tổng Công ty đã chỉ đạo các Công đoàn cơ sở làm tốt chức năng của mình, thường xuyên chỉ đạo, đề xuất với chuyên môn các biện pháp tổ chức thực hiện, mang lại hiệu quả thiết thực trong mọi hoạt động, kịp thời hỗ trợ đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Thông qua những hành động thiết thực trên không chỉ mang lại giá trị vật chất mà còn là nguồn động viên tinh thần to lớn, giúp người lao động UDIC yên tâm công tác, cống hiến hết mình cho sự phát triển của Tổng Công ty.