Phát huy vai trò đầu tàu trong hệ thống Công đoàn

Những con số ấn tượng

Phát biểu tại Hội nghị tổng kết phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động Công đoàn năm 2022 Cụm thi đua LĐLĐ 5 Thành phố trực thuộc Trung ương (gọi tắt là Hội nghị) diễn ra mới đây, đồng chí Phạm Quang Thanh - Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội, Cụm trưởng Cụm thi đua cho biết, năm 2022, các đơn vị trong Cụm thi đua đã thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động (NLĐ); chủ động tham gia đóng góp ý kiến xây dựng và hoàn thiện các cơ chế, chính sách liên quan đến NLĐ; kịp thời ban hành các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn các cấp Công đoàn phối hợp với lãnh đạo các đơn vị, doanh nghiệp thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở tại nơi làm việc; hướng dẫn, hỗ trợ Công đoàn cơ sở thương lượng ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT); triển khai, giám sát việc điều chỉnh lương tối thiểu vùng theo Nghị định số 38/2022/NĐ-CP của Chính phủ...

Các đơn vị trong Cụm thi đua LĐLĐ 5 Thành phố trực thuộc Trung ương ký giao ước thi đua năm 2023. Ảnh: Mai Quý

Báo cáo tại Hội nghị để làm rõ nét hơn những kết quả đã đạt được của các đơn vị trong Cụm thi đua, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội Đặng Thị Phương Hoa cho biết, dịp Tết nguyên đán Nhâm Dần năm 2022, các đơn vị đã dành nguồn lực lớn để chăm lo tốt cho đoàn viên, NLĐ. Trong đó, các cấp Công đoàn Thủ đô đã dành nguồn lực trên 200 tỷ đồng; các cấp Công đoàn thành phố Hải Phòng dành nguồn lực trên 194 tỷ đồng...

Về phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS), các đơn vị đã triển khai đồng bộ nhiều giải pháp và đạt được những kết quả tích cực. Cụ thể, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã thành lập được 764/750 CĐCS, phát triển 61.327/47.855 đoàn viên; LĐLĐ thành phố Hồ Chí Minh phát triển 143.204/104.000 đoàn viên; thành lập 1.000 CĐCS, trong đó có 454 CĐCS được thành lập tại doanh nghiệp có từ 25 lao động trở lên…

Đối với công tác đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, NLĐ, các đơn vị đã chủ động phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp xây dựng, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, ký kết TƯLĐTT. Trong đó, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã chỉ đạo, hướng dẫn CĐCS thương lượng, ký mới được 1.520 bản TƯLĐTT, đạt 483% chỉ tiêu được giao; trên 79% đơn vị, doanh nghiệp tổ chức Hội nghị NLĐ.

Tại LĐLĐ thành phố Đà Nẵng, số doanh nghiệp tổ chức đối thoại định kỳ và đột xuất là 755 đơn vị, đạt 149,2% chỉ tiêu được giao; có 123 đơn vị đề xuất, thương lượng bữa ăn ca lên bằng và cao hơn 20.000 đồng, đạt 351% chỉ tiêu được giao. LĐLĐ thành phố Cần Thơ đã chỉ đạo 258 đơn vị ký TƯLĐTT, 186 CĐCS thương lượng với chủ doanh nghiệp đưa nội dung hỗ trợ bữa ăn ca cho NLĐ tối thiểu 18.000 đồng/suất vào TƯLĐTT.

Trong năm 2022, các đơn vị cũng đã tập trung triển khai hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên, NLĐ; công tác Nữ công; công tác Tài chính Công đoàn; tổ chức tốt các phong trào thi đua yêu nước và vận động đoàn viên, NLĐ tích cực tham gia hưởng ứng Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động…

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá, với vai trò là đầu tàu, các đơn vị trong Cụm thi đua LĐLĐ 5 Thành phố trực thuộc Trung ương đã phát huy tinh thần trách nhiệm, chủ động, nỗ lực vượt khó và tận dụng tối đa sự lãnh đạo của cấp ủy, sự phối hợp của chính quyền địa phương để thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ với nhiều mô hình hay, cách làm sáng tạo và đã đạt được nhiều kết quả quan trọng. Kết quả mà LĐLĐ 5 Thành phố trực thuộc Trung ương đạt được đã góp phần tích cực vào kết quả chung của tổ chức Công đoàn Việt Nam, thể hiện rõ nét vai trò của Công đoàn đối với đoàn viên, NLĐ.

Phấn đấu hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu

Phát huy những kết quả đã đạt được và phấn đấu hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn trong thời gian tới, tại Hội nghị, các đơn vị trong Cụm thi đua đã ký giao ước thi đua năm 2023 với nhiều nội dung quan trọng, gồm: Triển khai có hiệu quả Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới.

Trong đó trọng tâm thi đua thực hiện tốt chủ đề năm 2023 của Tổng LĐLĐ Việt Nam “Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS”; phát động và tổ chức thi đua, đăng ký thi đua thực hiện các công trình, sản phẩm, phần việc, thiết thực chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp, Đại hội Công đoàn 5 Thành phố và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam; chú trọng tổ chức gắn biển các công trình, sản phẩm trọng điểm có ý nghĩa kinh tế - xã hội cao.

Vận động đoàn viên công đoàn, công nhân, viên chức, lao động đoàn kết, đồng lòng, phát huy tinh thần trách nhiệm, vai trò tiên phong, gương mẫu, tích cực tham gia và tổ chức thành công Đại hội Công đoàn các cấp, Đại hội Công đoàn 5 Thành phố và Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII với phương châm “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”.

Cụ thể hóa các chỉ tiêu, nhiệm vụ để triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua do Thủ tướng Chính phủ, Ủy ban nhân dân 5 thành phố, Tổng LĐLĐ Việt Nam và LĐLĐ 5 thành phố phát động; trọng tâm là phong trào “Cả nước đoàn kết, chung sức, đồng lòng thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch Covid-19”, phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”; phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; “Xanh, Sạch, Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”; “Đổi mới, sáng tạo, hiệu quả trong hoạt động của tổ chức Công đoàn”...

Trong đó, tập trung thi đua phát huy sáng kiến, sáng tạo, cải tiến kỹ thuật, ứng dụng khoa học, công nghệ, nâng cao năng suất lao động, chuyển đổi số, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, quyết tâm hoàn thành vượt mức chỉ tiêu Chương trình “1 triệu sáng kiến, nỗ lực vượt khó, sáng tạo quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”; tiếp tục đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh…

Thường xuyên nắm bắt tình hình việc làm, thu nhập, đời sống của đoàn viên, NLĐ; chủ động đề xuất các giải pháp hỗ trợ NLĐ bị mất việc làm, giảm thu nhập. Nâng cao hiệu quả các hoạt động chăm lo lợi ích và phúc lợi cho đoàn viên, NLĐ, quan tâm hỗ trợ kịp thời các trường hợp đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, thiệt hại do thiên tai, dịch bệnh, bị tai nạn lao động... Tập trung huy động các nguồn lực tổ chức hỗ trợ, chăm lo cho đoàn viên và NLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 với phương châm “Tất cả mọi đoàn viên và NLĐ đều có Tết” vui tươi, phấn khởi, lành mạnh, an toàn, tiết kiệm. Phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu, nhiệm vụ Tổng LĐLĐ Việt Nam, của Thành ủy 5 Thành phố giao và các chỉ tiêu nhiệm vụ của mỗi đơn vị đề ra./.