Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở

Khắc phục khó khăn, hạn chế

Theo đánh giá của Ban Chấp hành Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội, trong 6 tháng đầu năm 2021, Công đoàn Tổng Công ty và các công đoàn cơ sở thành viên đã hoàn thành các nhiệm vụ đã đề ra, nổi bật trên một số nội dung: Duy trì tốt công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, nâng cao chất lượng tổ chức Hội nghị người lao động;

Làm tốt công tác tuyên truyền việc phòng chống dịch bệnh Covid-19, quan tâm, chăm lo và sát cánh cùng người lao động và doanh nghiệp vượt qua khó khăn do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19; làm tốt công tác tuyên truyền về Đại hội XIII của Đảng; bầu cử đại biểu Quốc hội và Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2021-2026; các cấp Công đoàn tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân và hướng về cơ sở, chăm lo bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp của người lao động.

Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội tổ chức Hội nghị tập huấn về Bộ luật Lao động, kỹ năng đối thoại, ký Thỏa ước lao động tập thể.

Tuy nhiên vẫn còn tồn tại một số hạn chế như: Thông qua việc xếp loại chất lượng Thỏa ước lao động tập thể, vai trò tham gia quản lý, đại diện bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động ở một số đơn vị còn chưa rõ nét, hiệu quả chưa cao; chất lượng hoạt động của một số công đoàn cơ sở doanh nghiệp ngoài hà nước còn hạn chế.

Về nguyên nhân, bà Vương Thị Vân Anh - Phó Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội cho biết, dịch bệnh Covid-19 đã tác động xấu đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của các đơn vị. Cùng với đó là năng lực của một số cán bộ Công đoàn còn chưa theo kịp yêu cầu phát triển của tổ chức Công đoàn. Vì vậy, trong 6 tháng cuối năm 2021, cần khắc phục những hạn chế và nỗ lực hoàn thành các nhiệm vụ trong tâm đã đề ra năm 2021.

Tập trung nhiệm vụ trọng tâm

Trong 6 tháng đầu năm 2021, dịch Covid-19 tiếp tục biến thể và bùng phát tại nhiều quốc gia trên thế giới, ảnh hưởng nghiêm trọng đến kinh tế toàn cầu. Với những diễn biến phức tạp của tình hình dịch bệnh, Tổng Công ty Du lịch Hà Nội tiếp tục chịu nhiều ảnh hưởng và tổn thất do sự ảnh hưởng của dịch bệnh, chưa có khách du lịch, người lao động tiếp tục phải nghỉ luân phiên, tình trạng thiếu việc làm và giảm thu nhập của người lao động tiếp tục diễn ra.

Trước tình hình đó, Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội và Công ty đã phối hợp sát sao, triển khai thực hiện quyết liệt các biện pháp phòng, chống dịch bệnh, góp phần giảm thiểu những tác động, ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, đảm bảo đời sống việc làm cho công nhân, viên chức, lao động.

Phát huy những kết quả đã đạt được trong 6 tháng đầu năm, những tháng cuối năm 2021 Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội đã có kế hoạch khắc phục tồn tại, hạn chế tập trung vào những nhiệm vụ chủ yếu, đó là:

Tiếp tục làm tốt công tác tuyên truyền, nâng cao ý thức, trách nhiệm phòng, chống dịch Covid-19 trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động với quan điểm “chống dịch như chống giặc”, thực hiện tốt khuyến cáo “5K” và các biện pháp phòng, chống dịch theo quy định; đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh; phối hợp chỉ đạo các đơn vị tiếp tục thực hiện tốt Cuộc vận động xây dựng “Nếp sống văn hóa công nghiệp”, xây dựng “Đơn vị đạt chuẩn Văn hóa”, cuộc vận động “Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam”; đẩy mạnh thực hành tiết kiệm, đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tích cực tham gia cải cách hành chính;

Tham gia xây dựng các quy định quản lý nội bộ, kế hoạch đào tạo và giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách đối với người lao động, đặc biệt là lao động nữ; chăm lo cải thiện đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, thăm hỏi, trợ giúp kịp thời những công nhân, viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn; vận động đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động ủng hộ Quỹ “Vì người nghèo” thành phố Hà Nội, Quỹ Xã hội năm 2021, làm tốt các công tác xã hội từ thiện khác;

Phối hợp với các Ban của Liên đoàn Lao động Thành phố, Trường Trung cấp Công đoàn Hà Nội tổ chức các lớp bồi dưỡng nghiệp vụ cho cán bộ Công đoàn từ tổ trưởng trở lên, tập trung đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn và đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở; tích cực bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên ưu tú để Đảng ủy xem xét kết nạp vào Đảng cộng sản Việt Nam; hoàn thành công tác khảo sát việc thực hiện các chế độ đối với lao động nữ năm 2021. Hướng dẫn các công đoàn cơ sở tổ chức các hoạt động và phong trào thi đua gắn với kỷ niệm ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam 20/10.

Bảo Thoa