Môi trường làm việc là yếu tố người lao động quan tâm nhất

Trong 5 yếu tố được người đi làm quan tâm nhất, có đến 2 yếu tố thuộc về môi trường làm việc. Điều này cho thấy tâm lý người đi làm chịu sự tác động lớn từ không gian, cách hành xử và những chế độ đãi ngộ ngay tại nơi làm việc của mình.
moi truong lam viec yeu to nguoi lao dong quan tam nhat 32,5% công nhân thường xuyên có bức xúc về nơi làm việc
moi truong lam viec yeu to nguoi lao dong quan tam nhat Góp phần xây dựng văn hóa an toàn lao động

CareerBuilder Việt Nam - mạng việc làm và tuyển dụng tại Việt Nam - vừa chính thức công bố kết quả khảo sát thường niên “Nhà tuyển dụng yêu thích 2017”. Kết quả bảng xếp hạng 100 doanh nghiệp tuyển dụng yêu thích nhất được ghi nhận từ ý kiến đóng góp của 13.859 ứng viên trong thời gian từ 18/12/2017 - 18/1/2018, gồm những người hiện đang công tác trong nhiều lĩnh vực ngành nghề và cấp bậc khác nhau cũng như những ứng viên đang có nhu cầu tìm việc.

moi truong lam viec yeu to nguoi lao dong quan tam nhat
Một số kết quả đáng chú ý từ cuộc khảo sát thường niên “Nhà tuyển dụng yêu thích 2017” của CareerBuilder Việt Nam.

Một trong những điểm đáng lưu ý trong kết quả khảo sát cho thấy, nếu như trong kết quả khảo sát năm 2016, lương thưởng là yếu tố xếp thứ hai trong các yếu tố tạo nên nhà tuyển dụng lý tưởng thì năm 2017, môi trường làm việc lại được đánh giá quan trọng hơn.

Cụ thể, 5 yếu tố được ứng viên quan tâm nhất khi lựa chọn nhà tuyển dụng trong năm 2017 xếp theo thứ tự ưu tiên lần lượt là: Có cơ hội phát triển nghề nghiệp; có một môi trường làm việc đa dạng và không phân biệt đối xử; cung cấp mức lương hấp dẫn, tiền thưởng và các lợi ích tài chính khác; có hoạt động kinh doanh tốt và hiệu quả tài chính cao và có môi trường làm việc thoải mái.

“Điều này cho thấy doanh nghiệp nếu biết cách tạo dựng và quảng bá môi trường làm việc của mình sẽ có cơ hội thu hút được nhiều người đi làm hơn các doanh nghiệp chỉ tập trung vào lương thưởng. Một môi trường thật sự thoải mái, không có sự phân biệt đối xử là điều mà người đi làm tìm kiếm ở một nhà tuyển dụng lý tưởng”, ông Bùi Ngọc Quốc Hưng – Tổng Giám đốc CareerBuilder Việt Nam cho biết.

Bà Trần Liên Phương – Giám đốc nghiên cứu của Insight Asia (đơn vị hợp tác triển khai khảo sát cùng CareerBuilder Việt Nam) chia sẻ: Chương trình khảo sát "Nhà tuyển dụng yêu thích" được thực hiện hàng năm đã đem đến những phát hiện thú vị phản ánh xu hướng và những dịch chuyển trên thị trường lao động Việt Nam.

Kết quả khảo sát năm nay cho thấy tầm quan trọng của "môi trường làm việc" chứ không đơn thuần là "lương thưởng" như những năm trước đây. Theo các chuyên gia về lao động việc làm của CareerBuilder Việt Nam, người đi làm bắt đầu có xu hướng nghĩ về những mục tiêu dài hạn hơn những lợi ích thực tế trước mắt khi cơ hội phát triển nghề nghiệp bắt đầu được chú trọng hơn so với việc có trong tay một mức lương thưởng hấp dẫn hay các lợi ích tài chính khác.

Tuy nhiên, lương thưởng vẫn là một yếu tố chính yếu tạo nên sự cạnh tranh cho một thương hiệu tuyển dụng được đánh giá là lý tưởng khi lần thứ ba liên tiếp có mặt trong nhóm 3 yếu tố quan trọng nhất.

Qua khảo sát cho thấy, khi nói đến một công việc lý tưởng, mức lương không phải là yếu tố quyết định cao nhất nhưng lại là yếu tố có ảnh hưởng rất lớn đến quyết định thay đổi nghề nghiệp. Theo quan điểm của các ứng viên, “lương cao hơn” là tiêu chí hàng đầu được lựa chọn khi cân nhắc các cơ hội việc làm khác nhau với điểm số là 4,38/5; 88% đối tượng tham gia khảo sát đánh giá nhân tố này ở mức 4 - 5 điểm.

Môi trường làm việc là yếu tố quan trọng thứ hai với 4,25/5 điểm và có đến 84% đáp viên đánh giá yếu tố này ở mức 4 – 5 điểm. Và tiếp theo đó là công việc thú vị, triển vọng nghề nghiệp tốt hơn. “Yếu tố lương cũng tác động đến quyết định rời bỏ công ty của ứng viên, nhưng không phải vì lý do mức lương cao hay thấp mà là mức lương không có sự thay đổi”, đại diện CareerBuilder Việt Nam cho biết.

Nhìn từ góc độ thu nhập, đa số các ứng viên tham gia khảo sát kỳ vọng ở mức thu nhập từ 10 - 16 triệu đồng/tháng, chỉ có khoảng 20% ý kiến mong muốn nhận được mức thu nhập cao hơn, tương đương với mức từ 16 - 21 triệu đồng. Xét dưới góc độ tuổi tác, các ứng viên ở độ tuổi từ 22 - 25 tuổi mong muốn có mức tăng đột phá trong thu nhập, trong khi đó nhóm đối tượng từ 30 tuổi trở lên có vẻ thực tế hơn khi nói tới kỳ vọng thu nhập tăng từ 6 - 9%.

Với ứng viên thế hệ Y (những người sinh ra trong giai đoạn từ 1980 đến đầu năm 2000) – lực lượng lao động chính hiện tại cũng là những ứng viên đang tìm việc nhiều nhất – họ mong muốn thu nhập trung bình khoảng 19,2 triệu đồng/tháng, tăng 22% so với kết quả khảo sát 2016.

Cũng theo kết quả khảo sát của CareerBuilder Việt Nam, ngành ngân hàng trong năm 2017 chứng kiến nhiều chuyển biến tốt trong kết quả kinh doanh. Sự khởi sắc trở lại của ngành tài chính/ngân hàng/bảo hiểm đã đưa nhóm ngành này vượt lên trong năm 2017 và trở thành lựa chọn được yêu thích nhất của đa số các ứng viên.

Chính vì thế, các ứng viên từ ngành tài chính/ngân hàng cũng mong muốn có mức thu nhập tăng vượt trội lên 22,7 triệu đồng/tháng, tức khoảng 42% so với mức thu nhập kỳ vọng trung bình theo kết quả khảo sát của CareerBuilder Việt Nam trong năm 2016.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Từ 25/12: Phụ huynh bắt buộc quản lý hoạt động mạng xã hội của trẻ em dưới 16 tuổi

Từ 25/12: Phụ huynh bắt buộc quản lý hoạt động mạng xã hội của trẻ em dưới 16 tuổi

(LĐTĐ) Từ ngày 25/12/2024, trẻ em dưới 16 tuổi tại Việt Nam sẽ không thể tự đăng ký tài khoản mạng xã hội. Theo quy định mới trong Nghị định 147/2024/NĐ-CP, cha mẹ hoặc người giám hộ sẽ phải thực hiện việc này và chịu trách nhiệm giám sát mọi hoạt động của trẻ trên mạng xã hội.
Từ 1/1/2025, ứng dụng ngân hàng không được ghi nhớ mật khẩu đăng nhập

Từ 1/1/2025, ứng dụng ngân hàng không được ghi nhớ mật khẩu đăng nhập

(LĐTĐ) Theo Thông tư 50/2024/TT-NHNN được Ngân hàng Nhà nước ban hành, kể từ ngày 1/1/2025, các ứng dụng ngân hàng sẽ không được trang bị chức năng lưu mật khẩu đăng nhập tài khoản của người dùng.
Bắt đầu chiến dịch kiểm tra vận tải hành khách cuối năm

Bắt đầu chiến dịch kiểm tra vận tải hành khách cuối năm

(LĐTĐ) N gày 22/11, lực lượng chức năng đã khởi động chiến dịch kiểm tra toàn diện việc vận tải hành khách trong dịp cuối năm nhằm đảm bảo an toàn giao thông và trật tự đô thị. Tổ công tác liên ngành bao gồm Đội Cảnh sát giao thông (CSGT) đường bộ số 14 và Công an quận Hoàng Mai đã tiến hành các đợt kiểm tra đột xuất tại Bến xe Giáp Bát, đồng thời thiết lập các chốt kiểm soát xung quanh khu vực.
Tỷ giá USD hôm nay 23/11: Giá USD trên thị trường tự do giảm sâu

Tỷ giá USD hôm nay 23/11: Giá USD trên thị trường tự do giảm sâu

(LĐTĐ) Hôm nay 23/11, các ngân hàng thương mại đều tăng giá chiều mua vào đồng USD, giao dịch chủ yếu ở 25.509 đồng/USD.
Giá xăng dầu hôm nay (23/11): Giá dầu thế giới tăng cao nhất trong hai tuần

Giá xăng dầu hôm nay (23/11): Giá dầu thế giới tăng cao nhất trong hai tuần

(LĐTĐ) Hôm nay (23/11/2024), giá dầu thế giới tăng khoảng 1%, đạt mức cao nhất trong hai tuần, do cuộc xung đột leo thang ở Ukraine làm tăng mức rủi ro địa chính trị. Cụ thể, giá dầu WTI ở mốc 71,25 USD/thùng, tăng 1,64%, giá dầu Brent ở mốc 75,14 USD/thùng, tăng 1,23%.
Giá vàng hôm nay 23/11: Giá vàng miếng SJC, vàng nhẫn đồng loạt tăng cao

Giá vàng hôm nay 23/11: Giá vàng miếng SJC, vàng nhẫn đồng loạt tăng cao

(LĐTĐ) Giá vàng hôm nay 23/11: Giá vàng thế giới nhảy vọt thúc đẩy giá vàng miếng SJC lẫn vàng nhẫn cùng lên mốc cao mới.
Dự báo thời tiết Hà Nội ngày 23/11: Trời nhiều mây, trưa chiều giảm mây trời nắng

Dự báo thời tiết Hà Nội ngày 23/11: Trời nhiều mây, trưa chiều giảm mây trời nắng

(LĐTĐ) Dự báo ngày 23/11, khu vực Hà Nội trời nhiều mây, không mưa, trưa chiều giảm mây trời nắng.

Tin khác

Đề xuất, khuyến nghị Chính phủ phương án lương tối thiểu vùng phù hợp

Đề xuất, khuyến nghị Chính phủ phương án lương tối thiểu vùng phù hợp

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) tiếp tục xem xét, rà soát và đánh giá mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ; tương quan với mức lương thị trường; chỉ số giá tiêu dùng, để đề xuất, khuyến nghị Chính phủ phương án lương tối thiểu vùng phù hợp...
Yêu cầu các địa phương báo cáo thưởng Tết trước ngày 15/12

Yêu cầu các địa phương báo cáo thưởng Tết trước ngày 15/12

(LĐTĐ) Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) yêu cầu các địa phương nắm bắt tình hình tiền lương, nợ lương năm 2024, ban hành kế hoạch thưởng Tết Dương lịch 2025 và Tết Nguyên đán Ất Tỵ cho người lao động, báo cáo về Bộ trước ngày 15/12/2024.
Hà Nội: 30 nhà giáo tham gia Hội giảng Nhà giáo giáo dục nghề nghiệp toàn quốc năm 2024

Hà Nội: 30 nhà giáo tham gia Hội giảng Nhà giáo giáo dục nghề nghiệp toàn quốc năm 2024

(LĐTĐ) Ngày 30/10, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) Hà Nội tổ chức chương trình gặp mặt Đoàn nhà giáo Hà Nội tham dự Hội giảng Nhà giáo giáo dục nghề nghiệp toàn quốc năm 2024.
Đề xuất tiêu chí xác định người lao động có thu nhập thấp

Đề xuất tiêu chí xác định người lao động có thu nhập thấp

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) đề xuất: Người có thu nhập bình quân đầu người/tháng dưới 2,25 triệu đồng ở khu vực nông thôn; dưới 3 triệu đồng ở khu vực thành thị được xác định là người có thu nhập thấp.
Trình Thủ tướng phương án nghỉ Tết Âm lịch 9 ngày

Trình Thủ tướng phương án nghỉ Tết Âm lịch 9 ngày

(LĐTĐ) Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) đã chọn phương án nghỉ Tết Nguyên đán kéo dài 9 ngày, từ ngày 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn đến hết mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ (tức từ 25/1 đến 2/2/2025), để trình Thủ tướng phê duyệt.
Giá điện, giá chung cư đều tăng: Người lao động càng thêm gánh nặng!

Giá điện, giá chung cư đều tăng: Người lao động càng thêm gánh nặng!

(LĐTĐ) Tại buổi họp báo thường kỳ tháng 9 do Văn phòng Chính phủ tổ chức, trả lời câu hỏi về giá chung cư tại sao tăng cao? Đại diện Bộ Xây dựng trả lời có yếu tố thổi giá, nâng giá.
Thu nhập của người lao động tiếp tục được cải thiện

Thu nhập của người lao động tiếp tục được cải thiện

Theo báo cáo về tình hình lao động, việc làm quý III và 9 tháng năm 2024 của Tổng cục Thống kê công bố mới đây, thu nhập bình quân tháng của người lao động quý III tiếp tục tăng, đời sống được cải thiện hơn.
Hàn Quốc ân hạn với lao động nước ngoài cư trú bất hợp pháp tự nguyện về nước

Hàn Quốc ân hạn với lao động nước ngoài cư trú bất hợp pháp tự nguyện về nước

(LĐTĐ) Thông tin từ Cục Quản lý lao động ngoài nước thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) cho biết, cuối tháng 9 vừa qua, Bộ Tư pháp Hàn Quốc đã thông báo thực hiện chính sách ân hạn lần thứ hai năm 2024 đối với đối tượng là người lao động nước ngoài cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc tự nguyện về nước.
Hà Nội: Hộ gia đình nuôi 2 con học đại học, cao đẳng được hỗ trợ vay vốn chính sách

Hà Nội: Hộ gia đình nuôi 2 con học đại học, cao đẳng được hỗ trợ vay vốn chính sách

(LĐTĐ) Tại Kỳ họp thứ 18, Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội, 100% đại biểu tham gia biểu quyết nhất trí tán thành thông qua Nghị quyết Quy định đối tượng đặc thù được vay vốn từ nguồn vốn ngân sách địa phương ủy thác qua Ngân hàng Chính sách xã hội của thành phố Hà Nội.
Đề nghị bỏ đề xuất sinh viên làm thêm không quá 24 giờ mỗi tuần

Đề nghị bỏ đề xuất sinh viên làm thêm không quá 24 giờ mỗi tuần

Dự thảo Luật Việc làm (sửa đổi) mới nhất đã bỏ quy định về giới hạn số giờ làm thêm của học sinh, sinh viên không quá 24 giờ mỗi tuần như đề xuất trước đó…
Xem thêm
Phiên bản di động