Huyện Ứng Hòa: Chăm lo toàn diện cho người lao động, lan tỏa tinh thần “Cảm ơn người lao động”

Những ngày này, trong không khí sôi động của cả nước hướng tới kỷ niệm các ngày lễ lớn như Ngày Giải phóng miền Nam, Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh, đội ngũ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) huyện Ứng Hòa hân hoan đón chào Tháng Công nhân - Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) với nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện tổ chức.
Thúc đẩy phong trào rèn luyện thể chất trong công nhân lao động Huyện Ứng Hòa phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025

Hướng tới phúc lợi thiết thực cho người lao động

Đặt người lao động ở vị trí trung tâm, LĐLĐ huyện Ứng Hòa xác định rõ: Chăm lo tốt cho công nhân chính là đóng góp chung vào sự phát triển của xã hội.

Ông Đặng Đăng Khoa - Chủ tịch LĐLĐ huyện Ứng Hòa, cho biết, chúng tôi xác định rõ vai trò trung tâm của người lao động trong quá trình phát triển của huyện. Do đó, mọi hoạt động trong Tháng Công nhân đều tập trung vào việc nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động; đồng thời tạo lập môi trường làm việc an toàn, văn minh, nhân văn. Công đoàn sẽ tiếp tục là điểm tựa, đồng hành cùng công nhân, vì mục tiêu "Không ai bị bỏ lại phía sau".

Trong Tháng Công nhân năm nay, LĐLĐ huyện tập trung vào các nhiệm vụ then chốt như: Quán triệt và triển khai thực hiện hiệu quả chủ đề Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ, với yêu cầu các công đoàn cơ sở xây dựng chương trình hoạt động phù hợp với thực tiễn từng đơn vị, doanh nghiệp.

Phát động phong trào thi đua trong CNVCLĐ, tạo khí thế thi đua sôi nổi, hiệu quả gắn với các chỉ tiêu cụ thể như 100% Công đoàn cơ sở tổ chức tuyên truyền, vận động đoàn viên tham gia thi đua; khuyến khích sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, đổi mới trong lao động sản xuất.

Huyện Ứng Hòa: Chăm lo toàn diện cho người lao động, lan tỏa tinh thần “Cảm ơn người lao động”
LĐLĐ huyện Ứng Hòa phát động phong trào thi đua trong CNVCLĐ, tạo khí thế thi đua sôi nổi, hiệu quả.

Bên cạnh đó, LĐLĐ huyện tăng cường giám sát, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người lao động, thông qua phối hợp thanh tra, kiểm tra các chế độ BHXH, BHYT, BHTN; ký kết thỏa ước lao động tập thể; tổ chức diễn đàn "Công nhân vì doanh nghiệp - Doanh nghiệp vì công nhân". Tổ chức các hoạt động tri ân người lao động, trao quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, biểu dương công nhân tiêu biểu có nhiều sáng kiến, thành tích trong lao động sản xuất.

Không chỉ dừng ở chăm lo vật chất, công tác chăm lo đời sống tinh thần cho CNVCLĐ cũng được LĐLĐ huyện đặc biệt quan tâm. Năm nay, Hội thao CNVCLĐ huyện Ứng Hòa năm 2025 dự kiến tổ chức quy mô, chuyên nghiệp với sự tham gia của đông đảo Công đoàn cơ sở, trở thành sân chơi bổ ích, góp phần rèn luyện sức khỏe, tăng cường đoàn kết trong công nhân, viên chức.

Hội thao bao gồm các môn thể thao phong phú như: Cầu lông, bóng bàn, kéo co, nhảy bao bố,... không chỉ phù hợp với điều kiện thực tiễn mà còn mang tính vui tươi, gắn kết tập thể cao. Đặc biệt, việc tổ chức thi đấu theo nhóm tuổi, quy định chặt chẽ về nhân sự và khen thưởng xứng đáng cho từng nội dung thi đấu đã tạo động lực lớn, khích lệ tinh thần thi đua lành mạnh trong toàn thể CNVCLĐ huyện.

Biểu dương và lan tỏa những tấm gương điển hình

Phát động Tháng Công nhân năm 2025 với chủ đề “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới”, LĐLĐ huyện Ứng Hòa đã triển khai một chuỗi hoạt động sâu rộng, tập trung hướng về người lao động. Từ các hoạt động tuyên truyền, phát động thi đua đến việc thăm hỏi, tặng quà, tri ân những người lao động có thành tích, tất cả đều nhằm lan tỏa tinh thần “Cảm ơn người lao động”, đồng thời phát huy truyền thống của giai cấp công nhân trong công cuộc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.

Một điểm nhấn không thể không nhắc đến trong Tháng Công nhân năm nay là việc biểu dương các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác ATVSLĐ năm 2024 và trao danh hiệu "Công nhân giỏi - Nhân viên giỏi" năm 2025. Đây là sự ghi nhận xứng đáng cho những cống hiến thầm lặng của người lao động, góp phần lan tỏa các giá trị tốt đẹp trong cộng đồng doanh nghiệp và cơ quan, đơn vị.

Huyện Ứng Hòa: Chăm lo toàn diện cho người lao động, lan tỏa tinh thần “Cảm ơn người lao động”
Huyện Ứng Hòa khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc.

Trong lễ phát động Tháng Công nhân năm 2025 mới đây, LĐLĐ huyện đã biểu dương 20 cá nhân đạt danh hiệu Công nhân giỏi - Nhân viên giỏi năm 2025, đồng thời trao thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác ATVSLĐ năm 2024.

Ngoài ra, 63 cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp được vinh danh đạt chuẩn văn hóa giai đoạn 2023-2024, góp phần lan tỏa mô hình doanh nghiệp phát triển hài hòa, gắn trách nhiệm xã hội với lợi ích người lao động.

Từ thực tiễn triển khai, có thể thấy LĐLĐ huyện Ứng Hòa luôn xác định việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi người lao động không tách rời nhiệm vụ đồng hành cùng doanh nghiệp. Chính sự phối hợp nhịp nhàng giữa ba bên: Người sử dụng lao động - công đoàn - người lao động đã tạo dựng môi trường làm việc ổn định, thúc đẩy sản xuất phát triển.

Tháng Công nhân - Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025 là một trong những điểm nhấn công tác chăm lo cho người lao động của LĐLĐ huyện Ứng Hòa. Với sự quan tâm chỉ đạo sát sao của LĐLĐ Thành phố, sự phối hợp hiệu quả của các cấp ủy, chính quyền, doanh nghiệp và sự đồng lòng của CNVCLĐ, công tác công đoàn huyện đã và đang khẳng định vai trò là chỗ dựa vững chắc, là nhịp cầu kết nối giữa người lao động và tổ chức, doanh nghiệp.

Minh Phương

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Hướng tới xây dựng cộng đồng số không ai bị bỏ lại phía sau

Hướng tới xây dựng cộng đồng số không ai bị bỏ lại phía sau

Triển khai mô hình “Bình dân học vụ số lưu động” gắn với hoạt động của các Tổ Chuyển đổi số cộng đồng, nhiều phường, xã trên địa bàn thành phố Hà Nội đang tạo chuyển biến rõ rệt trong việc phổ cập kỹ năng số đến người dân, nhất là người cao tuổi. Những điểm hỗ trợ lưu động, những buổi “cầm tay chỉ việc” tại từng tổ dân phố đã góp phần đưa công nghệ đến gần hơn với đời sống, giúp người dân chủ động thực hiện các dịch vụ công trực tuyến, thanh toán số, từng bước xây dựng công dân số tại cơ sở.
Thành ủy Hà Nội giám sát kết quả thực hiện các chuyên đề trọng tâm tại phường Sơn Tây

Thành ủy Hà Nội giám sát kết quả thực hiện các chuyên đề trọng tâm tại phường Sơn Tây

Sáng 5/12, Đoàn Giám sát số 10 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội do Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Phó Chủ tịch Thường trực Hội đồng nhân dân thành phố Hà Nội Trần Thế Cương làm Trưởng đoàn đã làm việc với phường Sơn Tây nhằm giám sát công tác lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện một số chuyên đề trọng tâm, cấp bách gắn với kiểm điểm cuối năm 2025.
Doanh nghiệp muốn hút vốn phải bắt đầu từ niềm tin và danh tiếng

Doanh nghiệp muốn hút vốn phải bắt đầu từ niềm tin và danh tiếng

Năm 2025 có hai điểm nhấn lớn là Nghị quyết 68-NQ/TW về phát triển kinh tế tư nhân và công bố của FTSE Russell công nhận Việt Nam đủ điều kiện vào "đường đua" nâng cấp từ Thị trường Cận biên lên Thị trường Mới nổi, với mốc thời gian chính thức vào 21/9/2026. Đây cũng là năm vô cùng đặc biệt, đánh dấu 25 năm hình thành và phát triển của thị trường chứng khoán Việt Nam - một hành trình không dài so với nhiều thị trường trong khu vực, nhưng giàu dấu ấn và đầy nỗ lực.
Kỳ cuối: Thủ đô tiên phong: Thước đo phát triển, khát vọng quản trị hiện đại, nhân văn

Kỳ cuối: Thủ đô tiên phong: Thước đo phát triển, khát vọng quản trị hiện đại, nhân văn

Tư tưởng “vì hạnh phúc của Nhân dân” không chỉ kế thừa sâu sắc tinh thần “dân là gốc” của Chủ tịch Hồ Chí Minh mà còn mở ra tầm nhìn quản trị đô thị hiện đại, nhân văn, trong đó hạnh phúc của mỗi người dân trở thành thước đo cao nhất của phát triển. Tuy nhiên, để tư tưởng này thực sự đi vào đời sống, hạnh phúc không thể chỉ tồn tại trên văn bản hay nghị quyết; nó phải được nhìn thấy, cảm nhận và trải nghiệm thực sự trong từng ngày sống của người dân Thủ đô, trở thành chuẩn mực cho mọi chính sách, mọi quyết định, mọi nỗ lực phát triển của Thành phố.
Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Trong không khí dân chủ, đoàn kết và trách nhiệm, mới đây, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Hòe Nhai đã long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Sự kiện diễn ra thể hiện quyết tâm đổi mới của tổ chức Công đoàn nhằm chăm lo tốt hơn đời sống đoàn viên, người lao động, đồng thời đồng hành cùng bệnh viện trong sự nghiệp nâng cao chất lượng khám chữa bệnh.
Công đoàn Bệnh viện Thanh Nhàn tổ chức thành công Đại hội lần thứ lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Công đoàn Bệnh viện Thanh Nhàn tổ chức thành công Đại hội lần thứ lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Sáng 5/12, Công đoàn Bệnh viện Thanh Nhàn đã long trọng tổ chức Đại hội lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra với phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”.
Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Vận tải hành khách công cộng đóng vai trò huyết mạch tại Thủ đô, nhưng không ít trường hợp lái xe, phụ xe buýt vi phạm quy định bảm đảm trật tự giao thông và an toàn của hành khách. Thực tế này đòi hỏi phải có sự kết hợp đồng bộ giữa việc xử lý nghiêm minh các hành vi sai phạm và bồi dưỡng, nâng cao trách nhiệm, văn hóa ứng xử, kỹ năng nghiệp vụ cho đội ngũ này. Đây là yêu cầu cấp thiết, nhất là khi các quy định pháp luật mới về an toàn giao thông đã được triển khai nhằm thiết lập lại trật tự đô thị.

Tin khác

Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Nhằm nâng cao năng lực, chuẩn hóa nghiệp vụ và tăng cường tính minh bạch trong công tác tài chính Công đoàn cơ sở (CĐCS), sáng 5/12, Công đoàn phường Yên Nghĩa (Hà Nội) tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác tài chính công đoàn năm 2025 dành cho đội ngũ Chủ tịch, kế toán công đoàn tại các CĐCS trên địa bàn phường.
Công đoàn phường Phúc Lợi bồi dưỡng nghiệp vụ tài chính cho Chủ tịch, kế toán Công đoàn cơ sở

Công đoàn phường Phúc Lợi bồi dưỡng nghiệp vụ tài chính cho Chủ tịch, kế toán Công đoàn cơ sở

Ngày 4/12, Công đoàn phường Phúc Lợi tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác tài chính công đoàn năm 2025 dành cho đội ngũ Chủ tịch, kế toán công đoàn tại các Công đoàn cơ sở trên địa bàn phường. Hội nghị nhằm nâng cao năng lực, chuẩn hóa nghiệp vụ và tăng cường tính minh bạch trong công tác tài chính Công đoàn cơ sở.
Lan tỏa tri thức, chăm lo sức khỏe phụ nữ trong thời đại mới

Lan tỏa tri thức, chăm lo sức khỏe phụ nữ trong thời đại mới

Ngày 4/12, tại Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, không gian sinh hoạt của Câu lạc bộ Nữ khoa học quý IV/2025 trở nên sôi nổi và ấm áp khi đông đảo nữ cán bộ, giảng viên đến từ các Viện nghiên cứu, trường Đại học, Cao đẳng cùng hội viên Câu lạc bộ Nữ khoa học LĐLĐ Thành phố tham dự buổi sinh hoạt chuyên đề về dự phòng và tầm soát phát hiện sớm các bệnh ung thư thường gặp ở phụ nữ.
Xây dựng môi trường giáo dục hạnh phúc từ vai trò Công đoàn

Xây dựng môi trường giáo dục hạnh phúc từ vai trò Công đoàn

Trong năm 2023 - 2025 Công đoàn Trường THCS & THPT Nguyễn Bỉnh Khiêm - Cầu Giấy đã ghi dấu bằng nhiều đổi mới thiết thực, hướng mạnh vào chăm lo quyền lợi, nâng cao đời sống và bồi dưỡng năng lực cho 243 đoàn viên. Với cách làm bài bản, sáng tạo, Công đoàn nhà trường trở thành điểm tựa vững chắc, góp phần xây dựng môi trường giáo dục an toàn, nhân văn và giàu tính đổi mới.
Công đoàn phường Tương Mai vững tin bước vào nhiệm kỳ mới

Công đoàn phường Tương Mai vững tin bước vào nhiệm kỳ mới

Vừa được thành lập và bước vào nhiệm kỳ đầu tiên, Công đoàn phường Tương Mai xác định nhiệm vụ trọng tâm là chăm lo thiết thực cho đoàn viên, người lao động và xây dựng tổ chức vững mạnh từ cơ sở. Từ rà soát, hỗ trợ những hoàn cảnh khó khăn đến kiện toàn tổ chức, Công đoàn phường đang cho thấy quyết tâm đồng hành cùng người lao động, tạo nền tảng để hoàn thành tốt mục tiêu nhiệm kỳ 2025-2030.
Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Keo dán Đức Anh thành công tốt đẹp

Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Keo dán Đức Anh thành công tốt đẹp

Được sự hướng dẫn của Công đoàn xã Phù Đổng, Công đoàn Công ty Cổ phần keo dán Đức Anh vừa tổ chức thành công Đại hội Công đoàn lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Quan tâm xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh

Quan tâm xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội cho biết, một trong những kết quả nổi bật của Công đoàn các Trường Đại học và Cao đẳng Hà Nội năm học 2024 - 2025 vừa qua là quan tâm, chú trọng làm tốt công tác xây dựng tổ chức Công đoàn cơ sở vững mạnh và tham gia xây dựng Đảng chính quyền trong sạch, vững mạnh.
Công đoàn xã Thường Tín: Hành trình gắn kết người lao động

Công đoàn xã Thường Tín: Hành trình gắn kết người lao động

Những năm qua, vai trò của tổ chức Công đoàn càng được thể hiện rõ nét trong việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi và tạo động lực làm việc cho người lao động. Tại xã Thường Tín (Hà Nội), Công đoàn đã trở thành điểm tựa tin cậy, là cầu nối gắn kết người lao động với doanh nghiệp thông qua hàng loạt mô hình thiết thực, hiệu quả và giàu tính nhân văn.
Đa dạng hình thức tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động

Đa dạng hình thức tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động

Trong những năm qua, công tác tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động đã được các cấp Công đoàn Thủ đô chú trọng triển khai, đổi mới về nội dung, đa dạng về hình thức, góp phần bồi dưỡng bản lĩnh chính trị, nâng cao trách nhiệm và củng cố niềm tin của đoàn viên, người lao động đối với tổ chức Công đoàn.
Trên 15.900 lao động nữ được khám sức khỏe, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí

Trên 15.900 lao động nữ được khám sức khỏe, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí

Thực hiện Mô hình “Sức khỏe của bạn”, giai đoạn 2023 - 2025, đã có 15.906 nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô được khám sức khỏe, khám tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí.
Xem thêm
Phiên bản di động