Hướng dẫn về tăng giờ làm thêm theo Nghị quyết số 17/2022/UBTVQH15
Hướng dẫn thực hiện quy định về tăng giờ làm thêm năm 2022 Kỳ cuối: Phát huy vai trò giám sát của tổ chức Công đoàn Kỳ 3: Mục tiêu nhằm đáp ứng nhu cầu ngắn hạn |
Cụ thể, Bộ hướng dẫn các sở LĐ-TB&XH chủ trì, phối hợp với Liên đoàn Lao động cấp tỉnh và các cơ quan liên quan phổ biến, hướng dẫn thực hiện Nghị quyết số 17/2022/UBTVQH15 trên địa bàn quản lý.
Các trường hợp người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm tối đa 300 giờ trong 1 năm là các trường hợp được quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị quyết 17/2022/UBTVQH15 và khoản 3 Điều 107 Bộ luật Lao động.
Tất cả các trường hợp được làm thêm tối đa 300 giờ trong 1 năm đều được làm thêm từ trên 40 giờ đến 60 giờ trong 1 tháng, kể từ ngày 1/4/2022.
![]() |
Ảnh minh họa |
Khi tổ chức thực hiện quy định về số giờ làm thêm theo Nghị quyết vẫn phải tuân thủ đầy đủ các quy định khác về làm thêm giờ tại Bộ luật Lao động và các văn bản hướng dẫn của Bộ luật Lao động.
Đó là quy định về giới hạn số giờ làm thêm trong ngày, tiền lương phải trả khi làm thêm giờ, các nội dung về sự đồng ý của người lao động tham gia làm thêm, thông báo khi tổ chức làm thêm trên 200 giờ trong 1 năm…
Khi người sử dụng lao động tổ chức làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong 1 năm theo quy định tại khoản 1 Điều 1 Nghị quyết thì phải thông báo cho sở LĐ-TB&XH theo quy định tại khoản 4 Điều 107 Bộ luật Lao động và Điều 62 Nghị định số 145/2020/NQQ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động.
Các quy định của Nghị quyết số 17/2022/UBTVQH15 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội được thực hiện cho đến hết ngày 31/12/2022, trừ trường hợp Quốc hội quyết định kéo dài thời gian thực hiện.
Sở LĐ-TB&XH các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương có trách nhiệm tổng hợp tình hình triển khai thực hiện Nghị quyết đến ngày 31/8/2022, gửi báo cáo về Bộ LĐ-TB&XH trước ngày 10/9/2022; đồng thời, tăng cường thanh tra, kiểm tra việc làm thêm giờ trên địa bàn theo quy định của pháp luật.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem

Nhộn nhịp "phố nướng cá lóc" TP.HCM trong ngày vía Thần Tài

Báo chí cần làm tốt hơn nữa công tác thông tin kịp thời, chính xác

Làng Thụy Phú, duy trì nét đẹp trong lễ hội truyền thống và mừng thọ đầu năm

Đặc sắc các hoạt động mừng Đảng, mừng Xuân tại Làng Văn hóa - Du lịch các dân tộc Việt Nam

Đồng Nai: Hơn 1.500 tỷ đồng xây dựng cầu Thống Nhất

Công nhận 27 bảo vật quốc gia

Điểm sáng trong việc cưới xin văn minh
Tin khác

Người lao động có thể chủ động đi giám định lại sức khỏe để hưởng chế độ
Chính sách 31/01/2023 07:12

Đề xuất sửa Luật Thuế thu nhập cá nhân có lợi cho người lao động
Chính sách 29/01/2023 17:03

Hà Nội: Thực hiện dịch vụ công trực tuyến mức độ 4 trên tất cả các lĩnh vực BHXH, BHYT
Chính sách 26/01/2023 22:42

“Cú hích” từ chính sách nhân văn
Lao động 25/01/2023 07:00

Infographic: Hỗ trợ tiền cho đoàn viên công đoàn, người lao động bị giảm thời gian làm việc
Infographic 24/01/2023 15:51

Người lao động kỳ vọng tăng lương hàng năm từ 10% trở lên
Chính sách 18/01/2023 16:43

Lãnh đạo Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội thăm, tặng quà Tết tới Mẹ Việt Nam Anh hùng
Chính sách 17/01/2023 22:17

Phấn đấu ngày càng có nhiều thanh niên được thụ hưởng lợi ích ưu việt của chính sách BHXH
Chính sách 14/01/2023 21:04

Năm 2023, ngành Bảo hiểm xã hội triển khai 8 nhiệm vụ trọng tâm
Chính sách 11/01/2023 19:12

Infographic: Những trường hợp mắc bệnh được hưởng bảo hiểm xã hội một lần
Infographic 06/01/2023 10:55