Lan tỏa yêu thương từ những tấm thẻ bảo hiểm y tế

Mỗi tấm thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) được trao đi không chỉ mang giá trị hỗ trợ vật chất tức thời mà còn mở ra cánh cửa tiếp cận dịch vụ chăm sóc sức khỏe chất lượng, giảm bớt gánh nặng chi phí khám chữa bệnh và đem lại sự yên tâm, động lực lớn lao cho người dân, đặc biệt là phụ nữ và các hộ gia đình có hoàn cảnh khó khăn.
Giải đáp chính sách BHXH, bảo vệ quyền lợi người lao động Lan tỏa giá trị nhân văn của chính sách an sinh BHXH thành phố Hà Nội tăng cường đối thoại, nâng hiệu quả thực thi luật BHXH, BHYT

Trong những nỗ lực không ngừng nghỉ nhằm thực hiện mục tiêu an sinh xã hội toàn diện, các tổ chức chính trị - xã hội và ngành Bảo hiểm xã hội (BHXH) Thủ đô đã và đang triển khai nhiều hoạt động thiết thực, mang ý nghĩa nhân văn sâu sắc.

Trong đó, hoạt động trao tặng thẻ BHYT là minh chứng rõ nét cho sự chung tay của cả hệ thống chính trị, từ tổ chức Hội, ngành BHXH đến chính quyền cơ sở.

Lan tỏa yêu thương từ những tấm thẻ bảo hiểm y tế
Hội Liên hiệp Phụ nữ thành phố Hà Nội phối hợp với BHXH Thành phố tổ chức trao tặng thẻ BHYT tại cho phụ nữ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trên địa bàn xã Bất Bạt.

Mới đây, Hội Liên hiệp Phụ nữ thành phố Hà Nội đã phối hợp với BHXH Thành phố tổ chức trao tặng thẻ BHYT tại xã Bất Bạt. Tại đây, 15 tấm thẻ BHYT đã được trao tận tay cho những phụ nữ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trên địa bàn. Đây là hoạt động thiết thực, thể hiện sự quan tâm sâu sắc, trách nhiệm và tinh thần đồng hành của tổ chức Hội và ngành BHXH đối với những phụ nữ yếu thế. Trong bối cảnh chi phí y tế ngày càng tăng, sự hỗ trợ này có ý nghĩa chiến lược, góp phần giúp chị em có thêm điều kiện tiếp cận các dịch vụ y tế kịp thời, được khám chữa bệnh đầy đủ, từ đó yên tâm hơn trong khám, chữa bệnh và vượt qua khó khăn cuộc sống.

Chương trình không chỉ dừng lại ở việc hỗ trợ về mặt vật chất mà còn hướng tới mục tiêu lâu dài là tạo sự chuyển biến về nhận thức, góp phần tạo sức lan tỏa sâu rộng, thúc đẩy sự chung tay của toàn xã hội trong chăm lo an sinh xã hội trên địa bàn Thủ đô.

Những tấm thẻ BHYT được trao tận tay không chỉ là sự hỗ trợ thiết thực về tài chính mà còn là lời động viên, khích lệ tinh thần quý giá. Nó giúp chị em phụ nữ có thêm niềm tin, động lực vượt qua khó khăn, ổn định cuộc sống và yên tâm lao động. Mỗi tấm thẻ là thêm một cơ hội để phụ nữ được chăm sóc sức khỏe đầy đủ, giảm bớt gánh nặng chi phí y tế, từ đó yên tâm chăm lo cho gia đình và đóng góp tích cực cho cộng đồng.

Cùng với hoạt động tại xã Bất Bạt, tại phường Phú Thượng, Ủy ban nhân dân phường, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam phường đã phối hợp với BHXH cơ sở Tây Hồ trao tặng 18 thẻ BHYT cho các hộ gia đình có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn.

Lan tỏa yêu thương từ những tấm thẻ bảo hiểm y tế
Ủy ban nhân dân phường, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam phường phối hợp với BHXH cơ sở Tây Hồ trao tặng thẻ BHYT cho các hộ gia đình có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn phường Phú Thượng.

Đây là hành động cụ thể, thể hiện tinh thần trách nhiệm, sự quan tâm thiết thực của chính quyền địa phương và ngành BHXH đối với công tác an sinh xã hội, góp phần giúp người dân giảm bớt gánh nặng chi phí y tế, ổn định đời sống và yên tâm lao động sản xuất.

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Thị Thanh Bình - Giám đốc BHXH cơ sở Tây Hồ đã chia sẻ về ý nghĩa và vai trò quan trọng của các chính sách BHYT, BHXH trong việc bảo đảm an sinh cho người dân sinh và đồng hành cùng địa phương hỗ trợ các hộ khó khăn. Đồng chí nhấn mạnh, BHYT và BHXH không chỉ là trụ cột của hệ thống an sinh xã hội mà còn là công cụ thiết thực giúp người dân giảm thiểu rủi ro, tiếp cận các dịch vụ khám chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe một cách bền vững.

Hoạt động ý nghĩa này không chỉ mang lại lợi ích thiết thực về tài chính và y tế cho các hộ gia đình khó khăn mà còn góp phần xây dựng cộng đồng nhân văn, đoàn kết, phát triển bền vững. Thông qua chương trình, phường Phú Thượng tiếp tục khẳng định cam kết đồng hành, hỗ trợ các gia đình yếu thế, bảo đảm quyền lợi an sinh cho người dân trên địa bàn, thể hiện sự lãnh đạo sâu sát của Đảng và chính quyền các cấp.

Những hoạt động trao tặng thẻ BHYT là một phần quan trọng trong chiến lược tổng thể của Thành phố nhằm thực hiện mục tiêu BHYT toàn dân. Điều này cho thấy sự linh hoạt, sáng tạo trong việc huy động nguồn lực xã hội và sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị, từ cấp Thành phố đến cơ sở.

Với sự đồng lòng của chính quyền, các tổ chức như Mặt trận Tổ quốc, Hội Liên hiệp Phụ nữ và sự tiên phong của ngành BHXH, Hà Nội đang từng bước củng cố và mở rộng diện bao phủ BHYT, BHXH, tạo ra một mạng lưới an sinh vững chắc, đảm bảo mọi người dân, đặc biệt là những đối tượng dễ bị tổn thương nhất, được bảo vệ và chăm sóc sức khỏe. Sự lan tỏa của những "tấm lòng vàng" này chính là động lực mạnh mẽ để Thủ đô tiếp tục bứt phá, phát triển kinh tế - xã hội nhanh và bền vững trong giai đoạn mới.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

14 nhóm đối tượng người có công được nhận quà của Nhà nước dịp Tết

14 nhóm đối tượng người có công được nhận quà của Nhà nước dịp Tết

Bộ Nội vụ đã hướng dẫn các địa phương tổ chức chi trả quà của Đảng, Nhà nước dịp Tết Nguyên đán 2026. Theo hướng dẫn của Bộ Nội vụ, có 14 nhóm đối tượng người có công được tặng quà.
Giao thông ngày 2/1: Xử lý hơn 3.300 trường hợp vi phạm nồng độ cồn

Giao thông ngày 2/1: Xử lý hơn 3.300 trường hợp vi phạm nồng độ cồn

Trong ngày 2/1, toàn quốc xảy ra 71 vụ tai nạn giao thông đường bộ, khiến 41 người tử vong. Đáng chú ý, lực lượng chức năng đã quyết liệt xử lý các hành vi vi phạm trật tự an toàn giao thông, trong đó số trường hợp vi phạm về nồng độ cồn chiếm tỷ lệ cao với hơn 3.300 trường hợp bị phát hiện.
Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam xã Ứng Hòa: Khẳng định vai trò nòng cốt trong khối đại đoàn kết

Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam xã Ứng Hòa: Khẳng định vai trò nòng cốt trong khối đại đoàn kết

Bước sang năm 2026 với những vận hội mới, nhìn lại chặng đường đã qua, công tác Mặt trận tại xã Ứng Hòa đã để lại những dấu ấn đậm nét. Bằng tinh thần chủ động và sáng tạo, thời gian qua, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam xã không chỉ hoàn thành xuất sắc vai trò nòng cốt trong khối đại đoàn kết, mà còn tạo ra những giá trị đột phá về an sinh xã hội và chuyển đổi số.
Làm rõ thông tin xuyên tạc về nội dung trong sách giáo khoa môn Lịch sử - Địa lí lớp 5

Làm rõ thông tin xuyên tạc về nội dung trong sách giáo khoa môn Lịch sử - Địa lí lớp 5

Về thông tin thất thiệt, xuyên tạc liên quan đến nội dung trong sách giáo khoa (SGK) môn Lịch sử - Địa lí lớp 5, bộ sách “Kết nối tri thức với cuộc sống”, chiều 2/1, Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) đã có phản hồi chính thức.
Dự kiến 25 ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2026

Dự kiến 25 ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2026

Trong năm 2026, ngoài 11 ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định, người lao động sẽ có thêm 14 ngày nghỉ bù, nghỉ liên tiếp do rơi vào ngày nghỉ hằng tuần, hoán đổi ngày làm việc, tổng cộng có 25 ngày nghỉ. Kỳ nghỉ dài nhất là Tết Nguyên đán Bính Ngọ với 9 ngày liên tục…
Quyết tâm giải phóng mặt bằng dự án Khu đô thị thể thao Olympic đúng tiến độ

Quyết tâm giải phóng mặt bằng dự án Khu đô thị thể thao Olympic đúng tiến độ

Ngày 2/1, xã Đại Thanh tổ chức lễ xuất quân thực hiện công tác giải phóng mặt bằng (GPMB) các dự án trọng điểm trên địa bàn năm 2026. Đối với dự án Khu đô thị thể thao Olympic, Ủy ban nhân dân (UBND) xã Đại Thanh đã chủ động triển khai nhiều phần việc ngay từ sớm.
Hà Nội đẩy mạnh phát triển kinh tế tập thể theo hướng xanh, số và tuần hoàn

Hà Nội đẩy mạnh phát triển kinh tế tập thể theo hướng xanh, số và tuần hoàn

Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội Nguyễn Xuân Lưu vừa ký ban hành Kế hoạch số 381/KH-UBND về phát triển kinh tế tập thể, hợp tác xã thành phố Hà Nội năm 2026. Kế hoạch nhằm cụ thể hóa chủ trương của Đảng, Nhà nước về đổi mới, phát triển và nâng cao hiệu quả khu vực kinh tế tập thể, góp phần thúc đẩy tăng trưởng kinh tế bền vững của Thủ đô.

Tin khác

Dự kiến 25 ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2026

Dự kiến 25 ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2026

Trong năm 2026, ngoài 11 ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định, người lao động sẽ có thêm 14 ngày nghỉ bù, nghỉ liên tiếp do rơi vào ngày nghỉ hằng tuần, hoán đổi ngày làm việc, tổng cộng có 25 ngày nghỉ. Kỳ nghỉ dài nhất là Tết Nguyên đán Bính Ngọ với 9 ngày liên tục…
Nhiều chính sách quan trọng có hiệu lực từ tháng 1/2026

Nhiều chính sách quan trọng có hiệu lực từ tháng 1/2026

Từ ngày 1/1/2026, hàng loạt chính sách mới liên quan đến thuế, tiền lương, lao động, khoa học - công nghệ, quốc phòng và xử lý vi phạm hành chính chính thức có hiệu lực theo các nghị định của Chính phủ. Các quy định này tác động trực tiếp đến người dân, người lao động, doanh nghiệp và cơ quan nhà nước.
Chính phủ ban hành quy định mới về tổ chức các cơ quan chuyên môn địa phương

Chính phủ ban hành quy định mới về tổ chức các cơ quan chuyên môn địa phương

Ngày 31/12/2025, Chính phủ ban hành Nghị định số 370/2025/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 150/2025/NĐ-CP về tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương và UBND xã, phường, đặc khu. Nghị định có hiệu lực từ ngày 1/1/2026, với nhiều điểm mới đáng chú ý nhằm hoàn thiện mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp, bảo đảm tinh gọn bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước.
Chính sách mới về tiền lương, thuế có hiệu lực từ năm 2026

Chính sách mới về tiền lương, thuế có hiệu lực từ năm 2026

Từ ngày 1/1/2026, hàng loạt chính sách quan trọng liên quan trực tiếp đến người lao động chính thức có hiệu lực, tập trung vào các nội dung như tăng lương tối thiểu vùng, điều chỉnh tiền lương, phụ cấp cho cán bộ y tế, giáo viên, thay đổi chính sách bảo hiểm thất nghiệp và giảm thuế thu nhập cá nhân. Những điều chỉnh này được kỳ vọng sẽ cải thiện thu nhập, giảm áp lực chi phí sinh hoạt cho hàng chục triệu người lao động.
Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Từ ngày 1/1/2026, các cơ quan quản lý và cơ quan sử dụng công chức trong phạm vi thẩm quyền, được sử dụng kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng công chức để làm căn cứ xác định tiền thu nhập tăng thêm, tiền thưởng từ quỹ tiền thưởng hằng năm của cơ quan, tổ chức, đơn vị…
Quy định mới về tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý

Quy định mới về tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 334/2025/NĐ-CP, quy định tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý trong cơ quan hành chính nhà nước.
Nhóm công chức, viên chức sắp được hưởng phụ cấp tối đa 70% mức lương

Nhóm công chức, viên chức sắp được hưởng phụ cấp tối đa 70% mức lương

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 331/2025/NĐ-CP quy định một số điều và biện pháp thi hành Luật Năng lượng nguyên tử về phát triển, ứng dụng năng lượng nguyên tử. Một trong những nội dung đáng chú ý của nghị định là quy định chế độ phụ cấp ưu đãi nghề nghiệp với mức tối đa lên tới 70% mức lương theo ngạch, bậc đối với công chức, viên chức làm việc trong lĩnh vực an toàn bức xạ và hạt nhân. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2026.
Hướng dẫn kinh phí thực hiện chế độ ưu đãi người có công năm 2025

Hướng dẫn kinh phí thực hiện chế độ ưu đãi người có công năm 2025

Bộ Nội vụ đề nghị các địa phương tiếp tục rà soát, báo cáo cụ thể số đối tượng đang hưởng chế độ trợ cấp hàng tháng, chế độ ưu đãi thường xuyên khác, nguyên nhân thiếu kinh phí và nhu cầu kinh phí để chi trả cho người có công với cách mạng năm 2025...
Tết Dương lịch 2026, người lao động được nghỉ 1 ngày

Tết Dương lịch 2026, người lao động được nghỉ 1 ngày

Tết Dương lịch năm 2026, ngày 1/1/2026 rơi vào thứ Năm, áp theo quy định của Bộ luật Lao động, người lao động cả nước sẽ được nghỉ 1 ngày.
Viên chức được góp vốn, quản lý, điều hành doanh nghiệp, hợp tác xã, bệnh viện, cơ sở giáo dục

Viên chức được góp vốn, quản lý, điều hành doanh nghiệp, hợp tác xã, bệnh viện, cơ sở giáo dục

Luật Viên chức 2025 vừa được Quốc hội thông qua tại Kỳ họp thứ 10 đã sửa đổi, bổ sung nhiều điểm mới quan trọng. Trong đó, Luật mới đã mở rộng các hành vi bị nghiêm cấm, quyền của viên chức, tuyển dụng viên chức…
Xem thêm
Phiên bản di động