Hà Nội tăng mức hỗ trợ BHXH, BHYT: Bước đột phá trong bao phủ an sinh xã hội

Nhằm thực hiện mục tiêu mở rộng độ bao phủ an sinh xã hội và bảo đảm mọi người dân đều có cơ hội tiếp cận chính sách an sinh, UBND thành phố Hà Nội đã ban hành Kế hoạch số 321/KH-UBND triển khai mức hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện và bảo hiểm y tế (BHYT) cho các nhóm đối tượng chính sách theo Nghị quyết số 19/2025/NQ-HĐND. Với phạm vi thụ hưởng rộng, chính sách kỳ vọng sẽ đem lại tấm “lá chắn” an sinh vững vàng cho hàng triệu người dân Thủ đô, nhất là nhóm dễ bị tổn thương.
Trao tặng thẻ BHYT tới hội viên nông dân khó khăn: Lan tỏa chính sách nhân văn BHXH thành phố Hà Nội tăng cường đối thoại, nâng hiệu quả thực thi luật BHXH, BHYT Lan tỏa yêu thương từ những tấm thẻ bảo hiểm y tế

Đối tượng thụ hưởng đa dạng, chính sách đi vào chiều sâu

Kế hoạch 321/KH-UBND được ban hành nhằm quán triệt sâu sắc tinh thần Nghị quyết 19/2025/NQ-HĐND, đảm bảo triển khai đầy đủ, thống nhất các mức hỗ trợ đóng BHXH tự nguyện và BHYT cho đối tượng chính sách của Thành phố từ ngày 1/1/2026. Đây là bước cụ thể hóa mục tiêu xây dựng hệ thống an sinh bao trùm, không để ai bị bỏ lại phía sau trong tiến trình phát triển kinh tế - xã hội của Thủ đô.

Hà Nội tăng mức hỗ trợ BHXH, BHYT: Bước đột phá trong bao phủ an sinh xã hội
BHXH cơ sở Sơn Tây phối hợp tuyên truyền chính sách BHYT tới hội viên Hội Nông dân phường Tùng Thiện.

Theo quy định, nhóm thụ hưởng chính sách bao gồm: Người thuộc hộ nghèo, cận nghèo, hộ thoát nghèo hoặc thoát cận nghèo theo chuẩn đa chiều; người cao tuổi từ đủ 70 đến dưới 75 tuổi chưa thuộc diện tham gia BHYT bắt buộc và chưa có thẻ BHYT; người khuyết tật nhẹ (không bao gồm trẻ em dưới 16 tuổi); người dân tộc thiểu số chưa có thẻ BHYT và không thuộc diện tham gia BHYT bắt buộc; học sinh, sinh viên thuộc hộ gia đình làm nông, lâm, ngư nghiệp có mức sống trung bình, chưa được cấp thẻ BHYT; người thuộc hộ gia đình làm nông, lâm, ngư nghiệp có mức sống trung bình; người tham gia BHXH tự nguyện theo Nghị định 159/2025/NĐ-CP và không thuộc diện BHXH bắt buộc.

Những nhóm đối tượng trên đều là những người dễ bị tổn thương trước rủi ro về sức khỏe, thu nhập và điều kiện sống. Việc bổ sung chính sách hỗ trợ, đặc biệt theo mức cao hơn trung ương quy định, thể hiện sự quan tâm sát sao của Thành phố đối với nhu cầu thực tiễn của người dân.

Theo đó, ngoài mức hỗ trợ từ ngân sách Trung ương, Hà Nội sẽ hỗ trợ thêm 50% cho hộ nghèo, 60% cho hộ cận nghèo và 10% cho một số nhóm khó khăn khác khi tham gia BHXH tự nguyện. Đây là những mức hỗ trợ đáng kể, góp phần giảm áp lực tài chính cho người dân trong quá trình đóng bảo hiểm - vấn đề vốn là rào cản lớn nhất đối với các nhóm lao động thu nhập thấp hoặc bấp bênh.

Bên cạnh BHXH tự nguyện, chính sách BHYT cũng được mở rộng theo hướng nhân văn, thiết thực. Đặc biệt đáng chú ý là quy định từ năm 2026, Thành phố sẽ hỗ trợ 100% mức đóng BHYT trong vòng 36 tháng đối với hộ gia đình nghèo, cận nghèo sau khi được công nhận thoát nghèo, thoát cận nghèo. Đây là nhóm có nguy cơ tái nghèo cao nếu gặp biến cố y tế. Chính sách mới vì vậy trở thành “bước đệm” quan trọng để họ duy trì cuộc sống ổn định, hạn chế rơi trở lại tình trạng khó khăn.

Ngoài ra, Thành phố cũng sẽ chi trả toàn bộ mức đóng BHYT cho người cao tuổi từ 70 đến dưới 75 tuổi, người khuyết tật nhẹ và đồng bào dân tộc thiểu số chưa có thẻ BHYT. Đối với các hộ làm nông, lâm, ngư nghiệp có mức sống trung bình, mức hỗ trợ 30% được đánh giá là phù hợp, giúp khuyến khích nhóm lao động có thu nhập không ổn định tham gia và duy trì bảo hiểm, từ đó giảm thiểu rủi ro khi ốm đau.

Đón nhận tin vui này, bà Nguyễn Thị Lành (74 tuổi, phường Phúc Lợi, thành phố Hà Nội) chia sẻ: “Tuổi già bệnh tật nhiều, mỗi lần đi khám tốn kém không ít. Nghe tin được Thành phố hỗ trợ toàn bộ mức đóng BHYT, tôi mừng lắm. Được Nhà nước quan tâm thế này, người lớn tuổi chúng tôi thấy an tâm hơn, đỡ phụ thuộc vào con cái. Chỉ mong chính sách tiếp tục duy trì để người dân bớt lo khi đau ốm.”

Bày tỏ vui mừng khi nghe giới thiệu về chính sách, chị Nguyễn Thị Hồng (45 tuổi, lao động tự do tại xã Thuận An, thành phố Hà Nội) chia sẻ: “Tôi rất vui với việc Thành phố sẽ hỗ trợ 100% mức đóng BHYT trong 3 năm cho các hộ mới thoát nghèo. Có thẻ BHYT, người dân sẽ bớt lo mỗi khi con ốm đau, bản thân cũng yên tâm hơn. Chính sách này rất thiết thực, giúp những gia đình như chúng tôi cố gắng vươn lên trong cuộc sống.”

Lan tỏa giá trị nhân văn

Không chỉ tăng về mức hỗ trợ, chính sách còn được triển khai với tinh thần chủ động, linh hoạt và đồng bộ. Trong đó, BHXH thành phố Hà Nội được giao nhiệm vụ phối hợp với các sở, ngành, địa phương để hướng dẫn, tháo gỡ khó khăn và đẩy mạnh tuyên truyền về quyền lợi cho người dân. Việc nâng cao chất lượng hoạt động của các mô hình hỗ trợ phát triển đối tượng, tổ chức thu BHXH, BHYT cũng được xác định là trọng tâm nhằm đảm bảo người dân tiếp cận thông tin đầy đủ, chính xác, thuận tiện.

Hà Nội tăng mức hỗ trợ BHXH, BHYT: Bước đột phá trong bao phủ an sinh xã hội
Lãnh đạo BHXH cơ sở Gia Lâm trao quà tri ân cho khách hàng tham gia BHXH tự nguyện.

Bà Dương Thị Minh Châu - Trưởng Phòng Tuyên truyền và hỗ trợ người tham gia BHXH thành phố Hà Nội cho biết: Hiện BHXH Thành phố và BHXH các cơ sở trên địa bàn đang đẩy mạnh công tác truyền thông về chính sách để mọi người dân nắm được.

Cũng theo bà Châu, để triển khai hiệu quả chính sách đòi hỏi sự phối hợp chặt chẽ giữa các sở, ngành và chính quyền địa phương, trong đó cán bộ cơ sở đóng vai trò then chốt. Công tác truyền thông phải được tiến hành minh bạch, dễ hiểu, dễ tiếp cận, gắn với thực tế đời sống của từng nhóm đối tượng; trong đó mô hình truyền thông nhóm nhỏ, truyền thông 1 - 1 được các cơ sở chú trọng.

Có thể nói, mỗi tấm thẻ BHYT trao đến tay người dân là một cơ hội để họ được chăm sóc sức khỏe kịp thời; mỗi sổ BHXH tự nguyện được mở mới là một bước đi dài hướng tới một tương lai ổn định hơn. Trong bối cảnh đời sống còn nhiều khó khăn, nhất là đối với nhóm yếu thế, chính sách hỗ trợ BHXH, BHYT của Hà Nội mang ý nghĩa như “chiếc phao an sinh”, giúp người dân an tâm hơn, mạnh dạn hơn trong hành trình vươn lên của mình.

Với Kế hoạch 321/KH-UBND, Hà Nội tiếp tục khẳng định định hướng phát triển lấy con người làm trung tâm, phát triển kinh tế đi đôi với bảo đảm an sinh xã hội. Chính sách hỗ trợ BHXH, BHYT lần này không chỉ thể hiện trách nhiệm của Thành phố đối với người dân, mà còn tạo nền tảng để xây dựng hệ thống an sinh toàn diện trong dài hạn.

Mức hỗ trợ về BHXH tự nguyện

Ngoài mức hỗ trợ đóng BHXH tự nguyện được quy định tại Nghị định số 159/2025/NĐ-CP của Chính phủ, thành phố Hà Nội hỗ trợ thêm: 50% mức đóng BHXH tự nguyện đối với người tham gia thuộc hộ nghèo theo quy định của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ; hỗ trợ thêm 60% mức đóng BHXH tự nguyện đối với người thuộc hộ cận nghèo; hỗ trợ thêm 10% mức đóng BHXH tự nguyện đối với các đối tượng quy định tại tiết c, tiết d khoản 1 Điều 5 Nghị định số 159/2025/NĐ-CP.

Mức hỗ trợ đối với BHYT

Hỗ trợ 100% mức đóng BHYT đối với thành viên hộ gia đình nghèo được công nhận thoát nghèo đồng thời thoát cận nghèo, thành viên hộ gia đình cận nghèo được công nhận thoát cận nghèo. Thời gian hỗ trợ 36 tháng kể từ tháng được công nhận thoát cận nghèo.

Hỗ trợ 100% mức đóng BHYT đối với người cao tuổi từ đủ 70 tuổi đến dưới 75 tuổi không thuộc đối tượng tham gia BHYT bắt buộc và chưa có thẻ BHYT. Hỗ trợ 100% mức đóng BHYT đối với người khuyết tật nhẹ chưa có thẻ BHYT (không bao gồm trẻ em khuyết tật nhẹ dưới 16 tuổi). Hỗ trợ 100% mức đóng BHYT đối với người dân tộc thiểu số không thuộc đối tượng tham gia BHYT bắt buộc và chưa có thẻ BHYT... Hỗ trợ thêm 30% mức đóng BHYT đối với người thuộc hộ gia đình làm nông nghiệp, lâm nghiệp, ngư nghiệp có mức sống trung bình theo chuẩn của Thành phố.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Nhận định Man City vs Chelsea: Áp lực bám đuổi, sóng gió chờ đội khách

Nhận định Man City vs Chelsea: Áp lực bám đuổi, sóng gió chờ đội khách

Trận đấu giữa Man City vs Chelsea diễn ra vào lúc 00h30 ngày 5/1, trong khuôn khổ vòng 20 Premier League 2025/26. Đây là cuộc đối đầu thu hút nhiều sự chú ý khi hai đội bước vào trận trong những trạng thái hoàn toàn trái ngược: Man City chịu áp lực phải thắng để tiếp tục bám đuổi ngôi đầu, trong khi Chelsea hành quân tới Etihad giữa giai đoạn biến động mạnh về cả phong độ lẫn băng ghế huấn luyện.
Dự báo thời tiết Hà Nội ngày 4/1: Trời rét về đêm và sáng

Dự báo thời tiết Hà Nội ngày 4/1: Trời rét về đêm và sáng

Theo Trung tâm Dự báo Khí tượng Thuỷ văn Quốc gia, ngày 4/1, nhiều mây, không mưa, gió Đông Bắc cấp 2-3, trời rét.
Ấn tượng chương trình nghệ thuật “Khát vọng tiên phong - Vững bước tương lai”

Ấn tượng chương trình nghệ thuật “Khát vọng tiên phong - Vững bước tương lai”

Tối ngày 3/1, tại phố đi bộ Trần Nhân Tông (phường Hai Bà Trưng, thành phố Hà Nội), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức Chương trình nghệ thuật với chủ đề “Khát vọng tiên phong - Vững bước tương lai” chào mừng thành công Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 và chào mừng năm mới 2026.
Tây Hồ: Chuyển đổi số từ nghị quyết vào đời sống

Tây Hồ: Chuyển đổi số từ nghị quyết vào đời sống

Sau một năm triển khai Nghị quyết số 57-NQ/TW của Bộ Chính trị, phường Tây Hồ (Hà Nội) đã ghi dấu ấn rõ nét bằng những chuyển biến thực chất trong công cuộc chuyển đổi số. Từ chủ trương, định hướng mang tính chiến lược, khoa học công nghệ tại Tây Hồ đã từng bước đi vào đời sống, trở thành công cụ quan trọng để nâng cao chất lượng phục vụ Nhân dân và thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội địa phương.
Cán bộ Mặt trận triển khai nhiều mô hình, phần việc xây dựng Thủ đô sáng - xanh - sạch - đẹp

Cán bộ Mặt trận triển khai nhiều mô hình, phần việc xây dựng Thủ đô sáng - xanh - sạch - đẹp

Năm 2025, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam phường Hai Bà Trưng cùng các tổ chức chính trị - xã hội đã chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, triển khai hiệu quả nhiều mô hình, phần việc thiết thực, góp phần xây dựng phường Hai Bà Trưng nói riêng và Thủ đô Hà Nội nói chung ngày càng sáng - xanh - sạch - đẹp, văn minh, hiện đại.
Nhiều cơ sở giáo dục đại học dự kiến mở thêm ngành đào tạo mới

Nhiều cơ sở giáo dục đại học dự kiến mở thêm ngành đào tạo mới

Thời điểm hiện tại, nhiều cơ sở giáo dục đại học đã công bố kế hoạch mở thêm ngành, chương trình đào tạo mới; phản ánh xu hướng mở rộng lĩnh vực đào tạo theo hướng liên ngành và gắn với nhu cầu thị trường lao động.
Xã Nam Phù “làm việc không nghỉ”, quyết tâm đẩy nhanh tiến độ công trình trọng điểm

Xã Nam Phù “làm việc không nghỉ”, quyết tâm đẩy nhanh tiến độ công trình trọng điểm

Đoàn lãnh đạo xã Nam Phù vừa có buổi kiểm tra tiến độ thi công và thăm, tặng quà, động viên cán bộ, công nhân lao động đang làm việc tại công trường Cống Đông Mỹ thuộc Dự án Nâng cấp, mở rộng tuyến đường Ngũ Hiệp đi Đông Mỹ (xã Nam Phù và xã Thanh Trì).

Tin khác

Danh mục vùng đặc biệt khó khăn làm căn cứ xác định nghỉ hưu sớm từ 1/1/2026

Danh mục vùng đặc biệt khó khăn làm căn cứ xác định nghỉ hưu sớm từ 1/1/2026

Bộ Nội vụ đã ra Thông tư 26/2025/TT-BNV ban hành Danh mục vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn làm căn cứ xác định các trường hợp có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường...
Bộ Công an hướng dẫn hồ sơ kiến nghị khởi tố hành vi trốn đóng bảo hiểm

Bộ Công an hướng dẫn hồ sơ kiến nghị khởi tố hành vi trốn đóng bảo hiểm

Bộ Công an mới đây có Công văn 5659/BCA-CSKT gửi Bộ Tài chính hướng dẫn kiến nghị khởi tố hình sự đối với hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).
Dự kiến 25 ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2026

Dự kiến 25 ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2026

Trong năm 2026, ngoài 11 ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định, người lao động sẽ có thêm 14 ngày nghỉ bù, nghỉ liên tiếp do rơi vào ngày nghỉ hằng tuần, hoán đổi ngày làm việc, tổng cộng có 25 ngày nghỉ. Kỳ nghỉ dài nhất là Tết Nguyên đán Bính Ngọ với 9 ngày liên tục…
Nhiều chính sách quan trọng có hiệu lực từ tháng 1/2026

Nhiều chính sách quan trọng có hiệu lực từ tháng 1/2026

Từ ngày 1/1/2026, hàng loạt chính sách mới liên quan đến thuế, tiền lương, lao động, khoa học - công nghệ, quốc phòng và xử lý vi phạm hành chính chính thức có hiệu lực theo các nghị định của Chính phủ. Các quy định này tác động trực tiếp đến người dân, người lao động, doanh nghiệp và cơ quan nhà nước.
Chính phủ ban hành quy định mới về tổ chức các cơ quan chuyên môn địa phương

Chính phủ ban hành quy định mới về tổ chức các cơ quan chuyên môn địa phương

Ngày 31/12/2025, Chính phủ ban hành Nghị định số 370/2025/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 150/2025/NĐ-CP về tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương và UBND xã, phường, đặc khu. Nghị định có hiệu lực từ ngày 1/1/2026, với nhiều điểm mới đáng chú ý nhằm hoàn thiện mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp, bảo đảm tinh gọn bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước.
Chính sách mới về tiền lương, thuế có hiệu lực từ năm 2026

Chính sách mới về tiền lương, thuế có hiệu lực từ năm 2026

Từ ngày 1/1/2026, hàng loạt chính sách quan trọng liên quan trực tiếp đến người lao động chính thức có hiệu lực, tập trung vào các nội dung như tăng lương tối thiểu vùng, điều chỉnh tiền lương, phụ cấp cho cán bộ y tế, giáo viên, thay đổi chính sách bảo hiểm thất nghiệp và giảm thuế thu nhập cá nhân. Những điều chỉnh này được kỳ vọng sẽ cải thiện thu nhập, giảm áp lực chi phí sinh hoạt cho hàng chục triệu người lao động.
Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Từ ngày 1/1/2026, các cơ quan quản lý và cơ quan sử dụng công chức trong phạm vi thẩm quyền, được sử dụng kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng công chức để làm căn cứ xác định tiền thu nhập tăng thêm, tiền thưởng từ quỹ tiền thưởng hằng năm của cơ quan, tổ chức, đơn vị…
Quy định mới về tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý

Quy định mới về tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 334/2025/NĐ-CP, quy định tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý trong cơ quan hành chính nhà nước.
Nhóm công chức, viên chức sắp được hưởng phụ cấp tối đa 70% mức lương

Nhóm công chức, viên chức sắp được hưởng phụ cấp tối đa 70% mức lương

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 331/2025/NĐ-CP quy định một số điều và biện pháp thi hành Luật Năng lượng nguyên tử về phát triển, ứng dụng năng lượng nguyên tử. Một trong những nội dung đáng chú ý của nghị định là quy định chế độ phụ cấp ưu đãi nghề nghiệp với mức tối đa lên tới 70% mức lương theo ngạch, bậc đối với công chức, viên chức làm việc trong lĩnh vực an toàn bức xạ và hạt nhân. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2026.
Hướng dẫn kinh phí thực hiện chế độ ưu đãi người có công năm 2025

Hướng dẫn kinh phí thực hiện chế độ ưu đãi người có công năm 2025

Bộ Nội vụ đề nghị các địa phương tiếp tục rà soát, báo cáo cụ thể số đối tượng đang hưởng chế độ trợ cấp hàng tháng, chế độ ưu đãi thường xuyên khác, nguyên nhân thiếu kinh phí và nhu cầu kinh phí để chi trả cho người có công với cách mạng năm 2025...
Xem thêm
Phiên bản di động