Chú trọng dạy nghề, nâng cao kỹ năng cho người khiếm thị Thủ đô

(LĐTĐ) Thông qua các khóa đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp do các cấp Hội người mù thành phố Hà Nội tổ chức, nhiều người khiếm thị của Thủ đô đã vươn lên, vượt qua những khó khăn, khiếm khuyết của bản thân để hòa nhập với cộng đồng.
Nâng tầm đội ngũ cán bộ Công đoàn Thủ đô Thí điểm lao động, hướng nghiệp, dạy nghề cho phạm nhân ngoài trại giam Nỗ lực vượt khó để chăm lo tốt hơn cho người khiếm thị

Là hội viên Hội người mù quận Thanh Xuân và đã tham gia nhiều lớp tập huấn, đào tạo nghề do Hội người mù quận tổ chức, anh Trương Quang Hải bày tỏ niềm vui mừng khi được tổ chức Hội quan tâm, tạo điều kiện để được học nghề, từ đó có thể phục vụ cho bản thân, gia đình và kiếm thêm thu nhập.

“Các lớp tập huấn, nhất là lớp tập huấn về nghề xoa bóp, đều do người khiếm thị có tay nghề trực tiếp giảng dạy nên chúng tôi luôn cảm thấy có sự gần gũi và thoải mái chia sẻ những khó khăn, vướng mắc trong khi thực hành. Nhờ đó, kỹ năng tay nghề của tôi không ngừng được nâng lên. Tôi cảm thấy những lớp tập huấn, nâng cao kỹ năng tay nghề do Hội tổ chức thực sự rất thiết thực và ý nghĩa”, anh Hải bày tỏ.

Nâng cao kỹ năng tay nghề xoa bóp cho người khiếm thị

Hội viên Hội người mù quận Thanh Xuân tham gia lớp tập huấn, nâng cao kỹ năng tay nghề xoa bóp.

Anh Nguyễn Đình Chính - hội viên Hội người mù quận Thanh Xuân, là người đã tham gia nhiều lớp đào tạo, tập huấn kỹ năng nghề xoa bóp do Hội người mù quận tổ chức và từng được cử tham gia lớp đào tạo nghề do Hội người mù thành phố Hà Nội tổ chức. Qua các lớp tập huấn, đào tạo này, anh Chính đã học được nghề xoa bóp và hiện tại là chủ một cơ sở xoa bóp.

Theo lời anh Chính, năm 2017, anh bị ngộ độc rượu dẫn đến hỏng mắt. Tháng 7/2019, anh trở thành hội viên Hội người mù quận Thanh Xuân và được tham gia lớp đào tạo, tập huấn kỹ năng xoa bóp cũng như kỹ năng giao tiếp, cách ứng xử với khách hàng.

“Mới đầu khi tham gia lớp đào tạo, tập huấn, tôi cảm thấy rất bỡ ngỡ và không nghĩ mình sẽ làm được. Nhưng được sự động viên từ phía gia đình, lãnh đạo Hội người mù quận, đặc biệt là được sự hướng dẫn, chỉ dạy tận tình của các giáo viên và những người có nghề trong Hội, tôi đã học được nghề, sống bằng nghề và hiện tại tôi đã mở một cơ sở xoa bóp riêng”, anh Chính chia sẻ.

Trao đổi với phóng viên báo Lao động Thủ đô, Chủ tịch Hội người mù quận Thanh Xuân Nguyễn Tiến Thành cho biết, việc đào tạo, nâng cao kỹ năng cho hội viên luôn được Hội người mù quận quan tâm. Thời gian qua, Hội đã phối hợp với Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên quận Thanh Xuân, Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp thuộc Hội người mù thành phố Hà Nội và các tổ chức, cá nhân triển khai nhiều lớp đào tạo, tập huấn cho hội viên như: Lớp nâng cao kiến thức về điện thoại thông minh; lớp học về xoa bóp, tẩm quất; lớp đào tạo tin học văn phòng; lớp học Tiếng anh…

Tạo sân chơi cho người khiếm thị làm nghề xoa bóp
Hội Người mù quận Thanh Xuân tổ chức Chung khảo cuộc thi tay nghề “Bàn tay vàng trong làng xoa bóp Thanh Xuân” lần thứ I.

Cạnh đó, Hội người mù quận cũng đã cử nhiều hội viên tham gia lớp tập huấn, đào tạo nghề do Hội người mù thành phố Hà Nội và Hội người mù Việt Nam tổ chức. Thông qua đó, giúp các hội viên có thể nâng cao kỹ năng, tay nghề và hoà nhập tốt hơn với cộng đồng, xã hội.

Ngoài ra, Hội người mù quận cũng chú trọng tổ chức các sân chơi để hội viên giao lưu, học hỏi. Tiêu biểu như vào năm 2022, Hội đã tổ chức thành công Chung khảo cuộc thi tay nghề “Bàn tay vàng trong làng xoa bóp Thanh Xuân” lần thứ I, qua đó, giúp các hội viên điều kiện để khẳng định kỹ năng, tay nghề và hoà nhập tốt hơn với cộng đồng, xã hội.

Ở cấp Thành phố, trao đổi với phóng viên báo Lao động Thủ đô, ông Nguyễn Trung Thái - Phó Giám đốc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp thuộc Hội người mù thành phố Hà Nội cho biết, bám sát sự chỉ đạo của Hội người mù Thành phố với phương châm dạy nghề, tạo việc làm và nâng cao kỹ năng cho người khiếm thị, hằng năm, Trung tâm đều xây dựng và triển khai tốt kế hoạch đào tạo nghề, nâng cao kỹ năng cho người khiếm thị trên địa bàn Thành phố.

Riêng năm 2023, Trung tâm đã xây dựng kế hoạch đào tạo nghề, nâng cao kỹ năng cho khoảng 200 người khiếm thị, trong đó, trọng tâm là các khoá đào tạo hướng nghiệp, khởi nghiệp cho học sinh, sinh viên, các chủ cơ sở tẩm quất nhằm định hướng nghề, nâng cao kiến thức kinh doanh để học viên phát triển kinh tế.

Kết quả từ đầu năm đến nay, Trung tâm đã và đang mở 2 lớp tẩm quất cơ bản và nâng cao; 1 lớp căng cơ kháng lực hỗ trợ nghề tẩm quất; 1 lớp bán hàng Online; đào tạo 10 giảng viên TOT hướng nghiệp; 1 lớp hướng nghiệp cho cán bộ các đơn vị và đang triển khai lớp tập huấn khởi sự doanh nghiệp.

Chú trọng dạy nghề, nâng cao kỹ năng cho người khiếm thị Thủ đô
Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp thuộc Hội người mù thành phố Hà Nội tổ chức lớp bán hàng Online cho người khiếm thị.

Ngoài ra, Trung tâm cũng đặc biệt quan tâm đến việc đào tạo nghề cho hội viên thuộc Hội người mù các quận, huyện, thị xã trên địa bàn Thành phố. Trung tâm thường xuyên gửi thông báo tuyển sinh đến các đơn vị, trao đổi lựa chọn các học viên có đủ điều kiện, tiêu chuẩn tham gia các khoá đào tạo. Bên cạnh đó, Trung tâm cũng phối hợp cùng các đơn vị triển khai các dự án đào tạo nghề trực tiếp tại đơn vị, khảo sát nhu cầu học nghề, định hướng nghề cho hội viên.

“Thời gian tới, Trung tâm sẽ tiếp tục triển khai các khoá đào tạo nghề theo đúng kế hoạch; phối hợp hỗ trợ các đơn vị triển khai tốt các dự án đào tạo tẩm quất cho người khiếm thị; xây dựng kế hoạch tổ chức hội thảo ứng dụng công nghệ thông tin trong dịch vụ tẩm quất và tìm hiểu, phát triển ngành nghề mới phù hợp với người khiếm thị…”, ông Nguyễn Trung Thái nhấn mạnh.

Theo báo cáo tổng kết 25 năm công tác phụ nữ và trẻ em của Hội người mù thành phố Hà Nội, trong những năm qua, rất nhiều lớp học nghề tại Thành hội và đơn vị đã được mở. Mỗi năm, Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp thuộc Hội người mù Thành phố đều triển khai từ 3-5 lớp dạy tẩm quất cơ bản, tẩm quất nâng cao và dạy các nghề mới như bán hàng online, bồi dưỡng kiến thức khởi nghiệp… cho hội viên. Gần 1.000 hội viên nữ qua đào tạo đều đã có việc làm bằng các công việc: Xoa bóp tẩm quất, bán hàng online, làm nghề thủ công… mang lại thu nhập bình quân từ 500.000 đồng đến 5.000.000 đồng/người/tháng.
Mai Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

500 thí sinh tham gia cuộc thi ảnh “Người đẹp Áo dài và Sen” năm 2024

500 thí sinh tham gia cuộc thi ảnh “Người đẹp Áo dài và Sen” năm 2024

(LĐTĐ) Được phát động từ ngày 14/6 đến ngày 10/7, cuộc thi ảnh “Người đẹp Áo dài và Sen" năm 2024 đã thu hút sự quan tâm của đông đảo người dân và 500 thí sinh nữ tham gia.
Huyện Thạch Thất: Nhân rộng các mô hình, nâng cao chất lượng dân số

Huyện Thạch Thất: Nhân rộng các mô hình, nâng cao chất lượng dân số

(LĐTĐ) Trong 6 tháng đầu năm 2024, có 20/23 xã, thị trấn trên địa bàn huyện Thạch Thất tổ chức chiến dịch cung cấp dịch vụ dân số. Các mô hình chăm sóc sức khỏe người cao tuổi tại cộng đồng; chăm sóc sức khỏe sinh sản vị thành niên, thanh niên... tiếp tục được nhân rộng qua đó góp phần nâng cao chất lượng dân số trên địa bàn.
Ra mắt cuốn sách về Quốc hội của Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng

Ra mắt cuốn sách về Quốc hội của Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng

(LĐTĐ) Chiều 16/7, tại Hà Nội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội, Ban Tuyên giáo Trung ương và Nhà xuất bản Chính trị quốc gia Sự thật phối hợp tổ chức Lễ ra mắt cuốn sách “Quốc hội trong tiến trình đổi mới đáp ứng yêu cầu xây dựng, hoàn thiện Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa Việt Nam” của đồng chí Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng.
LĐLĐ huyện Sóc Sơn: Biểu dương 114 gia đình công nhân viên chức lao động tiêu biểu

LĐLĐ huyện Sóc Sơn: Biểu dương 114 gia đình công nhân viên chức lao động tiêu biểu

(LĐTĐ) Sáng 16/7, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Sóc Sơn đã tổ chức hội nghị biểu dương Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu; biểu dương gia đình công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu năm 2024; tặng quà cán bộ công đoàn là thương binh, con liệt sỹ năm 2024; kỷ niệm 95 năm Ngày Thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2024).
Hà Nội: Đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền thực hiện các Quy tắc ứng xử

Hà Nội: Đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền thực hiện các Quy tắc ứng xử

(LĐTĐ) Nhằm tuyên truyền sâu, rộng 2 bộ Quy tắc ứng xử trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Thủ đô, duy trì thành nề nếp, thường xuyên, Sở Văn hoá và Thể thao Hà Nội đã ban hành kế hoạch 495/KH-SVHTT tổ chức các hoạt động tuyên truyền thực hiện Quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan thuộc thành phố Hà Nội và Quy tắc ứng xử nơi công cộng trên địa bàn thành phố Hà Nội năm 2024.
LĐLĐ thành phố Hà Nội gặp mặt cán bộ Công đoàn Thủ đô qua các thời kỳ

LĐLĐ thành phố Hà Nội gặp mặt cán bộ Công đoàn Thủ đô qua các thời kỳ

(LĐTĐ) Nhân dịp kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2024), ngày 16/7, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức gặp mặt các thế hệ cán bộ Công đoàn Thủ đô qua các thời kỳ.
Đảm bảo an toàn tại các bể bơi trên địa bàn huyện Mỹ Đức

Đảm bảo an toàn tại các bể bơi trên địa bàn huyện Mỹ Đức

(LĐTĐ) Mới đây, đoàn kiểm tra liên ngành lĩnh vực văn hoá thông tin và thể thao huyện Mỹ Đức (Hà Nội) đã kiểm tra công tác đảm bảo an toàn, hoạt động kinh doanh bể bơi.

Tin khác

Đề xuất bổ sung thêm đối tượng được hỗ trợ vay vốn đi làm việc ở nước ngoài

Đề xuất bổ sung thêm đối tượng được hỗ trợ vay vốn đi làm việc ở nước ngoài

(LĐTĐ) Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) đã gửi hồ sơ dự án Luật Việc làm (sửa đổi) sang Bộ Tư pháp thẩm định, để tiếp tục hoàn thiện trước khi trình Chính phủ. Đáng chú ý, ở lần sửa đổi này, cơ quan soạn thảo đề xuất bổ sung thêm nhiều đối tượng được hỗ trợ vay vốn đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Bình Dương: Tạo việc làm tăng thêm cho gần 17.500 người trong 6 tháng đầu năm 2024

Bình Dương: Tạo việc làm tăng thêm cho gần 17.500 người trong 6 tháng đầu năm 2024

(LĐTĐ) Nhu cầu sử dụng lao động tăng, do tình hình kinh tế - xã hội tiếp tục tăng trưởng, sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp phục hồi và có nhiều dấu hiệu khởi sắc, nhiều doanh nghiệp mở rộng nhà xưởng để sản xuất.
Kết nối hơn 26.000 cơ hội việc làm cho lao động 6 tỉnh, thành phố phía Bắc

Kết nối hơn 26.000 cơ hội việc làm cho lao động 6 tỉnh, thành phố phía Bắc

(LĐTĐ) Ngày 11/7, phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 6 tỉnh, thành phố phía Bắc gồm: Hà Nội, Thái Nguyên, Bắc Giang, Bắc Ninh, Bắc Kạn và Ninh Bình đã diễn ra thành công, thu hút hàng nghìn người lao động và hơn 100 doanh nghiệp tham gia. Sự kiện này đã phần nào hiện thực hóa các kế hoạch hỗ trợ, phát triển thị trường lao động và giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội cũng như các tỉnh khác trong khu vực.
Thêm cơ hội lập nghiệp cho học viên nghề hệ 9+

Thêm cơ hội lập nghiệp cho học viên nghề hệ 9+

(LĐTĐ) Là một mô hình đào tạo song song giữa học nghề và học văn hóa phổ thông dành cho học sinh tốt nghiệp trung học cơ sở (THCS), chương trình học nghề hệ 9+ (Chương trình 9+) hiện đang được triển khai tại nhiều cơ sở giáo dục nghề nghiệp (GDNN) trên địa bàn thành phố Hà Nội thật sự là cơ hội quý cho các em học sinh vừa có thể tiếp tục học tập theo chương trình phổ thông, vừa được đào tạo kỹ năng nghề để có thể lập nghiệp từ sớm.
Nhiều tín hiệu khả quan từ thị trường lao động

Nhiều tín hiệu khả quan từ thị trường lao động

(LĐTĐ) Tình hình kinh tế - xã hội thành phố Hà Nội ổn định đã tạo thời cơ tốt cho các doanh nghiệp trên địa bàn nhanh chóng ổn định sản xuất kinh doanh, tích cực tuyển dụng lao động đem lại những tín hiệu khả quan cho thị trường lao động Hà Nội.
Chi trả ngay lương, phụ cấp mới từ ngày 1/7

Chi trả ngay lương, phụ cấp mới từ ngày 1/7

(LĐTĐ) Tại buổi họp Chính phủ thường kỳ chiều 6/7, báo chí quan tâm tới việc tăng lương cơ sở và đặt câu hỏi đến Bộ Nội vụ là trong kỳ nhận lương tháng 7 này, mức lương mới của cán bộ, công chức, viên chức đã được lĩnh ngay hay chưa?
Thị trường lao động Hà Nội tiếp đà phục hồi

Thị trường lao động Hà Nội tiếp đà phục hồi

(LĐTĐ) 6 tháng đầu năm 2024, trong bối cảnh nền kinh tế thành phố Hà Nội xuất hiện nhiều điểm sáng, thị trường lao động của thành phố Hà Nội cũng tiếp tục đà phục hồi, phát triển. Điều này thể hiện ở việc trong 6 tháng đầu năm, tỉ lệ giải quyết việc làm trên địa bàn Thành phố tăng, số lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp của Thành phố giảm.
Gian nan tìm nguồn lao động

Gian nan tìm nguồn lao động

(LĐTĐ) Nền kinh tế đang dần phục hồi, nhiều doanh nghiệp (DN) tại các tỉnh Đông Nam Bộ đã có đơn hàng và kế hoạch mở rộng sản xuất. Tuy nhiên câu chuyện về lao động (LĐ) vẫn đang là một bài toán nan giải.
Quy định tính gộp ngày phép năm đối với người lao động

Quy định tính gộp ngày phép năm đối với người lao động

(LĐTĐ) Theo luật hiện hành, doanh nghiệp có trách nhiệm quy định lịch nghỉ hằng năm, sau khi tham khảo ý kiến của người lao động, song cơ quan có thẩm quyền khuyến khích những thỏa thuận bảo đảm có lợi hơn cho người lao động so với quy định chung...
Thu nhập của người lao động sụt giảm vì sao?

Thu nhập của người lao động sụt giảm vì sao?

(LĐTĐ) Theo Tổng cục Thống kê, thu nhập bình quân của người lao động quý II vừa qua là 7,5 triệu đồng/tháng, giảm 137.000 đồng so với quý trước. Nguyên nhân do quý II không còn các khoản thu nhập bổ sung từ tiền làm thêm cuối năm và thưởng Tết Nguyên đán.
Xem thêm
Phiên bản di động