Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình 4 năm liêp tiếp lọt top 100 Nơi làm việc tốt nhất
Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình khởi động dự án "Hoa Binh E - Learning" | |
Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình được vinh danh trong Top 10 | |
Hòa Bình cần phát huy lợi thế về địa chiến lược của Vùng Thủ đô |
Năm thứ 4 liên tiếp Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình nằm trong Top 100 Nơi làm việc tốt nhất |
Đây là năm thứ 4 liên tiếp Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình nằm trong Top 100 Nơi làm việc tốt nhất, điều đó đã minh chứng cho những nỗ lực xây dựng về một môi trường làm việc hạnh phúc và sự đầu tư cốt lõi vào nguồn nhân lực.
Với bề dày 32 năm xây dựng và phát triển, Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình là công ty có văn hóa doanh nghiệp đặc sắc thể hiện qua 7 giá trị cốt lõi, chính sách phát triển của Hòa Bình không ngừng khuyến khích người lao động chủ động sáng tạo và tích cực học tập, phát triển năng lực bản thân.
Trong năm 2018, Hòa Bình đã tổ chức hơn 375 khóa đào tạo nghiệp vụ chuyên môn và kỹ năng mềm với 3.886 lượt người tham dự với tổng số giờ đào tạo là 93.526 giờ, bình quân mỗi nhân viên/năm đạt 28,11 giờ đào tạo. Đặc biệt, Hòa Bình vừa chính thức đưa dự án “Hoa Binh E-Learning” đi vào hoạt động nhằm đáp ứng nhu cầu học tập, trau dồi kiến thức chuyên môn và kỹ năng nghiệp vụ cho người lao động ở tất cả các công trường của Hòa Bình trải rộng khắp trên 40 tỉnh thành trong cả nước và trên nhiều quốc gia khác.
Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình lọt Top 50 Doanh nghiệp Việt có Thương hiệu tuyển dụng hấp dẫn |
Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình cũng rất chú trọng đến việc xây dựng môi trường làm việc hạnh phúc với các hoạt động thiết thực chăm lo đời sống vật chất và tinh thần của người lao động, như: chính sách phúc lợi đầy cạnh tranh, chính sách khen thưởng vào các dịp lễ tết và khen thưởng đột xuất, chính sách bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt (ngoài bảo hiểm y tế xã hội theo quy định), hỗ trợ cước điện thoại, cổ phiếu ưu đãi, tri ân mẹ và vợ của nhân viên đi công tác xa vào các dịp đặc biệt, tổ chức các hoạt động chăm lo cho đời sống tinh thần cho nhân viên.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Cảnh báo cuộc gọi mạo danh nhân viên điện lực hoàn tiền điện cho khách hàng
Mỗi người dân chung tay xây dựng đường sạch, Hồ Tây không rác
Mời bạn đọc gửi câu hỏi giao lưu trực tuyến “Sức khỏe và an toàn lao động tại nơi làm việc”
Gần 1.500 VĐV môn Vovinam Việt Võ Đạo tranh tài tại Hội khỏe Phù Đổng năm học 2023 - 2024
Ngân hàng thế giới dự báo bất động sản Việt Nam sẽ phục hồi mạnh
Sơn Tây: Phát động Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân
Phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”, động viên lao động nữ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
Tin khác
CEO Vinamilk: Ưu tiên tăng thị phần, đảm bảo hiệu quả kinh doanh và cổ tức cho cổ đông
Doanh nghiệp 26/04/2024 16:28
Hội thảo Thúc đẩy kinh tế số khu vực Nam Trung Bộ và Tây Nguyên
Doanh nghiệp 24/04/2024 18:39
Rạng Đông tiếp tục bứt phát với xu hướng “Chuyển đổi Số - Chuyển đổi Xanh”
Doanh nghiệp 22/04/2024 21:18
Tăng sức hấp dẫn các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Đồng Nai
Doanh nghiệp 18/04/2024 19:23
Bình Dương: Trao nhiều chứng nhận đầu tư tại Diễn đàn hợp tác kinh tế Horasis Trung Quốc 2024
Doanh nghiệp 15/04/2024 18:45
“Gỡ nút thắt cơ chế” tạo động lực cho doanh nghiệp phát triển
Doanh nghiệp 14/04/2024 15:29
Vietjet công bố đường bay mới TP. Hồ Chí Minh - Tây An (Trung Quốc)
Kinh tế 10/04/2024 17:10
Nhận diện các phương thức tấn công hệ thống bảo mật và thông tin chứng khoán
Doanh nghiệp 10/04/2024 06:32
Các ứng dụng của PV Oil chính thức hoạt động trở lại
Doanh nghiệp 04/04/2024 15:33
Xuất khẩu tăng nhưng khó khăn vẫn tiềm ẩn
Doanh nghiệp 03/04/2024 17:52