LĐLĐ quận Hà Đông: Vượt chỉ tiêu phát triển đoàn viên

	Bàn giao Mái ấm công đoàn cho đoàn viên thuộc quận Hà Đông
	LĐLĐ quận Hà Đông tổ chức Hội thi “Công đoàn với Pháp luật"
	Phấn đấu đạt danh hiệu đơn vị thi đua xuất sắc trong năm 2016

Tại buổi làm việc, đoàn khảo sát đã nghe đồng chí Phùng Thị Khanh – Chủ tịch LĐLĐ quận Hà Đông, báo cáo kết quả hoạt động CĐ năm 2016. Tính đến thời điểm tháng 12/2016, LĐLĐ quận Hà Đông quản lý trực tiếp 226 công đoàn cơ sở (CĐCS), trong đó có 103 CĐCS các doanh nghiệp sản xuất kinh doanh, 56 CĐCS khối hành chính sự nghiệp và 67 CĐCS khối giáo dục. Tổng số CNVCLĐ 10.568, trong đó có 10.243 đoàn viên CĐ.

Cũng theo đồng chí Chủ tịch LĐLĐ quận, trong năm 2016, LĐLĐ quận đã chủ động phối hợp với UBND quận Hà Đông ban hành văn bản liên tịch chỉ đạo các CĐCS phối hợp chặt chẽ với chính quyền, chuyên môn đồng cấp triển khai việc tổ chức Hội nghị dân chủ đầu năm đảm bảo đúng nội dung, tiến độ. Số đơn vị đã mở Hội nghị dân chủ: 174/210 đơn vị, đạt 82,8%. Trong đó, có 115/115 đơn vị tổ chức Hội nghị CBCC-VC, đạt 100% và 59/59 đơn vị tổ chức Hội nghị NLĐ đạt 62,1%.

Đồng chí Phùng Thị Khanh – Chủ tịch LĐLĐ quận Hà Đông, báo cáo kết quả hoạt động CĐ năm 2016 với đoàn khảo sát.

Xác định công tác đại diện bảo vệ quyền lợi, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động (NLĐ) là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt, ngay từ đầu năm LĐLĐ quận Hà Đông đã chủ động, tham mưu với UBND quận Hà Đông ban hành quyết định kiểm tra tại 38 đơn vị về thực hiện trích nộp kinh phí CĐ theo Nghị định 191 của Chính phủ, chế độ chính sách đối với lao động nữ, kết hợp tuyên truyền vận động thành lập CĐCS… Thông qua kiểm tra phát hiện, kiến nghị kịp thời cấp có thẩm quyền xử lý doanh nghiệp vi phạm và đề nghị các doanh nghiệp ký hợp đồng lao động, đóng BHXH, BHYT, BHTN cho NLĐ; xây dựng, điều chỉnh và đăng ký nội quy lao động, ban hành các quy định về an toàn vệ sinh lao động, tập huấn và bổ sung các thiết bị phương tiện phòng cháy, chữa cháy…

Cạnh đó, những hoạt động khác như: tổ chức phong trào thi đua, công tác nữ công, công tác tài chính và hoạt động kinh tế, đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức CĐ và đội ngũ CBCĐ… LĐLĐ quận Hà Đông đều thực hiện tốt.

Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Đặng Thị Phương Hoa phát biểu kết luận về công tác khảo sát LĐLĐ quận Hà Đông.

Kết luận buổi làm việc, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Đặng Thị Phương Hoa đã ghi nhận và khen ngợi những kết quả đã đạt được trong năm 2016 của LĐLĐ quận Hà Đông. Năm 2016 nhiều đổi mới và hướng về NLĐ; thực hiện toàn diện các chỉ đạo của LĐLĐ TP. Xây dựng các chương trình, quy chế phối hợp với các ngành rất tốt. Đặc biết, năm 2016, LĐLĐ quận đã làm rất tốt công tác chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng cho NLĐ trong việc can thiệp kịp thời trong vụ việc đình công của công nhân trong Công ty dệt may Facific (thuộc CĐ Dệt May).

Trong công tác tuyên truyền, LĐLĐ quận đã xác định được nhiệm vụ trọng tâm, làm tốt công tác tuyên truyền chào mừng ĐH Đảng toàn quốc lần thứ XII, chào mừng bầu cử HĐND các cấp; các hoạt động nhân Tháng Công nhân với nhiều chùm hoạt động...

Về phương hướng, nhiệm vụ năm 2017, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Đặng Thị Phương Hoa đề nghị LĐLĐ quận Hà Đông cần bám sát hơn nữa các mặt công tác của LĐLĐ TP; rà soát lại những số liệu trong công tác kiểm tra; quan tâm thẩm định những thỏa ước lao động về LĐLĐ TP. Về 4 nội dung tồn tại đơn vị đã nêu, trong thời gian Phó Chủ tịch LĐLĐ TP đề nghị đơn vị khắc phục, còn về 4 kiến nghị của đơn vị LĐLĐ TP sẽ tiếp thu và sớm có văn bản chỉ đạo.