Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Chương Mỹ:

Xứng đáng là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên và người lao động

Với nhiều hoạt động thiết thực và hiệu quả thời gian qua, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Chương Mỹ đã thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo đời sống và bảo vệ quyền lợi chính đáng cho đoàn viên, người lao động. Các phong trào thi đua, chương trình hỗ trợ được triển khai hiệu quả, tạo động lực cho đội ngũ cán bộ, viên chức, người lao động; góp phần xây dựng môi trường làm việc đoàn kết, trách nhiệm và nâng cao chất lượng phục vụ người bệnh.
LĐLĐ huyện Đan Phượng: Chú trọng nâng cao nhận thức cho đoàn viên và người lao động Đẩy mạnh công tác chăm lo cho đoàn viên và người lao động Mang mùa trăng ấm áp đến với con đoàn viên và người lao động

Theo Chủ tịch Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Chương Mỹ Nguyễn Thị Hiền: Trong nhiệm kỳ qua, Ban Chấp hành Công đoàn luôn quan tâm nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên; phối hợp chặt chẽ với Ban Giám đốc Bệnh viện để tổ chức lấy ý kiến, đóng góp vào các cơ chế, chính sách có liên quan trực tiếp đến người lao động.

Xứng đáng là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên và người lao động
Lãnh đạo Công đoàn phường Chương Mỹ, lãnh đạo Bệnh viện Đa khoa Chương Mỹ tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Công đoàn Bệnh viện nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Công đoàn đã phối hợp với chính quyền thực hiện tốt Quy chế dân chủ ở cơ sở, phối hợp tổ chức Hội nghị viên chức ngay từ đầu năm. Cán bộ, công nhân, viên chức được thảo luận về chỉ tiêu kế hoạch, giải pháp thực hiện các chỉ tiêu của Bệnh viện và của khoa phòng mình. Ban Thanh tra nhân dân đã tham gia giám sát việc thực hiện chính sách pháp luật liên quan trực tiếp đến cán bộ, công nhân viên.

Đặc biệt, Công đoàn Bệnh viện luôn chú trọng công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi đoàn viên. Chủ tịch Công đoàn tham gia đầy đủ các hội đồng thi đua, nâng lương,… nhằm đảm bảo tiếng nói đại diện cho người lao động. Công đoàn cũng tham gia xây dựng, góp ý các dự thảo sửa đổi, bổ sung quy chế dân chủ và quy chế chi tiêu nội bộ theo hướng tự chủ, nhằm bảo đảm tính khách quan, công bằng và phù hợp quy định pháp luật, qua đó bảo vệ tốt hơn quyền lợi chính đáng của đoàn viên.

Đời sống vật chất và tinh thần của cán bộ, viên chức, người lao động được cải thiện rõ rệt. Các chế độ lương, thưởng, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, phụ cấp độc hại, trực đêm, thai sản, ốm đau… được bảo đảm đúng quy định. Các trường hợp khó khăn, ốm đau, hiếu hỷ đều được thăm hỏi, hỗ trợ kịp thời. Thu nhập bình quân của người lao động đạt 11 triệu đồng/tháng, trong đó lương tăng thu nhập chiếm 30%. Bệnh viện duy trì chi lương tăng thêm theo kết quả thi đua hằng tháng, góp phần tạo động lực, giúp cán bộ yên tâm công tác.

Công đoàn cũng quan tâm tổ chức các hoạt động văn hóa - tinh thần cho người lao động. Hằng năm, Công đoàn tổ chức các cuộc thi, gặp mặt và trao quà nhân Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3; đồng thời duy trì tặng quà cho chị em vào các dịp 8/3 và 20/10, góp phần động viên tinh thần, ghi nhận sự đóng góp của nữ cán bộ, viên chức, người lao động. Công tác thăm hỏi hiếu, hỷ; hỗ trợ đoàn viên khó khăn; tổ chức tham quan, nghỉ dưỡng hằng năm được thực hiện đầy đủ, tạo sự gắn kết, khích lệ đoàn viên phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Nhiều đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn còn được hỗ trợ từ Công đoàn cấp trên thông qua các chương trình “Chợ Tết Công đoàn”, quà Tết, trợ cấp đặc biệt… thể hiện sự quan tâm, sẻ chia sâu sắc đối với người lao động.

Bên cạnh đó, Công đoàn Bệnh viện còn triển khai hiệu quả công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật, học tập nghị quyết và các chỉ thị của Đảng, ngành Y tế. Nhiều hình thức phong phú như sinh hoạt chuyên đề, bảng tin, hệ thống mạng nội bộ, hội thi… đã giúp lan tỏa thông tin, nâng cao nhận thức và trách nhiệm của đoàn viên.

Với những kết quả đạt được, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Chương Mỹ tiếp tục khẳng định vai trò là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên và người lao động. Trong thời gian tới, Công đoàn sẽ tiếp tục đổi mới hoạt động, tăng cường chăm lo, bảo vệ quyền lợi, góp phần xây dựng Bệnh viện ngày càng phát triển, đáp ứng tốt hơn nhiệm vụ chăm sóc sức khỏe nhân dân.

Minh Khuê

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Thông tin tiến độ 3 công trình khẩn cấp giảm ùn tắc giao thông

Thông tin tiến độ 3 công trình khẩn cấp giảm ùn tắc giao thông

Tại kỳ họp chuyên đề (Kỳ họp thứ 30) của HĐND thành phố Hà Nội diễn ra vào chiều nay (5/1/2026), Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội đã có báo cáo trình Hội đồng nhân dân Thành phố về việc thực hiện dự án theo Lệnh khẩn cấp để giảm thiểu ùn tắc giao thông, tổ chức giao thông phục vụ sự kiện quan trọng quốc gia và xử lý điểm nghẽn về ùn tắc giao thông trên địa bàn Thành phố.
HĐND thành phố Hà Nội bầu bổ sung 3 Ủy viên UBND Thành phố

HĐND thành phố Hà Nội bầu bổ sung 3 Ủy viên UBND Thành phố

Chiều ngày 5/1/2026, tại kỳ họp thứ 30, HĐND thành phố Hà Nội khóa XVI đã miễn nhiệm và bầu bổ sung Ủy viên Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội, nhiệm kỳ 2021 - 2026.
Ford Việt Nam khuyến mãi 100% lệ phí trước bạ ngay đầu năm mới 2026

Ford Việt Nam khuyến mãi 100% lệ phí trước bạ ngay đầu năm mới 2026

Nhân dịp đầu năm mới, Ford Việt Nam cùng hệ thống đại lý trên toàn quốc triển khai chương trình ưu đãi dành cho khách hàng trong tháng 1, như một lời tri ân tới những khách hàng đã luôn tin tưởng lựa chọn Ford, đồng thời tiếp tục khẳng định cam kết đồng hành và hỗ trợ người Việt tự tin chinh phục mọi hành trình di chuyển.
HĐND thành phố Hà Nội bầu Trưởng Ban Văn hóa - Xã hội, Trưởng Ban Đô thị

HĐND thành phố Hà Nội bầu Trưởng Ban Văn hóa - Xã hội, Trưởng Ban Đô thị

Chiều 5/1/2026, tại kỳ họp thứ 30, Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội khóa XVI đã thông qua các nghị quyết về công tác nhân sự, cho thôi giữ chức vụ Trưởng một số Ban HĐND Thành phố nhiệm kỳ 2021 - 2026, đồng thời xác nhận kết quả bầu cử Trưởng ban Văn hóa - Xã hội và Trưởng ban Đô thị.
Transerco đồng bộ giải pháp, giữ vững chất lượng vận tải dịp Tết Dương lịch 2026

Transerco đồng bộ giải pháp, giữ vững chất lượng vận tải dịp Tết Dương lịch 2026

Nhằm phục vụ tốt nhất nhu cầu đi lại của Nhân dân trong dịp nghỉ lễ Tết Dương lịch 2026, các đơn vị trực thuộc Tổng công ty Vận tải Hà Nội (Transerco) đã nghiêm túc triển khai các chỉ thị, kế hoạch của Ủy ban nhân dân Thành phố và Sở Xây dựng Hà Nội. Với sự chủ động trong tổ chức, điều hành, công tác vận tải và phục vụ hành khách trong toàn hệ thống được bảo đảm an toàn, thông suốt, đáp ứng yêu cầu đặt ra.
Thông tin chi trả tiền đợt 7 vụ án Trương Mỹ Lan và đồng phạm

Thông tin chi trả tiền đợt 7 vụ án Trương Mỹ Lan và đồng phạm

Ngày 5/1/2026, Thi hành án dân sự Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) thông báo chính thức về kết quả tổ chức thi hành vụ án Trương Mỹ Lan và đồng phạm (chi tiền đợt 7).
Hạn chế tối đa dạy thêm trá hình, ép buộc học sinh học thêm

Hạn chế tối đa dạy thêm trá hình, ép buộc học sinh học thêm

Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) vừa đăng tải, lấy ý kiến góp ý của các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan trên Cổng Thông tin điện tử Bộ GD&ĐT về dự thảo Thông tư sửa đổi, bổ sung Thông tư số 29/2024/TT-BGDĐT ngày 30/12/2024 của Bộ trưởng Bộ GD&ĐT quy định về dạy thêm, học thêm.

Tin khác

Thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động: Sức mạnh nội lực kiến tạo Thủ đô phát triển

Thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động: Sức mạnh nội lực kiến tạo Thủ đô phát triển

5 năm qua (2020 - 2025), trên mọi công trường, nhà máy, phân xưởng ở Hà Nội, từ doanh nghiệp trong nước đến các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, phong trào thi đua yêu nước của công nhân, viên chức, lao động đã trở thành dòng chảy bền bỉ, tạo nên sức mạnh nội lực góp phần hoàn thành các mục tiêu kinh tế - xã hội của Thành phố.
Tổng LĐLĐ Việt Nam đồng ý phương án nghỉ Tết Dương lịch 2026 kéo dài 4 ngày liên tục

Tổng LĐLĐ Việt Nam đồng ý phương án nghỉ Tết Dương lịch 2026 kéo dài 4 ngày liên tục

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa thống nhất với đề xuất của Bộ Nội vụ về phương án hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày liên tục dịp Tết Dương lịch năm 2026.
TP.HCM: Cập nhật danh sách các đơn vị nợ BHXH hằng tháng

TP.HCM: Cập nhật danh sách các đơn vị nợ BHXH hằng tháng

Đây là chỉ đạo của Ủy ban nhân dân (UBND) Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) về tình hình lao động, việc làm và quan hệ lao động trong dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026.
Tăng cường phối hợp giữa Công đoàn và Bảo hiểm xã hội

Tăng cường phối hợp giữa Công đoàn và Bảo hiểm xã hội

Ngày 18/12, Công đoàn phường Cầu Giấy phối hợp với Bảo hiểm xã hội cơ sở Cầu Giấy tổ chức Lễ ký kết Quy chế phối hợp trong việc thực hiện chính sách, pháp luật về Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT), Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) giai đoạn 2025 - 2030.
Triển khai chương trình “Chuyến xe mùa xuân 2026”

Triển khai chương trình “Chuyến xe mùa xuân 2026”

Chương trình “Chuyến xe mùa xuân 2026” với chủ đề “Việt Nam quét mã - giúp nhau về nhà” nhằm hỗ trợ người lao động xa quê trở về sum họp cùng gia đình trong dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026.
Urenco khẳng định quyết tâm đồng hành cùng người lao động, vì Thủ đô "Xanh - Sạch - Đẹp"

Urenco khẳng định quyết tâm đồng hành cùng người lao động, vì Thủ đô "Xanh - Sạch - Đẹp"

Ngày 12/12, Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường Đô thị Hà Nội (URENCO) đã tổ chức Đại hội đại biểu lần thứ X, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra trong không khí dân chủ, đoàn kết, thể hiện tinh thần trách nhiệm của đội ngũ đoàn viên, người lao động đang ngày đêm giữ gìn môi trường "Xanh - Sạch - Đẹp" cho Thủ đô.
Sôi nổi Hội diễn văn nghệ Công ty TNHH TOTO Việt Nam

Sôi nổi Hội diễn văn nghệ Công ty TNHH TOTO Việt Nam

Hướng tới Đại hội Công đoàn Thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030, đồng thời chào mừng kỷ niệm 24 năm ngày thành lập Công ty TNHH TOTO Việt Nam (1/3/2002 - 1/3/2026), Công đoàn Công ty phối hợp với Ban lãnh đạo doanh nghiệp đã tổ chức Hội diễn văn nghệ năm 2025 trong không khí phấn khởi, tràn đầy tinh thần đoàn kết và sáng tạo của đội ngũ đoàn viên, người lao động.
Tiếp tục khẳng định là chỗ dựa tin cậy của người lao động

Tiếp tục khẳng định là chỗ dựa tin cậy của người lao động

Bước vào giai đoạn mới, Công đoàn các Khu công nghệ cao và Khu công nghiệp thành phố Hà Nội sẽ chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tập trung thực hiện tốt chức năng đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn trí tuệ, bản lĩnh, tâm huyết, trách nhiệm; góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, là chỗ dựa tin cậy của người lao động.
Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Trong không khí dân chủ, đoàn kết và trách nhiệm, mới đây, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Hòe Nhai đã long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Sự kiện diễn ra thể hiện quyết tâm đổi mới của tổ chức Công đoàn nhằm chăm lo tốt hơn đời sống đoàn viên, người lao động, đồng thời đồng hành cùng bệnh viện trong sự nghiệp nâng cao chất lượng khám chữa bệnh.
Công đoàn phường Ba Đình tổ chức tuyên truyền về giới và mất cân bằng giới tính khi sinh

Công đoàn phường Ba Đình tổ chức tuyên truyền về giới và mất cân bằng giới tính khi sinh

Hưởng ứng Tháng hành động quốc gia về Dân số, Công đoàn phường Ba Đình đã tổ chức buổi tuyên truyền, tư vấn về giới và thực trạng mất cân bằng giới tính khi sinh cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn. Chương trình nhằm nâng cao nhận thức cộng đồng, góp phần thực hiện hiệu quả công tác dân số trong tình hình mới.
Xem thêm
Phiên bản di động