Phát huy vai trò của lao động nữ

Phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” là phong trào mang tính đặc thù về giới được Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam phát động từ năm 1989 nhằm khuyến khích, động viên nữ đoàn viên, CNVCLĐ tham gia tích cực vào các công tác xã hội, đặc biệt là trong công việc chuyên môn, đồng thời xây dựng gia đình hạnh phúc, bình đẳng, tiến bộ. Phong trào đã được các cấp Công đoàn Thủ đô cụ thể hóa nội dung, tiêu chuẩn thi đua phù hợp với đặc điểm tình hình và yêu cầu nhiệm vụ của từng đơn vị, thu hút đông đảo nữ đoàn viên, CNVCLĐ tham gia.

Tiêu biểu như tại Công ty TNHH Daiwa Plastics Thăng Long, với đặc thù là doanh nghiệp có đông lao động nữ, Công đoàn Công ty đã triển khai phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” gắn với các phong trào do doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn phát động như: Phong trào “Sáng kiến, sáng tạo”; phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động”; phong trào thi đua hoàn thành vượt mức kế hoạch sản xuất kinh doanh; phong trào “Học tập nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp”; phong trào thi đua “Đồng hành vì sức khỏe và gia đình hạnh phúc”…

Hằng năm, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Daiwa Plastics Thăng Long đều tổ chức họp đánh giá, phân loại bình xét danh hiệu thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” căn cứ vào các tiêu chuẩn đã được quy định và thành tích thực tế của các cá nhân.

Các phong trào thi đua này đã khích lệ nữ công nhân lao động trong Công ty hăng say lao động sản xuất, nâng cao chất lượng sản phẩm và dịch vụ để đáp ứng các yêu cầu của khách hàng và đối tác; tích cực đề xuất các sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất lao động, tiết kiệm chi phí; không ngừng học tập, bồi dưỡng kiến thức và kỹ năng, đáp ứng yêu cầu công việc trong bối cảnh hội nhập và cạnh tranh; tham gia xây dựng môi trường làm việc an toàn, xanh, sạch, đẹp, đảm bảo sức khỏe và an toàn lao động cho bản thân và đồng nghiệp; chủ động nâng cao kiến thức chăm sóc sức khỏe, xây dựng gia đình no ấm, hạnh phúc, văn minh.

Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Daiwa Plastics Thăng Long Tạ Đức Khôi cho biết, các phong trào thi đua do Công đoàn phát động, đặc biệt là phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” đã thu hút đông đảo nữ công nhân lao động trong Công ty tham gia. Thông qua phong trào, lao động nữ tại Công ty đã khẳng định được vai trò của mình đối với sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Hằng năm, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty đều tổ chức họp đánh giá, phân loại bình xét danh hiệu thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” căn cứ vào các tiêu chuẩn đã được quy định và thành tích thực tế của các cá nhân. Kết quả có trên 80% nữ công nhân lao động của Công ty đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”. Ban Chấp hành Công đoàn Công ty cũng đã tổ chức tuyên dương và tặng quà cho nữ công nhân lao động có thành tích xuất sắc trong lao động sản xuất và thực hiện tốt phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, góp phần duy trì và phát triển phong trào trong những năm tiếp theo.

Các hoạt động, phong trào thi đua do Công đoàn Công ty TNHH Daiwa Plastics Thăng Long triển khai, đặc biệt là phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” đã thu hút đông đảo nữ công nhân lao động trong Công ty tham gia.

Đánh giá về vai trò của tổ chức Công đoàn nói chung và đội ngũ nữ công nhân lao động tại Công ty nói riêng, ông Hamada Shogo - Tổng Giám đốc Công ty TNHH Daiwa Plastics Thăng Long cho biết, Công đoàn Công ty đã và đang phát huy tốt vai trò của mình trong việc đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động và phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty triển khai các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động. Từ đó, góp phần ổn định quan hệ lao động tại Công ty và giúp người lao động yên tâm lao động sản xuất, cống hiến cho doanh nghiệp.

Bên cạnh đó, để đóng góp cho sự phát triển chung của Công ty, Ban Chấp hành Công đoàn đã triển khai hiệu quả các phong trào thi đua, thu hút đông đảo đoàn viên, người lao động tham gia, trong đó có phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” dành riêng cho lao động nữ. Qua phong trào này, đội ngũ nữ công nhân lao động của Công ty đã khẳng định được vai trò của mình đối với sự phát triển của Công ty bằng những hành động thiết thực như: Đóng góp sáng kiến cải tiến có giá trị để nâng cao năng suất lao động và sức cạnh tranh của doanh nghiệp; tham gia xây dựng môi trường làm việc an toàn…

Chia sẻ về các giải pháp để triển khai hiệu quả phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” tại đơn vị, ông Nguyễn Phú Khá - Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Chủ tịch Công đoàn xã Duyên Thái (huyện Thường Tín) cho biết, Công đoàn xã đã bám sát sự chỉ đạo, hướng dẫn của Công đoàn cấp trên về việc triển khai phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; tranh thủ tối đa sự quan tâm, ủng hộ, tạo điều kiện của cấp ủy, chính quyền địa phương để triển khai phong trào; cụ thể hóa các nội dung, tiêu chí thi đua phù hợp với đặc điểm và yêu cầu nhiệm vụ của địa phương; tổ chức các hoạt động, phong trào thiết thực hỗ trợ nữ đoàn viên, người lao động thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”…

Các hoạt động, phong trào thi đua do Công đoàn xã Duyên Thái triển khai đã và đang phát huy được hiệu quả tích cực.

“Thực tế cho thấy, phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” do Công đoàn xã triển khai đã nhận được sự ủng hộ, tích cực tham gia của nữ đoàn viên, người lao động; góp phần khích lệ nữ đoàn viên khắc phục khó khăn, tích cực học tập nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, kinh nghiệm thực tiễn, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao và xây dựng gia đình no ấm, tiến bộ, hạnh phúc, văn minh. Phong trào cũng được cấp ủy, chính quyền địa phương ghi nhận, đánh giá cao”, ông Nguyễn Phú Khá nhấn mạnh.

Chia sẻ về ý nghĩa của phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” đối với bản thân, chị Nguyễn Thị Nga - đoàn viên Công đoàn xã Duyên Thái cho biết: “Phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” thực sự rất thiết thực đối với nữ đoàn viên, người lao động. Nội dung, tiêu chí thi đua của phong trào được cụ thể hóa phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ của địa phương nên chúng tôi dễ dàng nắm bắt và phấn đấu để đạt được các tiêu chí mà phong trào đề ra. Thông qua phong trào này, bản thân tôi có động lực để hoàn thành tốt chuyên môn; cùng chồng xây dựng gia đình hạnh phúc và tham gia phát triển kinh tế gia đình, lan tỏa giá trị làng nghề sơn mài truyền thống của địa phương”.

Đánh giá về các phong trào thi đua do Công đoàn xã triển khai, bà Nguyễn Thị Thanh Hoa - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân xã Duyên Thái nhấn mạnh, các phong trào thi đua do Công đoàn triển khai, nhất là phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” đã phát huy được hiệu quả rõ rệt, khích lệ đoàn viên, người lao động thi đua thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn, tích cực tham gia các hoạt động xã hội, phát triển kinh tế và xây dựng gia đình no ấm, tiến bộ, hạnh phúc, văn minh. Có thể khẳng định, kết quả hoạt động công đoàn nói chung và các phong trào thi đua do Công đoàn phát động, trong đó có phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” đã góp phần tích cực vào việc thực hiện nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

Phát biểu tại chương trình biểu dương các tập thể, cá nhân điển hình trong phong trào thi đua ”Giỏi việc nước, đảm việc nhà” năm 2024 do LĐLĐ thành phố Hà Nội tổ chức, ông Phạm Quang Thanh - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội cho biết, với hơn 400 nghìn nữ đoàn viên, người lao động (chiếm 57% tổng số đoàn viên) có mặt trên mọi lĩnh vực công tác, từ tham gia công tác quản lý, đến chuyên môn và trực tiếp sản xuất, từ gia đình đến công việc, nữ CNVCLĐ Thủ đô đã không ngừng phát huy năng lực, sức sáng tạo của mình trên mọi lĩnh vực của đời sống xã hội, góp phần tích cực vào sự phát triển chung của Thủ đô và đất nước. Trong hành trình tự hào và vinh quang đó, tổ chức Công đoàn luôn có mặt, cùng trách nhiệm đồng hành, cùng nỗ lực xây dựng đội ngũ nữ CNVCLĐ Thủ đô trở thành nguồn nhân lực chất lượng cao, phát triển toàn diện cả về trí lực, thể lực và tâm lực, rèn luyện, phấn đấu trở thành những nữ CNVCLĐ “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.