Rộn ràng không khí sản xuất đầu năm
| Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội động viên sản xuất đầu năm tại huyện Đông Anh Quyết tâm thi đua lao động, sản xuất ngay từ đầu năm |
![]() |
| Công nhân, lao động Công ty cổ phần Cơ khí - Xây lắp - Thương mại Minh Cường hăng say lao động sản xuất ngay từ những ngày đầu, tháng đầu của năm mới. Ảnh: Mai Quý |
Ghi nhận tại Công ty cổ phần Cơ khí - Xây lắp - Thương mại Minh Cường, không khí làm việc đã nhộn nhịp từ mùng 4 Tết. Ông Dương Minh Cường - Tổng Giám đốc Công ty cho biết, hiện Công ty có 6 nhà máy sản xuất với 538 lao động. Công ty mở cửa sản xuất từ mùng 4 Tết với tỷ lệ lao động quay trở lại làm việc đạt 95%. Dự kiến đến mùng 8 Tết, 100% người lao động sẽ quay trở lại làm việc.
Theo ông Cường, việc ổn định nhân sự và khởi động sản xuất sớm có ý nghĩa đặc biệt quan trọng đối với sự phát triển của công ty trong năm 2026. “Chúng tôi quán triệt tinh thần làm việc nghiêm túc ngay từ những ngày đầu năm. Ban lãnh đạo trực tiếp xuống xưởng, động viên công nhân, kiểm tra tiến độ, bảo đảm an toàn lao động. Mục tiêu là hoàn thành và vượt kế hoạch sản xuất kinh doanh đã đề ra trong năm nay”, ông Cường nhấn mạnh.
Tại Công ty cổ phần May mặc QTnP, ông Nguyễn Văn Quân - Chủ tịch Công đoàn công ty cho biết, doanh nghiệp bắt đầu quay trở lại sản xuất từ mùng 7 Tết. Tỷ lệ người lao động trở lại làm việc đạt 100%. Đây là tín hiệu rất tích cực trong bối cảnh nhiều doanh nghiệp từng lo ngại tình trạng thiếu hụt lao động sau kỳ nghỉ dài.
Theo ông Quân, ngay trong ngày đầu làm việc, công ty đã tổ chức gặp mặt đầu xuân, lì xì, phát động phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo. Các chuyền may nhanh chóng ổn định nhịp độ, bảo đảm tiến độ các đơn hàng. “Chúng tôi xác định phải giữ chữ tín với đối tác ngay từ đầu năm. Muốn vậy, trước hết phải chăm lo tốt cho người lao động để họ yên tâm gắn bó lâu dài”, ông Quân chia sẻ.
Theo thống kê của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội, tính đến ngày 23-2 (tức mùng 7 Tết), trên địa bàn Hà Nội có 93,63% doanh nghiệp đã mở cửa sản xuất trở lại; tỷ lệ công nhân lao động quay trở lại làm việc đạt 96,39%. Đây là con số rất đáng khích lệ, phản ánh sự ổn định của thị trường lao động và niềm tin của người lao động đối với doanh nghiệp.
![]() |
| Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội động viên công nhân hay say lao động sản xuất. Ảnh: Mai Quý |
Trong không khí phấn khởi đầu xuân, lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã trực tiếp đến các doanh nghiệp để nắm bắt tình hình công nhân lao động, chúc Tết và động viên công nhân lao động hăng say làm việc ngay từ những ngày đầu, tháng đầu của năm mới, góp phần vào sự phát triển chung của doanh nghiệp.
Sự hiện diện và động viên của tổ chức Công đoàn ngay tại xưởng sản xuất đã tiếp thêm nguồn động lực rất lớn cho người lao động. Anh Nguyễn Văn Dũng - công nhân Công ty cổ phần Cơ khí - Xây lắp - Thương mại Minh Cường, xúc động chia sẻ: “Những ngày đầu năm mới được lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố và lãnh đạo công ty thăm hỏi, động viên, lì xì đầu năm, chúng tôi rất phấn khởi. Đó không chỉ là món quà tinh thần mà còn thể hiện sự quan tâm, trân trọng đối với công sức của người lao động”, anh Dũng bày tỏ.
Theo anh Dũng, sau kỳ nghỉ Tết sum vầy cùng gia đình, trở lại nhà máy với tinh thần hứng khởi giúp anh và nhiều đồng nghiệp thêm quyết tâm. Bản thân anh tự nhủ phải nỗ lực hơn trong công việc, chủ động nghiên cứu, tìm tòi, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật để nâng cao năng suất lao động, góp phần vào sự phát triển chung của Công ty.
Không khí sản xuất sôi động trong những ngày đầu xuân Bính Ngọ 2026 là minh chứng rõ nét cho tinh thần trách nhiệm và ý chí vươn lên của đội ngũ công nhân lao động Thủ đô. Sau những ngày Tết sum họp, họ nhanh chóng trở lại guồng quay công việc với quyết tâm cao, coi đây là nền tảng để tạo nên một năm thành công.
Trong bối cảnh kinh tế còn nhiều biến động, sự chủ động của doanh nghiệp cùng tinh thần đoàn kết, nỗ lực của người lao động chính là yếu tố then chốt bảo đảm tăng trưởng bền vững. Từ những dây chuyền sản xuất vận hành nhịp nhàng, từ những bàn tay thoăn thoắt nơi phân xưởng, có thể cảm nhận rõ khát vọng cống hiến và niềm tin vào tương lai.
Với tỷ lệ doanh nghiệp mở cửa sản xuất và người lao động trở lại làm việc ở mức cao, Hà Nội đang khởi đầu năm mới bằng những tín hiệu tích cực. Tin tưởng rằng, với khí thế thi đua sôi nổi, tinh thần quyết tâm hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, đội ngũ công nhân lao động Thủ đô sẽ tiếp tục có những đóng góp quan trọng vào sự phát triển kinh tế - xã hội của thành phố trong năm 2026 và những năm tiếp theo.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội
Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất
Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước
Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển
Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống
Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031
Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững
Tin khác
Công nhân khu công nghiệp Hà Nội đồng hành chuyển đổi xanh
Hoạt động 25/02/2026 21:52
Quan hệ lao động dịp Tết 2026 ổn định, số vụ ngừng việc tiếp tục giảm
Hoạt động 23/02/2026 22:43
Công đoàn mang xuân ấm áp đến với hàng triệu người lao động
Hoạt động 23/02/2026 19:44
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội thăm, động viên công nhân lao động
Hoạt động 23/02/2026 19:42
Khẩn trương bắt tay thực hiện nhiệm vụ năm 2026 ngay sau kỳ nghỉ Tết
Hoạt động 23/02/2026 17:27
Khí thế thi đua đầu năm mới lan tỏa mạnh mẽ trong các cấp công đoàn Thủ đô
Hoạt động 21/02/2026 18:49
Công đoàn phường Xuân Đỉnh: Chú trọng chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi người lao động
Hoạt động 21/02/2026 18:39
Đoàn viên, người lao động Thủ đô thi đua đổi mới sáng tạo, đẩy mạnh chuyển đổi số
Hoạt động 20/02/2026 22:11
“Ngôi nhà xanh” ở Trường Mầm non Hạ Bằng
Hoạt động 20/02/2026 15:08
Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội thăm, động viên công nhân lao động làm việc xuyên Tết
Hoạt động 18/02/2026 16:38

