Lan tỏa phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

Trong thời gian qua, phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” tại huyện Mỹ Đức (Hà Nội) được phát triển sâu rộng. Phong trào thực sự là động lực mạnh mẽ thu hút đông đảo nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tham gia…
Biểu dương nhiều tập thể, cá nhân “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” năm 2024 Cầu Giấy: Biểu dương hơn 300 nữ CNVCLĐ “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” năm 2024 Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội: Tạo sức lan tỏa cho phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

Mặc dù trong điều kiện kinh tế - xã hội có nhiều thay đổi, việc làm đời sống là những thách thức lớn đối với nữ CNVCLĐ nhưng với quyết tâm cao, tinh thần trách nhiệm của đội ngũ nữ CNVCLĐ và sự quan tâm lãnh đạo của cấp uỷ Đảng, sự phối hợp tạo điều kiện của chính quyền và sự chỉ đạo sát sao của tổ chức công đoàn, đội ngũ nữ CNVCLĐ huyện Mỹ Đức đã có ý thức sâu sắc rằng phải bằng tài năng, trí tuệ để vươn lên tự khẳng định vai trò của mình trong gia đình và xã hội.

Mỗi nữ CNVCLĐ luôn tự trau dồi kiến thức, năng động, sáng tạo, đạt năng suất, chất lượng trong lao động sản xuất, hiệu quả trong công tác, có lòng vị tha, quan tâm đến lợi ích trong xã hội và cộng đồng, đó chính là hình ảnh của người phụ nữ trong thời kỳ đổi mới.

Đối với gia đình, các chị là người vợ, người mẹ dịu hiền, nhân hậu, đoàn kết nhân ái, quan tâm đến mọi người trong gia đình, là chỗ dựa vững chắc cho chồng con và gia đình. Tuy nhiên, ở một số nơi còn khó khăn về nhiều mặt trong điều kiện đồng lương có hạn mà giá cả thi trường tăng cao với rất nhiều khoản chi tiêu tốn kém, chị em đã tỏ ra rất khéo léo trong việc quản lý tài chính chi tiêu trong gia đình.

Lan tỏa phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”
LĐLĐ huyện Mỹ Đức tổ chức kỷ niệm 115 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ, 1985 năm khởi nghĩa Hai Bà Trưng, tôn vinh tập thể, cá nhân điển hình phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” năm 2024.

Mặc dù có những khó khăn song chị em đều khắc phục mọi khó khăn để vươn lên hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao và làm tốt thiên chức của người phụ nữ trong gia đình. Chị em đã làm tốt chức năng vừa là người mẹ vừa là người thầy của các con, các cháu, các buổi sinh hoạt chuyên đề Ban Nữ công Công đoàn các cấp tổ chức, đã góp phần nâng cao kiến thức về giới và gia đình giúp chị em tổ chức tốt cuộc sống gia đình, nuôi dạy con khoa học tỷ lệ con CNVCLĐ học giỏi ngày càng tăng nam sau cao hơn năm trước.

Phong trào nữ CNVCLĐ giúp nhau phát triển kinh tế, tăng thu nhập cải thiện đời sống đã được công đoàn, ban nữ công các cấp tổ chức có hiệu quả thông qua các hình thức tổ nhóm nữ công xây dựng các loại quỹ vốn giúp nhau phát triển kinh tế gia đình. Năm 2024, LĐLĐ huyện phối hợp với quỹ trợ vốn LĐLĐ thành phố tín chấp giúp 126 lượt nữ CNVCLĐ vay vốn phát triển kinh tế gia đình với số tiền 3,8 tỷ đồng.

Thực hiện hướng dẫn của LĐLĐ huyện, các cấp Công đoàn huyện đã tổ chức cho nữ CNVCLĐ tham gia đăng ký danh hiệu thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”. Công đoàn khối Giáo dục đã cụ thể hoá thành phong trào thi đua: Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, “Dạy tốt, học tốt”, “Xây dựng nhà trường văn hoá - Nhà giáo mẫu mực - Học sinh thanh lịch”, phát động giáo viên, nhân viên tự làm đồ dùng dạy học và sử dụng các thiết bị giảng dạy một cách có hiệu quả.

Công đoàn khối Hành chính sự nghiệp, xã, thị trấn phát động nữ CNVCLĐ thi đua thực hiện các phong trào thi đua yêu nước, học tập nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn nghiệp vụ, tin học, ngoại ngữ, hiểu biết pháp luật, kỹ năng sống, thực hiện tốt 2 bộ quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức…. đã góp phần hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu kinh tế xã hội của mỗi các cơ quan, đơn vị góp phần hoàn thành chương trình xây dựng nông thôn mới nâng cao, nông thôn mới kiểu mẫu, văn minh đô thị... tại các xã, thị trấn.

Công đoàn khối Doanh nghiệp, sản xuất, kinh doanh phát động các phong trào thi đua lao động giỏi, sáng kiến sáng tạo, thi thợ giỏi, luyện tay nghề, gương công nhân học và làm theo Bác, cải tiến kỹ thuật, máy móc, giảm chi phí sản xuất, tiết kiệm nguyên, nhiên vật liệu trong sản xuất làm lợi cho doanh nghiệp hàng trăm triệu đồng. Nhiều sáng kiến được áp dụng vào sản xuất tại doanh nghiệp góp phần nâng cao giá trị sản phẩm, hàng hóa của các doanh nghiệp…

Từ các phong trào thi đua được các cấp Công đoàn huyện tổ chức triển khai thực hiện đồng bộ, đạt chất lượng, hiệu quả cao, trong năm 2024 đã có 172 tập thể, 3.112 lượt cá nhân được công nhận “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” các cấp. Trong đó có 622 lượt cá nhân được khen thưởng các cấp. Số nữ đạt danh hiệu lao động giỏi đạt 55,97%.

Đã có 759 đồng chí tham gia học tập nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ; Phong trào viết sáng kiến kinh nghiệm được nữ CNVCLĐ tích cực tham gia, có 492 sáng kiến kinh nghiệm của nữ CNVCLĐ đạt giải cấp cơ sở và 175 sáng kiến đạt cấp huyện và Thành phố được áp dụng vào hoạt động chuyên môn, công tác giảng dạy.

H.D

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Kinh tế và văn hóa - cặp trụ cột chiến lược định hình con đường phát triển bền vững của Hà Nội

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới với yêu cầu đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia, việc Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết số 79-NQ/TƯ về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết số 80-NQ/TƯ về phát triển văn hóa Việt Nam đánh dấu một bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.
Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Hà Nội tiên phong đưa Nghị quyết của Đảng vào cuộc sống: Chuyển từ tư duy đến hành động thực chất

Thực hiện chỉ đạo của Tổng Bí thư Tô Lâm, Hà Nội đang cho thấy một tinh thần quyết liệt trong việc cụ thể hóa các Nghị quyết của Đảng thành chương trình hành động thực chất. Phương châm “nói đi đôi với làm”, lấy hiệu quả đo đếm được làm thước đo đang trở thành kim chỉ nam để Thủ đô bứt phá trong kỷ nguyên mới.
Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Văn hóa trở thành nền tảng vững chắc và trụ cột của phát triển đất nước

Tối 27/2, Cơ quan Báo và Phát thanh, Truyền hình Hà Nội thực hiện chương trình Thời sự trực tiếp đặc biệt với chủ đề "Hà Nội tiên phong, gương mẫu thực hiện các nghị quyết chiến lược của Trung ương", trong đó có Nghị quyết số 80-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển văn hóa Việt Nam. Đây được xem là bước ngoặt quan trọng trong tư duy về vai trò của văn hóa, từ "nền tảng tinh thần" sang "nền tảng vững chắc" cho sự phát triển nhanh và bền vững của đất nước.
Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Hà Nội kiến tạo động lực phát triển mới: Đổi mới tư duy và cân bằng giá trị phát triển

Trong bối cảnh đất nước bước vào giai đoạn phát triển mới, Thủ đô không chỉ là trung tâm hành chính chính trị kinh tế mà còn giữ vai trò tiên phong kiến tạo tư duy phát triển bền vững. Hà Nội đang chủ động chuyển mình, cân bằng giữa sức mạnh kinh tế và sức mạnh văn hóa để nâng tầm năng lực dẫn dắt phát triển cả nước.
Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

Hà Nội chủ động, gương mẫu đưa Nghị quyết 79, 80 vào cuộc sống

PGS.TS Trần Đình Thiên cho biết, ông đặt nhiều kỳ vọng vào sự phát triển của Hà Nội, xuất phát từ nguồn lực, năng lực và sứ mệnh đặc biệt của Thủ đô. Theo ông, người dân cả nước đều kỳ vọng Hà Nội sẽ có bước phát triển mạnh mẽ hơn trong giai đoạn tới và niềm tin vào điều đó đang ngày càng được củng cố.
Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Phường Tây Hồ gặp mặt ứng cử viên đại biểu HĐND, nhiệm kỳ 2026-2031

Ngày 27/2, Ủy ban Bầu cử phường Tây Hồ tổ chức Hội nghị gặp mặt các ứng cử viên nhằm quán triệt yêu cầu, định hướng nội dung và thống nhất nhận thức, trách nhiệm trong quá trình vận động bầu cử.
Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Phát huy sức mạnh kinh tế - văn hóa để kiến tạo Thủ đô bền vững

Trước yêu cầu của giai đoạn phát triển mới, nơi đổi mới mô hình tăng trưởng và nâng cao vị thế quốc gia trở thành đòi hỏi cấp thiết, việc ban hành Nghị quyết 79 về phát triển kinh tế nhà nước và Nghị quyết 80 về phát triển văn hóa Việt Nam đã khẳng định bước hoàn thiện quan trọng trong tư duy chiến lược của Đảng.

Tin khác

Công nhân khu công nghiệp Hà Nội đồng hành chuyển đổi xanh

Công nhân khu công nghiệp Hà Nội đồng hành chuyển đổi xanh

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, không khí sản xuất tại các khu công nghiệp, khu chế xuất trên địa bàn Thủ đô nhanh chóng trở lại nhịp độ sôi động. Cùng với mục tiêu bảo đảm tiến độ đơn hàng, nâng cao năng suất, nhiều doanh nghiệp đang đặt ra yêu cầu cao hơn về sản xuất xanh, tiết kiệm năng lượng, giảm phát thải.
Rộn ràng không khí sản xuất đầu năm

Rộn ràng không khí sản xuất đầu năm

Ngay từ những ngày đầu xuân Bính Ngọ 2026, không khí sản xuất tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Hà Nội đã rộn ràng. Công nhân, lao động nhanh chóng bắt nhịp công việc với tinh thần hăng say, quyết tâm hoàn thành thắng lợi kế hoạch sản xuất kinh doanh ngay từ những ngày đầu, tháng đầu của năm mới.
Quan hệ lao động dịp Tết 2026 ổn định, số vụ ngừng việc tiếp tục giảm

Quan hệ lao động dịp Tết 2026 ổn định, số vụ ngừng việc tiếp tục giảm

Theo báo cáo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, trước và trong dịp Tết Nguyên đán 2026, tình hình quan hệ lao động cơ bản ổn định, số vụ ngừng việc tập thể giảm so với cùng kỳ; việc làm, thu nhập và tiền thưởng của người lao động tiếp tục có những tín hiệu khởi sắc.
Công đoàn mang xuân ấm áp đến với hàng triệu người lao động

Công đoàn mang xuân ấm áp đến với hàng triệu người lao động

Với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, vui Tết”, các cấp Công đoàn trên cả nước đã triển khai đồng bộ, sáng tạo, hiệu quả nhiều hoạt động chăm lo dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026.
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội thăm, động viên công nhân lao động

Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội thăm, động viên công nhân lao động

Chiều 23/2, Đoàn công tác của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội làm Trưởng đoàn, đã đến thăm, nắm bắt tình hình công nhân lao động sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026 tại Công ty cổ phần Cơ khí - Xây lắp - Thương mại Minh Cường.
Khẩn trương bắt tay thực hiện nhiệm vụ năm 2026 ngay sau kỳ nghỉ Tết

Khẩn trương bắt tay thực hiện nhiệm vụ năm 2026 ngay sau kỳ nghỉ Tết

Sáng 23/2, nhân ngày làm việc đầu tiên sau kỳ nghỉ Tết xuân Bính Ngọ 2026, Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức buổi gặp mặt, chúc Tết và giao nhiệm vụ cho toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cơ quan.
Khí thế thi đua đầu năm mới lan tỏa mạnh mẽ trong các cấp công đoàn Thủ đô

Khí thế thi đua đầu năm mới lan tỏa mạnh mẽ trong các cấp công đoàn Thủ đô

Trong khí thế rộn ràng của những ngày đầu năm mới 2026, công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội đang bước vào năm làm việc mới với tinh thần phấn khởi, chủ động và quyết tâm cao.
Công đoàn phường Xuân Đỉnh: Chú trọng chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi người lao động

Công đoàn phường Xuân Đỉnh: Chú trọng chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi người lao động

Không chỉ làm tốt vai trò cầu nối giữa người lao động với cấp ủy, chính quyền và doanh nghiệp, Công đoàn phường Xuân Đỉnh còn triển khai nhiều hoạt động thiết thực nhằm nâng cao chất lượng đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên. Từ việc thúc đẩy ký kết Thỏa ước lao động tập thể đến tổ chức các chương trình phúc lợi, chăm lo dịp lễ, Tết, tổ chức Công đoàn ngày càng khẳng định vị thế đồng hành, sẻ chia cùng người lao động.
Đoàn viên, người lao động Thủ đô thi đua đổi mới sáng tạo, đẩy mạnh chuyển đổi số

Đoàn viên, người lao động Thủ đô thi đua đổi mới sáng tạo, đẩy mạnh chuyển đổi số

Năm 2026, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội phát động 2 đợt thi đua trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và các cấp Công đoàn với chủ đề thi đua “Đoàn viên, người lao động thi đua đổi mới sáng tạo - đẩy mạnh chuyển đổi số - nâng cao năng suất, hiệu quả; đưa Nghị quyết của Đảng, Mặt trận Tổ quốc và Công đoàn Việt Nam vào cuộc sống”.
“Ngôi nhà xanh” ở Trường Mầm non Hạ Bằng

“Ngôi nhà xanh” ở Trường Mầm non Hạ Bằng

Giữa nhiều áp lực của công tác quản lý giáo dục mầm non, cô Phùng Thị Hoa - Phó Hiệu trưởng, Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Hạ Bằng (xã Hạ Bằng, Hà Nội) vẫn khởi xướng mô hình dân vận khéo “Ngôi nhà xanh”. Từ những vỏ hộp sữa nhỏ bé, một hành trình gieo mầm ý thức bảo vệ môi trường và lan tỏa yêu thương đã được bắt đầu.
Xem thêm
Phiên bản di động