TP.HCM: Tuyên dương 16 nữ chủ nhà trọ chăm lo tốt cho công nhân

Ngày 31/10, tại Bảo tàng Hồ Chí Minh, Liên đoàn lao động (LĐLĐ) thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) phối hợp với Hội Liên hiệp Phụ nữ (LHPN) TP.HCM tuyên dương 16 nữ chủ nhà trọ tiêu biểu, tích cực chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho công nhân, lao động nhập cư trong năm 2023.
TP.HCM: Chấn chỉnh công tác quản lý nhà nước về trật tự xây dựng Thu ngân sách 10 tháng đầu năm 2023 của TP.HCM giảm hơn 8% Tiến độ các dự án giao thông trọng điểm của TP.HCM hiện ra sao?

Theo Hội LHPN TP.HCM, hiện nay trên địa bàn TP.HCM có 173 câu lạc bộ nữ chủ nhà trọ với 4.014 thành viên. Công đoàn các cấp đã xây dựng và duy trì hoạt động 1.304 tổ công nhân tự quản với hơn 98.000 công nhân lao động; phối hợp với các chủ nhà trọ phát triển các tổ công nhân tự quản khu nhà trọ thành mô hình “Khu nhà trọ xanh – sạch – đẹp”, “Khu nhà trọ văn minh – nghĩa tình” góp phần đa dạng hóa các hình thức vận động xây dựng đời sống văn hóa cho công nhân lao động nhập cư trên địa bàn TP.HCM.

Trong năm 2022 và 2023, Hội LHPN quận, huyện và thành phố Thủ Đức đã phối hợp với Công đoàn đồng cấp tổ chức các hoạt động tuyên truyền về pháp luật lao động, giữ gìn an ninh trật tự, phòng chống tội phạm, phòng cháy chữa cháy, xây dựng gia đình hạnh phúc, giữ gìn vệ sinh môi trường, thực hiện mô hình “Áo dài 0 đồng”, tủ áo dài “Áo dài - trao gởi yêu thương”, trao tặng thiết bị thể dục thể thao, tổ chức lớp học cộng đồng... thu hút hàng ngàn lượt người tham gia tham gia.

TP.HCM: Tuyên dương 16 nữ chủ nhà trọ chăm lo tốt cho công nhân
Ông Phùng Thái Quang, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.HCM và bà Nguyễn Thị Ngọc Linh, Phó Chủ tịch Hội LHPN TP.HCM cùng các nữ chủ nhà trọ dâng hương Chủ tịch Tôn Đức Thắng tại Bảo tàng Hồ Chí Minh.

Hội LHPN các cấp thường xuyên quan tâm, vận động thành viên câu lạc bộ là các nữ chủ nhà trọ tham gia các phong trào phụ nữ và hoạt động Hội, hưởng ứng không tăng giá tiền thuê trọ, giảm hoặc miễn tiền thuê nhà trọ cho công nhân lao động, người lao động nhập cư có hoàn cảnh khó khăn, phụ nữ mang thai, nuôi con nhỏ, mất việc làm…

Đồng thời, vận động các nữ chủ nhà trọ chăm lo cho nữ công nhân có hoàn cảnh khó khăn, nữ công nhân lao động nhập cư không có điều kiện về quê ăn Tết với nhiều hoạt động thiết thực như: trao quà tết, gian hàng 0 đồng, họp mặt công nhân không có điều kiện về quê ăn tết, tặng thịt kho, bánh tét.... với hơn 12.000 suất quà với tổng số tiền hơn 1,7 tỷ đồng; ngoài ra Hội Phụ nữ các cấp duy trì hỗ trợ vay nguồn vốn tín dụng tiết kiệm cho 26 nữ chủ nhà trọ vay vốn với số tiền 1,3 tỷ đồng để sửa chữa, cải tạo các khu nhà trọ khang trang, sạch đẹp.

Ngoài ra, LĐLĐ TP.HCM cũng đã tổ chức thăm và tặng quà cho 40 chủ nhà trọ hỗ trợ chăm lo tốt cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, tổ chức họp mặt công nhân có hoàn cảnh khó khăn không về quê đón Tết tại các khu nhà trọ, với tổng kinh phí 240 triệu đồng.

TP.HCM: Tuyên dương 16 nữ chủ nhà trọ chăm lo tốt cho công nhân

Ông Phùng Thái Quang, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.HCM, tặng bằng khen cho các nữ chủ nhà trọ tiêu biểu năm 2023.

Công đoàn các cấp tổ chức “Chương trình Giờ thứ 9”, “Không gian văn hóa Hồ Chí Minh” tại các khu nhà trọ nhằm góp phần chăm lo đời sống tinh thần cho công nhân lao động sau giờ làm việc; phối hợp tổ chức “Bữa cơm ngày Tết”, tặng quà cho nữ công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn tại các khu nhà trọ; tổ chức vui chơi và tết trung thu cho con công nhân lao động tại khu nhà trọ... với tổng trị giá gần 3,5 tỷ đồng.

Theo Hội LHPN TP.HCM, các mô hình hoạt động của câu lạc bộ ữ chủ nhà trọ, sự phối hợp của các nữ chủ nhà trọ cùng với tổ công nhân tự quản đã góp phần nắm bắt tình hình tư tưởng, tâm tư, nguyện vọng của nữ công nhân lao động một cách hiệu quả. Đồng thời đây cũng là một kênh kết nối, tạo điều kiện thuận lợi để các ban ngành, đoàn thể tổ chức các hoạt động tuyên truyền, chăm lo hướng đến đối tượng công nhân lao động; vận động công nhân tham gia các hoạt động văn hóa, sinh hoạt tổ dân phố ở địa phương, nêu cao tinh thần tương thân tương ái, sẵn sàng giúp đỡ, hỗ trợ công nhân, gia đình công nhân trong trường hợp ốm đau, tai nạn, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.

Minh Tuấn

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Hà Nội tái cấu trúc 293 thủ tục hành chính, giúp tiết kiệm chi phí xã hội hàng ngàn tỷ đồng

Hà Nội tái cấu trúc 293 thủ tục hành chính, giúp tiết kiệm chi phí xã hội hàng ngàn tỷ đồng

Với quyết tâm cải cách thực chất, lấy sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp làm thước đo, UBND thành phố Hà Nội vừa hoàn thành tái cấu trúc 293 thủ tục hành chính (TTHC) trọng điểm. Bước đột phá này giúp tiết kiệm hơn 1.600 tỷ đồng chi phí xã hội mỗi năm và cắt giảm hàng triệu lượt đi lại trực tiếp.
Tuổi trẻ phường Hai Bà Trưng giữ gìn môi trường sạch đẹp

Tuổi trẻ phường Hai Bà Trưng giữ gìn môi trường sạch đẹp

Hưởng ứng chủ trương hạ rào Công viên Thống Nhất và chào mừng công tác quản lý, duy trì Công viên được bàn giao về phường Hai Bà Trưng, ngày 26/12, Đoàn thanh niên cộng sản Hồ Chí Minh phường Hai Bà Trưng đã tổ chức ra quân vệ sinh môi trường và làm đẹp các hạng mục, công trình công cộng.
Hạ tầng chiến lược cho liên kết vùng Hà Nội - Phú Thọ từ cầu Vân Phúc

Hạ tầng chiến lược cho liên kết vùng Hà Nội - Phú Thọ từ cầu Vân Phúc

Dự án đầu tư xây dựng cầu Vân Phúc và tuyến đường nối ra quốc lộ 32 khởi công, được kỳ vọng trở thành công trình giao thông huyết mạch, tăng cường kết nối Hà Nội với tỉnh Phú Thọ, mở trục phát triển mới cho khu vực Tây Bắc Thủ đô, góp phần thúc đẩy liên kết vùng, thông thương hàng hóa và phát triển kinh tế - xã hội bền vững.
Ứng dụng thiết bị bay không người lái trong vận chuyển y tế tại Hà Nội

Ứng dụng thiết bị bay không người lái trong vận chuyển y tế tại Hà Nội

Bệnh viện Đa khoa Đức Giang và Tổng Công ty Bưu điện Việt Nam (Vietnam Post) chính thức khai trương, triển khai mô hình thí điểm ứng dụng thiết bị bay không người lái (UAV) trong vận chuyển mẫu bệnh phẩm, thuốc và vật tư y tế với máy bay nhỏ, bay mẫu khẩn cấp.
Công bố các Quyết định của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội về công tác cán bộ

Công bố các Quyết định của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội về công tác cán bộ

Sáng 26/12, Thành ủy Hà Nội đã tổ chức Hội nghị công bố Quyết định của Ban Thường vụ Thành ủy về công tác cán bộ.
Xây dựng văn hóa giao thông cho tài xế xe công nghệ: Yêu cầu từ thực tiễn đô thị

Xây dựng văn hóa giao thông cho tài xế xe công nghệ: Yêu cầu từ thực tiễn đô thị

Trên những con phố đông đúc của đô thị hôm nay, hình ảnh các tài xế khoác áo Grab, Be, Gojek, Xanh SM hay FastGo đã trở nên quen thuộc như nhịp thở của thành phố. Xe công nghệ mang đến sự tiện lợi cho người dân, mở ra cơ hội mưu sinh cho hàng trăm nghìn lao động, góp phần làm thay đổi thói quen di chuyển đô thị. Tuy nhiên, đằng sau mỗi cuốc xe là áp lực về thời gian, doanh thu và đánh giá dịch vụ, khiến không ít tài xế bị cuốn vào guồng quay “chạy nhanh để kịp chuyến”, kéo theo những hành vi phóng nhanh, vượt ẩu, tiềm ẩn nguy cơ mất an toàn giao thông. Thực tế đó đặt ra yêu cầu cấp thiết phải xây dựng văn hóa giao thông an toàn, bền vững cho đội ngũ tài xế xe công nghệ, vì sự an toàn của chính họ và của toàn xã hội.
Vun bồi an toàn giao thông học đường

Vun bồi an toàn giao thông học đường

Chiều 25/12, tại Hà Nội, Báo Xây dựng phối hợp với Ban An toàn giao thông thành phố Hà Nội tổ chức tọa đàm với chủ đề “Giao thông học đường Hà Nội: An toàn hôm nay - Vững vàng tương lai”. Tọa đàm diễn ra trong bối cảnh công tác bảo đảm trật tự, an toàn giao thông cho lứa tuổi học sinh đang được các cấp, các ngành đặc biệt quan tâm và triển khai đồng bộ.

Tin khác

Tổng LĐLĐ Việt Nam đồng ý phương án nghỉ Tết Dương lịch 2026 kéo dài 4 ngày liên tục

Tổng LĐLĐ Việt Nam đồng ý phương án nghỉ Tết Dương lịch 2026 kéo dài 4 ngày liên tục

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa thống nhất với đề xuất của Bộ Nội vụ về phương án hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày liên tục dịp Tết Dương lịch năm 2026.
TP.HCM: Cập nhật danh sách các đơn vị nợ BHXH hằng tháng

TP.HCM: Cập nhật danh sách các đơn vị nợ BHXH hằng tháng

Đây là chỉ đạo của Ủy ban nhân dân (UBND) Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) về tình hình lao động, việc làm và quan hệ lao động trong dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026.
Tăng cường phối hợp giữa Công đoàn và Bảo hiểm xã hội

Tăng cường phối hợp giữa Công đoàn và Bảo hiểm xã hội

Ngày 18/12, Công đoàn phường Cầu Giấy phối hợp với Bảo hiểm xã hội cơ sở Cầu Giấy tổ chức Lễ ký kết Quy chế phối hợp trong việc thực hiện chính sách, pháp luật về Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT), Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) giai đoạn 2025 - 2030.
Triển khai chương trình “Chuyến xe mùa xuân 2026”

Triển khai chương trình “Chuyến xe mùa xuân 2026”

Chương trình “Chuyến xe mùa xuân 2026” với chủ đề “Việt Nam quét mã - giúp nhau về nhà” nhằm hỗ trợ người lao động xa quê trở về sum họp cùng gia đình trong dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026.
Urenco khẳng định quyết tâm đồng hành cùng người lao động, vì Thủ đô "Xanh - Sạch - Đẹp"

Urenco khẳng định quyết tâm đồng hành cùng người lao động, vì Thủ đô "Xanh - Sạch - Đẹp"

Ngày 12/12, Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường Đô thị Hà Nội (URENCO) đã tổ chức Đại hội đại biểu lần thứ X, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra trong không khí dân chủ, đoàn kết, thể hiện tinh thần trách nhiệm của đội ngũ đoàn viên, người lao động đang ngày đêm giữ gìn môi trường "Xanh - Sạch - Đẹp" cho Thủ đô.
Sôi nổi Hội diễn văn nghệ Công ty TNHH TOTO Việt Nam

Sôi nổi Hội diễn văn nghệ Công ty TNHH TOTO Việt Nam

Hướng tới Đại hội Công đoàn Thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030, đồng thời chào mừng kỷ niệm 24 năm ngày thành lập Công ty TNHH TOTO Việt Nam (1/3/2002 - 1/3/2026), Công đoàn Công ty phối hợp với Ban lãnh đạo doanh nghiệp đã tổ chức Hội diễn văn nghệ năm 2025 trong không khí phấn khởi, tràn đầy tinh thần đoàn kết và sáng tạo của đội ngũ đoàn viên, người lao động.
Tiếp tục khẳng định là chỗ dựa tin cậy của người lao động

Tiếp tục khẳng định là chỗ dựa tin cậy của người lao động

Bước vào giai đoạn mới, Công đoàn các Khu công nghệ cao và Khu công nghiệp thành phố Hà Nội sẽ chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tập trung thực hiện tốt chức năng đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn trí tuệ, bản lĩnh, tâm huyết, trách nhiệm; góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, là chỗ dựa tin cậy của người lao động.
Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Tiếp tục đổi mới vì người lao động, nâng tầm chất lượng dịch vụ y tế

Trong không khí dân chủ, đoàn kết và trách nhiệm, mới đây, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Hòe Nhai đã long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Sự kiện diễn ra thể hiện quyết tâm đổi mới của tổ chức Công đoàn nhằm chăm lo tốt hơn đời sống đoàn viên, người lao động, đồng thời đồng hành cùng bệnh viện trong sự nghiệp nâng cao chất lượng khám chữa bệnh.
Công đoàn phường Ba Đình tổ chức tuyên truyền về giới và mất cân bằng giới tính khi sinh

Công đoàn phường Ba Đình tổ chức tuyên truyền về giới và mất cân bằng giới tính khi sinh

Hưởng ứng Tháng hành động quốc gia về Dân số, Công đoàn phường Ba Đình đã tổ chức buổi tuyên truyền, tư vấn về giới và thực trạng mất cân bằng giới tính khi sinh cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn. Chương trình nhằm nâng cao nhận thức cộng đồng, góp phần thực hiện hiệu quả công tác dân số trong tình hình mới.
Công đoàn phường Cầu Giấy: Quyết tâm đổi mới, thực hiện sứ mệnh là “điểm tựa” cho người lao động

Công đoàn phường Cầu Giấy: Quyết tâm đổi mới, thực hiện sứ mệnh là “điểm tựa” cho người lao động

Khi Hà Nội bước vào giai đoạn phát triển và hội nhập sâu rộng, vai trò của tổ chức Công đoàn càng trở nên quan trọng, yêu cầu với tổ chức Công đoàn không còn là những hoạt động mang tính hình thức mà phải hướng tới hiệu quả thực chất, đáp ứng nhu cầu đa dạng của đoàn viên và người lao động. Công đoàn phường Cầu Giấy xác định sứ mệnh là “điểm tựa” cho người lao động, đồng thời là lực lượng tích cực tham gia xây dựng chính quyền địa phương.
Xem thêm
Phiên bản di động