Nghệ An tháo gỡ áp lực việc làm cho lao động bị ảnh hưởng do dịch

(LĐTĐ) Dịch Covid-19 bùng phát khiến người lao động (NLĐ) từ các địa phương khác trở về quê Nghệ An với số lượng rất lớn, làm ảnh hưởng sâu sắc đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, việc làm và thu nhập của NLĐ. Trước tình hình đó, Ủy ban nhân dân (UBND) tỉnh Nghệ An đã kịp thời ứng phó nhằm phục hồi sản xuất kinh doanh, tạo nhiều việc làm cho NLĐ. Vì vậy, các chính sách cho NLĐ nhanh chóng đi vào cuộc sống, bước đầu đạt kết quả khả quan.
Chật vật với nghề bảo vệ rừng ở miền Tây Nghệ An Nghệ An áp dụng cách ly y tế tại nhà để phòng, chống dịch Covid-19 Nghệ An: Ngừng hoạt động cơ sở thẩm mỹ, vũ trường, karaoke, quán bar… từ ngày 23/11

Làn sóng lao động đổ về quê tránh dịch

Theo thống kê, hiện số công dân, NLĐ tỉnh Nghệ An đang sinh sống, học tập, làm việc ở các tỉnh, thành phố trong cả nước có khoảng hơn 256 ngàn người. Trong đó, người trong độ tuổi lao động chiếm khoảng 64,4%, chủ yếu là lao động trẻ, tập trung ở nhóm tuổi 15 đến 40, làm việc trong các nhà máy, khu công nghiệp, khu kinh tế, khu chế xuất với các lĩnh vực như: Điện tử, may mặc, giày da, hành nghề tự do... tại Hà Nội, thành phố Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai, Bắc Ninh, Bắc Giang...

Từ tháng 4 đến tháng 10/2021, làn sóng dịch chuyển từ các vùng có dịch Covid-19 về địa bàn tỉnh có gần 100 ngàn người, trong đó, số người trong độ tuổi lao động là gần 76 ngàn người, chiếm 75.89%. Lao động làm việc ở khu vực thành thị chiếm 12,1%, ở khu vực nông thôn chiếm 87,9; lao động có giao kết hợp đồng lao động chiếm 37,1%, lao động tự do chiếm 62,9%.

Trong tổng số gần 76 ngàn người lao động đã trở về quê, có trên 45 ngàn người đăng ký nhu cầu giải quyết việc làm (chiếm 59,7%); trên 30 ngàn NLĐ chưa đăng ký nhu cầu giải quyết việc làm.

Nghệ An tháo gỡ áp lực việc làm cho lao động bị ảnh hưởng do dịch
Ông Kha Văn Tám, Chủ tịch Liên đoàn Lao động Nghệ An tham gia ý kiến về lao động việc làm tại Kỳ họp thứ 4, HĐND tỉnh Nghệ An khóa XVIII.

Quan tâm giải quyết vấn đề việc làm cho NLĐ do đại dịch, tại Kỳ họp thứ 4, Hội đồng nhân dân (HĐND) tỉnh Nghệ An khóa XVIII, ông Kha Văn Tám, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An đồng tình với những chính sách hỗ trợ của UBND tỉnh đối với NLĐ gặp khó khăn trong đại dịch Covid-19 trên địa bàn tỉnh.

Ông Kha Văn Tám cho rằng, những chính sách hỗ trợ bước đầu đã giúp NLĐ phần nào vượt qua khó khăn. Tuy nhiên, về lâu dài, tỉnh cần quan tâm hỗ trợ đào tạo nghề cho NLĐ, đặc biệt là những lao động tự do từ miền Nam trở về địa phương. Bên cạnh đó, việc tổ chức kết nối doanh nghiệp và lao động cần mạnh mẽ hơn, có chính sách khuyến khích doanh nghiệp, NLĐ tham gia đào tạo, đào tạo lại tay nghề, chuyển đổi nghề nghiệp; tạo nguồn vốn cho vay để phát triển sản xuất kinh doanh,…

Cùng quan điểm trên, ông Nguyễn Văn Hải, Bí thư Huyện ủy huyện Tương Dương cũng đề nghị UBND tỉnh nên có gói hỗ trợ NLĐ miền núi vùng cao nói riêng bằng các hình thức như: Hỗ trợ giống, vốn để người dân an tâm sản xuất, phát triển mô hình kinh tế. Về lâu về dài, cần nghiên cứu thu hút đầu tư các khu công nghiệp tại miền núi nhằm thu hút thêm lực lượng lao động tại các địa phương. Để khai thác tiềm năng lợi thế vùng miền núi tạo giá trị chuỗi sản xuất tránh tình trạng được mùa rớt giá, sản phẩm tiêu thụ bấp bênh cần có cơ chế đặc thù để thu hút các doanh nghiệp đầu tư vào các huyện miền núi.

Gỡ khó trong giải quyết việc làm cho NLĐ

Theo khảo sát của Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh, UBND các địa phương, tính đến cuối tháng 11/2021, có 260 doanh nghiệp ở Nghệ An đăng ký tuyển dụng hơn 29 ngàn vị trí việc làm, chủ yếu là doanh nghiệp sản xuất giày da, may mặc như: Công ty CP Tập đoàn An Hưng, Công ty TNHH Matrix Vinh, Công ty TNHH KikoVinh, Công ty TNHH May Tinh Lợi,...

Tại Nghệ An, trong số trên 46 ngàn lao động hồi hương bị ảnh hưởng dịch bởi Covid-19 có 9.518 người đã được nhận vào làm việc trong các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh; số lao động trở lại làm việc tại các doanh nghiệp cũ 9.323 người; số lao động còn lại tự tạo việc làm tại địa phương.

Trước tình hình tác động của đại dịch Covid-19, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (Sở LĐTBXH) Nghệ An đã phối hợp với các sở, ngành có liên quan, UBND các huyện, thành phố, thị xã triển khai thực hiện Đề án Giải quyết việc làm cho người lao động; phối hợp với Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam, Liên đoàn Lao động tỉnh và các địa phương đẩy mạnh công tác đào tạo nghề, kết nối thông tin nhu cầu việc làm cho lao động; hỗ trợ học nghề, chuyển đổi nghề cho NLĐ có nhu cầu; chỉ đạo rà soát, thu thập nhu cầu việc làm của NLĐ, nhu cầu tuyển dụng lao động trong các doanh nghiệp FDI, các doanh nghiệp trong khu công nghiệp trong và ngoài tỉnh để kết nối cung-cầu lao động, nhất là đối với lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19.

Nghệ An tháo gỡ áp lực việc làm cho lao động bị ảnh hưởng do dịch
Công đoàn Nghệ An hỗ trợ lao động trở về từ miền Nam do dịch Covid-19

Khó khăn hiện nay là dịch Covid-19 đã ảnh hưởng lớn đến hoạt động xúc tiến đầu tư trực tiếp của Nghệ An. Các nhà đầu tư, nhất là nhà đầu tư nước ngoài không thể đến để khảo sát, làm việc, thực hiện các hồ sơ, thủ tục đầu tư, triển khai khởi công các dự án mới.

Nhiều doanh nghiệp trên địa bàn Nghệ An vẫn gặp rất nhiều khó khăn do ảnh hưởng của dịch bệnh phát sinh nhiều chi phí công tác phòng, chống dịch Covid-19, chi phí đầu vào, chi phí vận chuyển... Vì vậy, một số doanh nghiệp phải thu hẹp phạm vi hoạt động hoặc hoạt động hạn chế, một số trường hợp phải tạm dừng hoạt động.

Với diễn biến của tình hình dịch bệnh Covid-19 hiện nay, nguy cơ bùng phát dịch trở lại vẫn còn, yêu cầu nguồn lực dành cho công tác phòng, chống dịch, thực hiện chế độ chính sách, bảo đảm an sinh xã hội... rất lớn; làn sóng NLĐ di chuyển khỏi các tỉnh, thành phố lớn về quê, đòi hỏi phải giải quyết việc làm, an sinh xã hội, gây áp lực, khó khăn cho ngân sách địa phương.

Một bộ phận NLĐ, nhất là lao động từ các vùng có dịch trở về địa phương có tâm lý lựa chọn ngành nghề, việc làm, ngại dịch Covid-19, lại gần Tết Nguyên đán Nhâm Dần... nên chưa có nguyện vọng đi làm trở lại ở các tỉnh phía Nam.

Nghệ An tháo gỡ áp lực việc làm cho lao động bị ảnh hưởng do dịch
Làn sóng lao động Nghệ An di chuyển khỏi các tỉnh, thành về quê đòi hỏi phải giải quyết việc làm, an sinh xã hội, gây áp lực, khó khăn cho ngân sách địa phương

Tại phiên chất vấn của Kỳ họp thứ 4, HĐND tỉnh Nghệ An khóa XVIII về hỗ trợ và giải quyết việc làm do dịch bệnh vào chiều ngày 8/12/2021, ông Đào Hồng Vũ, Giám đốc Sở LĐTBXH Nghệ An nêu rõ, ngành đã phối hợp các cơ quan, đơn vị, địa phương và doanh nghiệp để tăng cường nắm thông tin, kết nối cung - cầu lao động trong, ngoài tỉnh và thị trường lao động quốc tế; thông tin về nhu cầu tuyển dụng lao động, thông tin người tìm việc; tăng cường tổ chức các phiên giao dịch việc làm lưu động, trực tuyến để hỗ trợ kết nối cung - cầu lao động tạo sự liên thông trong chuỗi cung ứng giữa các địa phương. Tổ chức sàn giao dịch việc làm, hội nghị tư vấn, giới thiệu việc làm cho NLĐ. Có giải pháp kết nối doanh nghiệp với NLĐ đã về quê và tạo điều kiện thuận lợi giúp lao động trở lại doanh nghiệp cũ làm việc. Chỉ đạo các cơ sở dạy nghề phối hợp với các địa phương, các doanh nghiệp để hỗ trợ đào tạo lao động phù hợp với nhu cầu, thời gian của doanh nghiệp phục vụ sản xuất, kinh doanh.

Ngoài ra, Sở LĐTBXH Nghệ An cùng phối hợp với Công đoàn tỉnh, Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam, các ngành, địa phương để chủ động nắm bắt, xử lý hài hòa quan hệ lao động giữa người sử dụng lao động và NLĐ; đề nghị các tổ chức tín dụng hỗ trợ doanh nghiệp, ưu tiên lao động trở về từ vùng dịch vay vốn, tự tạo việc làm, ổn định đời sống tại địa phương.

Cao Sơn

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Cựu Giám đốc Bệnh viện Bạch Mai lĩnh án 5 năm tù

Cựu Giám đốc Bệnh viện Bạch Mai lĩnh án 5 năm tù

(LĐTĐ) Hội đồng xét xử nhận định, bị cáo Nguyễn Quốc Anh đóng vai trong chính trong vụ án nâng khống giá thiết bị y tế xảy ra tại Bệnh viện ...
Đồng chí Nguyễn Phong Sắc - Nhà lãnh đạo tiền bối tiêu biểu của Đảng và cách mạng Việt Nam

Đồng chí Nguyễn Phong Sắc - Nhà lãnh đạo tiền bối tiêu biểu của Đảng và cách mạng Việt Nam

(LĐTĐ) Nhân kỷ niệm 120 năm Ngày sinh đồng chí Nguyễn Phong Sắc (1/2/1902 - 1/2/2022), sáng 24/1, tại Hội trường Thành ủy Hà Nội (Số 9 Ngô Quyền, Hoàn Kiếm), ...
Doanh nghiệp tập trung chăm lo Tết cho người lao động

Doanh nghiệp tập trung chăm lo Tết cho người lao động

(LĐTĐ) Mặc dù hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2021 bị ảnh hưởng nặng nề bởi dịch Covid-19 nhưng nhiều doanh nghiệp vẫn dành nguồn kinh phí lớn để triển ...
Tuyển nữ Việt Nam rộng cửa đi tiếp vì sự cố không ngờ

Tuyển nữ Việt Nam rộng cửa đi tiếp vì sự cố không ngờ

(LĐTĐ) Do ảnh hưởng của dịch Covid-19, chủ nhà Ấn Độ đã không đủ điều kiện để tham dự giải bóng đá nữ châu Á 2022. Chính điều này đã vô ...
Trưng bày Tư liệu - Báo Xuân Nhâm Dần 2022

Trưng bày Tư liệu - Báo Xuân Nhâm Dần 2022

(LĐTĐ) Những ngày này, Thư viện Quốc gia Việt Nam (31 Tràng Thi, Hoàn Kiếm, Hà Nội) đang tổ chức Trưng bày Tư liệu - Báo Xuân Nhâm Dần 2022 với ...
Nhiều chương trình nghệ thuật đặc sắc phục vụ nhân dân Thủ đô vui Xuân, đón Tết

Nhiều chương trình nghệ thuật đặc sắc phục vụ nhân dân Thủ đô vui Xuân, đón Tết

(LĐTĐ) Nhân dịp kỷ niệm 92 năm thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (3/2/1930 - 3/2/2022) và chào đón năm mới Nhâm Dần 2022, Sở Văn hoá và Thể thao ...
Crystal Palace 1-3 Liverpool: Thắng lợi quan trọng

Crystal Palace 1-3 Liverpool: Thắng lợi quan trọng

(LĐTĐ) Trải qua những phút giây khó khăn nhưng Liverpool cuối cùng cũng có được trận thắng 3-1 trước Crystal Palace qua đó giúp "The Kop" thu hẹp khoảng cách với ...

Tin khác

Doanh nghiệp mảng điện tử và bán dẫn dự báo có nhu cầu tuyển dụng rất cao

Doanh nghiệp mảng điện tử và bán dẫn dự báo có nhu cầu tuyển dụng rất cao

(LĐTĐ) Ghi nhận từ nhu cầu tuyển dụng nhân lực của các doanh nghiệp trong Quý IV/2021 và xu hướng tuyển dụng trong Quý I/2022 cho thấy: Các vị trí công nghệ thông tin và bán hàng đang được doanh nghiệp tài chính - ngân hàng tuyển dụng số lượng lớn. Bên cạnh đó, doanh nghiệp trong mảng điện tử và bán dẫn dự báo có nhu cầu tuyển dụng rất cao.
Cuối năm gian nan tìm người giúp việc

Cuối năm gian nan tìm người giúp việc

(LĐTĐ) Thông thường cứ vào mỗi dịp cuối năm, nhu cầu tìm người giúp việc lại tăng cao khiến các gia đình gian nan hơn trong việc tìm kiếm người giúp việc. Dịp Tết Nhâm Dần này, tình trạng khan hiếm người giúp việc càng trở nên trầm trọng khi dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, kéo dài, nhiều lao động về quê, không muốn lên Hà Nội làm việc. Nhiều gia đình rơi vào tình cảnh bí bách, không biết trông chờ vào ai...
Hơn 45.000 lao động ra nước ngoài làm việc trong năm 2021

Hơn 45.000 lao động ra nước ngoài làm việc trong năm 2021

(LĐTĐ) Dù gặp nhiều khó khăn do đại dịch Covid-19 nhưng Việt Nam vẫn đưa được hơn 45.000 lao động ra nước ngoài làm việc trong năm 2021.
Tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu dự kiến sẽ duy trì cao hơn, ít nhất cho đến năm 2023

Tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu dự kiến sẽ duy trì cao hơn, ít nhất cho đến năm 2023

(LĐTĐ) Tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu dự kiến sẽ duy trì cao hơn mức trước khi có Covid-19, ít nhất cho đến năm 2023. Ước tính mức thất nghiệp toàn cầu năm 2022 là 207 triệu người.
Làm “ấm dần” thị trường lao động nhờ tuyển dụng trực tuyến

Làm “ấm dần” thị trường lao động nhờ tuyển dụng trực tuyến

(LĐTĐ) Trong bối cảnh dịch bệnh Covid-19 diễn biến phức tạp, doanh nghiệp và người lao động hạn chế di chuyển, hạn chế tập trung đông người và tiếp xúc trực tiếp thì tuyển dụng trực tuyến là xu hướng phù hợp với điều kiện thực tế. Giải pháp này đã nhận được những phản hồi, đánh giá tích cực từ cả người lao động và doanh nghiệp.
Người lao động về nước trước thời hạn: Sẽ được tăng mức hỗ trợ

Người lao động về nước trước thời hạn: Sẽ được tăng mức hỗ trợ

(LĐTĐ) Người lao động đi làm việc ở nước ngoài phải về nước trước thời hạn do bị tai nạn lao động, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật đến mức không còn khả năng tiếp tục làm việc ở nước ngoài được hỗ trợ tối đa 30 triệu đồng. Nội dung trên được quy định tại Quyết định số 40/2021/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ về Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước.
Hà Nội: Doanh nghiệp nỗ lực đảm bảo tiền lương, thưởng Tết cho người lao động

Hà Nội: Doanh nghiệp nỗ lực đảm bảo tiền lương, thưởng Tết cho người lao động

(LĐTĐ) Năm 2021, tình hình kinh tế- xã hội trên địa bàn thành phố Hà Nội gặp rất nhiều khó khăn do đại dịch Covid-19. Nhưng với tinh thần nỗ lực vượt khó, đa số doanh nghiệp vẫn cố gắng bảo đảm tiền lương cho người lao động (NLĐ) với mức tăng hơn so với năm 2020. Tuy nhiên, tiền thưởng Tết năm 2022 của NLĐ bị giảm đáng kể so với năm 2021.
Quy định mức trần thù lao theo hợp đồng môi giới xuất khẩu lao động

Quy định mức trần thù lao theo hợp đồng môi giới xuất khẩu lao động

(LĐTĐ) Thông tư số 21/2021 Quy định chi tiết một số điều của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành sẽ có hiệu lực từ 1/2/2022 tới với nhiều nội dung đổi mới quan trọng. Một trong những nội dung đáng chú ý của Thông tư là đưa ra mức trần thù lao theo hợp đồng môi giới.
Nhiều quy định mới về xuất khẩu lao động sắp có hiệu lực

Nhiều quy định mới về xuất khẩu lao động sắp có hiệu lực

(LĐTĐ) Từ ngày 1/2, doanh nghiệp xuất khẩu lao động không được thu thù lao môi giới quá mức trần cho phép. Mức trần thù lao theo hợp đồng môi giới theo thỏa thuận giữa doanh nghiệp dịch vụ với tổ chức, cá nhân trung gian nhưng không được vượt quá 0,5 tháng tiền lương theo hợp đồng của người lao động cho mỗi 12 tháng làm việc.
Đảm bảo an sinh xã hội: Gốc rễ vẫn là bài toán việc làm

Đảm bảo an sinh xã hội: Gốc rễ vẫn là bài toán việc làm

(LĐTĐ) Nghiên cứu bổ sung chính sách hỗ trợ phát triển việc làm công nhằm giải quyết lượng lao động thiếu việc làm tại khu vực nông thôn, giải quyết việc làm cho lao động di cư về quê là kiến nghị của đại biểu Phạm Trọng Nghĩa (đoàn Lạng Sơn).
Xem thêm
Phiên bản di động