Đa dạng hoạt động chăm lo

Phát huy quyền dân chủ của người lao động

Theo Chủ tịch LĐLĐ quận Hoàn Kiếm Lê Hoàng Thủy Vân, ngay từ đầu năm, LĐLĐ quận đã tập trung hướng dẫn, chỉ đạo Công đoàn cơ sở (CĐCS) chủ động tham gia với người sử dụng lao động xây dựng nội quy lao động, Quy chế dân chủ tại nơi làm việc, rà soát các nội dung trong Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT), tổ chức lấy ý kiến người lao động (NLĐ) về những nội dung, kiến nghị sửa đổi, bổ sung để đề xuất thương lượng và ký kết TƯLĐTT mới với những điều khoản có lợi hơn cho NLĐ.

Hiện nay, trên địa bàn quận tổng số doanh nghiệp có TƯLĐTT đang còn hiệu lực là 155 doanh nghiệp. LĐLĐ quận đang tiếp tục hướng dẫn 45 doanh nghiệp thương lượng, hoàn thiện thủ tục ký kết TƯLĐTT mới.

LĐLĐ quận Hoàn Kiếm tặng quà con CNVCLĐ vượt khó học giỏi.

LĐLĐ quận đã tham mưu tổ chức Hội nghị đối thoại giữa Thường trực Quận ủy với CNVCLĐ quận. Tại Hội nghị, các đồng chí Thường trực Quận ủy đã trả lời, tiếp thu các ý kiến đề xuất, kiến nghị của CNVCLĐ thuộc thẩm quyền của quận và giao các đơn vị tổng hợp, kiến nghị cấp có thẩm quyền giải quyết đối với các kiến nghị, đề xuất không thuộc thẩm quyền của quận. Tại Hội nghị, Thường trực Quận ủy cũng trao tặng hàng chục suất quà tới NLĐ có hoàn cảnh khó khăn của quận.

Ngoài ra Ban Thường vụ LĐLĐ quận cũng đã chỉ đạo các CĐCS phối hợp với chính quyền đồng cấp từng bước nâng cao chất lượng Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức và Hội nghị NLĐ; xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở theo Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở.

Kết quả, năm 2024, 100% đơn vị hành chính sự nghiệp thuộc LĐLĐ quận đã tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, 100% đơn vị bầu Ban Thanh tra nhân dân, 81.6% đơn vị, doanh nghiệp tổ chức Hội nghị NLĐ, 77,2% số doanh nghiệp tổ chức đối thoại với NLĐ. Đồng thời đã có 82,8% các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp xây dựng quy chế dân chủ ở cơ sở. Qua đó đã góp phần phát huy dân chủ, ý thức của NLĐ trong tham gia quản lý, chia sẻ, đồng hành với doanh nghiệp.

Cùng với đó, LĐLĐ quận tham gia các đoàn kiểm tra của UBND quận kiểm tra việc chấp hành pháp luật về lao động, an toàn vệ sinh lao động tại 19 doanh nghiệp, đơn vị đang thi công các công trình xây dựng trên địa bàn quận. LĐLĐ quận phối hợp kiểm tra việc chấp hành pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp tại 45 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn.

LĐLĐ quận chỉ đạo, hướng dẫn 100% CĐCS giám sát việc thực hiện Nghị định số 74/2024/NĐ-CP ngày 30/6/2024 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với NLĐ làm việc theo hợp đồng lao động. Công tác tuyên truyền, phổ biến, tư vấn pháp luật và trợ giúp pháp lý cho NLĐ cũng được LĐLĐ quận triển khai thường xuyên, liên tục và hiệu quả, được NLĐ và chủ doanh nghiệp đánh giá cao.

Chăm lo thiết thực đời sống đoàn viên và người lao động

Nhằm tiếp tục thực hiện hiệu quả “Chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động”, Ban Thường vụ LĐLĐ quận đã ký thỏa thuận, hợp tác phối hợp thực hiện các chương trình hỗ trợ, mua sắm ưu đãi và khám chữa bệnh miễn phí cho CNVCLĐ và hỗ trợ cho NLĐ có hoàn cảnh khó khăn với 3 đơn vị trên địa bàn quận. Kết quả có 2.485 NLĐ được thụ hưởng các ưu đãi từ các hoạt động thỏa thuận, hợp tác phối hợp.

Ban Chấp hành LĐLĐ quận đã chỉ đạo CĐCS phối hợp với chính quyền đồng cấp, người sử dụng lao động có các biện pháp thiết thực chăm lo cho đoàn viên công đoàn, NLĐ trong dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn, Tháng Công nhân. LĐLĐ quận đã tổ chức tốt “Tết sum vầy - Xuân chia sẻ”, trao 504 suất quà trị giá 1 triệu đồng cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn; tặng 185 vé xe cho đoàn viên, CNVCLĐ ở xa về quê ăn Tết; tham mưu Thường trực Quận ủy thăm, tặng quà Tết một số gia đình CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn; chỉ đạo các CĐCS phối hợp với lãnh đạo các đơn vị tặng hàng nghìn suất quà Tết cho NLĐ; chỉ đạo tổ chức phương tiện đưa, đón CNVCLĐ về quê ăn Tết...

Nhân dịp Tháng Công nhân năm 2024, LĐLĐ quận cũng đã hỗ trợ, trao 42 suất quà mỗi suất trị giá 1 triệu đồng cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn; tổ chức tuyên dương 232 “Công nhân giỏi, sáng kiến tiêu biểu” năm 2024, trong đó 1 công nhân đạt “Công nhân giỏi” cấp Thành phố. LĐLĐ quận tặng quà 100 con CNVCLĐ vượt khó học giỏi năm học 2023-2024. Phối hợp với các đơn vị tổ chức Ngày hội việc làm quận Hoàn Kiếm năm 2024, qua đó đã giúp cho các đơn vị tuyển dụng được hằng trăm NLĐ có chất lượng, đáp ứng nhu cầu.

Ngoài ra, LĐLĐ quận đã chỉ đạo các CĐCS tăng cường thực hiện tốt Nghị quyết 7c/NQ - BCH của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam về chất lượng bữa ăn ca cho công nhân lao động. Đến nay, nhiều doanh nghiệp đưa mức hỗ trợ tiền ăn giữa ca vào TƯLĐTT. Năm 2024, LĐLĐ quận đã chỉ đạo 155 CĐCS tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” với 9.058 suất ăn, tạo không khí vui tươi, phấn khởi, đoàn kết.

Nhằm kịp thời hỗ trợ đoàn viên, NLĐ bị thiệt hại do cơn bão số 3, LĐLĐ quận đã chi hỗ trợ 65 đoàn viên, NLĐ với tổng số tiền 65 triệu đồng; kịp thời thăm hỏi, động viên và tặng quà Công đoàn 2 phường Chương Dương và Phúc Tân bị ảnh hưởng bởi nước lũ.

Trần Vũ