Việt Nam, mới có 23% phụ nữ làm công tác quản lý

Ngày nay, phụ nữ sở hữu và quản lý hơn 30% tổng số các doanh nghiệp toàn cầu (ở Việt Nam con số này là 29,5%), nhưng phần lớn là các doanh nghiệp nhỏ và siêu nhỏ. Việc có thêm nhiều phụ nữ tạo lập và phát triển doanh nghiệp không chỉ quan trọng đối với bình đẳng giới mà còn có ý nghĩa tích cực đối với sự phát triển của mỗi quốc gia.

Theo báo cáo có tựa đề Phụ nữ trong kinh doanh và quản lý: Trên đà phát triển, tỷ lệ nữ giới trong tất cả các vị trí quản lý tính theo quốc gia thấp nhất ở mức 2,1% tại Yemen và cao nhất ở mức 59,3% tại Jamaica (trong tổng số 108 nước). Việt Nam đứng thứ 76 với 23% phụ nữ đảm nhiệm vai trò quản lý tại các doanh nghiệp. Philippines xếp hạng cao nhất ở Châu Á và đứng thứ 4 toàn cầu (47,6%), theo sau là Mông Cổ với 41,9% và đứng ở vị trí thứ 17 trên thế giới.

Nghiên cứu mới của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) cũng cho thấy, mặc dù phụ nữ vẫn chiếm số ít trong số các vị trí lãnh đạo cao nhất, nhưng số phụ nữ đảm nhận các vị trí quản lý cấp cao và trung bình đã tăng lên trong khoảng 20 năm trở lại, “Nghiên cứu của chúng tôi cho thấy việc phụ nữ tham gia ngày càng nhiều vào thị trường lao động chính là động lực lớn nhất đối với sự phát triển và gia tăng năng lực cạnh tranh của toàn cầu,” bà Deborah France-Massin, Giám đốc Văn phòng Hoạt động Giới chủ của ILO cho biết.

 Cũng theo bà France-Massin: “Rất nhiều nghiên cứu cũng cho thấy mối quan hệ tích cực giữa việc phụ nữ tham gia vào các nhóm ra quyết định cao nhất với hiệu quả kinh doanh. Tuy nhiên, vẫn còn một chặng đường dài phía trước để chúng ta có thể đạt được sự bình đẳng giới thật sự tại nơi làm việc, đặc biệt là ở các vị trí quản lý cấp cao nhất.” Cụ thể, theo báo cáo của ILO cho thấy, chỉ khoảng dưới 5% các CEO của các công ty lớn trên thế giới là phụ nữ. Công ty càng lớn, càng ít khả năng người đứng đầu là phụ nữ.

56895

Với Việt Nam, dữ liệu của Dự án CEO nữ toàn cầu thuộc một tổ chức có trụ sở tại Pháp (Intelligence Financial Research and Consulting) cho thấy chỉ 7% các CEO của  tổng số hơn 600 công ty được khảo sát là phụ nữ và 14% thành viên hội đồng quản trị là nữ giới. Tỷ lệ nữ giới giữ vị trí quản lý đã tăng lên trong những năm qua tại Việt Nam (dù không đáng kể). Bởi theo Điều tra Lao động và Việc làm 2013 cho thấy, 29,5% chủ lao động là nữ giới. Còn theo nghiên cứu mới của ILO cho thấy Việt Nam ở vị trí 76 trên tổng số 108 quốc gia về tỷ lệ phụ nữ tham gia quản lý ở mức 23%.

K.Thoa

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Amway Việt Nam khánh thành kho trung tâm triệu đô tại Thành phố Hồ Chí Minh

Amway Việt Nam khánh thành kho trung tâm triệu đô tại Thành phố Hồ Chí Minh

Amway Việt Nam, vừa chính thức khánh thành Kho Trung tâm Amway Việt Nam tại phường Bình Dương, Thành phố Hồ Chí Minh (Bình Dương cũ). Với tổng mức chi phí đầu tư và vận hành trong 5 năm ước tính là 12 triệu đô la Mỹ (tương đương 300 tỷ đồng) và diện tích hơn 5.000 m², Kho Trung tâm Amway Việt Nam được xem là một dự án chiến lược mang tính đột phá. Dự án này đánh dấu cột mốc quan trọng trong hành trình chuyển đổi mô hình kinh doanh của Amway Việt Nam, đồng thời củng cố nền tảng logistics hiện đại nhằm đáp ứng nhu cầu tăng trưởng mạnh mẽ trong 5 năm tới.
Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau

Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau

Chị Nguyễn Thị Thanh (phường Long Biên, thành phố Hà Nội) hỏi: Trường hợp nào người lao động được hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau?
Sắp diễn ra Triển lãm quảng bá sản phẩm OCOP, làng nghề phục vụ du lịch tại xã Thanh Oai

Sắp diễn ra Triển lãm quảng bá sản phẩm OCOP, làng nghề phục vụ du lịch tại xã Thanh Oai

Từ ngày 20 - 23/11/2025, tại Công viên Thanh Oai, xã Thanh Oai (Hà Nội), Sở Công Thương Hà Nội phối hợp cùng với UBND xã Thanh Oai tổ chức Triển lãm quảng bá, giao thương kết nối các sản phẩm OCOP, thủ công mỹ nghệ và làng nghề phục vụ du lịch. Triển lãm có quy mô hơn 120 gian hàng trưng bày các sản phẩm OCOP, hàng thủ công mỹ nghệ, sản phẩm đặc trưng của các cơ sở công nghiệp nông thôn, doanh nghiệp và nghệ nhân tiêu biểu…
Lan tỏa giá trị nhân văn của chính sách an sinh

Lan tỏa giá trị nhân văn của chính sách an sinh

Xác định bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) không chỉ là chính sách an sinh mà là điểm tựa bền vững cho mỗi gia đình Thủ đô, BHXH thành phố Hà Nội chỉ đạo BHXH các cơ sở đồng loạt ra quân, tăng cường phối hợp chặt chẽ với các Bưu điện trung tâm tổ chức tuyên truyền, vận động người dân tham gia BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình.
T&T Group và tỉnh Cà Mau ký kết hợp tác, nghiên cứu triển khai nhiều dự án lớn

T&T Group và tỉnh Cà Mau ký kết hợp tác, nghiên cứu triển khai nhiều dự án lớn

Tập đoàn T&T Group và UBND tỉnh Cà Mau vừa ký kết biên bản ghi nhớ hợp tác trong nhiều lĩnh vực quan trọng, mở ra hướng nghiên cứu đầu tư loạt dự án quy mô lớn, có vai trò dẫn dắt phát triển hạ tầng, đô thị, công nghiệp - logistics và năng lượng tại cực Nam Tổ quốc.
Giữ vững thành tích, đổi mới công tác giáo dục trong mô hình chính quyền đô thị hai cấp

Giữ vững thành tích, đổi mới công tác giáo dục trong mô hình chính quyền đô thị hai cấp

Chiều 18/11, phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám tổ chức Lễ kỷ niệm 43 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam (20/11/1982 - 20/11/2025); tuyên dương khen thưởng tập thể, cá nhân tiểu biểu năm học 2024 - 2025.
Hà Nội thành lập 2 Ban Chỉ đạo tháo gỡ vướng mắc thể chế và quy hoạch

Hà Nội thành lập 2 Ban Chỉ đạo tháo gỡ vướng mắc thể chế và quy hoạch

Chiều 18/11, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy Hà Nội Nguyễn Duy Ngọc chủ trì các hội nghị công bố quyết định thành lập 2 Ban Chỉ đạo nhằm tập trung tháo gỡ vướng mắc về thể chế và quy hoạch.

Tin khác

Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau

Điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau

Chị Nguyễn Thị Thanh (phường Long Biên, thành phố Hà Nội) hỏi: Trường hợp nào người lao động được hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau?
Lan tỏa giá trị nhân văn của chính sách an sinh

Lan tỏa giá trị nhân văn của chính sách an sinh

Xác định bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) không chỉ là chính sách an sinh mà là điểm tựa bền vững cho mỗi gia đình Thủ đô, BHXH thành phố Hà Nội chỉ đạo BHXH các cơ sở đồng loạt ra quân, tăng cường phối hợp chặt chẽ với các Bưu điện trung tâm tổ chức tuyên truyền, vận động người dân tham gia BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình.
Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025: 112 thí sinh đoạt giải

Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025: 112 thí sinh đoạt giải

Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025 có sự tham gia của 362 thí sinh tiêu biểu đến từ 60 doanh nghiệp, trong đó doanh nghiệp FDI chiếm 45%. Hội thi là sân chơi ý nghĩa giúp công nhân Thủ đô giao lưu, học hỏi, trao đổi kinh nghiệm trong lao động, sản xuất.
Công đoàn phường Cửa Nam: Tri ân cán bộ, đoàn viên công đoàn ngành giáo dục

Công đoàn phường Cửa Nam: Tri ân cán bộ, đoàn viên công đoàn ngành giáo dục

Chiều 18/11, nhân dịp kỷ niệm 43 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam (20/11/1982 - 20/11/2025), Công đoàn phường Cửa Nam đã tổ chức chương trình gặp mặt, tôn vinh cán bộ, đoàn viên công đoàn ngành giáo dục.
LĐLĐ thành phố Hà Nội sẽ tổ chức Chương trình “Chợ Tết Công đoàn - Xuân 2026”

LĐLĐ thành phố Hà Nội sẽ tổ chức Chương trình “Chợ Tết Công đoàn - Xuân 2026”

Theo Kế hoạch số 121/KH-LĐLĐ của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội về tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, LĐLĐ thành phố Hà Nội sẽ tổ chức Chương trình “Chợ Tết Công đoàn - Xuân 2026” (viết tắt là Chợ Tết) tại 2 địa điểm (tại Khu nhà ở xã hội, xã Thiên Lộc và tại Salon nhà triển lãm, Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô).
Phong trào sáng kiến, sáng tạo Thủ đô năm 2025

Phong trào sáng kiến, sáng tạo Thủ đô năm 2025

Mới đây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã phối hợp với Ủy ban nhân dân Thành phố long trọng tổ chức Lễ tuyên dương “Sáng kiến, sáng tạo trong công nhân, viên chức, lao động Thủ đô”. Năm 2025, toàn Thành phố có 80.925 sáng kiến được công nhận ở cấp cơ sở.
Công đoàn phường Tây Tựu tập huấn công tác tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025-2030

Công đoàn phường Tây Tựu tập huấn công tác tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025-2030

Thực hiện chỉ đạo của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội về việc chuẩn bị Đại hội Công đoàn các cấp, Ban Thường vụ Công đoàn phường Tây Tựu đã tổ chức Hội nghị tập huấn nhằm trang bị kiến thức, hướng dẫn quy trình và tháo gỡ vướng mắc cho các Công đoàn cơ sở, bảo đảm Đại hội nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra đúng tiến độ, đúng nguyên tắc và hiệu quả.
Nhiệm kỳ 2025 - 2030: Công đoàn xã Ngọc Hồi đề ra 10 chỉ tiêu phấn đấu

Nhiệm kỳ 2025 - 2030: Công đoàn xã Ngọc Hồi đề ra 10 chỉ tiêu phấn đấu

Nhiệm kỳ 2025 - 2030, Công đoàn xã Ngọc Hồi đề ra 10 chỉ tiêu phấn đấu nhằm xây dựng Công đoàn xã Ngọc Hồi vững mạnh, là chỗ dựa tin cậy của người lao động; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên nghiệp, đủ phẩm chất, năng lực và ứng dụng chuyển đổi số đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới góp phần xây dựng Đảng, chính quyền, tổ chức Công đoàn vững mạnh.
Công đoàn phường Phú Thượng đề ra 2 khâu đột phá, 7 nhiệm vụ giải pháp chủ yếu

Công đoàn phường Phú Thượng đề ra 2 khâu đột phá, 7 nhiệm vụ giải pháp chủ yếu

Trong nhiệm kỳ 2025 - 2030, Công đoàn phường Phú Thượng đề ra 2 khâu đột phá, 7 nhiệm vụ giải pháp chủ yếu, trong đó tập trung đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động; nâng cao chất lượng chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động.
Công đoàn phường Tây Tựu trao xe đạp hỗ trợ học sinh khó khăn

Công đoàn phường Tây Tựu trao xe đạp hỗ trợ học sinh khó khăn

Công đoàn phường Tây Tựu vừa phối hợp với Công ty TNHH Ô tô Việt Phúc tổ chức chương trình “Hyundai - Nâng bước những ước mơ - Trao tặng xe đạp hỗ trợ học tập năm 2025”, nhằm mang đến những món quà ý nghĩa cho các em học sinh vượt khó vươn lên.
Xem thêm
Phiên bản di động