Hà Nội: Tuyên truyền các chính sách mới về lao động, tiền lương, BHXH

	Huyện Thường Tín tổ chức hội nghị đối thoại với các doanh nghiệp và người lao động
	Chưa báo giảm lao động, lao động có được hưởng chế độ thai sản?
	Hà Nội: Đào tạo nghề cho trên 13.000 lao động nông thôn

Đây là hoạt động được Sở LĐTBXH TP Hà Nội tổ chức thường xuyên, qua đó giúp các doanh nghiệp nắm rõ, thực hiện tốt chính sách đối với người lao động, cũng như đảm bảo hài hòa mối quan hệ giữa người sử dụng lao động và người lao động.

Đại diện doanh nghiệp trao đổi những vướng mắc tại hội nghị. Ảnh: Trần Thị Thùy Dương

Tại Hội nghị, đại diện Cục Quan hệ Lao động và Tiền lương (Bộ LĐTBXH) đã truyền đạt những nội dung trong Dự thảo Nghị định sửa đổi Nghị định 05/2015/NĐ-CP của Chính phủ về: Thời gian làm việc thực tế; kỷ luật lao động; đưa nội dung thử việc ra khỏi hợp đồng lao động; bổ sung thêm quy định thời gian thử việc cho lao động quản lý là 6 tháng, chấm dứt hợp đồng lao động không xác định thời hạn chỉ quy định thời hạn báo trước mà không cần lý do chấm dứt hợp đồng lao động; quy định về hệ thống thang lương, bảng lương...

Về nội dung liên quan đến chính sách bảo hiểm xã hội (BHXH), đại diện Vụ Bảo hiểm xã hội (Bộ LĐTBXH) đã giới thiệu một số điểm lưu ý trong chính sách mới về BHXH như: Quy định về thời gian đóng BHXH; việc tham gia BHXH đối với người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam; điều chỉnh tỷ lệ lương hưu đối với lao động nữ; một số điểm trong nội dung cải cách chính sách BHXH trong Nghị quyết số 28-NQ/TW của Ban chấp hành Trung ương Đảng...