Xây dựng tổ chức Công đoàn Yên Hòa vững mạnh trong thời kỳ chuyển đổi số

Ngày 21/10, Công đoàn phường Yên Hoà long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn lần thứ nhất, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Công đoàn phường Phúc Lợi: Quyết tâm đột phá về đối thoại, chăm lo và xây dựng tổ chức vững mạnh Đoàn viên Công đoàn tiên phong chuyển đổi số, nâng cao trải nghiệm và niềm tin của người bệnh

Đến dự Đại hội có đồng chí Nguyễn Thị Phương Nga - Ủy viên Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố, Phó Trưởng Ban công tác Công đoàn; đồng chí Nguyễn Quốc Khánh - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân phường Yên Hoà; cùng các đồng chí trong Tổ công tác số 1 của LĐLĐ Thành phố và các đồng chí lãnh đạo Đảng uỷ, Hội đồng Nhân dân, Uỷ ban Nhân dân, Uỷ ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam phường Yên Hoà.

Dự Đại hội có 117 đại biểu đại diện cho ý chí, nguyện vọng của 10.851 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động của 142 Công đoàn cơ sở trên địa bàn phường Yên Hoà.

Xây dựng tổ chức Công đoàn Yên Hòa vững mạnh trong thời kỳ chuyển đổi số
Đồng chí Nguyễn Thị Phương Nga - Uỷ viên Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố, Phó Trưởng ban công tác Công đoàn tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Ngô Đức Cường - Chủ tịch Công đoàn phường Yên Hòa cho biết: Đại hội Công đoàn phường Yên Hòa lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 là sự kiện chính trị có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, diễn ra trong bối cảnh phường vừa được thành lập và vận hành theo mô hình chính quyền địa phương 2 cấp. Đây là dấu mốc mở đầu cho giai đoạn phát triển mới của tổ chức Công đoàn trên địa bàn, thể hiện quyết tâm đổi mới, đoàn kết, phát huy vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Với phương châm hành động “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, Đại hội tập trung đánh giá kết quả hoạt động công đoàn thời gian qua, đề ra phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm kỳ mới.

Xây dựng tổ chức Công đoàn Yên Hòa vững mạnh trong thời kỳ chuyển đổi số
Đồng chí Nguyễn Quốc Khánh - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân phường Yên Hoà phát biểu tại Đại hội.

Theo dự thảo báo cáo chính trị trình Đại hội, hiện nay trên địa bàn phường Yên Hòa có 142 Công đoàn cơ sở với 10.851 đoàn viên, người lao động, trong đó có 16 Công đoàn khối sự nghiệp công lập và 126 Công đoàn khối doanh nghiệp. Đội ngũ công nhân, viên chức, lao động không ngừng tăng về số lượng, nâng cao về chất lượng, đa dạng về cơ cấu ngành nghề. Tư tưởng của đoàn viên cơ bản ổn định, tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng; các phong trào thi đua yêu nước, xây dựng đời sống văn hóa ở cơ sở được triển khai sôi nổi, đạt nhiều kết quả tích cực.

Trong thời gian qua, Ban Chấp hành lâm thời Công đoàn phường đã chủ động xây dựng quy chế hoạt động, phân công nhiệm vụ, hình thành các nhóm thông tin trực tuyến để kết nối 142 Công đoàn cơ sở; đồng thời tham mưu với Đảng ủy, Mặt trận Tổ quốc phường tổ chức nhiều hoạt động thiết thực hướng về người lao động, góp phần ổn định tình hình sản xuất kinh doanh trên địa bàn.

Đại hội xác định mục tiêu tổng quát trong nhiệm kỳ 2025 - 2030 là: Đổi mới toàn diện nội dung và phương thức hoạt động; phát huy vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của đoàn viên; xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn chuyên nghiệp, có năng lực chuyển đổi số; góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, xứng đáng là chỗ dựa tin cậy của người lao động.

Xây dựng tổ chức Công đoàn Yên Hòa vững mạnh trong thời kỳ chuyển đổi số
Đồng chí Ngô Đức Cường - Chủ tịch Công đoàn phường Yên Hoà báo cáo tại Đại hội.

Các chỉ tiêu cụ thể được đề ra gồm: Hằng năm hoàn thành và vượt các chỉ tiêu do LĐLĐ Thành phố giao; trên 90% đoàn viên được học tập, quán triệt các chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước; ít nhất 85% doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn ký kết Thỏa ước lao động tập thể; 100% đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn được Công đoàn chăm lo; 100% cán bộ Công đoàn cơ sở được đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ. Mục tiêu đến cuối nhiệm kỳ, 100% tài liệu và cuộc họp được số hóa, không sử dụng giấy tờ; 100% cán bộ Công đoàn vận dụng thành thạo các công cụ trí tuệ nhân tạo, như AI và ChatGPT, trong công việc.

Đại hội cũng xác định 3 khâu đột phá trong nhiệm kỳ tới, là: Xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn có bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết và khả năng ứng dụng chuyển đổi số; đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể, tập trung vào các vấn đề việc làm, tiền lương, an toàn vệ sinh lao động; tăng cường tập hợp, vận động người lao động gia nhập Công đoàn, xây dựng Công đoàn phường vững mạnh toàn diện.

Tại Đại hội, các đại biểu đã được nghe 2 tham luận tiêu biểu, góp phần làm sâu sắc thêm những nội dung trọng tâm trong báo cáo chính trị.

Bài tham luận thứ nhất của đồng chí Ngô Bình Phương - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH TMQT&DV Siêu thị BigC Thăng Long với chủ đề “Chuyển đổi số - Xu thế tất yếu, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn” đã chia sẻ nhiều kinh nghiệm thực tiễn và đề xuất 5 giải pháp trọng tâm để ứng dụng công nghệ trong hoạt động công đoàn, từ hiện đại hóa quản lý đến bảo vệ quyền lợi người lao động thông qua phân tích dữ liệu và trí tuệ nhân tạo.

Bài tham luận thứ hai của Công đoàn Trường Tiểu học Nguyễn Siêu mang chủ đề “Tăng cường phối hợp giữa Công đoàn, Hội đồng trường và Ban Giám hiệu nhằm nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn”, nhấn mạnh vai trò của sự đồng thuận và phối hợp ba bên trong xây dựng môi trường làm việc dân chủ, nhân văn và hạnh phúc, là mô hình tiêu biểu có thể nhân rộng trong toàn phường.

Xây dựng tổ chức Công đoàn Yên Hòa vững mạnh trong thời kỳ chuyển đổi số
Đại biểu Nguyễn Thị Phương thay mặt Công đoàn Trường Tiểu học Nguyễn Siêu báo cáo tham luận.

Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Nguyễn Quốc Khánh - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân phường biểu dương tinh thần đoàn kết, chủ động, sáng tạo của Công đoàn phường Yên Hòa trong giai đoạn đầu thành lập. Đồng chí đề nghị Ban Chấp hành khóa mới phát huy kết quả đạt được, tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn có năng lực, bản lĩnh, đổi mới phương thức hoạt động, gắn bó chặt chẽ với đoàn viên, người lao động; đưa tinh thần chuyển đổi số trở thành động lực phát triển Công đoàn trong thời kỳ mới.

Tại Đại hội, các đại biểu đã được nghe công bố Quyết định chỉ định Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Ủy ban Kiểm tra và các chức danh cán bộ chủ chốt Công đoàn phường Yên Hoà lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030; công bố Quyết định chỉ định 2 đại biểu dự Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII. Đồng chí Ngô Đức Cường được chỉ định giữ chức Chủ tịch Công đoàn phường Yên Hoà nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Xây dựng tổ chức Công đoàn Yên Hòa vững mạnh trong thời kỳ chuyển đổi số
Ban Chấp hành Công đoàn phường Yên Hoà ra mắt Đại hội.

Với tinh thần “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương – Đổi mới - Phát triển”, Đại hội Công đoàn phường Yên Hòa lần thứ nhất đã thành công tốt đẹp, mở ra chặng đường mới cho phong trào công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn. Đây sẽ là nền tảng để tổ chức Công đoàn Yên Hòa tiếp tục khẳng định vai trò là cầu nối giữa Đảng, chính quyền và người lao động, góp phần xây dựng phường Yên Hòa phát triển văn minh, hiện đại, bền vững.

Kim Quyên - Phương Mai

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Giao thông Hà Nội chuyển biến tích cực sau 5 ngày vận hành camera AI

Giao thông Hà Nội chuyển biến tích cực sau 5 ngày vận hành camera AI

Sau 5 ngày vận hành Trung tâm điều khiển giao thông thông minh (từ ngày 13/12/2025), diện mạo giao thông tại các nút giao trọng điểm của Hà Nội đã có những chuyển biến rõ nét. Không chỉ dừng lại ở việc xử phạt, hệ thống camera ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) đang dần trở thành "cánh tay nối dài" giúp lực lượng chức năng đảm bảo an ninh trật tự và hỗ trợ đắc lực cho người dân trong mọi tình huống.
Thôn Cấn Hạ: Bí thư gương mẫu, Chi bộ vững mạnh, nhân dân đồng lòng

Thôn Cấn Hạ: Bí thư gương mẫu, Chi bộ vững mạnh, nhân dân đồng lòng

Liên tục 2 năm 2024 - 2025 đạt danh hiệu "Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ", Chi bộ thôn Cấn Hạ, xã Kiều Phú được Đảng ủy xã khen thưởng với nhiều thành tích nổi bật trong công tác xây dựng Đảng, phát triển kinh tế - xã hội và thực hiện các phong trào thi đua yêu nước. Đứng sau những kết quả ấn tượng đó có bàn tay lãnh đạo tài tình và tấm gương đi đầu của đồng chí Lý Thị Sáu - Bí thư Chi bộ kiêm Trưởng ban Công tác Mặt trận thôn.
25 năm Công ước ILO 182: Việt Nam thúc đẩy chấm dứt lao động trẻ em

25 năm Công ước ILO 182: Việt Nam thúc đẩy chấm dứt lao động trẻ em

Ngày 17/12, tại Hà Nội, Việt Nam kỷ niệm 25 năm phê chuẩn Công ước số 182 của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) về các hình thức lao động trẻ em tồi tệ nhất, qua đó khẳng định cam kết mạnh mẽ trong bảo vệ trẻ em, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội và chấm dứt lao động trẻ em.
Chuyển đổi số toàn diện từ xử lý hồ sơ đến tiếp xúc cử tri

Chuyển đổi số toàn diện từ xử lý hồ sơ đến tiếp xúc cử tri

Ngày 17/12, Thường trực Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị triển khai Kế hoạch chuyển đổi số, nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của HĐND các cấp giai đoạn 2026 - 2031 và các năm tiếp theo. Kế hoạch đặt mục tiêu đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số, hướng tới xử lý toàn bộ hồ sơ công việc trên môi trường mạng.
Sôi nổi Giải bóng đá tứ hùng Công đoàn xã Sơn Đồng

Sôi nổi Giải bóng đá tứ hùng Công đoàn xã Sơn Đồng

Thiết thực chào mừng thành công Đại hội Công đoàn xã Sơn Đồng và Đại hội Công đoàn cơ sở; hướng tới chào mừng Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030, vừa qua, Công đoàn xã Sơn Đồng đã tổ chức Giải bóng đá tứ hùng năm 2025.
Chuyển đổi số trong hoạt động của HĐND bằng những việc làm cụ thể, đo đếm được kết quả

Chuyển đổi số trong hoạt động của HĐND bằng những việc làm cụ thể, đo đếm được kết quả

Chuyển đổi số trong hoạt động của HĐND không còn là lựa chọn mà là yêu cầu bắt buộc. Tuy nhiên việc triển khai kế hoạch chuyển đổi số phải bảo đảm nguyên tắc “6 rõ”: rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm, rõ hiệu quả và xuyên suốt, thống nhất. Triển khai chuyển đổi số bằng những việc làm cụ thể, đo đếm được kết quả.
EVNHANOI khẳng định vai trò trong công tác cung ứng điện cho Thủ đô

EVNHANOI khẳng định vai trò trong công tác cung ứng điện cho Thủ đô

Năm 2025, EVNHANOI đã khẳng định vai trò trong công tác cung ứng điện cho Thủ đô. Với hàng nghìn ca trực, phương án dự phòng linh hoạt và ứng dụng công nghệ hiện đại trong quản lý lưới điện, EVNHANOI đã duy trì hoạt động ổn định, an toàn, góp phần giữ vững ánh sáng Thủ đô và là nền tảng phát triển bền vững cho Hà Nội.

Tin khác

Đại hội Công đoàn Công ty TNHH Ngọc Sơn BR lần thứ VI, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Đại hội Công đoàn Công ty TNHH Ngọc Sơn BR lần thứ VI, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Công đoàn Công ty TNHH Ngọc Sơn BR vừa tổ chức thành công Đại hội lần thứ VI, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Cầu Giấy: 100% Công đoàn cơ sở tổ chức thành công Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030

Cầu Giấy: 100% Công đoàn cơ sở tổ chức thành công Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030

Tính đến thời điểm hiện tại, 140/140 Công đoàn cơ sở trên địa bàn phường Cầu Giấy đã hoàn thành Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030 đúng tiến độ, quy trình, đảm bảo yêu cầu về nội dung và chất lượng.
Phường Tây Hồ hoàn thành 100% Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025 - 2030

Phường Tây Hồ hoàn thành 100% Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025 - 2030

Với 118 Công đoàn cơ sở và hơn 8.000 đoàn viên đang sinh hoạt, phường Tây Hồ (thành phố Hà Nội) đã hoàn tất toàn bộ đại hội, hội nghị Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025 - 2030 đúng kế hoạch đề ra. Kết quả này không chỉ thể hiện sự chủ động, trách nhiệm của các đơn vị mà còn đánh dấu đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng trong đội ngũ cán bộ, đoàn viên và người lao động trên địa bàn phường.
Chủ động, trách nhiệm trong công tác chuẩn bị Đại hội XVIII Công đoàn thành phố Hà Nội

Chủ động, trách nhiệm trong công tác chuẩn bị Đại hội XVIII Công đoàn thành phố Hà Nội

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội vừa có buổi làm việc với Đảng ủy Ủy ban Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam thành phố Hà Nội nhằm xin ý kiến về công tác chuẩn bị tổ chức Đại hội XVIII Công đoàn Thành phố, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đây là bước rà soát quan trọng, đảm bảo công tác tổ chức Đại hội được tiến hành chặt chẽ, đúng quy định và thể hiện tầm vóc của phong trào công nhân, viên chức, lao động Thủ đô.
Phường Yên Nghĩa hoàn thành 100% Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025 - 2030

Phường Yên Nghĩa hoàn thành 100% Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025 - 2030

Với 16 Công đoàn cơ sở và gần 1.500 đoàn viên đang sinh hoạt, phường Yên Nghĩa (Hà Nội) đã hoàn tất toàn bộ đại hội, hội nghị Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2025 - 2030 đúng kế hoạch đề ra. Kết quả này không chỉ thể hiện sự chủ động, trách nhiệm của các đơn vị, mà còn đánh dấu đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng trong đội ngũ cán bộ, đoàn viên và người lao động trên địa bàn phường.
Tổ chức thành công Đại hội Công đoàn Bệnh viện Mắt Hà Nội, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Tổ chức thành công Đại hội Công đoàn Bệnh viện Mắt Hà Nội, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Ngày 12/12, Công đoàn Bệnh viện Mắt Hà Nội đã tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra trong không khí trang trọng, dân chủ, nhằm nhìn lại kết quả hoạt động công đoàn nhiệm kỳ qua, đồng thời xác định mục tiêu, giải pháp trọng tâm để tiếp tục nâng cao vai trò đại diện, chăm lo đời sống và quyền lợi của cán bộ, viên chức, người lao động trong giai đoạn mới.
Đại hội V Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị: Đoàn kết, đổi mới, hướng về cơ sở

Đại hội V Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị: Đoàn kết, đổi mới, hướng về cơ sở

Sáng 12/12, Công đoàn Tổng Công ty Đầu tư phát triển hạ tầng đô thị long trọng tổ chức Đại hội lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đây là sự kiện chính trị quan trọng nhằm đánh giá kết quả hoạt động của nhiệm kỳ qua, đề ra phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ mới, hướng tới xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.
Đại hội Công đoàn Trung tâm Kiểm soát bệnh tật thành phố Hà Nội, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Đại hội Công đoàn Trung tâm Kiểm soát bệnh tật thành phố Hà Nội, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Công đoàn Trung tâm Kiểm soát bệnh tật thành phố (CDC) Hà Nội vừa tổ chức thành công Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Đồng chí Phạm Thị Thu Huyền tiếp tục giữ chức Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội

Đồng chí Phạm Thị Thu Huyền tiếp tục giữ chức Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội

Chiều ngày 11/12, tại Hà Nội, Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội tổ chức Đại hội lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030 với chủ đề "Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển".
Khẳng định vai trò nòng cốt của tổ chức Công đoàn trong giai đoạn mới

Khẳng định vai trò nòng cốt của tổ chức Công đoàn trong giai đoạn mới

Ngày 11/12, Đại hội Công đoàn Tổng công ty Vận tải Hà Nội lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra trong không khí trang trọng, dân chủ và đoàn kết. Sự kiện quy tụ 101 đại biểu tiêu biểu, đại diện cho đoàn viên Công đoàn và người lao động trong toàn Tổng Công ty.
Xem thêm
Phiên bản di động