Các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ:

Triển khai hiệu quả công tác đại diện, chăm lo cho người lao động

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ, Hà Nội đã và đang triển khai hiệu quả công tác đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động thông qua những hoạt động thiết thực, ý nghĩa.
LĐLĐ huyện Phúc Thọ tổng kết công tác Công đoàn năm học 2021-2022 Tiếp tục chăm lo tốt đời sống người lao động LĐLĐ huyện Phúc Thọ tập huấn công tác tổ chức Đại hội cho các Công đoàn cơ sở

Thông tin tại Hội nghị sơ kết công tác Công đoàn 9 tháng đầu năm 2022, Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh cho biết, ngay từ đầu năm, LĐLĐ huyện Phúc Thọ đã phối hợp với Ủy ban nhân dân huyện hướng dẫn các Công đoàn cơ sở (CĐCS) phối hợp với chuyên môn, chính quyền đồng cấp, chủ sử dụng lao động triển khai thực hiện Quy chế dân chủ tại cơ sở; hướng dẫn các doanh nghiệp xây dựng, sửa đổi, bổ sung, ký mới Thỏa ước lao động tập thể và nội quy lao động, quy chế đối thoại trong doanh nghiệp.

Gần 600 vận động viên tham gia Hội khoẻ CNVCLĐ huyện Phúc Thọ
Đoàn viên, người lao động tham gia hoạt động văn hóa thể thao do LĐLĐ huyện Phúc Thọ tổ chức.

Tính đến nay, đã có 100% đơn vị khối hành chính sự nghiệp tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; trên 77% đơn vị khối doanh nghiệp tổ chức Hội nghị người lao động; trên 93% doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn đã tổ chức thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản có lợi cho người lao động, cao hơn quy định của pháp luật. Tất cả đã góp phần đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.

Cạnh đó, lãnh đạo LĐLĐ huyện trực tiếp tham gia Đoàn kiểm tra liên ngành của Ủy ban nhân dân huyện kiểm tra việc thực hiện pháp luật lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội... tại các doanh nghiệp.

LĐLĐ huyện cũng chỉ đạo các CĐCS tăng cường vai trò giám sát việc chi trả lương, thưởng và các chế độ, chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động; giám sát việc thực hiện hợp đồng lao động, hạn chế thấp nhất tình trạng chủ sử dụng lao động lợi dụng chính sách, quy định của pháp luật để chấm dứt hợp đồng lao động theo Điều 38 Bộ luật Lao động năm 2019.

Ngoài ra, từ đầu năm đến nay, các cấp Công đoàn huyện cũng chú trọng triển khai công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động thông qua việc tổ chức các hoạt động thăm hỏi, hỗ trợ nhân dịp Tết Nguyên đán với số tiền trên 300 triệu đồng; hỗ trợ những trường hợp khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; hỗ trợ kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn” cho 2 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở…

Thực hiện Chương trình “Nâng cao phúc lợi, lợi ích cho đoàn viên và người lao động giai đoạn 2019-2023”, LĐLĐ huyện Phúc Thọ và Công ty TNHH Medlatec Sơn Tây đã ký thỏa thuận hợp tác về ưu đãi cho đoàn viên Công đoàn huyện Phúc Thọ.

Triển khai hiệu quả công tác đại diện, chăm lo cho người lao động
Đoàn viên Công đoàn huyện Phúc Thọ thụ hưởng lợi ích từ chương trình thỏa thuận hợp tác giữa LĐLĐ huyện và Công ty TNHH Medlatec Sơn Tây.

Theo đó, Công ty TNHH Medlatec Sơn Tây miễn phí xét nghiệm tầm soát nguy cơ ung thư gan hoặc xét nghiệm tầm soát nguy cơ ung thư vú; giảm 10% giá dịch vụ các danh mục xét nghiệm khác cho đoàn viên; tặng voucher miễn phí xét nghiệm glucose và cholesterol sử dụng dịch vụ lấy mẫu tại nhà cho người thân của đoàn viên. Ngay sau Lễ ký kết thỏa thuận hợp tác, đã có gần 200 đoàn viên Công đoàn huyện được thụ hưởng.

Các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao cũng được tổ chức sâu rộng từ huyện đến cơ sở. Trong đó, LĐLĐ huyện đã phối hợp với Trung tâm Văn hóa - Thông tin và Thể thao huyện tổ chức Hội khỏe trong công nhân, viên chức, lao động năm 2022 với 4 nội dung thi đấu, thu hút trên 600 đoàn viên, người lao động tham gia; tổ chức 3 đêm văn nghệ chào mừng kỷ niệm 93 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam và kỷ niệm 200 năm ngày thành lập huyện Phúc Thọ.

Qua đó, đã tạo sân chơi bổ ích cho đoàn viên, người lao động giao lưu, học hỏi, rèn luyện sức khỏe; góp phần xây dựng đời sống văn hóa cơ sở, lối sống lành mạnh trong công nhân, viên chức, lao động; động viên đoàn viên, người lao động phấn đấu nâng cao hiệu quả sản xuất, công tác, thực hiện thắng lợi mục tiêu phát triển kinh tế, xã hội của địa phương.

Phát biểu tại Hội nghị sơ kết công tác Công đoàn 9 tháng đầu năm 2022 của LĐLĐ huyện Phúc Thọ, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Huy Khánh đã ghi nhận và đánh giá cao kết quả hoạt động Công đoàn của huyện; đồng thời đề nghị thời gian tới LĐLĐ huyện cần tập trung chỉ đạo tổ chức thành công Đại hội Công đoàn cấp cơ sở, tiến tới Đại hội Công đoàn cấp huyện, nhiệm kỳ 2023-2028.

Lãnh đạo LĐLĐ Thành phố cũng đề nghị các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ cần tiếp tục thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; tổ chức sâu rộng các phong trào thi đua theo hướng thực chất, hiệu quả; tập trung nâng cao kỹ năng hoạt động cho cán bộ Công đoàn… nhằm đáp ứng yêu cầu hoạt động công đoàn trong tình hình mới.

Mai Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Phát hiện 4 kho chứa và 1 xưởng sản xuất dầu gội nghi giả nhãn hiệu nước ngoài

Phát hiện 4 kho chứa và 1 xưởng sản xuất dầu gội nghi giả nhãn hiệu nước ngoài

(LĐTĐ) Lực lượng Quản lý thị trường thành phố Hồ Chí Minh vừa phát hiện, xử lý 4 kho chứa hàng hóa và 1 xưởng sản xuất dầu gội nghi giả ...
Chăm lo, hỗ trợ 1 triệu người nghèo, người có hoàn cảnh khó khăn dịp Tết

Chăm lo, hỗ trợ 1 triệu người nghèo, người có hoàn cảnh khó khăn dịp Tết

Sáng 30/11, tại Phủ Chủ tịch, Chủ tịch nước Nguyễn Xuân Phúc, Chủ tịch danh dự của Hội Chữ thập đỏ Việt Nam làm việc với lãnh đạo chủ chốt ...
Hà Tĩnh: Điều tra nguời đàn ông tử vong tại cây xăng

Hà Tĩnh: Điều tra nguời đàn ông tử vong tại cây xăng

(LĐTĐ) Chiều 30/11, ông Nguyễn Kiến Quốc, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân (UBND) xã Sơn Phú, huyện Hương Sơn, tỉnh Hà Tĩnh xác nhận, tại một cây xăng trên ...
Tạo mọi điều kiện để người cao tuổi sống vui, khoẻ, có ích

Tạo mọi điều kiện để người cao tuổi sống vui, khoẻ, có ích

(LĐTĐ) Thời gian qua, thành phố Hà Nội đã và đang thực hiện chăm sóc sức khỏe toàn diện cho người cao tuổi bằng các chương trình, đề án cụ thể ...
Nữ công chức hết lòng với công tác xã hội từ thiện

Nữ công chức hết lòng với công tác xã hội từ thiện

(LĐTĐ) Với vai trò là công chức văn phòng thống kê tại Ủy ban nhân dân xã Đông Mỹ, huyện Thanh Trì, chị Phạm Thị Kim Thoa luôn nhiệt tình, trách ...
Quảng Bình: Triệu tập 98 người liên quan đến đường dây ghi lô đề

Quảng Bình: Triệu tập 98 người liên quan đến đường dây ghi lô đề

(LĐTĐ) Công an thành phố Đồng Hới (Quảng Bình) đã huy động gần 300 cán bộ, chiến sĩ đồng loạt đấu tranh, triệu tập 98 người nghi vấn đánh bạc bằng ...
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao quyết định nghỉ chế độ cho cán bộ, công chức

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao quyết định nghỉ chế độ cho cán bộ, công chức

(LĐTĐ) Chiều nay (30/11), thay mặt Đảng đoàn, Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Chủ tịch Nguyễn Đình Khang đã trao Quyết định nghỉ ...

Tin khác

“Xe siêu thị đoàn viên Công đoàn”: Thiết thực, trực tiếp với người lao động

“Xe siêu thị đoàn viên Công đoàn”: Thiết thực, trực tiếp với người lao động

(LĐTĐ) Chương trình “Xe siêu thị đoàn viên Công đoàn” phục vụ công nhân lao động những mặt hàng thiết yếu, đảm bảo chất lượng, được ưu đãi về giá hoặc giảm giá đã thể sự quan tâm, chăm lo trực tiếp, thiết thực của tổ chức Công đoàn với đoàn viên, người lao động, giúp đoàn viên, người lao động hiểu rõ hơn về vai trò của tổ chức Công đoàn và ngày càng gắn bó với doanh nghiệp, tổ chức Công đoàn.
Thăm, tặng quà tổ công nhân đang ứng trực làm sạch môi trường nước hồ Tây

Thăm, tặng quà tổ công nhân đang ứng trực làm sạch môi trường nước hồ Tây

(LĐTĐ) Để kịp thời động viên đoàn viên, người lao động đang ứng trực làm sạch môi trường nước hồ Tây, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã tổ chức đoàn thăm hỏi, động viên, tặng quà hỗ trợ người lao động đang làm việc trực tiếp tại hiện trường.
Đánh giá đúng thực tế tình hình công nhân, viên chức, lao động để hoạch định chính sách hiệu quả

Đánh giá đúng thực tế tình hình công nhân, viên chức, lao động để hoạch định chính sách hiệu quả

(LĐTĐ) Sáng 26/11, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tổ chức Hội thảo khoa học tình hình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) giai đoạn 2018-2023 và dự báo tình hình, yếu tố tác động giai đoạn 2023-2028. Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải chủ trì Hội thảo.
Hỗ trợ 50% kinh phí thuê phương tiện cho doanh nghiệp tổ chức đưa người lao động về quê đón Tết

Hỗ trợ 50% kinh phí thuê phương tiện cho doanh nghiệp tổ chức đưa người lao động về quê đón Tết

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận sẽ hỗ trợ 50% kinh phí thuê xe, hỗ trợ phương tiện cho các doanh nghiệp - công đoàn cơ sở có đóng kinh phí Công đoàn tổ chức Chương trình “Hỗ trợ phương tiện đưa đoàn viên và người lao động về quê đón Tết”.
Thành lập Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần tư vấn THIKECO Xây dựng

Thành lập Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần tư vấn THIKECO Xây dựng

(LĐTĐ) Ngày 25/11, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa đã tổ chức Lễ ra mắt thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty Cổ phần tư vấn THIKECO Xây dựng; công bố quyết định thành lập CĐCS, kết nạp đoàn viên công đoàn, chỉ định Ban chấp hành CĐCS lâm thời Công ty.
Công đoàn cần khẳng định vai trò trong đối thoại, thương lượng tập thể và bảo vệ người lao động

Công đoàn cần khẳng định vai trò trong đối thoại, thương lượng tập thể và bảo vệ người lao động

(LĐTĐ) Ngày 25/11, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội thảo khoa học về "Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; thu hút, tập hợp người lao động và tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp vào tổ chức Công đoàn Việt Nam”. Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải chủ trì Hội thảo.
Tập trung triển khai tốt các hoạt động chăm lo trong dịp Tết Nguyên đán

Tập trung triển khai tốt các hoạt động chăm lo trong dịp Tết Nguyên đán

(LĐTĐ) Ngày 24/11, Ban Chấp hành Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã tổ chức hội nghị Ban Chấp hành (mở rộng) lần thứ 22, khóa 13 nhằm tổng kết công tác công đoàn năm 2022, phương hướng hoạt động năm 2023; đồng thời kiện toàn Ban Chấp hành khóa 13.
Nhiều hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động trong dịp Tết Quý Mão

Nhiều hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động trong dịp Tết Quý Mão

(LĐTĐ) Vừa qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Mê Linh đã có Kế hoạch số 31/KH-LĐLĐ về việc tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023. Theo đó, có ít nhất 10% tổng số đoàn viên Công đoàn trực thuộc LĐLĐ huyện sẽ được thăm hỏi, tặng quà trong dịp Tết.
Công đoàn Urenco Hà Nội tổ chức thành công Đại hội điểm Chi nhánh Hoàn Kiếm

Công đoàn Urenco Hà Nội tổ chức thành công Đại hội điểm Chi nhánh Hoàn Kiếm

(LĐTĐ) Ngày 23/11, Công đoàn Chi nhánh Hoàn Kiếm đã long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn Chi nhánh nhiệm kỳ 2022-2027. Đây là Đại hội được Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội (Urenco) lựa chọn là Đại hội Công đoàn điểm.
Đảm bảo mọi đoàn viên, người lao động đều có Tết

Đảm bảo mọi đoàn viên, người lao động đều có Tết

(LĐTĐ) Với chủ đề “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” và phương châm tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, công tác chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động đã được Công đoàn ngành Y tế Thủ đô triển khai tổ chức từ cấp ngành tới cấp cơ sở. Trong đó, tập trung vào tổ chức chăm lo cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Phóng viên đã có cuộc trao đổi với Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Hà Nội Trịnh Tố Tâm về vấn đề này.
Xem thêm
Phiên bản di động