TP.HCM: Đảm bảo quyền lợi chính đáng cho công nhân bị thôi việc

(LĐTĐ) Sau khi Công ty TNHH Tỷ Hùng, quận Bình Tân, thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM), thông báo cho 1.200 công nhân nghỉ việc vì không có đơn hàng (Báo Lao động Thủ đô đã có bài phản ánh), mới đây Công ty TNHH Việt Nam Samho (Công ty Samho, huyện Củ Chi, TP.HCM) cũng có thông báo dự kiến cắt giảm hơn 1.400 lao động kể từ tháng 12/2022 vì lý do khó khăn trong sản xuất kinh doanh.
TP.HCM: Xử phạt Hiệu trưởng Trường THCS Tăng Bạt Hổ 7,5 triệu đồng TP.HCM: Gần 80 tụ điểm xe đón, trả khách không đúng quy định Điều động Phó Giám đốc Sở Thông tin và Truyền thông TP.HCM đến công tác tại VTV

Khó khăn chồng chất

Suốt 9 năm gắn bó tại Công ty TNHH Việt Nam Samho, chị Phạm Thị Tem (quê Cà Mau) không một chút than phiền mệt nhọc, vẫn chịu khó chắt chiu từng đồng lương gửi về cho con đang sống với nhà ngoại ở quê. Cứ tưởng cuộc sống êm đềm kéo dài như vậy, đâu ngờ chị nhận được thông báo tạm nghỉ việc không thời hạn, không lương, như cơn sét đánh, làm vỡ tan bao ấp ủ, dự định đón chờ một cái Tết sum vầy năm nay.

Trong căn phòng trọ rộng khoảng 9m2 tại xã Tân Thạnh Đông, huyện Củ Chi, chị Tem cho biết: Thông tin công ty cắt giảm lao động được thông báo vài ngày trước khiến ai cũng sốc, bất ngờ vì không ai có phương án dự phòng, nhất là vào thời điểm cuối năm Tết đến.

TP.HCM: Nhà máy cắt giảm lao động, công nhân chật vật tìm việc dịp cận Tết
Công nhân của Công ty TNHH Việt Nam Samho ra thông báo sẽ tạm cho nghỉ việc nhiều lao động do hoạt động khó khăn.

“Tâm trạng ai cũng hoang mang vì chưa biết sẽ tìm được nơi làm việc mới. Lúc trước mỗi tháng có hơn 8 triệu đồng tiền lương, trừ đi chi phí sinh hoạt cũng gửi được một ít về để nhà ngoại chăm còn. Đây là động lực để tôi cố gắng bám trụ lại TP.HCM và gắn bó với Công ty Samho suốt 9 năm nay. Sau khi nhận được thông báo của Công ty, tôi đi xin việc khắp nơi, từ nhặt ớt, rửa chén cho đến bán dép lề đường… thu nhập mỗi tháng cũng được vài triệu đồng", chị Tem tâm sự.

TP.HCM: Nhà máy cắt giảm lao động, công nhân chật vật tìm việc dịp cận Tết
Chị Phạm Thị Tem đang khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm mới, nhất là vào dịp cuối năm.

Chung cảnh ngộ và từng làm chung Công ty Samho, chị N.T.H (quê Bạch Liêu) cho hay, khi biết tin sắp bị mất việc làm, ai cũng thấy buồn bã. Công nhân chỉ mong công ty quan tâm, có đãi ngộ phù hợp cho những người thất nghiệp.

"Chỉ còn hơn 2 tháng nữa là Tết, bây giờ đột nhiên bị cho nghỉ việc, tôi cũng chưa có phương án chuẩn bị trường hợp này. Có khi phải về quê sớm để tiết kiệm chi phí nhà trọ, ăn uống”, chị H. nói.

Chị H. cho biết thêm: Trong Công ty Samho, những người làm việc đủ 1 năm (đến thời gian tái ký hợp đồng) hoặc chưa đủ 1 năm sẽ bị cắt, công ty không ký hợp đồng tiếp và không có chế độ chính sách gì. Những công nhân đã ký hợp đồng không xác định thời hạn thì được thông báo tạm nghỉ không lương, chờ khi nào có việc sẽ gọi vào làm lại. Ai không chờ được thì làm đơn xin nghỉ việc.

Yêu cầu công ty đảm bảo quyền lợi người lao động

Ngay sau khi Công ty Samho có thông báo xin cắt giảm lao động, ông Nguyễn Văn Lâm - Phó Giám đốc Sở Lao động Thương binh và Xã hội (LĐTB-XH) TP.HCM đã có công văn đề nghị Công ty Samho lưu ý chỉ cho thôi việc người lao động sau khi đã trao đổi ý kiến với Công đoàn cơ sở và thông báo trước 30 ngày cho Ủy ban nhân dân TP.HCM.

Khi xây dựng phương án sử dụng lao động, người sử dụng lao động phải thực hiện đầy đủ nội dung theo điều 44 Bộ luật Lao động, phải trao đổi ý kiến với công đoàn cơ sở và phương án này phải được thông báo cho người lao động biết trước 15 ngày kể từ ngày thông qua.

Ngoài ra, Công ty Samho có trách nhiệm chi trả trợ cấp mất việc cho người lao động đã làm việc 12 tháng trở lên. Trường hợp người lao động có thời gian làm việc thường xuyên cho đơn vị từ đủ 12 tháng trở lên mất việc làm nhưng thời gian làm việc để tính trợ cấp mất việc làm ít hơn 24 tháng thì đơn vị có trách nhiệm chi trả trợ cấp mất việc làm của người lao động ít nhất bằng 2 tháng tiền lương.

Trao đổi với Phóng viên Báo Lao động Thủ đô, ông Phan Thanh Huệ - Phó Chủ tịch Liên đoàn lao động huyện Củ Chi cho biết: Hiện tại Công ty Samho đang xin ý kiến của UBND TP.HCM về việc cắt giảm khoảng 1.400 lao động từ ngày 15/12/2022, chứ chưa có quyết định cắt giảm chính thức. Trong tuần tới, LĐLĐ huyện Củ Chi sẽ họp để bàn về kế hoạch hỗ trợ người lao động có nguy cơ mất việc trong thời gian tới.

Trong khi đó, ông Trần Đoàn Trung - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ TP.HCM cho biết: Tình hình chung hiện nay các nhà máy dệt may, da giày bị giảm đơn hàng do khó khăn trong tìm kiếm nguyên phụ liệu, hàng khó xuất. Vì vậy, một số nhà máy bố trí công nhân làm việc giờ hành chính, không tăng ca, nghỉ luân phiên hoặc giảm lao động.

“Chúng tôi đang chỉ đạo các công đoàn các cấp, những nơi đang bị ảnh hưởng phải nắm kỹ tình hình, hoàn cảnh của những lao động đang mất việc, khó khăn để công đoàn hỗ trợ. Trong đó sẽ động viên họ trong dịp Tết sắp tới, hỗ trợ vé xe về quê, các phần quà bằng tiền mặt… Đối với các công nhân ở lại TP.HCM, công đoàn sẽ tổ chức Tết sum vầy hoặc kết nối việc làm thời vụ vào dịp Tết nếu người lao động có nhu cầu”, ông Trung chia sẻ.

Ông Trần Đoàn Trung cũng cho biết thêm, LĐLĐ TP.HCM đang theo dõi và yêu cầu các Công đoàn cơ sở phải nắm rõ tình hình của người lao động đang gặp khó khăn, mất việc trên địa bàn để công đoàn có phương án hỗ trợ kịp thời đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Trong trường hợp không thoả đáng, công nhân hoàn toàn có thể khởi kiện công ty nếu cảm thấy quyền lợi của mình không được đảm bảo, công ty không làm đúng quy định pháp luật.

TP.HCM: Nhà máy cắt giảm lao động, công nhân chật vật tìm việc dịp cận Tết
Ông Trần Đoàn Trung - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ TP.HCM.

Bám sát tình hình người lao động mất việc

Từ vụ việc tại Công ty Tỷ Hùng và Công ty Samho, tại cuộc họp báo do UBND TP.HCM tổ chức vừa qua, ông Nguyễn Văn Lâm, Phó Giám đốc Sở LĐTB-XH TP.HCM cho biết: Kết quả khảo sát nhanh 234 doanh nghiệp có quy mô từ 200 lao động trở lên trên địa bàn TP.HCM ghi nhận, có 109 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động, 125 doanh nghiệp không có nhu cầu tuyển dụng, 8 doanh nghiệp phải cắt giảm lao động, 83 doanh nghiệp rơi vào tình trạng thiếu đơn hàng.

Tính từ ngày 1/1 - 1/11/2022, TP.HCM nhận được phương án sắp xếp lại lao động của 22 doanh nghiệp, trong đó có 8 doanh nghiệp nhà nước, 12 doanh nghiệp vốn đầu tư nước ngoài, 8 doanh nghiệp có vốn đầu tư trong nước. Tổng số lao động bị thôi việc là 1.643 người, chủ yếu thuộc lĩnh vực may gia công, công nghệ thông tin, kinh doanh bảo hiểm.

Nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt, cắt giảm lao động của các doanh nghiệp, Sở LĐTB-XH TP.HCM đã chỉ đạo Trung tâm dịch vụ việc làm lên kế hoạch tổ chức tiếp xúc với người lao động và tổ chức công đoàn cơ sở. Từ đó có phương án giải quyết, kết nối các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động với lực lượng đang bị cắt giảm.

Bên cạnh đó, Sở LĐTB-XH TP.HCM có kế hoạch phối hợp Ban Quản lý các khu chế xuất và công nghiệp, Ban Quản lý khu công nghệ cao, UBND thành phố Thủ Đức và các quận, huyện khảo sát gián tiếp 3.000 doanh nghiệp đa dạng ngành nghề để biết khái quát tình hình trả lương năm 2022 và kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán năm 2023.

Kế hoạch này nhằm giám sát, nắm bắt việc thực hiện pháp luật lao động, quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc, áp dụng lương tối thiểu, tiền lương, thưởng cho người lao động trong các doanh nghiệp, nhất là những doanh nghiệp giảm đơn hàng, không để xảy ra tình trạng nợ đọng tiền lương, thưởng.

Sở LĐTB-XH TP.HCM cùng các đơn vị liên quan sẽ theo dõi, nắm bắt tình hình lao động, việc làm, nhu cầu tuyển dụng, biến động lao động trong các doanh nghiệp để có hỗ trợ kết nối cung cầu lao động kịp thời; có phương án hỗ trợ người lao động quay trở lại TP.HCM làm việc sau Tết.

Theo Sở LĐTB-XH TP.HCM: Tính từ đầu năm 2022 đến ngày 8/10/2022, trên địa bàn TP.HCM xảy ra 10 vụ tranh chấp lao động tập thể với sự tham gia của 4.200 lao động (tăng 2 vụ so với cùng kỳ năm 2021). Trong đó, thành phố Thủ Đức xảy ra nhiều nhất với 4 vụ, chủ yếu thuộc các doanh nghiệp dệt may, da giày với nguyên nhân về mức tiền lương, thưởng. Các vụ tranh chấp lao động tập thể xảy ra trong thời gian ngắn và được hỗ trợ công tác tiếp cận, hỗ trợ để các bên thương lượng, giải quyết để không ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất kinh doanh.
Minh Tuấn

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Nhiều tồn tại trong hoạt động đấu thầu tại Thành phố Hồ Chí Minh

Nhiều tồn tại trong hoạt động đấu thầu tại Thành phố Hồ Chí Minh

(LĐTĐ) Trong Báo cáo 1504 gửi Bộ Kế hoạch và Đầu tư, Ủy ban nhân dân (UBND) Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) đã chỉ rõ nhiều tồn tại, hạn chế trong công tác đấu thầu trên địa bàn Thành phố trong năm 2023.
Giao ông Nguyễn Đình Hưng phụ trách, điều hành Sở Y tế Hà Nội

Giao ông Nguyễn Đình Hưng phụ trách, điều hành Sở Y tế Hà Nội

(LĐTĐ) Chủ tịch Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội Trần Sỹ Thanh giao ông Nguyễn Đình Hưng, Phó Giám đốc Sở Y tế thành phố Hà Nội phụ trách, điều hành Sở Y tế sau khi bà Trần Thị Nhị Hà được điều động đến nhận công tác tại Ban Dân nguyện, thuộc Ủy ban Thường vụ Quốc hội.
Công đoàn Nghệ An sẽ triển khai Tháng Công nhân năm 2024 với nhiều hoạt động đổi mới

Công đoàn Nghệ An sẽ triển khai Tháng Công nhân năm 2024 với nhiều hoạt động đổi mới

(LĐTĐ) Tháng Công nhân năm 2024 được Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An xây dựng với chủ đề “Đoàn kết công nhân - Triển khai Nghị quyết”.
Giám sát, đánh giá 145 dự án đầu tư công trên địa bàn Đồng Nai

Giám sát, đánh giá 145 dự án đầu tư công trên địa bàn Đồng Nai

(LĐTĐ) Trong năm 2024 tỉnh Đồng Nai sẽ giám sát, đánh giá đối với 145 dự án đầu tư công nhằm kiểm tra việc chấp hành quy định về quản lý dự án của chủ đầu tư và quá trình giải ngân vốn.
Đồng chí Nguyễn Duy Hiển giữ chức Chủ tịch LĐLĐ huyện Thường Tín

Đồng chí Nguyễn Duy Hiển giữ chức Chủ tịch LĐLĐ huyện Thường Tín

(LĐTĐ) Mới đây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thường Tín đã tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành để bầu bổ sung Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, chức danh Chủ tịch LĐLĐ huyện; ủy viên Ủy ban Kiểm tra và Chủ nhiệm Ủy ban kiểm tra LĐLĐ huyện Thường Tín khóa XI, nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Gắn biển công trình chào mừng Đại hội Mặt trận Tổ quốc Việt Nam quận Tây Hồ lần thứ VII

Gắn biển công trình chào mừng Đại hội Mặt trận Tổ quốc Việt Nam quận Tây Hồ lần thứ VII

(LĐTĐ) Sáng 29/3, Ủy ban nhân dân - Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam quận Tây Hồ tổ chức lễ gắn biển công trình nâng cấp, cải tạo Trường Trung học cơ sở (THCS) Quảng An. Đây là công trình được quận Tây Hồ lựa chọn gắn biển chào mừng Đại hội đại biểu Mặt trận Tổ quốc Việt Nam quận Tây Hồ lần thứ VII - nhiệm kỳ 2024 - 2029.
LĐLĐ huyện Đan Phượng sơ kết hoạt động công đoàn quý I/2024

LĐLĐ huyện Đan Phượng sơ kết hoạt động công đoàn quý I/2024

(LĐTĐ) Ngày 29/3, Liên đoàn lao động (LĐLĐ) huyện Đan Phượng tổ chức hội nghị sơ kết hoạt động công đoàn quý I/2024; triển khai nhiệm vụ, công tác công đoàn quý II/2024.

Tin khác

Vì sao người thất nghiệp ngại học nghề?

Vì sao người thất nghiệp ngại học nghề?

(LĐTĐ) Một trong những quyền lợi của lao động thất nghiệp là đào tạo, dạy nghề để chuyển đổi nghề nghiệp. Tuy nhiên, trên thực tế, rất nhiều người lao động thất nghiệp chỉ quan tâm đến tiền trợ cấp thất nghiệp để giải quyết khó khăn trước mắt chứ không mặn mà với việc học nghề, tính kế lâu dài.
Thi nâng ngạch công chức tại Thành phố Hồ Chí Minh

Thi nâng ngạch công chức tại Thành phố Hồ Chí Minh

(LĐTĐ) Dự kiến trong tháng 6/2024, Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) sẽ tổ chức kỳ thi nâng nâng ngạch công chức năm 2023 tại Học viện Cán bộ TP.HCM (quận Bình Thạnh).
Hà Nội: Lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp tham gia học nghề thấp

Hà Nội: Lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp tham gia học nghề thấp

(LĐTĐ) Tại Hà Nội, số lao động nộp hồ sơ và có quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp tăng từng năm nhưng số người hưởng chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) về hỗ trợ đào tạo nghề lại đang có xu hướng giảm.
Khai mạc Tuần Nghề nghiệp và Việc làm - NEU Career Week 2024

Khai mạc Tuần Nghề nghiệp và Việc làm - NEU Career Week 2024

(LĐTĐ) Ngày 22/3, Trường Đại học Kinh tế Quốc dân tổ chức khai mạc Tuần Nghề nghiệp và Việc làm - NEU Career Week 2024 với chủ đề “Nguồn nhân lực thích ứng với toàn cầu hóa”.
Phát huy nguồn vốn chính sách để phát triển sản phẩm làng nghề

Phát huy nguồn vốn chính sách để phát triển sản phẩm làng nghề

(LĐTĐ) Trong những năm qua, huyện Thanh Trì luôn chú trọng phát huy nguồn vốn tín dụng từ Ngân hàng Chính sách xã hội để đồng hành và giúp nông dân xã Hữu Hòa duy trì, phát triển sản phẩm miến dong, bánh đa của làng nghề.
Khởi động đào tạo nhân lực chất lượng cao

Khởi động đào tạo nhân lực chất lượng cao

(LĐTĐ) Cùng với cuộc đua vào đại học, thời gian này, tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn Hà Nội, mùa tuyển sinh cũng bắt đầu được khởi động. Nhằm thu hút người học và bắt kịp nhu cầu mới của thị trường lao động, hầu hết các cơ sở dạy nghề đều tăng nhu cầu tuyển sinh ở những ngành “hot”, mở thêm các mã ngành nghề mới, nhất là ở những nhóm ngành mà thị trường lao động đang “khát” nhân lực.
Không có “việc nhẹ, lương cao” khi đi lao động ở nước ngoài

Không có “việc nhẹ, lương cao” khi đi lao động ở nước ngoài

(LĐTĐ) Trước thực trạng công dân Việt Nam, nhất là đối với thanh, thiếu niên bị lừa đi ra nước ngoài làm việc, bị cưỡng bức lao động, Bộ trưởng Bộ Ngoại giao Bùi Thanh Sơn cho rằng, cần tăng cường tuyên truyền, phổ biến để thanh, thiếu niên hiểu rằng không có “việc nhẹ, lương cao” khi đi lao động ở nước ngoài.
Tăng cơ hội kết nối, thúc đẩy phát triển thị trường lao động

Tăng cơ hội kết nối, thúc đẩy phát triển thị trường lao động

(LĐTĐ) Tham gia Phiên giao dịch và tư vấn việc làm quận Nam Từ Liêm 2024, người lao động có cơ hội ứng tuyển vào 1.620 chỉ tiêu việc làm đa dạng các vị trí, ngành nghề, với mức lương hấp dẫn của 30 đơn vị, doanh nghiệp.
Hơn 5.200 vị trí việc làm cho khối ngành kinh tế tại Thành phố Hồ Chí Minh

Hơn 5.200 vị trí việc làm cho khối ngành kinh tế tại Thành phố Hồ Chí Minh

(LĐTĐ) Ngày 15/3, Trung tâm Hợp tác Doanh nghiệp phối hợp cùng Khoa Tài chính - Thương mại, Khoa Quản trị - Kinh doanh và Khoa Marketing - Kinh doanh Quốc tế, Trường Đại học Công nghệ Thành phố Hồ Chí Minh (HUTECH) tổ chức Ngày hội tuyển dụng khối ngành kinh tế năm 2024.
Gần 42.000 cơ hội việc làm tại Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 10 tỉnh, thành phố

Gần 42.000 cơ hội việc làm tại Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 10 tỉnh, thành phố

(LĐTĐ) Tham gia Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 10 tỉnh, thành phố diễn ra ngày 14/3 có 154 đơn vị, doanh nghiệp, với nhu cầu tuyển dụng gần 42.000 lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động