Tổ chức thành công Đại hội Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang lần thứ IV, nhiệm kỳ 2025-2030

Dự đại hội có các đồng chí: Nguyễn Thị Hồng Phương - Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Chủ tịch Hội Phụ nữ phường Đại Mỗ; Nguyễn Việt Dũng - Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc, Chủ tịch Công đoàn phường Đại Mỗ; Nguyễn Thị Hoa Phương - Bí thư Chi bộ, Hiệu trưởng Trường Mầm non Phùng Khoang.

Đoàn đại biểu điều hành đại hội.

Trong nhiệm kỳ 2023-2025, dưới sự lãnh đạo của Ban Giám hiệu, sự chỉ đạo của Công đoàn cấp trên và tinh thần đoàn kết của tập thể cán bộ, viên chức, người lao động, Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang đã nỗ lực vượt qua khó khăn, phát huy những thành tích đạt được. Các phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn tiếp tục được triển khai hiệu quả, đạt nhiều kết quả nổi bật, đóng góp tích cực vào sự phát triển chung của nhà trường.

Trong đó, xác định nhiệm vụ bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động là trọng tâm, Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang luôn chủ động nắm bắt tâm tư, nguyện vọng; kịp thời tham mưu, phối hợp với Ban Giám hiệu nhà trường để giải quyết các vấn đề phát sinh; bảo đảm môi trường làm việc dân chủ, thân thiện và đoàn kết.

Ban Chấp hành Công đoàn Trường đã tham mưu lãnh đạo nhà trường thực hiện tốt các chế độ chính sách pháp luật có liên quan đến cán bộ, viên chức, người lao động trong đơn vị. Phối hợp với lãnh đạo đơn vị tổ chức thực hiện tốt Quy chế dân chủ ở cơ sở, tổ chức Hội nghị Cán bộ công chức viên chức hàng năm.

Ban Chấp hành Công đoàn đã quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên và người lao động được hưởng các chế độ chính sách về tiền lương, tiền thưởng, tham gia xét nâng lương thường xuyên đúng theo quy định.

Công đoàn Trường đã trở thành nhịp cầu kết nối yêu thương trong việc chia sẻ, chung tay giúp đỡ đoàn viên bị trọng bệnh, gia đình có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn; chung vui với các đoàn viên xây dựng tổ ấm gia đình, các gia đình có thêm thành viên; chia buồn với gia đình đoàn viên có việc hiếu; thăm hỏi khi đoàn viên ốm đau nằm viện...

Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang cũng phối hợp chặt chẽ với chính quyền trong việc đổi mới phương pháp hoạt động, tăng cường chỉ đạo và ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý, giảng dạy và công việc hằng ngày. Nhà trường đẩy mạnh các phong trào thi đua, xây dựng môi trường làm việc thân thiện; tích cực tham gia Hội thi Tìm hiểu pháp luật, đăng ký và thực hiện các đề tài sáng kiến kinh nghiệm; đồng thời tham gia đầy đủ các hội thi do cấp trên tổ chức.

Các đại biểu bỏ phiếu bầu Ban chấp hành Công đoàn Trường khóa mới.

Công tác tuyên truyền, giáo dục và phổ biến các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước luôn được triển khai nghiêm túc, có trọng tâm, trọng điểm. Các hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể dục thể thao chào mừng các ngày lễ lớn và các sự kiện trọng đại của đất nước được tổ chức thường xuyên, sâu rộng, mang lại hiệu quả thiết thực và tạo không khí thi đua sôi nổi trong toàn đơn vị.

Các phong trào thi đua được phát động theo từng đợt, gắn với các ngày kỷ niệm và các sự kiện chính trị quan trọng, đã thu hút đông đảo đoàn viên, người lao động tham gia hưởng ứng tích cực. Phong trào phát huy sáng kiến, sáng tạo tiếp tục được nhân rộng, chất lượng ngày càng nâng lên, góp phần quan trọng vào việc hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ chính trị của đơn vị... Với những kết quả đạt được, trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang đã hoàn thành tốt các nhiệm vụ và chỉ tiêu đề ra.

Với phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, trong nhiệm kỳ 2025 - 2030 Công đoàn Trường đã đề ra mục tiêu tiếp tục xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh toàn diện, có khả năng thích ứng và giải quyết các vấn đề đặt ra, thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của đơn vị trong tình hình mới.

Công đoàn Trường đặt ra một số chỉ tiêu phấn đấu: 100% đoàn viên, người lao động được tuyên truyền, phổ biến các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật Nhà nước, Nghị quyết Công đoàn, nội quy, quy chế, quy định của nhà trường; hàng năm phấn đấu Công đoàn được xếp loại Công đoàn cơ sở hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; giới thiệu 3 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp; tham gia xây dựng Đảng…

Về nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu: Nâng cao vai trò đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, viên chức, người lao động; đổi mới công tác tuyên truyền, vận động nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước; Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh.

Chủ tịch Công đoàn phường Đại Mỗ Phạm Việt Dũng tặng hoa chúc mừng Ban chấp hành Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang khóa mới.

Phát biểu chỉ đạo tại đại hội, Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc, Chủ tịch Công đoàn phường Đại Mỗ Phạm Việt Dũng đã ghi nhận và biểu dương những thành tích mà Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang đã đạt được trong nhiệm kỳ qua.

Đồng thời, lãnh đạo Công đoàn phường Đại Mỗ yêu cầu, trong nhiệm kỳ mới, Công đoàn Trường cần tập trung vào một số nhiệm vụ trọng tâm, cụ thể. Trong đó, Công đoàn Trường cần tiếp tục làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục, xây dựng đội ngũ đoàn viên có bản lĩnh chính trị vững vàng, ý thức trách nhiệm cao. Thực hiện hiệu quả chức năng đại diện, chăm lo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ nhà giáo và người lao động; chú trọng đời sống, việc làm và phúc lợi.

Đặc biệt, Công đoàn Trường cần đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn theo hướng gần gũi, thiết thực, hiệu quả; tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong quản lý, tuyên truyền và chăm lo đoàn viên. Mỗi cán bộ công đoàn phải trở thành hạt nhân tiên phong trong công tác chuyển đổi số.

Đồng thời, đẩy mạnh các phong trào thi đua, gắn với thực hiện nhiệm vụ trọng tâm của nhà trường và mục tiêu đổi mới giáo dục. Tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh. Chủ động phát hiện, bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên ưu tú để Đảng xem xét kết nạp; góp phần xây dựng đội ngũ công nhân, viên chức, lao động có bản lĩnh chính trị vững vàng, ý thức công dân và trách nhiệm xã hội cao.

Bên cạnh đó, Công đoàn Trường cần chăm lo công tác nữ viên chức, lao động, thực hiện tốt phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”, quan tâm đời sống tinh thần, bảo vệ quyền lợi phụ nữ, trẻ em, hướng tới bình đẳng giới thực chất trong đơn vị.

Đồng chí Phạm Việt Dũng cũng bày tỏ tin tưởng, với truyền thống đoàn kết và trách nhiệm của đội ngũ nhà giáo, người lao động Trường Mầm non Phùng Khoang, cùng sự lãnh đạo của Chi bộ và sự hỗ trợ của Công đoàn cấp trên, Công đoàn Trường sẽ hoàn thành xuất sắc Nghị quyết Đại hội đề ra, góp phần xây dựng nhà trường ngày càng phát triển, xứng đáng là điểm sáng của ngành Giáo dục địa phương.

Toàn cảnh đại hội.

Thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam, Đại hội Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang đã bỏ phiếu bầu 5 đồng chí vào Ban Chấp hành Công đoàn khóa mới. Phiên họp thứ nhất Ban Chấp hành Công đoàn Trường Mầm non Phùng Khoang cũng đã bầu được Chủ tịch, Phó chủ tịch Công đoàn, Ủy Ban kiểm tra Công đoàn khóa IV, nhiệm kỳ 2025-2030. Đồng chí Nguyễn Thị Kiện được tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch Công đoàn Trường.

Đại hội cũng chỉ định 1 đại biểu tham dự Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030.