Thi đua tạo động lực hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị

Trong 4 năm (từ năm 2017 đến nay), Bảo hiểm xã hội Thành phố vẫn duy trì và tiếp tục thực hiện phong trào thi đua “Trách nhiệm - Hiệu quả - vì sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp Thủ đô”. Thông qua các phong trào thi đua, đã có nhiều mô hình, sáng kiến, giải pháp hay góp phần hoàn thành nhiệm vụ chính trị của toàn ngành trong giai đoạn 2016 đến nay.
Thi đua tạo động lực hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị Đóng bảo hiểm thất nghiệp bao lâu thì được hưởng chế độ?
Thi đua tạo động lực hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị Hiệu quả từ chủ trương đúng, hợp lòng dân
Thi đua tạo động lực hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị Chỉ xử phạt doanh nghiệp nợ bảo hiểm xã hội từ năm 2019 trở về trước

Hoàn thành nhiều nhiệm vụ quan trọng

Bảo hiểm xã hội thành phố vừa tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến giai đoạn 2016-2020. Đây là dịp tôn vinh các tập thể, cá nhân tiêu biểu xuất sắc, gương điển hình tiên tiến trong toàn hệ thống Bảo hiểm xã hội Thành phố qua các phong trào thi đua, qua đó, nêu cao ý thức trách nhiệm của mỗi viên chức, khơi dậy và phát huy mạnh mẽ nội lực, vượt qua mọi khó khăn, thách thức, quyết tâm thực hiện thắng lợi mọi nhiệm vụ được giao. Đây cũng là hoạt động ý nghĩa, hướng tới kỷ niệm 25 năm Bảo hiểm xã hội Việt Nam và Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội.

Thi đua tạo động lực hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị
Giám đốc Bảo hiểm xã hội thành phố Nguyễn Đức Hòa tặng Giấy khen tới 4 tập thể tiêu biểu trong phong trào thi đua yêu nước giai đoạn 2016 - 2020.

Báo cáo tổng kết phong trào thi đua và công tác khen thưởng giai đoạn 2016-2020, ông Vũ Đức Thuật - Phó Giám đốc Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội cho biết: 5 năm qua, thông qua việc phát động các phong trào thi đua, khen thưởng với nhiều cách làm hay, nhiều giải pháp mới đã tạo ra không khí sôi nổi, thực sự là động lực mạnh mẽ thúc đẩy tập thể, cá nhân và đơn vị trong toàn hệ thống Bảo hiểm xã hội Thành phố phát huy tính tích tực, chủ động, sáng tạo trong việc thực hiện các nhiệm vụ được giao với mức độ hoàn thành năm sau cao hơn năm trước, góp phần hoàn thành các nhiệm vụ quan trọng của Bảo hiểm xã hội Thành phố.

Cụ thể, hằng năm, số thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp luôn đạt và vượt chỉ tiêu kế hoạch Bảo hiểm xã hội Việt Nam giao (đến hết tháng 4/2020, số thu là 11.127 tỷ đồng, đạt 22,9% Kế hoạch); tỷ lệ bao phủ bảo hiểm y tế luôn đạt và vượt chỉ tiêu được giao và đến hết tháng 4/2020, tỷ lệ bao phủ đạt 88,3% dân số (chỉ tiêu Hội đồng nhân dân Thành phố giao năm 2020 là 90,1%); công tác phát triển đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp không ngừng tăng (năm 2019 đạt hơn 10 triệu người so với năm 2016 và tăng 1,8 triệu người).

Đặc biệt, công tác giảm nợ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp thực hiện tốt qua các năm (năm 2016, tỷ lệ nợ 7,7% Kế hoạch thu; năm 2017, tỷ lệ nợ 3,8% Kế hoạch thu; năm 2018, tỷ lệ nợ 2,53% Kế hoạch thu; năm 2019, tỷ lệ nợ 1,98% Kế hoạch thu). Công tác giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội và chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng được thực hiện kịp thời, đầy đủ, an toàn, đúng quy định. Việc nhập dữ liệu, bàn giao trả sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động đạt 99,78% kế hoạch, cơ bản hoàn thành việc bàn giao sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội.

Đến nay, Bảo hiểm xã hội thành phố hoàn thành việc đồng bộ dữ liệu dân cư và cấp, đổi gần 6,7 triệu thẻ bảo hiểm y tế theo mã số bảo hiểm xã hội, đảm bảo mỗi người có một mã số định danh duy nhất làm căn cứ giải quyết các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trên phạm vi toàn quốc.Ngành cũng tích cực đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, giao dịch hồ sơ điện tử và ứng dụng công nghệ thông tin, tạo thuận lợi cho người dân và doanh nghiệp, lấy sự hài lòng của người dân làm thước đo hiệu quả việc cải cách hành chính.

Đặc biệt, từ năm 2016 đến nay, qua các phong trào thi đua, Bảo hiểm xã hội Thành phố đã có nhiều kết quả nổi bật trong công tác cải cách thủ tục hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin như: Ứng dụng công nghệ thông tin trong giao dịch hồ sơ điện tử; tiếp nhận và trả kết quả thủ tục hành chính qua dịch vụ bưu chính; triển khai hệ thống thông tin giám định điện tử; ứng dụng trong công tác kiểm soát, thanh toán ốm đau, thai sản; thực hiện Thông tư 05 của Bộ Tư pháp - Bộ Công an - Bộ Y tế; triển khai đánh giá hàng tuần, tháng đối với công chức, viên chức, người lao động theo vị trí việc làm.

Ghi nhận nỗ lực của các tập thể, cá nhân tiêu biểu

Ghi nhận qua tổng kết các phong trào thi đua, từ năm 2016 đến năm 2019, Bảo hiểm xã hội Thành phố đã có 1.486 sáng kiến cơ sở của 2.887 lượt cá nhân được Bảo hiểm xã hội Thành phố công nhận; 8 sáng kiến cấp ngành của 13 cá nhân được Bảo hiểm xã hội Việt Nam công nhận. Bên cạnh đó có 2 đề tài nghiên cứu khoa học và nhiều cá nhân tích cực tham gia các đề tài, đề án nghiên cứu khoa học của Bảo hiểm xã hội Việt Nam được Hội đồng khoa học Bảo hiểm xã hội Việt Nam công nhận.

Với những kết quả và thành tích đạt được trong quá trình xây dựng ngành, Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội đã vinh dự được Chủ tịch Nước tặng Huân chương Độc lập Hạng Ba. Giai đoạn 2016-2020, Bảo hiểm xã hội Thành phố cũng được nhận 2 Bằng khen của Thủ tướng Chỉnh phủ; 3 Cờ thi đua và 1 Bằng khen của Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội; 2 Cờ thi đua và 1 Bằng khen của Bảo hiểm xã hội Việt Nam; 2 Bằng khen của Thành ủy Hà Nội. Ngoài ra, Bảo hiểm xã hội Thành phố còn được Bảo hiểm xã hội Việt Nam tặng nhiều Bằng khen thi đua chuyên đề, đột xuất.

Tổng kết phong trào thi đua yêu nước giai đoạn 2016-2020 của Bảo hiểm xã hội Thành phố đã xuất hiện nhiều tấm gương điển hình tiên tiến với 15 tập thể và 42 cá nhân được nhận Giấy khen của Giám đốc Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội.

Phát huy những kết quả đã đạt được, khắc phục những mặt còn tồn tại, hạn chế, năm 2020 và những năm tiếp theo giai đoạn 2021-2025, Bảo hiểm xã hội Thành phố sẽ tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua, góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu chung phát triển bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế toàn dân; xây dựng Bảo hiểm xã hội Thành phố ngày càng vững mạnh, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Khẳng định mặt hiệu quả, tích cực của các phong trào thi đua tới thực hiện nhiệm vụ chính trị của ngành, ông Nguyễn Đức Hòa - Giám đốc Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội, Chủ tịch Hội đồng Thi đua khen thưởng nhấn mạnh: Trong 4 năm (từ năm 2017 đến nay), Bảo hiểm xã hội Thành phố vẫn duy trì và tiếp tục thực hiện phong trào thi đua “Trách nhiệm - Hiệu quả - vì sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp Thủ đô”. Chính từ các phong trào thi đua, chúng ta đã có nhiều mô hình, sáng kiến, giải pháp hay góp phần hoàn thành nhiệm vụ chính trị trong giai đoạn 2016 đến nay.

Với kết quả đạt được, Giám đốc Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội đã biểu dương tinh thần đoàn kết, phấn đấu thi đua của toàn thể công chức, người lao động toàn hệ thống Bảo hiểm xã hội Thành phố trong suốt thời gian qua. Đồng thời, yêu cầu trong thời gian tới, bên cạnh việc tăng cường công tác quản lý, điều hành, toànngành phải tiếp tục tổ chức có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước nhằm tạo động lực để công chức, viên chức, người lao động toàn thành phố ra sức thi đua phấn đấu hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ giai đoạn 2021-2025.

Bảo Duy

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Phú Nghĩa: Quyết tâm thực hiện thắng lợi cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội và HĐND các cấp

Phú Nghĩa: Quyết tâm thực hiện thắng lợi cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội và HĐND các cấp

Cùng với các xã, phường của Thủ đô Hà Nội, xã Phú Nghĩa đã và đang tích cực triển khai các nhiệm vụ chuẩn bị cho bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và bầu cử đại biểu Hội đồng nhân dân (HĐND) các cấp nhiệm kỳ 2026 - 2031, sẽ diễn ra vào ngày Chủ Nhật (15/3/2026).
Ngày 3/1/2026: Xử lý hơn 11.500 trường hợp vi phạm giao thông, nồng độ cồn vẫn ở mức cao

Ngày 3/1/2026: Xử lý hơn 11.500 trường hợp vi phạm giao thông, nồng độ cồn vẫn ở mức cao

Theo số liệu từ Cục Cảnh sát giao thông, trong 24 giờ qua (từ 10h ngày 2/1 đến 10h ngày 3/1/2026), tình hình tai nạn giao thông trên toàn quốc đã có sự chuyển biến tích cực khi giảm sâu ở cả 3 tiêu chí về số vụ, số người chết và số người bị thương so với cùng kỳ năm 2025. Song song với công tác tuần tra kiểm soát, việc ứng dụng công nghệ trong quản lý phương tiện và người lái tiếp tục ghi nhận những kết quả khả quan.
Hà Nội: Chủ động phương án, không để xảy ra "điểm nóng" giao thông sau nghỉ lễ

Hà Nội: Chủ động phương án, không để xảy ra "điểm nóng" giao thông sau nghỉ lễ

Chiều 3/1/2026, thông tin từ Phòng Cảnh sát giao thông (CSGT) Công an thành phố Hà Nội cho biết, đơn vị đã sẵn sàng các phương án phân luồng, điều tiết giao thông từ sớm, từ xa, quyết tâm không để xảy ra ùn tắc kéo dài tại các cửa ngõ khi người dân quay trở lại Thủ đô sau kỳ nghỉ Tết Dương lịch.
Danh sách trạm dừng nghỉ trên cao tốc Bắc - Nam phục vụ nhu cầu đi lại dịp Tết 2026

Danh sách trạm dừng nghỉ trên cao tốc Bắc - Nam phục vụ nhu cầu đi lại dịp Tết 2026

Cục Đường bộ Việt Nam vừa công bố danh sách các trạm dừng nghỉ, điểm dừng xe và các nút ra vào trên tuyến cao tốc Bắc - Nam phía Đông, nhằm phục vụ tốt nhất nhu cầu đi lại của người dân trong dịp Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán năm 2026.
Suối Hai sắp diễn ra Chợ hoa Xuân

Suối Hai sắp diễn ra Chợ hoa Xuân

Ủy ban nhân dân xã Suối Hai vừa tổ chức hội nghị triển khai Kế hoạch tổ chức Chợ hoa Xuân Bính Ngọ 2026 trên địa bàn xã. Theo kế hoạch, chợ hoa dự kiến diễn ra từ ngày 26/1 (tức mùng 8 tháng Chạp) đến 16 giờ ngày 16/2 (tức ngày 29 tháng Chạp).
Nhìn lại một năm nhiều dấu ấn của ngành Du lịch Việt Nam

Nhìn lại một năm nhiều dấu ấn của ngành Du lịch Việt Nam

Năm 2025, ngành Du lịch Việt Nam đã tập trung quyết liệt triển khai các nhiệm vụ, giải pháp về phát triển du lịch và đã đạt được những thành tựu quan trọng, trở thành một trong những trụ cột thúc đẩy tăng trưởng kinh tế đất nước.
Khi doanh nghiệp đổi mới quản trị để nuôi dưỡng nguồn nhân lực hạnh phúc

Khi doanh nghiệp đổi mới quản trị để nuôi dưỡng nguồn nhân lực hạnh phúc

Việc đổi mới quản trị không chỉ giúp tối ưu vận hành, nâng cao năng suất mà còn tạo ra môi trường làm việc tích cực, nơi nhân viên cảm thấy được tin tưởng, được lắng nghe và có cơ hội phát triển

Tin khác

Bộ Công an hướng dẫn hồ sơ kiến nghị khởi tố hành vi trốn đóng bảo hiểm

Bộ Công an hướng dẫn hồ sơ kiến nghị khởi tố hành vi trốn đóng bảo hiểm

Bộ Công an mới đây có Công văn 5659/BCA-CSKT gửi Bộ Tài chính hướng dẫn kiến nghị khởi tố hình sự đối với hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).
Dự kiến 25 ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2026

Dự kiến 25 ngày nghỉ lễ, Tết trong năm 2026

Trong năm 2026, ngoài 11 ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định, người lao động sẽ có thêm 14 ngày nghỉ bù, nghỉ liên tiếp do rơi vào ngày nghỉ hằng tuần, hoán đổi ngày làm việc, tổng cộng có 25 ngày nghỉ. Kỳ nghỉ dài nhất là Tết Nguyên đán Bính Ngọ với 9 ngày liên tục…
Nhiều chính sách quan trọng có hiệu lực từ tháng 1/2026

Nhiều chính sách quan trọng có hiệu lực từ tháng 1/2026

Từ ngày 1/1/2026, hàng loạt chính sách mới liên quan đến thuế, tiền lương, lao động, khoa học - công nghệ, quốc phòng và xử lý vi phạm hành chính chính thức có hiệu lực theo các nghị định của Chính phủ. Các quy định này tác động trực tiếp đến người dân, người lao động, doanh nghiệp và cơ quan nhà nước.
Chính phủ ban hành quy định mới về tổ chức các cơ quan chuyên môn địa phương

Chính phủ ban hành quy định mới về tổ chức các cơ quan chuyên môn địa phương

Ngày 31/12/2025, Chính phủ ban hành Nghị định số 370/2025/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 150/2025/NĐ-CP về tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương và UBND xã, phường, đặc khu. Nghị định có hiệu lực từ ngày 1/1/2026, với nhiều điểm mới đáng chú ý nhằm hoàn thiện mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp, bảo đảm tinh gọn bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước.
Chính sách mới về tiền lương, thuế có hiệu lực từ năm 2026

Chính sách mới về tiền lương, thuế có hiệu lực từ năm 2026

Từ ngày 1/1/2026, hàng loạt chính sách quan trọng liên quan trực tiếp đến người lao động chính thức có hiệu lực, tập trung vào các nội dung như tăng lương tối thiểu vùng, điều chỉnh tiền lương, phụ cấp cho cán bộ y tế, giáo viên, thay đổi chính sách bảo hiểm thất nghiệp và giảm thuế thu nhập cá nhân. Những điều chỉnh này được kỳ vọng sẽ cải thiện thu nhập, giảm áp lực chi phí sinh hoạt cho hàng chục triệu người lao động.
Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Từ ngày 1/1/2026, các cơ quan quản lý và cơ quan sử dụng công chức trong phạm vi thẩm quyền, được sử dụng kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng công chức để làm căn cứ xác định tiền thu nhập tăng thêm, tiền thưởng từ quỹ tiền thưởng hằng năm của cơ quan, tổ chức, đơn vị…
Quy định mới về tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý

Quy định mới về tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 334/2025/NĐ-CP, quy định tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý trong cơ quan hành chính nhà nước.
Nhóm công chức, viên chức sắp được hưởng phụ cấp tối đa 70% mức lương

Nhóm công chức, viên chức sắp được hưởng phụ cấp tối đa 70% mức lương

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 331/2025/NĐ-CP quy định một số điều và biện pháp thi hành Luật Năng lượng nguyên tử về phát triển, ứng dụng năng lượng nguyên tử. Một trong những nội dung đáng chú ý của nghị định là quy định chế độ phụ cấp ưu đãi nghề nghiệp với mức tối đa lên tới 70% mức lương theo ngạch, bậc đối với công chức, viên chức làm việc trong lĩnh vực an toàn bức xạ và hạt nhân. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2026.
Hướng dẫn kinh phí thực hiện chế độ ưu đãi người có công năm 2025

Hướng dẫn kinh phí thực hiện chế độ ưu đãi người có công năm 2025

Bộ Nội vụ đề nghị các địa phương tiếp tục rà soát, báo cáo cụ thể số đối tượng đang hưởng chế độ trợ cấp hàng tháng, chế độ ưu đãi thường xuyên khác, nguyên nhân thiếu kinh phí và nhu cầu kinh phí để chi trả cho người có công với cách mạng năm 2025...
Tết Dương lịch 2026, người lao động được nghỉ 1 ngày

Tết Dương lịch 2026, người lao động được nghỉ 1 ngày

Tết Dương lịch năm 2026, ngày 1/1/2026 rơi vào thứ Năm, áp theo quy định của Bộ luật Lao động, người lao động cả nước sẽ được nghỉ 1 ngày.
Xem thêm
Phiên bản di động