Người thợ trẻ say nghề và hành trình chinh phục danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô”

Nhiều năm qua, phong trào “Công nhân giỏi Thủ đô” do Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội phát động đã trở thành điểm sáng trong việc tôn vinh những người lao động tiêu biểu, có sáng kiến, sáng tạo, góp phần thúc đẩy năng suất, hiệu quả sản xuất - kinh doanh tại các doanh nghiệp. Trên khắp các lĩnh vực, ở mọi độ tuổi, hình ảnh người công nhân Hà Nội cần cù, trách nhiệm, sáng tạo vẫn luôn hiện hữu. Trong số đó, anh Đỗ Hữu Huỳnh, sinh năm 1994, là một trong những gương mặt trẻ tiêu biểu, mang đến nguồn năng lượng tích cực cho tập thể và khẳng định bản lĩnh của thế hệ công nhân mới.

Anh Đỗ Hữu Huỳnh được tuyên dương là "Công nhân giỏi Thủ đô" năm 2025.

Gia nhập Công ty Cổ phần Tập đoàn Kỹ thuật và Công nghiệp Việt Nam mới hơn 1,5 năm, nhưng anh Huỳnh đã nhanh chóng khẳng định năng lực và uy tín của mình. Từ vị trí trưởng nhóm kỹ thuật, chỉ sau gần một năm công tác, anh được lãnh đạo tin tưởng bổ nhiệm làm Phó phòng Sản xuất. Đây là phần thưởng xứng đáng cho những nỗ lực không ngừng nghỉ, tinh thần học hỏi và niềm đam mê lao động sáng tạo của một người thợ trẻ.

Làm việc trong môi trường đòi hỏi kỹ thuật cao - ngành cơ khí chính xác và tự động hóa, anh Huỳnh luôn ý thức rằng yếu tố then chốt để hoàn thành tốt công việc chính là nắm vững bản vẽ kỹ thuật, lựa chọn phương pháp gia công phù hợp, hiểu rõ đặc tính vật liệu và làm chủ các loại máy móc hiện đại. Trong lĩnh vực CNC, chỉ cần sai số nhỏ đến mức một phần nghìn milimet cũng có thể khiến sản phẩm bị hỏng, gây lãng phí nguyên liệu và thời gian. Vì vậy, sự tỉ mỉ, tập trung và tinh thần trách nhiệm luôn là những “nguyên tắc vàng” trong công việc của anh.

Chia sẻ về nghề, anh Huỳnh tâm sự: “Nhiều khi tôi quên ăn, thức trắng đêm chỉ để cùng anh em hoàn thiện bản thiết kế, tìm cách tối ưu quy trình để kịp tiến độ giao hàng. Đó vừa là niềm đam mê, vừa là trách nhiệm. Mỗi sản phẩm hoàn hảo không chỉ là kết quả lao động của cá nhân mà còn là niềm tự hào chung của tập thể”.

Anh Huỳnh là người luôn tìm tòi, cải tiến kỹ thuật để nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm.

Không dừng lại ở việc hoàn thành tốt nhiệm vụ, anh Huỳnh còn là người luôn tìm tòi, cải tiến kỹ thuật để nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm. Một trong những sáng kiến nổi bật của anh là cải tiến bộ đồ gá chuyên dụng cho đơn hàng sản xuất số lượng lớn. Trước khi cải tiến, mỗi lần gia công chỉ tạo ra được một sản phẩm và một nhân sự chỉ có thể vận hành một máy CNC, khiến năng suất thấp và lãng phí nhân lực. Sau khi áp dụng sáng kiến của anh, một lần gá có thể gia công cùng lúc tám sản phẩm; đồng thời, một công nhân có thể vận hành ba máy CNC cùng lúc. Kết quả là sản lượng tăng cao, nhân lực được tối ưu, chi phí giảm đáng kể.

Không dừng lại ở đó, anh còn có sáng kiến cải tiến công nghệ gia công cho sản phẩm yêu cầu cao về kích thước và ngoại quan. Trước đây, việc gia công lẻ từng chi tiết khiến năng suất thấp, thời gian máy chạy ngắn và khó kiểm soát dung sai, gây lãng phí. Sau khi anh đề xuất thay đổi quy trình, sản phẩm được gia công theo cụm, nhiều chi tiết trên cùng một tấm vật liệu, giúp máy chạy liên tục, sản lượng tăng, độ chính xác cao hơn và tiết kiệm thời gian cũng như nhân lực. Những sáng kiến này không chỉ mang lại lợi ích kinh tế rõ rệt cho doanh nghiệp mà còn thể hiện tư duy sáng tạo và tinh thần đổi mới của người công nhân thời đại 4.0.

Với vai trò trưởng nhóm kỹ thuật, rồi Phó Phòng Sản xuất, anh Huỳnh không chỉ làm tốt nhiệm vụ chuyên môn mà còn là “người truyền lửa” cho đồng nghiệp. Anh luôn sẵn sàng làm thêm giờ khi công ty cần, hướng dẫn tận tình cho công nhân mới, chia sẻ kinh nghiệm thực tế và khích lệ tinh thần học hỏi trong tập thể. Anh cũng là người tiên phong trong việc xây dựng môi trường làm việc tích cực, đoàn kết, góp phần hình thành văn hóa doanh nghiệp bền vững.

Ngoài công việc chuyên môn, anh còn tích cực tham gia các hoạt động phong trào, văn hóa, thể thao do Công đoàn Công ty phát động. Anh là hạt nhân gắn kết đồng nghiệp, góp phần xây dựng tinh thần tập thể vững mạnh, tạo không khí thi đua sôi nổi trong đơn vị.

Những nỗ lực bền bỉ của anh Đỗ Hữu Huỳnh đã được tập thể ghi nhận bằng nhiều phần thưởng quý giá. Đặc biệt, năm 2025, anh vinh dự được Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội công nhận danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” - một phần thưởng cao quý dành cho những người lao động tiêu biểu, có nhiều sáng kiến, sáng tạo trong sản xuất. Trước đó, anh cũng từng được Ban Giám đốc và Công đoàn Công ty tuyên dương với danh hiệu “Ngôi sao sáng” năm 2024, cùng nhiều giấy khen khác ghi nhận những đóng góp cho sự phát triển chung của doanh nghiệp.

Với tay nghề cao và khả năng dẫn dắt đội nhóm tốt, anh Đỗ Hữu Huỳnh được Công ty vinh anh là "Ngôi sao sáng Intech" năm 2024.

Trong mắt đồng nghiệp, anh Huỳnh là hình mẫu của người công nhân thế hệ mới: vừa có tay nghề cao, vừa có tinh thần trách nhiệm và thái độ khiêm tốn, cầu tiến. Anh không chỉ giỏi chuyên môn mà còn là người quản lý biết lắng nghe, biết động viên, khơi dậy tinh thần sáng tạo trong đội ngũ.

Khi được hỏi về bí quyết thành công, anh Huỳnh chia sẻ giản dị: “Tôi nghĩ không có con đường tắt nào dẫn đến thành công, chỉ có sự kiên trì, say mê và tinh thần trách nhiệm với công việc. Tôi luôn tâm niệm rằng, dù làm ở vị trí nào, hãy làm tốt nhất có thể, vì đó là cách thể hiện lòng yêu nghề và cống hiến cho tập thể”.

Từ một kỹ thuật viên trẻ, đến vị trí quản lý sản xuất, hành trình của anh Đỗ Hữu Huỳnh là minh chứng sinh động cho tinh thần lao động sáng tạo, cho ý chí vươn lên của giai cấp công nhân Thủ đô trong bối cảnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước. Những sáng kiến, nỗ lực của anh không chỉ góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất - kinh doanh cho doanh nghiệp mà còn lan tỏa niềm tin, khát vọng đổi mới đến thế hệ công nhân trẻ.

Danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” mà anh Huỳnh đạt được không chỉ là sự ghi nhận của xã hội đối với cá nhân anh mà còn là biểu tượng cho tinh thần lao động sáng tạo, kỷ luật và trách nhiệm - những giá trị làm nên sức mạnh của người lao động Hà Nội trong thời đại mới.