Người lao động không muốn tham gia BHXH, có được không?

- Trả lời: Thông tin bạn hỏi, BHXH Việt Nam cho biết: Căn cứ quy định tại Khoản 1 Điều 2, Khoản 2 Điều 3 Luật BHXH năm 2014, người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc, bao gồm: Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 1 tháng đến dưới 3 tháng. BHXH bắt buộc là loại hình BHXH do Nhà nước tổ chức mà người lao động và người sử dụng lao động phải tham gia.

Người sử dụng lao động có hành vi trốn đóng, chậm đóng quy định tại Điều 17 của Luật này từ 30 ngày trở lên thì ngoài việc phải đóng đủ số tiền chưa đóng, chậm đóng và bị xử lý theo quy định của pháp luật, còn phải nộp số tiền lãi bằng 2 lần mức lãi suất đầu tư quỹ BHXH bình quân của năm trước liền kề tính trên số tiền, thời gian chậm đóng; nếu không thực hiện thì theo yêu cầu của người có thẩm quyền, ngân hàng, tổ chức tín dụng khác, kho bạc nhà nước có trách nhiệm trích từ tài khoản tiền gửi của người sử dụng lao động để nộp số tiền chưa đóng, chậm đóng và lãi của số tiền này vào tài khoản của cơ quan BHXH.

Do đó, đề nghị doanh nghiệp lập hồ sơ đăng ký tham gia BHXH bắt buộc đối với người lao động có giao kết hợp đồng từ đủ 1 tháng trở lên đúng theo quy định của pháp luật.

Bảo Duy