LĐLĐ huyện Mê Linh vinh dự nhận Cờ thi đua xuất sắc năm 2022 của LĐLĐ Thành phố

Cùng dự còn có các đồng chí: Bùi Thị Thanh Giang, Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Nữ Công LĐLĐ Thành phố; Lê Sỹ Cường, Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Dân vận Huyện ủy Mê Linh; Trịnh Thị Hồng Ngân, Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân huyện Mê Linh; Lê Duy Hưng, Huyện ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ huyện Mê Linh.

Dự hội nghị còn có đại diện các ban LĐLĐ Thành phố; đại diện các phòng, ban, ngành của huyện Mê Linh; các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Ủy viên Ban Chấp hành, Ủy viên Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ huyện Mê Linh; các đồng chí là chủ tịch các Công đoàn cơ sở (CĐCS) thuộc huyện và đại diện công nhân lao động (CNLĐ) có hoàn cảnh khó khăn được nhận quà Tết của LĐLĐ huyện.

Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng (thứ hai từ trái qua) trao Cờ thi đua xuất sắc của LĐLĐ Thành phố cho Ban Thường vụ LĐLĐ huyện Mê Linh.

Báo cáo kết quả hoạt động Công đoàn năm 2022, đồng chí Nguyễn Mạnh Hùng, Phó Chủ tịch LĐLĐ huyện Mê Linh cho biết, trong năm qua, LĐLĐ huyện Mê Linh đã bám sát sự chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố, nhiệm vụ chính trị của huyện, tập trung lãnh đạo, tổ chức thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của mình. Cụ thể, về công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng cho đoàn viên, người lao động, LĐLĐ huyện đã xây dựng kế hoạch và tổ chức hiệu quả các hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán Nhâm Dần năm 2022, đảm bảo cho người lao động được đón Tết với tinh thần vui tươi, phấn khởi, an toàn và tiết kiệm.

Cùng đó, thực hiện Nghị định số 04/2015/NĐ-CP và Nghị định số 149/2018/NĐ-CP của Chính phủ về thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, Ủy ban nhân dân huyện và LĐLĐ huyện phối hợp ban hành văn bản hướng dẫn, chỉ đạo các CĐCS phối hợp với chính quyền các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tổ chức Hội nghị cán bộ công chức (CBCC), hội nghị người lao động theo đúng quy định.

Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Lê Đình Hùng phát biểu chỉ đạo tại hội nghị.

Cùng đó, LĐLĐ huyện chỉ đạo các CĐCS khối doanh nghiệp tổ chức tốt việc ký Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT). Các TƯLĐTT ký kết mới đảm bảo nhiều quyền lợi cốt lõi đã được CĐCS thương lượng đưa vào TƯLĐTT như: thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; tiền lương, tiền thưởng, đảm bảo việc làm, nâng cao tay nghề; chính sách lao động nữ, đảm bảo bữa ăn ca của người lao động…

Với hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động, các cấp Công đoàn huyện đã chủ động xây dựng kế hoạch chăm lo tết cho công nhân, viên chức, lao động, đồng thời tăng cường phối hợp với các cơ quan chức năng kiểm tra, giám sát việc chi trả lương, thưởng Tết và các chế độ, chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động.

Đồng chí Lê Đình Hùng trao Bằng Lao động Sáng tạo, Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho 2 cá nhân, 1 tập thể.

Đồng chí Bùi Thị Thanh Giang, Trưởng Ban Nữ Công LĐLĐ Thành phố trao Bằng khen của LĐLĐ Thành phố cho các cá nhân.

Cùng với các hoạt động chăm lo cho đoàn viên trong dịp Tết Nguyên đán năm 2022, LĐLĐ huyện cũng tổ chức hỗ trợ đoàn viên người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19; tổ chức tốt các hoạt động nhân dịp Tháng Công nhân như: trao quà cho công nhân lao động; tổ chức bàn giao, hỗ trợ kinh phí sửa chữa; xây mới Mái ấm Công đoàn…

Thực hiện chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động, LĐLĐ huyện Mê Linh phối hợp với Công ty TNHH Nhung Hồng, trao tặng 200 vé thay dầu xe máy miễn phí cho công nhân, viên chức, lao động; phối hợp với Bệnh viện Giao thông vận tải Vĩnh Phúc tổ chức khám, tư vấn sức khỏe và giảm giá khám bệnh 30% cho 133 công nhân lao động Công ty Cổ phần Xuân Hòa Hà Nội...

Các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động cũng được LĐLĐ huyện triển khai sáng tạo, hiệu quả. Ban Thường vụ LĐLĐ huyện tập trung đẩy mạnh các phong trào thi đua về An toàn vệ sinh lao động và nâng cao hiệu quả các phong trào phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”. “Người tốt, việc tốt”, “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm An toàn vệ sinh lao động”.

Kết quả các phong trào thi đua viết sáng kiến đã có nhiều đề tài, sáng kiến, cải tiến kỹ thuật được áp dụng vào thực tiễn, góp phần nâng cao năng suất lao động, góp phần vào việc hoàn thành kế hoạch năm của đơn vị. Hưởng ứng Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động, đã có 1.036 sáng kiến hưởng ứng; trong phong trào phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật, đã có sáng kiến được áp dụng vào thực tế làm lợi hàng tỷ đồng và được các cấp khen thưởng.

Đồng chí Lê Sỹ Cường, Trưởng Ban Dân vận Huyện ủy Mê Linh trao Giấy khen của LĐLĐ huyện Mê Linh cho các tập thể.

Cũng trong năm vừa qua, LĐLĐ huyện Mê Linh phối hợp với các đơn vị triển khai các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao nhân các ngày kỷ niệm, qua đó tạo sân chơi nâng cao sức khỏe, gắn kết đoàn viên, người lao động tại các đơn vị.... Đáng chú ý, công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS của LĐLĐ huyện trong năm 2022 đã hoàn thành vượt chỉ tiêu giao của LĐLĐ Thành phố và Huyện ủy giao. LĐLĐ huyện đã thành lập mới 15/9 CĐCS, đạt 166,6% (Chỉ tiêu Huyện ủy giao đạt 15/5 CĐCS, đạt 300%); kết nạp mới 576/360 đoàn viên công đoàn, đạt 160%.

Tại hội nghị, đồng chí Trần Thị Ngọc Dung, Phó Chủ tịch LĐLĐ huyện Mê Linh đã phát động phong trào thi đua năm 2023 với những nội dung cụ thể, phù hợp đặc thù của từng khu vực: Khối doanh nghiệp và khu vực hành chính sự nghiệp. Đại diện các CĐCS cũng đã hưởng ứng thi đua với nhiều giải pháp thiết thực nhằm thực hiện hiệu quả các chỉ tiêu, nhiệm vụ LĐLĐ huyện giao.

Với những nỗ lực, cố gắng trong triển khai thực hiện nhiệm vụ, LĐLĐ huyện Mê Linh đã được LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng Cờ thi đua xuất sắc năm 2022.

Chủ tịch LĐLĐ huyện Mê Linh Lê Duy Hưng trao Giấy khen của LĐLĐ huyện cho các cá nhân.

Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng nhiệt liệt biểu dương, ghi nhận kết quả của LĐLĐ huyện Mê Linh trong năm 2022. Theo đó, LĐLĐ huyện Mê Linh đã bám sát nhiệm vụ chính trị của huyện, tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn; phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn đạt nhiều kết quả; chất lượng CĐCS ngày càng được nâng cao; phối hợp thực hiện tốt phúc lợi đoàn viên; hỗ trợ kịp thời đoàn viên nhân dịp Tháng Công nhân; triển khai hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước...

Đồng chí Lê Đình Hùng nhấn mạnh, năm 2023 là năm chỉ đạo Đại hội Công đoàn các cấp, do đó, LĐLĐ huyện Mê Linh cần quan tâm chỉ đạo Đại hội CĐCS diễn ra đúng quy định, đúng điều lệ, đúng tiến độ, đảm bảo đây là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng trong công nhân, viên chức, lao động khối doanh nghiệp và khối hành chính sự nghiệp.

Cùng đó, LĐLĐ huyện cần làm tốt công tác bảo vệ, đại diện, chăm lo cho đoàn viên, người lao động... Từ đó, giúp đoàn viên ngày càng tin tưởng hơn vào sự quan tâm, chăm lo của tổ chức Công đoàn. Đồng thời, chỉ đạo các CĐCS làm tốt công tác tuyên truyền đoàn viên, người lao động thực hiện tốt nghĩa vụ với đơn vị, doanh nghiệp; đảm bảo mối quan hệ hài hòa giữa chủ sử dụng lao động người người lao động; kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên để có những đề xuất, kiến nghị với chủ sử dụng lao động, đảm bảo quyền, lợi ích chính đáng cho đoàn viên.

Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Lê Đình Hùng và Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân huyện Mê Linh Trịnh Thị Hồng Ngân trao quà Tết cho đoàn viên, người lao động khó khăn huyện Mê Linh.

Cùng với những nhiệm vụ trên, LĐLĐ huyện cần tiếp tục đẩy mạnh công tác xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh. Tùy từng khối lựa chọn nội dung hoạt động phù hợp và lựa chọn cán bộ Công đoàn tâm huyết trách nhiệm với công việc để đưa hoạt động công đoàn ngày càng thiết thực hiệu quả.

Nhằm ghi nhận những thành tích của các tập thể và cá nhân trong hoạt động công đoàn, tại hội nghị, LĐLĐ huyện Mê Linh đã tổ chức khen thưởng các tập thể cá nhân. Theo đó, đồng chí Nguyễn Văn Tư, công nhân Công ty TNHH Cao su Inoue Việt Nam được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng Lao động Sáng tạo; Công đoàn Cơ quan thị trấn Quang Minh và đồng chí Nguyễn Thị Hằng, Chủ tịch Công đoàn Cơ quan thị trấn Chi Đông được nhận Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam vì có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh năm 2022.

2 tập thể, 7 cá nhân được nhận Bằng khen của LĐLĐ Thành phố vì có thành tích xuất sắc trong hoạt động công đoàn và phong trào thi đua năm 2022; Ban Chấp hành LĐLĐ huyện Mê Linh tặng Giấy khen cho 13 tập thể và 15 cá nhân có thành tích xuất sắc trong hoạt động công đoàn và phong trào thi đua năm 2022.