BHXH thành phố Hà Nội tăng cường đối thoại, nâng hiệu quả thực thi luật BHXH, BHYT
Đối thoại, tháo gỡ vướng mắc trong triển khai Luật BHXH, Luật BHYT sửa đổi
Những ngày cuối tháng 11, BHXH thành phố Hà Nội đã phối hợp cùng các cơ quan, đơn vị tổ chức các hội nghị đối thoại, tập huấn, phổ biến các điểm mới của Luật BHXH số 41/2024/QH15 và Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật BHYT số 51/2024/QH15. Các hoạt động diễn ra sôi nổi, thực chất, thể hiện quyết tâm của ngành BHXH Thủ đô trong việc đưa chính sách an sinh đến gần hơn với cơ sở, bảo đảm quyền lợi của người lao động và trách nhiệm tuân thủ của các đơn vị sử dụng lao động.
![]() |
| Bà Dương Thị Minh Châu - Trưởng phòng Tuyên truyền và Hỗ trợ người tham gia BHXH Thành phố giải đáp những vướng mắc trong quá trình triển khai các quy định mới của Luật BHXH và Luật BHYT. |
Ngày 27/11, BHXH Thành phố phối hợp với Trung tâm Xúc tiến đầu tư và Hỗ trợ doanh nghiệp Hà Nội tổ chức Hội nghị đối thoại với doanh nghiệp nhằm tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai các quy định mới của Luật BHXH và Luật BHYT. Hội nghị thu hút sự quan tâm của đông đảo doanh nghiệp thuộc nhiều lĩnh vực sản xuất, dịch vụ, thương mại trên địa bàn Thủ đô.
Tại hội nghị, bà Dương Thị Minh Châu - Trưởng phòng Tuyên truyền và Hỗ trợ người tham gia BHXH Thành phố đã trình bày chi tiết các nội dung trọng tâm của Luật BHXH sửa đổi, trong đó nhấn mạnh những điều chỉnh liên quan trực tiếp đến doanh nghiệp và người lao động: Quy định mới về BHXH bắt buộc, mở rộng BHXH tự nguyện, bổ sung chế độ hưu trí bổ sung; đồng thời giới thiệu những thay đổi trong mức hưởng, phạm vi hưởng và cơ chế thanh toán BHYT theo luật mới.
Các nội dung được phân tích đồng thời gắn với tình huống thực tế, giúp doanh nghiệp hiểu rõ trách nhiệm của mình trong việc tham gia BHXH, BHYT cho người lao động, từ đó chủ động rà soát hợp đồng, điều chỉnh cơ cấu nhân sự và quy trình trả lương để đáp ứng yêu cầu pháp luật, tránh rủi ro tranh chấp hay xử phạt hành chính.
Tại Hội nghị, nhiều ý kiến tại cho rằng việc mở rộng nhóm đối tượng tham gia BHXH, BHYT - nhất là với lao động không trọn thời gian, lao động linh hoạt là bước tiến quan trọng giúp tăng độ bao phủ an sinh xã hội. Tuy nhiên, điều này cũng đặt ra yêu cầu đối với doanh nghiệp trong việc nắm bắt kịp thời quy định mới để triển khai phù hợp.
Phần thảo luận diễn ra sôi nổi với hàng loạt câu hỏi từ phía doanh nghiệp, như: Xác định căn cứ đóng và mức đóng BHXH, BHYT theo luật mới; thời điểm áp dụng với từng nhóm lao động; thủ tục điều chỉnh hồ sơ và cập nhật dữ liệu; xử lý các tình huống chuyển đổi loại hình hợp đồng… Tất cả những nội dung trên đã được BHXH Thành phố giải đáp chi tiết, cụ thể, giúp doanh nghiệp giảm bớt vướng mắc trong triển khai thực tiễn.
Bên cạnh giải đáp, cơ quan BHXH cũng ghi nhận các phản ánh về thủ tục, quy trình, đồng thời cam kết tiếp tục cải tiến dịch vụ công trực tuyến, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin nhằm giảm thời gian và chi phí thực hiện cho doanh nghiệp - một trong những mục tiêu trọng tâm của ngành trong giai đoạn tới.
Lan tỏa chính sách đến khu vực kinh tế tập thể
Cũng trong ngày 27/11, BHXH thành phố Hà Nội phối hợp với Liên minh Hợp tác xã Thành phố tổ chức hội nghị tuyên truyền, phổ biến chính sách BHXH, BHYT cho lãnh đạo các hợp tác xã thuộc địa bàn các phường Ba Đình, Ngọc Hà và Giảng Võ. Tham dự hội nghị có đại diện Liên minh Hợp tác xã thành phố Hà Nội cùng hơn 100 Chủ tịch Hội đồng quản trị và Kiểm soát viên các Hợp tác xã.
![]() |
| Bà Lê Thị Ngọc Nghĩa - Phó Trưởng phòng Tuyên truyền và Hỗ trợ người tham gia BHXH Thành phố phổ biến những điểm mới của Luật BHXH và Luật BHYT năm 2024 tới Chủ tịch Hội đồng quản trị và Kiểm soát viên các Hợp tác xã. |
Tại Hội nghị, bà Lê Thị Ngọc Nghĩa - Phó Trưởng phòng Tuyên truyền và Hỗ trợ người tham gia BHXH Thành phố đã tập trung làm rõ các điểm mới của Luật BHXH và Luật BHYT năm 2024. Trong đó có những nội dung được các Hợp tác xã quan tâm đặc biệt như BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình, quyền lợi khi sử dụng căn cước công dân trong khám chữa bệnh BHYT, cách cài đặt và sử dụng các ứng dụng VssID, VNeID phục vụ tra cứu, theo dõi quá trình tham gia BHXH, BHYT.
Các đại biểu cũng nêu nhiều vướng mắc thực tế: Khó khăn trong việc khai báo dữ liệu điện tử; hướng dẫn cho lao động lớn tuổi trong Hợp tác xã khi đăng ký BHXH tự nguyện; quy trình điều chỉnh thông tin cá nhân; phương án quản lý BHYT hộ gia đình trong bối cảnh nhiều lao động làm việc kiêm nhiệm… Tất cả đều được giải đáp tại chỗ, giúp các đơn vị nắm chắc và áp dụng hiệu quả.
Những kết quả bước đầu từ các hội nghị vừa qua cho thấy sự chuẩn bị chủ động, toàn diện của ngành BHXH Hà Nội. Khi các nội dung chính sách mới được truyền tải đầy đủ đến cơ sở, doanh nghiệp và người lao động sẽ có đủ thông tin để thực hiện đúng quy định, đồng thời được hưởng trọn vẹn quyền lợi theo pháp luật.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Giao thông Hà Nội chuyển biến tích cực sau 5 ngày vận hành camera AI
Thôn Cấn Hạ: Bí thư gương mẫu, Chi bộ vững mạnh, nhân dân đồng lòng
25 năm Công ước ILO 182: Việt Nam thúc đẩy chấm dứt lao động trẻ em
Chuyển đổi số toàn diện từ xử lý hồ sơ đến tiếp xúc cử tri
Sôi nổi Giải bóng đá tứ hùng Công đoàn xã Sơn Đồng
Chuyển đổi số trong hoạt động của HĐND bằng những việc làm cụ thể, đo đếm được kết quả
EVNHANOI khẳng định vai trò trong công tác cung ứng điện cho Thủ đô
Tin khác
Hướng dẫn kinh phí thực hiện chế độ ưu đãi người có công năm 2025
Chính sách 16/12/2025 14:56
Tết Dương lịch 2026, người lao động được nghỉ 1 ngày
Chính sách 15/12/2025 22:38
Viên chức được góp vốn, quản lý, điều hành doanh nghiệp, hợp tác xã, bệnh viện, cơ sở giáo dục
Chính sách 15/12/2025 12:03
7 nhóm việc viên chức không được làm từ ngày 1/7/2026
Chính sách 14/12/2025 19:58
Đề xuất điều chỉnh phụ cấp chức vụ lãnh đạo từ 1/1/2026
Chính sách 06/12/2025 18:52
Ổn định quan hệ lao động dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 tại TP.HCM
Chính sách 28/11/2025 10:00
Trao tặng thẻ BHYT tới hội viên nông dân khó khăn: Lan tỏa chính sách nhân văn
Chính sách 26/11/2025 22:04
Đề xuất sửa đổi quy định về điều kiện hưởng lương hưu từ 1/6/2026
Chính sách 22/11/2025 13:13
Các loại hình bảo hiểm bắt buộc theo quy định của pháp luật
Chính sách 21/11/2025 15:59
Đề xuất nâng tuổi nghỉ hưu lên 65: Không phù hợp với lao động trực tiếp
Chính sách 20/11/2025 12:58


