Hiệu quả phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”

(LĐTĐ) Những năm qua, cùng với việc thực hiện chức năng chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Mê Linh đã đẩy mạnh các phong trào thi đua trong cán bộ, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), trong đó phải kể đến phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.
Các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất: Tiếp tục triển khai hiệu quả các phong trào thi đua Để phong trào thi đua "Giỏi việc nước - đảm việc nhà" đi vào chiều sâu Triển khai sâu rộng các phong trào thi đua gắn với thực hiện “Năm Vì lợi ích đoàn viên Công đoàn”

Nhiều kết quả đáng ghi nhận

Báo cáo tổng kết phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” năm 2021 trong CNVCLĐ trên địa bàn huyện, Phó Chủ tịch LĐLĐ huyện Mê Linh Trần Thị Ngọc Dung cho biết, thực hiện chương trình công tác Nữ công năm 2021 của LĐLĐ thành phố Hà Nội, Ban Nữ công LĐLĐ huyện đã tham mưu Ban Thường vụ LĐLĐ huyện chỉ đạo, triển khai phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” tới Công đoàn cơ sở (CĐCS) và đã đạt được nhiều kết quả thiết thực, góp phần quan trọng vào phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn của huyện năm 2021.

Hiệu quả phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”
Các đồng chí lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội và lãnh đạo LĐLĐ huyện Mê Linh trao khen thưởng cho các tập thể có thành tích xuất sắc trong phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”. (Ảnh: Lương Hằng)

Theo đó, Ban Nữ công đã làm tốt công tác tham mưu với Ban Thường vụ, Ban Chấp hành LĐLĐ huyện đối với việc bồi dưỡng, phát triển đội ngũ nữ CNVCLĐ về mọi mặt, chỉ đạo CĐCS tổ chức có hiệu quả hoạt động Nữ công và phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”. Trong quá trình tổ chức thực hiện luôn gắn phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” với phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến sáng tạo”, “Người tốt, việc tốt”, phấn đấu đạt danh hiệu “Gia đình văn hoá”, “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu”, phong trào “Phụ nữ Thủ đô tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình văn minh, hạnh phúc” và phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hoá”....

Về công tác tuyên truyền, giáo dục, nâng cao nhận thức cho đoàn viên, lao động nữ, các cấp Công đoàn huyện Mê Linh làm tốt công tác tuyên truyền, quán triệt với nhiều hình thức tới 100% nữ CNVCLĐ về các chính sách liên quan đến lao động nữ. Các CĐCS đã tổ chức 86 buổi tuyên truyền kỷ niệm 111 năm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, 1981 năm khởi nghĩa Hai Bà Trưng và ý nghĩa ngày Quốc tế Hạnh phúc 20/3; vận động nữ CNVCLĐ ký cam kết xây dựng gia đình văn hóa, gia đình không có bạo lực; tích cực tham gia cuộc vận động xây dựng “Gia đình CNVCLĐ hạnh phúc”…

Đối với công tác đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng; chăm lo đời sống của đoàn viên, người lao động nữ, Ban Nữ công đã tham mưu Ban Thường vụ LĐLĐ huyện thường xuyên chỉ đạo, theo dõi, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách cho nữ CNVCLĐ. Ban Nữ công Công đoàn các cấp phối hợp với Công đoàn, chính quyền đảm bảo đầy đủ chế độ chính sách cho nữ CNVCLĐ, như: Tiền lương, tiền thưởng, chế độ nghỉ thai sản, khám sức khỏe định kỳ và các chế độ khác.

Đáng chú ý, năm 2021, LĐLĐ huyện Mê Linh phối hợp với Đoàn kiểm tra liên ngành của huyện tiến hành kiểm tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về công tác An toàn vệ sinh lao động - phòng chống cháy nổ tại một số đơn vị doanh nghiệp trên địa bàn huyện; tổ chức thanh tra, kiểm tra việc thực hiện Pháp luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp tại 15 doanh nghiệp sử dụng lao động trên địa bàn huyện trong đó có kiểm tra chính sách lao động nữ trong các doanh nghiệp có đông lao động nữ. Qua kiểm tra cho thấy việc thực hiện pháp luật lao động về Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp của các doanh nghiệp cơ bản đảm bảo theo đúng quy định của pháp luật...

Bên cạnh đó, các phong trào thi đua trong nữ CNVCLĐ cũng được LĐLĐ huyện Mê Linh đẩy mạnh. Các nội dung, tiêu chí của phong trào thi đua được các CĐCS cụ thể hóa phù hợp với từng từng lĩnh vực, gắn với các phong trào thi đua của đơn vị thu hút nữ CNVCLĐ tham gia. Để ghi nhận những thành tích của các tập thể, cá nhân trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, LĐLĐ huyện Mê Linh đã tặng giấy khen cho 16 tập thể nữ và 33 CBCCVCLĐ tiêu biểu trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” năm 2021.

Đẩy mạnh hơn nữa công tác chăm lo cho lao động nữ

Phát huy những kết quả đạt được trong năm 2021, trong năm 2022, LĐLĐ huyện Mê Linh tập trung vào một số nhiệm vụ trọng tâm nhằm chăm lo, bảo vệ nữ CNVCLĐ. Cụ thể, Ban Nữ công quần chúng tham mưu với Ban Chấp hành Công đoàn những vấn đề liên quan đến tâm tư, nguyện vọng của lao động nữ; vấn đề đặc thù về giới trong quan hệ lao động ở cơ sở; vấn đề liên quan trực tiếp đến đời sống, việc làm; tham gia xây dựng, sửa đổi, bổ sung các chế độ chính sách liên quan đến lao động nữ.

Đặc biệt, phát huy việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của nữ CNVCLĐ từ đó chủ động tham mưu với Ban Chấp hành Công đoàn tổ chức đối thoại với người sử dụng lao động cũng như đề xuất với lãnh đạo đơn vị nhằm đưa các chính sách lao động nữ có lợi hơn quy định của pháp luật vào trong Thoả ước lao động tập thể, nội quy, quy chế của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp góp phần chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, đời sống vật chất và tinh thần cho lao động nữ, đặc biệt là lao động nữ trong các doanh nghiệp khu vực ngoài Nhà nước, doanh nghiệp có vốn đầu tư ở nước ngoài, lao động nữ mang thai, nuôi con nhỏ.

LĐLĐ huyện đẩy mạnh xây dựng Kế hoạch, phối hợp với các ngành liên quan tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách có ảnh hưởng trực tiếp đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của lao động nữ, chế độ tiền lương, tiền thưởng, phúc lợi, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, khám sức khoẻ định kỳ, khám chuyên khoa phụ sản, đảm bảo có đủ buồng tắm, buồng vệ sinh phù hợp, thực hiện chế độ thai sản, nuôi con nhỏ.

Đồng thời, các cấp Công đoàn huyện triển khai hoạt động thiết thực chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho nữ CNVCLĐ. Vận động, chia sẻ, tổ chức thăm hỏi, tặng quà, hỗ trợ cho lao động nữ có hoàn cảnh khó khăn bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19. Tập trung các nguồn lực hỗ trợ lao động nữ có việc làm bền vững, môi trường làm việc an toàn, bình đẳng và tổ chức hoạt động các ngày kỷ niệm; tổ chức sinh hoạt chuyên đề về các chế độ chính sách cho lao động nữ, nâng cao năng lực về chăm sóc phát triển toàn diện trẻ em…

Vận động người sử dụng lao động tại các doanh nghiệp, đơn vị có nhiều lao động nữ giúp đỡ, hỗ trợ lắp đặt phòng vắt trữ sữa mẹ tại nơi làm việc, hỗ trợ chi phí gửi trẻ cho CNVCLĐ có con trong độ tuổi gửi trẻ, mẫu giáo…Đẩy mạnh kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chính sách hỗ trợ trẻ em mầm non là con công nhân, người lao động làm việc tại khu công nghiệp và giáo viên mầm non làm việc tại cơ sở giáo dục mầm non dân lập, tư thục ở địa bàn.

Bên cạnh đó, LĐLĐ huyện tiếp tục đẩy mạnh hiệu quả của các phong trào thi đua nhằm duy trì, phục hồi sản xuất, khắc phục hậu quả dịch bệnh Covid-19, đảm bảo việc làm, thu nhập cho lao động nữ, trong đó có phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”. Cùng đó, chỉ đạo, đôn đốc việc thành lập, kiện toàn và nâng cao chất lượng hoạt động Ban Nữ công quần chúng để làm tốt vai trò tham mưu cho Ban Chấp hành Công đoàn cùng cấp về công tác vận động nữ CNVCLĐ và bình đẳng giới; tập trung đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động nữ công gắn với lợi ích của nữ đoàn viên, người lao động./.

Lương Hằng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Đảm bảo an toàn thông tin cá nhân của người tham gia bảo hiểm

Đảm bảo an toàn thông tin cá nhân của người tham gia bảo hiểm

(LĐTĐ) Để bảo đảm tôn trọng quyền công dân đối với thông tin cá nhân theo quy định của Hiến pháp và Bộ luật Dân sự, đại biểu Hoàng Minh Hiếu ...
5 thí sinh thi tuyển chức danh hiệu trưởng khối trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội

5 thí sinh thi tuyển chức danh hiệu trưởng khối trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội

(LĐTĐ) Ngày 28/5, Sở Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) Hà Nội tổ chức kỳ thi tuyển chức danh hiệu trưởng cơ sở giáo dục công lập trực thuộc Sở năm ...
TP.HCM: Nhiều cơ hội việc làm tại doanh nghiệp Pháp

TP.HCM: Nhiều cơ hội việc làm tại doanh nghiệp Pháp

(LĐTĐ) Ngày 28/5, tại Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM), Phòng Thương mại và Công nghiệp Pháp tại Việt Nam (CCIFV) và Mạng lưới cựu Du học sinh thuộc Đại sứ ...
Gặp gỡ vận động viên Hà Nội đoạt Huy chương Vàng SEA Games 31

Gặp gỡ vận động viên Hà Nội đoạt Huy chương Vàng SEA Games 31

(LĐTĐ) Tại SEA Games 31, các vận động viên của Đoàn Thể thao Hà Nội đã giành tổng cộng 62 HCV, 35 HCB, 54 HCĐ, góp phần đáng kể giúp Đoàn ...
Công đoàn Công ty TNHH SPi Việt Nam: Tạo động lực để cán bộ, nhân viên phát huy sáng kiến, sáng tạo

Công đoàn Công ty TNHH SPi Việt Nam: Tạo động lực để cán bộ, nhân viên phát huy sáng kiến, sáng tạo

(LĐTĐ) Những năm qua, việc triển khai các phong trào thi đua, đặc biệt là phong trào thi đua sáng kiến, sáng tạo tại Công ty TNHH SPi Việt Nam (trực ...
Đại biểu Quốc hội kiến nghị ưu tiên giảm thuế đối với xăng, dầu

Đại biểu Quốc hội kiến nghị ưu tiên giảm thuế đối với xăng, dầu

(LĐTĐ) Bên lề phiên họp Quốc hội chiều 27/5, đại biểu Trần Hoàng Ngân (Đoàn TP Hồ Chí Minh) đã trao đổi với báo chí quan điểm của ông về chính ...
Công đoàn ngành Y tế Hà Tĩnh đối thoại với cán bộ, đoàn viên và người lao động

Công đoàn ngành Y tế Hà Tĩnh đối thoại với cán bộ, đoàn viên và người lao động

(LĐTĐ) Với chủ đề “Lắng nghe - Thấu hiểu - Chia sẻ”, gần 100 cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức lao động đến từ 17 Công đoàn cơ sở ...

Tin khác

Sôi nổi Ngày hội văn hóa, thể thao công nhân, viên chức, lao động huyện Đan Phượng năm 2022

Sôi nổi Ngày hội văn hóa, thể thao công nhân, viên chức, lao động huyện Đan Phượng năm 2022

(LĐTĐ) Ngày 28/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Đan Phượng tổ chức Ngày hội văn hóa, thể thao trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trên địa bàn năm 2022.
Người cán bộ Công đoàn trách nhiệm, giàu nhiệt huyết

Người cán bộ Công đoàn trách nhiệm, giàu nhiệt huyết

(LĐTĐ) Nhiệt tình, chân thành, gần gũi, đó là những nhận xét mà cán bộ, đoàn viên công đoàn dành cho anh Bùi Quang Tuấn - Chủ tịch Công đoàn Ban Quản lý chợ Hôm - Đức Viên (trực thuộc LĐLĐ quận Hai Bà Trưng).
Công đoàn ngành Y tế Hà Nội: Tăng cường kiểm tra công tác an toàn vệ sinh lao động

Công đoàn ngành Y tế Hà Nội: Tăng cường kiểm tra công tác an toàn vệ sinh lao động

(LĐTĐ) Nhằm hưởng ứng Tháng An toàn vệ sinh lao động, Tháng Công nhân năm 2022, từ ngày 17/5, Công đoàn ngành Y tế Hà Nội tổ chức đoàn kiểm tra một số đơn vị, Công đoàn cơ sở về công tác an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ).
Trao hỗ trợ sửa chữa Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên khó khăn tại LĐLĐ huyện Sóc Sơn

Trao hỗ trợ sửa chữa Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên khó khăn tại LĐLĐ huyện Sóc Sơn

(LĐTĐ) Chiều 27/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Sóc Sơn tổ chức trao kinh phí hỗ trợ sửa chữa “Mái ấm Công đoàn” cho gia đình các đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Dự và chỉ đạo có đồng chí Lê Đình Hùng, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội.
Khám sức khỏe định kỳ cho cán bộ, đoàn viên, người lao động

Khám sức khỏe định kỳ cho cán bộ, đoàn viên, người lao động

(LĐTĐ) Mới đây, Ban Chấp hành Công đoàn xã Khai Thái (huyện Phú Xuyên, Hà Nội) đã phối hợp Trạm Y tế xã tổ chức khám, tư vấn, chăm sóc sức khỏe cho cán bộ, đoàn viên Công đoàn, người lao động trong cơ quan xã. Đây là hoạt động thường niên của Công đoàn xã.
Việc làm thêm giờ ảnh hưởng rất lớn đến việc chăm sóc trẻ em trong gia đình công nhân di cư

Việc làm thêm giờ ảnh hưởng rất lớn đến việc chăm sóc trẻ em trong gia đình công nhân di cư

(LĐTĐ) Ngày 27/5, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội thảo các giải pháp đảm bảo sức khỏe và an toàn vệ sinh lao động cho người lao động khi điều chỉnh thời giờ làm thêm. Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Phan Văn Anh chủ trì hội thảo.
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội: 100 đoàn viên và người lao động được khám sức khỏe miễn phí

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội: 100 đoàn viên và người lao động được khám sức khỏe miễn phí

(LĐTĐ) Nằm trong chuỗi hoạt động chăm lo cho người lao động nhân dịp Tháng Công nhân năm 2022, ngày 27/5, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã tổ chức Chương trình khám bệnh, tư vấn sức khoẻ, tặng quà cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ).
Biểu dương 187 cán bộ, nhân viên tiêu biểu ngành Y tế Thủ đô

Biểu dương 187 cán bộ, nhân viên tiêu biểu ngành Y tế Thủ đô

(LĐTĐ) Hôm nay (26/5), Công đoàn ngành Y tế Hà Nội tổ chức Hội nghị biểu dương "Công nhân, điều dưỡng, kỹ thuật viên, hộ sinh giỏi" ngành Y tế Thủ đô năm 2022. Tại hội nghị, đã có 176 cán bộ nhân viên y tế được biểu dương, khen thưởng.
Bàn giao Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên khó khăn tại thị xã Sơn Tây

Bàn giao Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên khó khăn tại thị xã Sơn Tây

(LĐTĐ) Ngày 25/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố phối hợp với LĐLĐ thị xã Sơn Tây tổ chức bàn giao nhà “Mái ấm Công đoàn” cho gia đình anh Lê Viết Huấn - đoàn viên công đoàn Công ty CP Cấp nước Sơn Tây.
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội thăm, tặng quà cho công nhân lao động nhân Tháng Công nhân

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội thăm, tặng quà cho công nhân lao động nhân Tháng Công nhân

(LĐTĐ) Nhân dịp “Tháng Công nhân năm 2022”, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã tổ chức các đoàn đến tặng quà, động viên đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn đang làm việc tại các cơ sở đơn vị sản xuất trong ngành.
Xem thêm
Phiên bản di động