Để phong trào thi đua "Giỏi việc nước - đảm việc nhà" đi vào chiều sâu

Phát huy vai trò của phụ nữ trong ngành giáo dục

Ngày nay cùng với sự đổi mới từng ngày của đất nước bởi sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa do Đảng khởi xướng và lãnh đạo, cơ hội tiếp cận của phụ nữ với giáo dục, y tế và các hoạt động xã hội ngày càng tăng.

Phụ nữ phải gánh nặng cả hai vai: chức năng xã hội và chức năng gia đình, trong đó chức năng xã hội ngày càng được khẳng định mà chức năng gia đình cũng không hề giảm.

Các cô phải nỗ lực nhiều hơn để làm tròn bổn phận của người giáo viên trên lớp và bổn phận của người mẹ, người vợ.

Trong ấm thì ngoài mới êm, một bên là công danh sự nghiệp; một bên là gia đình với thiên chức làm mẹ, làm vợ. Đặc biệt là để đáp ứng yêu cầu của thời kỳ đổi mới, vai trò của phữ nữ nói chung và vai trò của phụ nữ ngành giáo dục đào tạo nói riêng càng thêm nặng nề hơn

Các chị phải nỗ lực nhiều hơn để làm tròn bổn phận: bổn phận làm người giáo viên trên lớp - nghề mà người ta vẫn ví như người chèo đò, người nâng đỡ những ước mơ của thế hệ trẻ; và bổn phận của người mẹ, người vợ; một điều tưởng chừng như đơn giản nhưng lại là sự phấn đấu và nỗ lực không ngừng.

Trong những năm qua phong trào “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” đã trở thành nét đẹp truyền thống của nữ cán bộ, giáo viên, nhân viên Trường Mầm non C Tứ Hiệp.

Bằng nhiều nội dung tuyên truyền gắn với việc tổ chức các ngày lễ 8/3, 20/10, ngày Gia đình 28/6; thông qua sinh hoạt nữ công chị em cùng trao đổi, học tập kinh nghiệm về chuyên môn, nghiệp vụ về gia đình và xã hội, sau một thời gian thực hiện, đội ngũ nữ CBGVNV của trường đã có nhiều đóng góp quan trọng trong việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của nhà trường, góp phần xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh.

Trong những năm qua phong trào “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” đã trở thành nét đẹp truyền thống của nữ cán bộ, giáo viên, nhân viên Trường Mầm non C Tứ Hiệp.

Cô Nguyễn Thị Hải Yến - Phó hiệu trưởng, Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non C Tứ Hiệp, cho biết, đã có hàng chục đề tài, sáng kiến kinh nghiệm các cấp do chị em làm chủ, 100% cương vị chủ chốt trong nhà trường do chị em đảm nhiệm.

Trên mọi công tác chị em đã thể hiện bản lĩnh chính trị vững vàng, đức tính tận tụy, hy sinh, khắc phục mọi khó khăn để hoàn thành công việc được giao, tích cực học tập bằng nhiều hình thức nhất là học tập bồi dưỡng nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn.

Cùng với đó các phong trào hoạt động như: công tác từ thiện, tiếp tục thực hiện “Học tập và làm theo tư tưởng, phong cách, đạo đức Hồ Chí Minh”, ủng hộ các quỹ “Vì người nghèo” được nữ CBGVNV nhiệt tình hưởng ứng.

Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao được duy trì, tạo tinh thần phấn khởi, gắn bó, đoàn kết giúp đỡ lẫn nhau trong công tác.

Bên cạnh công tác chuyên môn ở trường, chị em còn cố gắng chăm lo cho gia đình. Hàng năm Công đoàn trường đều tổng kết, khen thưởng công tác công đoàn gắn với phong trào “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” cho trên 60 nữ CBGVNV, khen thưởng trên 150 lượt con nữ CBGVNV đạt danh hiệu học sinh giỏi, học sinh xuất sắc, đạt nhiều giải học sinh giỏi các cấp. Có 100% gia đình nữ CBGVNV của nhà trường có kinh tế ổn định.

Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao được duy trì, tạo tinh thần phấn khởi, gắn bó, đoàn kết giúp đỡ lẫn nhau trong công tác.

Để phong trào đi vào chiều sâu

Theo cô Nguyễn Thị Hải Yến, để phong trào “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” tiếp tục đi vào chiều chiều sâu, Công đoàn Trường Mầm non C Tứ Hiệp cùng Ban Giám hiệu Nhà trường đã đưa ra những phải pháp trọng tâm, đi sát với thực tiễn.

Đó là tiếp tục làm tốt công tác tuyên truyền sâu rộng, vận động phong trào thi đua đến từng đoàn viên công đoàn. Gắn phong trào với các hoạt động thiết thực cụ thể.

Công tác này phải được coi là hoạt động trọng tâm của công tác Công đoàn. Tranh thủ sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, Ban giám hiệu, sự vào cuộc của các đơn vị, nhằm tạo sức nên mạnh tổng hợp cho phong trào “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” tiếp tục phát triển.

Cùng với đó, động viên, khuyến khích CBGVNV chức tích cực học tập nâng cao trình độ văn hóa chuyên môn nghiệp vụ bằng các chế độ chính sách thật cụ thể như hỗ trợ kinh phí, tạo điều kiện về thời gian...

Tích cực bồi dưỡng cán bộ nữ vào các vị trí lãnh đạo trong nhà trường. Tăng cường và đa dạng hóa công tác tuyên truyền giáo dục, nâng cao nhận thức về giới, xây dựng các mô hình “Gia đình nữ cán bộ công chức, viên chức trong thời kỳ công ghiệp hóa, hiện đại hóa” thực hiện chính sách dân số kế hoạch hóa gia đình, đặc biệt là tuyên truyền về nâng cao nhận thức về bình đẳng giới cho nữ cán bộ công chức, viên chức.

Đời sống tinh thần của nữ CBGVNV được nâng cao nhờ tham gia tích cực các hoạt động thể dục thể thao

Công đoàn cũng tăng cường các hình thức khuyến khích con nữ CBGVNV có thành tích cao trong học tập. Kịp thời thăm hỏi, động viên các đoàn viên nữ có hoàn cảnh khó khăn (kể cả vật chất và tinh thần), động viên chị em nỗ lực phấn đấu.

Bên cạnh đó, tiếp tục củng cố và kiện toàn Ban nữ công trong nhà trường để tham mưu cho Ban chấp hành Công đoàn trường trong việc chỉ đạo phong trào; thường xuyên bồi dưỡng, nâng cao trình độ chuyên môn của cán bộ công tác làm nữ công.

“Về vị trí vai trò của phữ nữ Việt Nam hiện đại, lúc sinh thời, Bác Hồ kính yêu đã từng nói: “Trong hàng ngũ vẻ vang của những anh hùng quân đội, anh hùng lao động, chiến sĩ thi đua và lao động tiên tiến đều có phụ nữ. Phụ nữ tham gia ngày càng đông và càng đắc lực trong các ngành kinh tế, chính trị, văn hóa, xã hội. Thế là dưới chế độ tốt đẹp của nước Việt Nam dân chủ cộng hòa, phụ nữ đã thực sự làm chủ”.

Tôi tin tưởng rằng, với sự lãnh đạo của Ban chấp hành Công đoàn huyện Thanh Trì, phong trào “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” toàn huyện nói chung và Trường Mầm non C Tứ Hiệp nói riêng sẽ ngày càng đạt nhiều thành tựu trong thời gian tới”, cô Nguyễn Thị Hải Yến khẳng định.

Bảo Thoa