Đẩy mạnh thành lập Công đoàn cơ sở và thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể

(LĐTĐ) Ngày 5/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức Hội nghị giao Quý I/2022 về công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS); công tác Thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) và Chương trình “Một triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”. Đồng chí Nguyễn Phi Thường - Đại biểu Quốc hội, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội chủ trì Hội nghị.
Thỏa ước lao động tập thể nhóm doanh nghiệp: Tạo “cơ chế” chăm lo tốt hơn cho nguồn nhân lực Điểm sáng trong thực hiện thỏa ước lao động tập thể Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Phi Thường chia sẻ kinh nghiệm ký mới Thỏa ước lao động tập thể đạt gần 400%

Dự Hội nghị có các đồng chí: Đặng Thị Phương Hoa - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội; các Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố: Phạm Bá Vĩnh; Lê Đình Hùng; Nguyễn Chính Hữu; lãnh đạo các Ban LĐLĐ Thành phố; Chủ tịch LĐLĐ các quận, huyện, thị xã, Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở.

Theo báo cáo tại Hội nghị, Quý I/2022, các cấp Công đoàn Thủ đô đã tập trung tuyên truyền, phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS. Cụ thể, đã thành lập được 106 CĐCS, phát triển được 6.895 đoàn viên. Về việc thực hiện Nghị quyết 09 của Thành ủy Hà Nội, các cấp Công đoàn Thủ đô đã thành lập được 102 CĐCS doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước, kết nạp 6.527 đoàn viên trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.

Đẩy mạnh thành lập Công đoàn cơ sở và thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể
Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Phi Thường phát biểu tại Hội nghị.

Ngoài ra, các cấp Công đoàn Thủ đô tiếp tục tập trung triển khai Đề án thí điểm “Đào tạo, nâng cao chất lượng đội ngũ Chủ tịch CĐCS ngoài khu vực Nhà nước thành phố Hà Nội, giai đoạn 2021-2022” và Đề án thí điểm “Hỗ trợ, khuyến khích phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS ngoài khu vực Nhà nước có từ 25 đoàn viên trở lên, giai đoạn 2021-2022”.

Từ đầu năm đến nay, các cấp Công đoàn Thủ đô đã tập trung triển khai công tác TƯLĐTT, chất lượng các bản TƯLĐTT được nâng cao. Nhiều bản TƯLĐTT có các điều khoản thỏa thuận có lợi cho người lao động so với quy định của pháp luật như: Tiền lương tối thiểu cao hơn 5-7% so với mức lương tối thiểu của Chính phủ quy định; người lao động được hỗ trợ 1 bữa ăn ca trị giá từ 20.000 - 30.000 đồng, được hỗ trợ tiền nhà trọ, tiền nuôi con nhỏ…

Nhiều đơn vị Công đoàn cấp trên cơ sở tiêu biểu, đạt kết quả cao trong thương lượng, ký kết và chấm điểm, phân loại TƯLĐTT như: Công đoàn Viên chức, Công đoàn ngành Xây dựng; LĐLĐ các quận, huyện: Long Biên, Hà Đông, Đan Phượng, Ứng Hòa, Phúc Thọ…

Về kết quả thực hiện Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, với sự quyết tâm vào cuộc của các cấp Công đoàn Thủ đô, chỉ trong thời gian từ ngày 20/2 - 28/3, thành phố Hà Nội đã từ vị trí thứ 10 lên vị trí thứ 3 bảng xếp loại số lượng sáng kiến của Tổng LĐLĐ Việt Nam từ 600 sáng kiến lên gần 10.000 sáng kiến. LĐLĐ Thành phố đã quyết định khen thưởng 10 tập thể có thành tích xuất sắc trong việc tham gia Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.

Đẩy mạnh thành lập Công đoàn cơ sở và thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể
Quang cảnh Hội nghị.

Tại Hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ các quận, huyện, thị xã, Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã tham gia thảo luận, làm nổi bật những kết quả đạt được và những khó khăn, vướng mắc trong việc triển khai công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; thương lượng, ký kết TƯLĐTT và thực hiện Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.

Theo đó, nhiều đại biểu cho rằng, trong Quý I/2022, tổ chức Công đoàn tập trung chăm lo Tết, hỗ trợ đoàn viên, người lao động; mặt khác do ảnh hưởng của dịch Covid-19, doanh nghiệp còn gặp nhiều khó khăn… nên việc triển khai công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; thương lượng, ký kết TƯLĐTT chưa đạt được kết quả cao. Đối với việc triển khai Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, đại diện các đơn vị cho biết người lao động còn gặp khó khăn trong việc cập nhật sáng kiến của mình lên Cổng trực tuyến Công đoàn Việt Nam.

Mặc dù gặp những khó khăn nêu trên nhưng nhiều đơn vị cũng đã có giải pháp hiệu quả để phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, đó là tranh thủ sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy và sự phối hợp của chính quyền cũng như các Thuế, Bảo hiểm xã hội…; thường xuyên rà soát dư địa và giao nhiệm vụ, chỉ tiêu cụ thể cho từng thành viên trong Ban Thường vụ, Ban Chấp hành và cán bộ Công đoàn chuyên trách đối với việc tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS.

Chia sẻ về giải pháp để triển khai hiệu quả công tác thương lượng, ký kết TƯLĐTT, đại diện các đơn vị cho biết, bên cạnh việc giao chỉ tiêu cho từng cán bộ gắn với việc đánh giá hiệu quả công việc theo từng tháng, từng quý thì Chủ tịch, Phó Chủ tịch LĐLĐ của địa phương cũng trực tiếp “xuất quân” để tuyên truyền, vận động, hướng dẫn cơ sở thương lượng, ký kết TƯLĐTT. Đồng thời, xác định những nội dung chính để thương lượng, ký kết như: Tăng lương, giảm giờ làm, nâng cao chất lượng bữa ăn ca, nâng cao chế độ phúc lợi cho người lao động… Nhờ đó, đã có nhiều bản TƯLĐTT loại A, B được ký kết.

Đẩy mạnh thành lập Công đoàn cơ sở và thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể
Đại biểu tham luận tại Hội nghị

Thông tin về giải pháp triển khai hiệu quả Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, đại diện các đơn vị cho biết, đã cử cán bộ phụ trách về chương trình để thường xuyên nắm bắt thông tin, hướng dẫn, hỗ trợ đoàn viên, người lao động cập nhật sáng kiến của mình lên Cổng trực tuyến Công đoàn Việt Nam đảm bảo đúng quy định.

Phát biểu kết luận Hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Phi Thường nhấn mạnh, phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS là nhiệm vụ sống còn và thương lượng, ký kết TƯLĐTT là nhiệm vụ căn cốt của tổ chức Công đoàn; thực hiện Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” góp phần khẳng định vai trò của đoàn viên, người lao động và của tổ chức Công đoàn vào quá trình phục hồi kinh tế sau đại dịch của đất nước.

Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Phi Thường đánh giá, trong Quý I/2022, mặc dù gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19 nhưng tổ chức Công đoàn Thủ đô đã có nhiều giải pháp, cách thức khắc phục khó khăn để triển khai công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; thương lượng, ký kết TƯLĐTT. Qua đó, mở ra triển vọng, tạo đòn bẩy để tiếp tục thực hiện tốt các công tác này trong Quý II/2022.

Liên quan đến nhiệm vụ trong thời gian tới, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Phi Thường đề nghị các cấp Công đoàn Thủ đô bên cạnh việc tập trung triển khai hiệu quả các hoạt động trong Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động cũng cần tiếp tục đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; thương lượng, ký kết TƯLĐTT, bởi đây là nhiệm vụ sống còn, căn cốt của tổ chức Công đoàn.

Ngoài ra, các cấp Công đoàn Thủ đô cần tập trung phấn đấu hoàn thành cao nhất các mục tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam; đồng thời LĐLĐ các quận, huyện, thị xã, Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tập trung rà soát các CĐCS và có các giải pháp phù hợp nhằm tổ chức thành công Đại hội CĐCS để tiến tới tổ chức Đại hội Công đoàn cấp trên cơ sở.

Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Phi Thường tin tưởng, với tinh thần quyết tâm cao độ, các cấp Công đoàn Thủ đô sẽ hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu, nhiệm vụ đã đề ra và tiến tới tổ chức thành công Đại hội Công đoàn các cấp.

Mai Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

TP.HCM: Thành lập tổ công tác tháo gỡ vướng mắc cho các dự án nhằm chống lãng phí, thất thoát

TP.HCM: Thành lập tổ công tác tháo gỡ vướng mắc cho các dự án nhằm chống lãng phí, thất thoát

(LĐTĐ) Tổ công tác có nhiệm vụ chỉ đạo, triển khai thực hiện Công điện số 112/CĐ-TTg ngày 6/112024 của Thủ tướng Chính phủ, về tập trung giải quyết dứt điểm các dự án tồn đọng, dừng thi công, khẩn trương triển khai, hoàn thành, đưa vào sử dụng nhằm chống lãng phí, thất thoát.
Đích đến của Đề án 06 là người dân được hưởng thụ dịch vụ ở bất kỳ đâu, tạo công bằng xã hội

Đích đến của Đề án 06 là người dân được hưởng thụ dịch vụ ở bất kỳ đâu, tạo công bằng xã hội

(LĐTĐ) Chủ tịch Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội Trần Sỹ Thanh cho rằng, phải lượng hóa được giá trị mà người dân được hưởng là gì, đây là đích cuối cùng của công cuộc chuyển đổi số và Đề án 06 của Chính phủ. Người dân phải được thụ hưởng dịch vụ như nhau ở các địa bàn khác nhau, xóa dần khoảng cách giàu nghèo, tạo công bằng xã hội.
Công nghệ AI liệu có thể thay thế giáo viên giảng dạy?

Công nghệ AI liệu có thể thay thế giáo viên giảng dạy?

(LĐTĐ) Chỉ với vài thao tác đặt câu hỏi, AI (trí tuệ nhân tạo) hoàn toàn có thể cung cấp và lý giải kiến thức mới, mở ra cơ hội học tập nhanh hơn. Tuy nhiên, với sự phát triển nhanh chóng này khiến nhiều người đặt câu hỏi, liệu AI có thể thay thế vai trò người thầy, người cô trên lớp, đặc biệt trong việc học ngoại ngữ?
Hợp tác để tạo bước đột phá thực hiện Đề án 06 của thành phố Hà Nội

Hợp tác để tạo bước đột phá thực hiện Đề án 06 của thành phố Hà Nội

(LĐTĐ) Chiều 21/11, Trung tâm Phục vụ hành chính công thành phố Hà Nội tổ chức lễ ký kết biên bản phối hợp triển khai một số nhiệm vụ của Đề án 06 với Cục Cảnh sát quản lý hành chính về trật tự xã hội.
Quốc hội thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Dược

Quốc hội thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Dược

(LĐTĐ) Chiều 21/11, tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 8, Quốc hội đã thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Dược, với 426/430 đại biểu Quốc hội tham gia biểu quyết tán thành, chiếm 88,94% tổng số đại biểu Quốc hội.
Đưa nông sản OCOP Hà Giang đến người tiêu dùng Thủ đô

Đưa nông sản OCOP Hà Giang đến người tiêu dùng Thủ đô

(LĐTĐ) Phiên dịch nông sản giữa Hà Giang và Hà Nội diễn ra từ ngày 21-23/11/2024. Sự kiện thu hút nhiều doanh nghiệp tham gia hợp tác, mở rộng thị trường cho các sản phẩm OCOP. Đặc biệt, hơn 2 tấn cam vàng Hà Giang đã được tiêu thụ ngay trong ngày đầu.
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.

Tin khác

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), tại Học viện Viettel, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức khai mạc Tập huấn “Nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn”. Đến dự có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã và đang chú trọng đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn. Từ đó, góp phần thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động trong ngành.
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

(LĐTĐ) Nhiều năm qua, cùng với việc chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đẩy mạnh phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội còn chú trọng thực hiện tốt phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” (ATVSLĐ). Những kết quả đạt được từ phong trào này không chỉ góp phần ổn định sản xuất - kinh doanh của các doanh nghiệp mà còn có tác dụng tích cực trong việc nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn lao động.
LĐLĐ quận Long Biên trao 100 triệu đồng hỗ trợ xây nhà ở cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi bão số 3

LĐLĐ quận Long Biên trao 100 triệu đồng hỗ trợ xây nhà ở cho đoàn viên bị ảnh hưởng bởi bão số 3

(LĐTĐ) Chiều ngày 19/11, Liên đoàn Lao đông (LĐLĐ) quận Long Biên đã trực tiếp tới thăm, động viên và trao kinh phí hỗ trợ xây dựng nhà ở cho người lao động bị ảnh hưởng cơn bão số 3 tại Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Thanh Hùng và Công ty Cổ phần thương mại và dịch vụ TMC Việt Nam.
Thăm hỏi, tặng quà 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

Thăm hỏi, tặng quà 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

(LĐTĐ) 18 giáo viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn trên địa bàn huyện Thạch Thất (Hà Nội) đã nhận được những suất quà nhân Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11.
Ba Đình: Chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

Ba Đình: Chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

(LĐTĐ) Thời gian qua, bên cạnh việc tập trung tổ chức hiệu quả các hoạt động chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Ba Đình cũng chú trọng triển khai đồng bộ các giải pháp để phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS).
Kiểm tra, giám sát chuyên đề công tác nữ công tại Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội

Kiểm tra, giám sát chuyên đề công tác nữ công tại Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội

(LĐTĐ) Chiều 19/11, Đoàn kiểm tra, giám sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn đã có buổi kiểm tra, giám sát chuyên đề công tác nữ công và việc thực hiện chính sách pháp luật đối với lao động nữ tại Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội và Công đoàn Công ty Cổ phần Nhựa Hà Nội.
Nhiều kết quả nổi bật trong công tác chăm lo cho đoàn viên và người lao động

Nhiều kết quả nổi bật trong công tác chăm lo cho đoàn viên và người lao động

(LĐTĐ) Ngày 19/11, Cụm thi đua số 2 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố tổ chức Hội nghị tổng kết phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn năm 2024; phương hướng nhiệm vụ công tác năm 2025.
Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, chúc mừng các đơn vị nhân Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11

Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, chúc mừng các đơn vị nhân Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11

(LĐTĐ) Nhân dịp kỷ niệm 42 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam (20/11/1982 - 20/11/2024), lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đã tới thăm và chúc mừng: Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh, Bộ Giáo dục và Đào tạo, Công đoàn Giáo dục Việt Nam và Trường Đại học Công đoàn.
Xem thêm
Phiên bản di động