Đại hội Công đoàn Công ty EPO: Đoàn kết, nỗ lực, đóng góp tích cực vào sự phát triển của đơn vị

Dự Đại hội có bà Vũ Thị Bích Hằng, Chủ tịch Công đoàn phường Hồng Hà; ông Chử Văn Kiện, Chủ tịch Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc Công ty TNHH Đầu tư Phát triển và Dịch vụ Điện lực Hà Nội; ông Chử Đức Toàn, Tổng Biên tập Tạp chí điện tử sinh thái nông nghiệp; cùng 21 đoàn viên công đoàn Công ty.

Báo cáo tại Đại hội, Chủ tịch Công đoàn Công ty khoá II Nguyễn Đức Long cho biết, Công đoàn Công ty có tổng số 30 cán bộ, công nhân, viên chức, lao động hợp đồng chính thức, 100% là đoàn viên công đoàn.

Năm 2025 là năm đánh dấu bước chuyển quan trọng trong hoạt động của Công đoàn Công ty. Dưới sự lãnh đạo của Chi bộ Đảng, Ban Giám đốc Công ty, sự chỉ đạo của tổ chức Ban Chấp hành Công đoàn, cùng với sự nỗ lực của toàn thể đoàn viên, hoạt động công đoàn đã đạt được nhiều kết quả tích cực, góp phần xây dựng tập thể đoàn kết, vững mạnh.

Công đoàn EPO đã phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động. Công đoàn đã phối hợp với chuyên môn tổ chức Hội nghị người lao động, đối thoại định kỳ, kịp thời nắm bắt, phản ánh tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên.

Đại hội Công đoàn Công ty EPO.

Công đoàn cũng quan tâm thực hiện tốt công tác thăm hỏi, động viên đoàn viên và người thân trong gia đình ốm đau, có hoàn cảnh khó khăn. Tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, góp phần tạo môi trường làm việc đoàn kết, thân thiện…

Phần lớn người lao động có trình độ chuyên môn kỹ thuật phù hợp với lĩnh vực hoạt động xây lắp điện, quản lý dự án và kinh doanh dịch vụ. Việc làm và thu nhập của người lao động cơ bản ổn định, mức thu nhập bình quân đạt khoảng 15 - 35 triệu đồng/người/tháng.

Công ty thực hiện đầy đủ các chế độ về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, an toàn vệ sinh lao động và thường xuyên quan tâm cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động. Tư tưởng đoàn viên, người lao động cơ bản yên tâm công tác, tin tưởng vào sự lãnh đạo của cấp ủy, Ban Giám đốc và tổ chức Công đoàn.

Chủ tịch Công đoàn phường Hồng Hà Vũ Thị Bích Hằng tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Trong nhiệm kỳ tới, Công đoàn Công ty xác định tiếp tục phát huy vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn và đội ngũ đoàn viên, CNVCLĐ trong tình hình mới; đoàn kết, chủ động, tận dụng thời cơ, khắc phục khó khăn, vượt qua thách thức; tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh, đóng góp tích cực vào sự phát triển của đơn vị, địa phương và Thành phố.

Tiếp tục quán triệt và triển khai sâu rộng chủ đề “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển” tiếp tục được trong toàn hệ thống Công đoàn; phát huy quyền làm chủ của đoàn viên trong xây dựng, giám sát và phản biện xã hội; góp phần xây dựng tổ chức vững mạnh, minh bạch.

Đảm bảo tính nghiêm túc, nề nếp trong hoạt động công đoàn; hướng tới phát triển tổ chức Công đoàn vững mạnh, nâng cao đời sống vật và tinh thần của đoàn viên. Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, phát huy dân chủ, kỷ cương, đoàn kết nội bộ, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn; chủ động thích ứng với yêu cầu của thời kỳ mới.

Lãnh đạo Công ty và Công đoàn phường Hồng Hà tặng hoa, chúc mừng Ban Chấp công đoàn Công ty khoá III.

Đại hội đã nghe đoàn viên Nguyễn Hữu Minh Trung tham luận về chuyển đổi số trong công tác công đoàn và quản lý công trình và tham luận, thảo luận, đóng góp ý kiến vào các chỉ tiêu, phương hướng, nhiệm vụ… đề ra trong nhiệm kỳ mới.

Phát biểu tại Đại hội, Chủ tịch Công đoàn phường Hồng Hà Vũ Thị Bích Hằng đánh giá cao tinh thần chủ động, đoàn kết của Công đoàn Công ty, bày tỏ thống nhất cao với mục tiêu tổng quát, chủ đề, các chỉ tiêu và nhóm nhiệm vụ - giải pháp mà Đại hội đề ra.

Để hoàn thành nhiệm vụ trong bối cảnh mới, bà Hằng đề nghị Công đoàn Công ty tăng cường vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ người lao động. Tiếp tục giám sát việc thực hiện hợp đồng lao động, tiền lương, BHXH, BHYT; kịp thời nắm bắt tư tưởng, kiến nghị, bức xúc của NLĐ; chủ động tham gia đối thoại, thương lượng để có thêm nhiều chính sách có lợi cho đoàn viên; chú trọng môi trường làm việc an toàn, phòng cháy chữa cháy, ATVSLĐ.

Ban Chấp hành Công đoàn Công ty khoá III, nhiệm kỳ 2025 - 2030 ra mắt Đại hội

Đồng thời, đa dạng hóa các hình thức tuyên truyền trực tiếp - trực tuyến - mạng xã hội - truyền thông cơ sở; chú trọng tuyên truyền các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, pháp luật Nhà nước, Điều lệ Công đoàn; đưa nội dung “kỷ cương - văn minh - tác phong công vụ” thành tiêu chí thi đua thường xuyên.

Thúc đẩy các phong trào thi đua với trọng tâm “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”. Khuyến khích sáng kiến cải tiến, nâng cao hiệu quả quản lý chợ; tổ chức các hoạt động tạo môi trường đoàn kết: thể thao, văn nghệ, hội thi chuyên môn; duy trì và phát triển phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong nữ đoàn viên.

Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, nâng cao chất lượng sinh hoạt công đoàn, rõ người - rõ việc - rõ trách nhiệm; bồi dưỡng kỹ năng, tập huấn cán bộ công đoàn; ưu tiên cán bộ trẻ, nhiệt huyết; chú trọng công tác phát triển đoàn viên gắn với tạo nguồn cho Đảng…

Với tinh thần dân chủ, Đại hội Công đoàn Công ty TNHH Đầu tư Phát triển và Dịch vụ Điện lực Hà Nội đã bầu Ban Chấp hành Công đoàn Công ty khoá III, nhiệm kỳ 2025 - 2030 gồm 3 đồng chí: Nguyễn Đức Long, Lê Văn Nguyên và Hoàng Thị Hồng Uyên; bầu 1 đại biểu chính thức, 1 đại biểu dự khuyết đi dự Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội.