Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội triển khai nhiều hoạt động trong Tháng Công nhân 2025

Sáng nay (9/5), Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân; Tháng hành động An toàn, vệ sinh lao động năm 2025; Tuyên dương tập thể, cá nhân trong các hoạt phong trào thi đua yêu nước.
LĐLĐ huyện Mỹ Đức: Nhiều hoạt động thiết thực hưởng ứng Tháng Công nhân Khi Công đoàn lắng nghe và thấu hiểu Huyện Ứng Hòa: Chăm lo toàn diện cho người lao động, lan tỏa tinh thần “Cảm ơn người lao động”

Dự Lễ phát động có các đồng chí: Võ Nguyên Phong - Giám đốc Sở Công Thương Hà Nội; Vũ Trường Sơn - Phó Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam; Lê Thị Kim Điệp - Trưởng ban Tổ chức Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; Phạm Anh Minh - Chủ tịch Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội...

Báo cáo kết quả phong trào thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) giai đoạn 2020 - 2025, đồng chí Nguyễn Toàn Thắng - Phó Chủ tịch Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội cho biết, trong những năm qua, việc triển khai các phong trào thi đua trong CNVCLĐ góp phần thực hiện thắng lợi các Nghị quyết Đại hội Đảng, Đại hội Công đoàn các cấp và mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của ngành, Thủ đô.

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội triển khai nhiều hoạt động trong Tháng Công nhân 2025
Đồng chí Võ Nguyên Phong - Giám đốc Sở Công Thương Hà Nội phát biểu tại hội nghị.

Trên cơ sở những nội dung thi đua do Công đoàn ngành phát động, các Công đoàn cơ sở trực thuộc đã bám sát sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng, sự phối hợp quan tâm, tạo điều kiện của chuyên môn đồng cấp để triển khai thực hiện các phong trào thi đua với nội dung cụ thể, thiết thực, phù hợp với tình hình thực tế của từng cơ quan, đơn vị.

Kết quả, đối với phong trào thi đua Công nhân giỏi, trong 5 năm qua, đã có 3.128 lượt công nhân lao động đạt danh hiệu “Công nhân giỏi” cấp cơ sở; 426 cá nhân đạt danh hiệu “Công nhân giỏi” cấp ngành và 37 cá nhân tiêu biểu xuất sắc đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô”.

Hưởng ứng phong trào thi đua “Lao động sáng tạo”, giai đoạn 2020 - 2025, qua phong trào thi đua đã có nhiều đề tài nghiên cứu khoa học, hơn 3.500 sáng kiến kinh nghiệm, cải tiến kỹ thuật được ứng dụng trong sản xuất, kinh doanh.

Trong 5 năm qua, đã có 280 sáng kiến sáng tạo được Công đoàn ngành ghi nhận, biểu dương khen thưởng; 121 sáng kiến tiêu biểu được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố và UBND Thành phố biểu dương, khen thưởng; đặc biệt có 8 sáng kiến được Tổng LĐLĐ tặng thưởng Bằng Lao động sáng tạo; 2 doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động.

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội triển khai nhiều hoạt động trong Tháng Công nhân 2025
Toàn cảnh hội nghị Lễ phát động Tháng Công nhân; Tháng hành động An toàn, vệ sinh lao động năm 2025; Tuyên dương tập thể, cá nhân trong các hoạt phong trào thi đua yêu nước.

Cùng với các phong trào thi đua Công nhân giỏi, Lao động sáng tạo; giai đoạn 2020 - 2025, phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình văn minh hạnh phúc”, “Người tốt - Việc tốt” đã được Ban Thường vụ Công đoàn ngành triển khai sâu rộng, hiệu quả trong các cấp công đoàn với mục tiêu và những biện pháp tổ chức thực hiện cụ thể, gắn với phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”, và đặc biệt là gắn với cuộc vận động “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách của Chủ tịch Hồ Chí Minh”… tập trung tuyên truyền thực hiện Chỉ thị 03/CT- TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam về tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ; quan tâm chỉ đạo việc thành lập, kiện toàn Ban nữ công Công đoàn cơ sở;

Duy trì tổ chức sinh hoạt CLB nữ công định kỳ 1 quý/1 lần nhằm tuyên truyền, tập huấn, trang bị kiến thức, hiểu biết pháp luật, tạo điều kiện cho chị em nhận thức đúng, đủ và quyết tâm phấn đấu trong lao động, sản xuất, công tác và xây dựng gia đình. Hàng năm, có trên 80% nữ CNVCLĐ đạt danh hiệu “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” cấp cơ sở; 155 tập thể và 365 cá nhân đạt danh hiệu “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” cấp ngành: 16 cá nhân được khen thưởng cấp Thành phố.

Song song đó, nhận thức rõ vị trí, tầm quan trọng của gia đình trong đời sống xã hội, để đẩy mạnh phong trào “Xây dựng gia đình no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc” phấn đấu đạt danh hiệu “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu”,“Nam CNVCLĐ chia sẻ công việc gia đình”, Công đoàn ngành đã chỉ đạo, hướng dẫn 100% Công đoàn cơ sở thực hiện có hiệu quả công tác tuyên truyền giáo dục về chủ trương của Đảng, các chế độ chính sách của Nhà nước, các kiến thức về giới, xây dựng gia đình gắn với giáo dục truyền thống, phổ biến kịp thời nghị quyết 11- NQ/TW của Bộ Chính trị về công tác phụ nữ thời kỳ Công nghiệp hoá - Hiện đại hoá đất nước; Chỉ thị 03/TLĐ về phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ…

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội triển khai nhiều hoạt động trong Tháng Công nhân 2025
Đồng chí Lê Thị Kim Điệp - Trưởng ban Tổ chức LĐLĐ Thành phố trao Giấy khen cho nữ CNVCLĐ.

Giai đoạn 2020 - 2025, đã có hàng ngàn tấm gương sáng về các gia đình đạt danh hiệu Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu cấp cơ sở; 325 gia đình CNVCLĐ tiêu biểu, 158 nam CNVCLĐ biết chia sẻ công việc gia đình được biểu dương cấp ngành và 10 gia đình tiêu biểu được khen cấp Thành phố…

Với những thành tích, kết quả đã đạt được trong các phong trào thi đua và hoạt động công đoàn thời gian qua, Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã được các cấp ghi nhận, biểu dương khen thưởng. Tiêu biểu như, năm 2020 được tặng Cờ Thi đua của LĐLĐ Thành phố, Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Công Thương; Cờ Thi đua của LĐLĐ Thành phố, Bằng khen của UBND Thành phố năm 2021; Năm 2022, 2023 được tặng Bằng khen của LĐLĐ Thành phố, Bằng khen của Công đoàn Công Thương Việt Nam; Năm 2024 được tặng Cờ Thi đua của LĐLĐ Thành phố…

Nhằm tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua trong CNVCLĐ năm 2025, đồng thời, thiết thực triển khai các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2025, tại hội nghị, Chủ tịch Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội Phạm Anh Minh đã phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2025 với 7 nội dung trọng tâm.

Cụ thể như: Quán triệt và triển khai cụ thể, phù hợp với tình hình thực tế của đơn vị, doanh nghiệp trong tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2025 gắn với chủ đề “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới” và “Tăng cường đánh giá, nhận diện nguy cơ, rủi ro và chủ động triển khai các biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc”...

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội triển khai nhiều hoạt động trong Tháng Công nhân 2025
Đồng chí Phạm Anh Minh - Chủ tịch Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội trao Giấy chứng nhận Công nhân giỏi cho các đoàn viên, công nhân lao động.

Đẩy mạnh phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”; với mục tiêu “Năng suất, chất lượng, hiệu quả cao, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động”; phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật; chú trọng đề xuất các sáng kiến, ứng dụng tiến bộ khoa học - kỹ thuật và công nghệ vào sản xuất…

Ghi nhận và biểu dương sự cố gắng, nỗ lực và các kết quả mà Công đoàn ngành đã đạt được trong thời gian qua; đặc biệt là 263 tập thể, cá nhân tiêu biểu đại diện cho gần 11 ngàn công nhân lao động tại các đơn vị sản xuất trong ngành Công Thương Hà Nội; tại hội nghị, đồng chí Võ Nguyên Phong - Giám đốc Sở Công Thương Hà Nội cho biết, với vai trò là một đoàn thể chính trị xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân, Công đoàn ngành thông qua các hoạt động của mình đã góp phần khơi dậy tiềm năng và tạo điều kiện cho công nhân viên chức lao động phát huy quyền làm chủ trong sản xuất, kinh doanh và trong quản lý cơ quan, đơn vị.

CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn đã có đóng góp quan trọng vào sự ổn định chính trị, thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế, xã hội của ngành, thành phố. Để tiếp tục thực hiện tốt các nhiệm vụ thời gian tới, đồng chí Võ Nguyên Phong cũng đề nghị, công đoàn các cấp tiếp tục tuyên truyền cho CNVCLĐ nhận thức sâu sắc về việc nâng cao trình độ, nắm chắc những tiến bộ của khoa học kỹ thuật, công nghệ, làm chủ được công việc.

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội triển khai nhiều hoạt động trong Tháng Công nhân 2025
Chủ tịch Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội Phạm Anh Minh trao hỗ trợ kinh phí ký kết Thoả ước lao động tập thể cho đại diện các đơn vị, doanh nghiệp.

Duy trì động viên CNVCLĐ thi đua phát triển kinh tế - xã hội, hướng vào mục tiêu “năng suất - chất lượng - hiệu quả”, “việc làm - đời sống” góp phần tăng trưởng kinh tế, thực hiện tốt các nhiệm vụ chung của ngành trên các lĩnh vực, xây dựng Thủ đô ngày càng giàu đẹp…

“Để các phong trào thi đua ngày càng phát triển, tôi đề nghị các cấp uỷ Đảng, chính quyền, lãnh đạo các doanh nghiệp tiếp tục quan tâm hơn nữa trong lãnh đạo, chỉ đạo, phối hợp, tạo điều kiện để đội ngũ CNVCLĐ có nhiều cơ hội cống hiến và trưởng thành; mặt khác, coi trọng động lực vật chất trong quá trình quản lý hoạt động sản xuất kinh doanh, đây vừa tạo điều kiện tốt cho phong trào, vừa tạo chuyên biên toàn diện trên các lĩnh vực, vừa tạo ra nhiều sản phẩm tốt cho xã hội, nâng cao sức cạnh tranh của mỗi doanh nghiệp, của nền kinh tế trong điều kiện hội nhập”, đồng chí Võ Nguyên Phong, Giám đốc Sở Công Thương Hà Nội nhấn mạnh.

Cũng trong khuôn khổ hội nghị, Công đoàn ngành đã biểu dương, khen thưởng 45 tập thể và 40 cá nhân điển hình tiên tiến, có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua yêu nước giai đoạn 2020 - 2025; biểu dương 96 Công nhân giỏi năm 2025; biểu dương 31 tập thể và 60 cá nhân đạt danh hiệu “Giỏi việc nước - đảm việc nhà” năm 2024. Ngoài ra, Công đoàn ngành cũng đã trao 15 suất quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn và công nhân lao động bị tai nạn lao động (trị giá cả quà và tiền mặt là 1.500 nghìn đồng/suất; trong đó LĐLĐ Thành phố hỗ trợ 1 triệu đồng/suất, Công đoàn ngành hỗ trợ 500 nghìn đồng/suất)…

Đỗ Đạt

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Xử lý nghiêm vi phạm đi đôi với bồi dưỡng pháp luật và kỹ năng cho lái xe buýt

Vận tải hành khách công cộng đóng vai trò huyết mạch tại Thủ đô, nhưng không ít trường hợp lái xe, phụ xe buýt vi phạm quy định bảm đảm trật tự giao thông và an toàn của hành khách. Thực tế này đòi hỏi phải có sự kết hợp đồng bộ giữa việc xử lý nghiêm minh các hành vi sai phạm và bồi dưỡng, nâng cao trách nhiệm, văn hóa ứng xử, kỹ năng nghiệp vụ cho đội ngũ này. Đây là yêu cầu cấp thiết, nhất là khi các quy định pháp luật mới về an toàn giao thông đã được triển khai nhằm thiết lập lại trật tự đô thị.
Điều tra nguyên nhân vụ cháy làm chết 4 người tại quán bún ốc TP.HCM

Điều tra nguyên nhân vụ cháy làm chết 4 người tại quán bún ốc TP.HCM

Một vụ hỏa hoạn nghiêm trọng xảy ra sáng 5/12/2025 đã khiến 4 người trong quán bún ốc, Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) thiệt mạng.
Dôi dư 17.496 cơ sở, nhà đất tại các địa phương sau sắp xếp

Dôi dư 17.496 cơ sở, nhà đất tại các địa phương sau sắp xếp

Thời gian qua, Bộ Tài chính đã ban hành nhiều công điện và văn bản hướng dẫn, đôn đốc các bộ, ngành và địa phương triển khai thực hiện công tác xắp xếp tài sản công sau sáp nhập. Nhờ đó, công tác bố trí, sắp xếp và xử lý cơ sở nhà, đất dôi dư đạt nhiều kết quả rõ rệt, tính đến ngày 1/12/2025, các địa phương đã xử lý được 17.496 cơ sở.
Thanh Trì: Tập huấn chuyển đổi từ thuế khoán sang kê khai

Thanh Trì: Tập huấn chuyển đổi từ thuế khoán sang kê khai

Vừa qua, Thuế cơ sở số 14 (thành phố Hà Nội) phối hợp với Ủy ban nhân dân xã Thanh Trì tổ chức hội nghị tập huấn, hướng dẫn chuyển đổi mô hình quản lý thuế từ thuế khoán sang kê khai cho các hộ kinh doanh trên địa bàn.
Chuyển đổi xanh: Xu hướng không thể đảo ngược

Chuyển đổi xanh: Xu hướng không thể đảo ngược

Hiện nay, trong bối cảnh quốc tế diễn biến phức tạp, các quốc gia đều đang chuyển mình mạnh mẽ trước làn sóng Cách mạng Công nghiệp lần thứ tư và yêu cầu cấp bách về tăng trưởng xanh, trung hòa carbon. Đối với Việt Nam, đây vừa là thách thức, vừa là cơ hội để thúc đẩy đổi mới mô hình tăng trưởng, nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia và khẳng định vị thế trong chuỗi giá trị toàn cầu.
Hà Nội kiến tạo tương lai với kinh nghiệm từ các Thành phố sáng tạo thế giới

Hà Nội kiến tạo tương lai với kinh nghiệm từ các Thành phố sáng tạo thế giới

Ngày 5/12, Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội tổ chức Hội nghị Lễ hội trong Thành phố Sáng tạo “Kiến tạo tương lai: Thực hành tốt và Khung phát triển từ Hà Nội và Mạng lưới các Thành phố Sáng tạo của UNESCO”.
Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Nhằm nâng cao năng lực, chuẩn hóa nghiệp vụ và tăng cường tính minh bạch trong công tác tài chính Công đoàn cơ sở (CĐCS), sáng 5/12, Công đoàn phường Yên Nghĩa (Hà Nội) tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác tài chính công đoàn năm 2025 dành cho đội ngũ Chủ tịch, kế toán công đoàn tại các CĐCS trên địa bàn phường.

Tin khác

Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Công đoàn phường Yên Nghĩa tập huấn công tác tài chính cho Chủ tịch, kế toán CĐCS

Nhằm nâng cao năng lực, chuẩn hóa nghiệp vụ và tăng cường tính minh bạch trong công tác tài chính Công đoàn cơ sở (CĐCS), sáng 5/12, Công đoàn phường Yên Nghĩa (Hà Nội) tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác tài chính công đoàn năm 2025 dành cho đội ngũ Chủ tịch, kế toán công đoàn tại các CĐCS trên địa bàn phường.
Công đoàn phường Phúc Lợi bồi dưỡng nghiệp vụ tài chính cho Chủ tịch, kế toán Công đoàn cơ sở

Công đoàn phường Phúc Lợi bồi dưỡng nghiệp vụ tài chính cho Chủ tịch, kế toán Công đoàn cơ sở

Ngày 4/12, Công đoàn phường Phúc Lợi tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác tài chính công đoàn năm 2025 dành cho đội ngũ Chủ tịch, kế toán công đoàn tại các Công đoàn cơ sở trên địa bàn phường. Hội nghị nhằm nâng cao năng lực, chuẩn hóa nghiệp vụ và tăng cường tính minh bạch trong công tác tài chính Công đoàn cơ sở.
Lan tỏa tri thức, chăm lo sức khỏe phụ nữ trong thời đại mới

Lan tỏa tri thức, chăm lo sức khỏe phụ nữ trong thời đại mới

Ngày 4/12, tại Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, không gian sinh hoạt của Câu lạc bộ Nữ khoa học quý IV/2025 trở nên sôi nổi và ấm áp khi đông đảo nữ cán bộ, giảng viên đến từ các Viện nghiên cứu, trường Đại học, Cao đẳng cùng hội viên Câu lạc bộ Nữ khoa học LĐLĐ Thành phố tham dự buổi sinh hoạt chuyên đề về dự phòng và tầm soát phát hiện sớm các bệnh ung thư thường gặp ở phụ nữ.
Xây dựng môi trường giáo dục hạnh phúc từ vai trò Công đoàn

Xây dựng môi trường giáo dục hạnh phúc từ vai trò Công đoàn

Trong năm 2023 - 2025 Công đoàn Trường THCS & THPT Nguyễn Bỉnh Khiêm - Cầu Giấy đã ghi dấu bằng nhiều đổi mới thiết thực, hướng mạnh vào chăm lo quyền lợi, nâng cao đời sống và bồi dưỡng năng lực cho 243 đoàn viên. Với cách làm bài bản, sáng tạo, Công đoàn nhà trường trở thành điểm tựa vững chắc, góp phần xây dựng môi trường giáo dục an toàn, nhân văn và giàu tính đổi mới.
Công đoàn phường Tương Mai vững tin bước vào nhiệm kỳ mới

Công đoàn phường Tương Mai vững tin bước vào nhiệm kỳ mới

Vừa được thành lập và bước vào nhiệm kỳ đầu tiên, Công đoàn phường Tương Mai xác định nhiệm vụ trọng tâm là chăm lo thiết thực cho đoàn viên, người lao động và xây dựng tổ chức vững mạnh từ cơ sở. Từ rà soát, hỗ trợ những hoàn cảnh khó khăn đến kiện toàn tổ chức, Công đoàn phường đang cho thấy quyết tâm đồng hành cùng người lao động, tạo nền tảng để hoàn thành tốt mục tiêu nhiệm kỳ 2025-2030.
Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Keo dán Đức Anh thành công tốt đẹp

Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Keo dán Đức Anh thành công tốt đẹp

Được sự hướng dẫn của Công đoàn xã Phù Đổng, Công đoàn Công ty Cổ phần keo dán Đức Anh vừa tổ chức thành công Đại hội Công đoàn lần thứ V, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Quan tâm xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh

Quan tâm xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội cho biết, một trong những kết quả nổi bật của Công đoàn các Trường Đại học và Cao đẳng Hà Nội năm học 2024 - 2025 vừa qua là quan tâm, chú trọng làm tốt công tác xây dựng tổ chức Công đoàn cơ sở vững mạnh và tham gia xây dựng Đảng chính quyền trong sạch, vững mạnh.
Công đoàn xã Thường Tín: Hành trình gắn kết người lao động

Công đoàn xã Thường Tín: Hành trình gắn kết người lao động

Những năm qua, vai trò của tổ chức Công đoàn càng được thể hiện rõ nét trong việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi và tạo động lực làm việc cho người lao động. Tại xã Thường Tín (Hà Nội), Công đoàn đã trở thành điểm tựa tin cậy, là cầu nối gắn kết người lao động với doanh nghiệp thông qua hàng loạt mô hình thiết thực, hiệu quả và giàu tính nhân văn.
Đa dạng hình thức tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động

Đa dạng hình thức tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động

Trong những năm qua, công tác tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động đã được các cấp Công đoàn Thủ đô chú trọng triển khai, đổi mới về nội dung, đa dạng về hình thức, góp phần bồi dưỡng bản lĩnh chính trị, nâng cao trách nhiệm và củng cố niềm tin của đoàn viên, người lao động đối với tổ chức Công đoàn.
Trên 15.900 lao động nữ được khám sức khỏe, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí

Trên 15.900 lao động nữ được khám sức khỏe, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí

Thực hiện Mô hình “Sức khỏe của bạn”, giai đoạn 2023 - 2025, đã có 15.906 nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô được khám sức khỏe, khám tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí.
Xem thêm
Phiên bản di động