100 con CNVCLĐ Thủ đô vượt khó học giỏi sẽ được LĐLĐ Thành phố hỗ trợ học bổng

	Xây dựng môi trường sống an toàn, lành mạnh cho trẻ
	Thiết thực quan tâm chăm lo con CNVCLĐ
	Gặp mặt con cán bộ CNLĐ có thành tích cao trong học tập

Theo Kế hoạch số 35/KH-LĐLĐ về triển khai thực hiện Tháng hành động Vì trẻ em năm 2018, do Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Đặng Thị Phương Hoa ký ban hành mới đây, một trong những mục đích của việc triển khai Tháng hành động Vì trẻ em năm 2018 trong các cấp công đoàn Thủ đô là nhằm tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo và trách nhiệm của các cấp công đoàn về ý nghĩa, tầm quan trọng của công tác bảo vệ, chăm sóc và giáo dục trẻ em nói chung, công tác phòng, chống bạo lực, xâm hại trẻ em nói riêng đồng thời tiếp tục triển khai thực hiện hiệu quả các quy định của Luật trẻ em và các chính sách, chương trình liên quan đến trẻ em; tuyên truyền, nâng cao nhận thức và ý thức trách nhiệm của các cấp công đoàn, đội ngũ CNVCLĐ, gia đình CNVCLĐ, cá nhân và con CNVCLĐ trong việc ngăn ngừa, phòng, chống xâm hại, bạo lực trẻ em.

Tăng cường giáo dục trẻ em thông qua các trò chơi bổ ích. Ảnh minh họa. Nguồn Hà Nội mới

Tháng hành động Vì trẻ em được tổ chức cũng để nhằm thực hiện “Mùa hè an toàn cho trẻ em”, thực hiện tốt việc phối hợp giữa nhà trường, gia đình, chính quyền, đoàn thể cơ sở trong việc quản lý, giám sát, hướng dẫn trẻ em vui chơi, nghỉ hè an toàn, lành mạnh, bổ ích và phòng, chống tai nạn thương tích trong hè.

Với chủ đề “Vì cuộc sống an toàn, lành mạnh cho trẻ em trong thế giới công nghệ số”; LĐLĐ Thành phố chỉ đạo các cấp công đoàn Thủ đô triển khai thực hiện Tháng hành động Vì trẻ em năm 2018 với 6 nội dung.

Trong đó, LĐLĐ Thành phố chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp với chính quyền tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, vui chơi, giải trí an toàn, lành mạnh, thu hút sự tham gia của con CNVCLĐ và trẻ em tại địa bàn dân cư thông qua các hình thức phong phú như: trò chơi dân gian, các giải bóng đá, cầu lông, bóng bàn, các câu lạc bộ… không để trẻ em sử dụng đồ chơi có chất độc hại hoặc tham gia các trò chơi mang tính bạo lực, phản văn hóa, gây mất trật tự nơi công cộng.

Các cấp công đoàn cần chung tay với chính quyền và xã hội quan tâm chăm sóc trẻ em nghèo, trẻ em vùng dân tộc, vùng khó khăn và trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt, hỗ trợ các em hòa nhập vào cộng đồng, giúp các em tự tin hơn trong cuộc sống.

LĐLĐ Thành phố sẽ duy trì hoạt động tặng học bổng cho con CNVCLĐ Thủ đô vượt khó học giỏi

Đặc biệt, các cấp công đoàn cần tăng cường xã hội hóa, huy động nguồn lực các tổ chức, các nhân trong nước và Quốc tế hỗ trợ cho trẻ em nói chung, trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt và nguy cơ rơi vào hoàn cảnh đặc biệt nói riêng; đầu tư xây dựng các công trình phúc lợi, cơ sở vật chất, trang thiết bị vui chơi giải trí, sân chơi cho trẻ em tại cộng đồng; tổ chức thăm, tặng quà, trao học bổng, nhận đỡ đầu, hỗ trợ phẫu thuật, chỉnh hình, phục hồi chức năng…cho trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt và nguy cơ rơi vào hoàn cảnh đặc biệt, trẻ em vùng khó khăn, dân tộc thiểu số.

Ngoài ra các cấp công đoàn cần tổ chức các hoạt động truyền thông nuôi con bằng sữa mẹ, phòng chống tai nạn, thương tích, xâm hại, bạo lực trẻ em và cung cấp các kiến thức, kỹ năng sử dụng thế giới công nghệ số một cách thông minh, an toàn, lành mạnh nhằm phòng chống xâm hại, bạo lực trẻ em trên môi trường mạng

Để Tháng hành động Vì trẻ em năm 2018 trong các cấp công đoàn Thủ đô đạt hiệu quả thực chất, LĐLĐ Thành phố sẽ tổ chức các hoạt động cụ thể bao gồm: Tập hợp hồ sơ các cháu là con CNVCLĐ bị bệnh tim bẩm sinh, dị tật hở môi vòm miệng đề nghị Hội đồng quản lý Quỹ Bảo trợ trẻ em Công đoàn Việt Nam hỗ trợ kinh phí phẫu thuật; Tổ chức trao hỗ trợ học bổng cho 100 cháu con CNVCLĐ Thủ đô vượt khó học giỏi; Phối hợp cùng Qũy Bảo trợ trẻ em công đoàn Việt Nam trao 500 chiếc ba lô học sinh cho các cháu học sinh là con đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn tại Khu công nghiệp, khu chế xuất Hà Nội; Tặng thiết bị vui chơi ngoài trời cho con CNVCLĐ đang học tại trường mầm non Kim Chung thuộc LĐLĐ huyện Đông Anh; Ủng hộ xây dựng Quỹ bảo trợ trẻ em, Quỹ khuyến học TP Hà Nội…

LĐLĐ Thành phố cũng chỉ đạo các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và công đoàn cơ sở trực thuộc thực hiện 4 nhiệm vụ, trong đó có tổ chức tặng quà cho con CNVCLĐ bị khuyết tật, nhiễm chất độc dioxin; hỗ trợ học bổng cho con CNVCLĐ đạt thành tích xuất sắc trong học tập, đặc biệt là các cháu con gia đình chính sách, con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn vươn lên đạt thành tích cao trong học tập; Phát hiện và đề xuất con CNVCLĐ dưới 16 tuổi bị dị tật bẩm sinh hoặc dị tật hở môi vòm miệng là con CNVCLĐ mồ côi cả cha lẫn mẹ, mồ côi cha hoặc mẹ, nữ CNVCLĐ đơn thân nuôi con, có cha hoặc mẹ bị tai nạn lao động suy giảm sức khỏe từ 31% trở lên, cha hoặc mẹ mắc bệnh hiểm nghèo, cha hoặc mẹ đang mất việc làm hoặc việc làm không ổn định, đời sống quá khó khăn để LĐLĐ Thành phố đề nghị Hội đồng quản lý Quỹ Bảo trợ trẻ em Công đoàn Việt Nam hỗ trợ kinh phí phẫu thuật và điều trị.

LĐLĐ Thành phố nhấn mạnh, việc tổ chức triển khai thực hiện các hoạt động Tháng hành động vì trẻ em trong các cấp công đoàn thủ đô phải được thực hiện với phương châm hướng về cơ sở, đảm bảo tính thống nhất, đồng bộ, rộng khắp và thiết thực, phù hợp tình hình thực tế của mỗi cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.