Nâng tỉ lệ, chất lượng Thỏa ước lao động tập thể
LĐLĐ Thành phố cho biết, xác định TƯLĐTT là công cụ pháp lý hữu hiệu để bảo vệ tốt quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động, thời gian qua, các cấp công đoàn Thủ đô luôn đặc biệt coi trọng chỉ đạo CĐCS thương lượng, đàm phán với chủ doanh nghiệp ký kết và thực hiện tốt TƯLĐTT tại doanh nghiệp.
Năm 2018 vừa qua, theo báo cáo của 45 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, đã có 2.236 doanh nghiệp có tổ chức công đoàn ký TƯLĐTT, đạt 66,68% và một số công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã hướng dẫn các doanh nghiệp chưa có tổ chức công đoàn đại diện thương lượng, ký kết TƯLĐTT.
Hội nghị lấy ý kiến sửa đổi, bổ sung TƯLĐTT tại Công ty TNHH Kein Hing Muramoto Việt Nam (KCN Bắc Thăng Long, Đông Anh) do Công đoàn các KCN&CX Hà Nội tổ chức |
Nhiều bản TƯLĐTT đã có những nội dung cao hơn pháp luật quy định và có lợi cho người lao động như: thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; tiền lương, tiền thưởng, đảm bảo việc làm, nâng cao kỹ năng tay nghề, văn hóa ứng xử; thực hiện chính sách lao động nữ, đảm bảo bữa ăn ca của NLĐ với mức thấp nhất 15.000 đồng, góp phần thực hiện có hiệu quả Nghị quyết số 7c/NQ-TLĐ của Tổng LĐLĐ Việt Nam về “Chất lượng bữa ăn ca của người lao động”.
Năm 2019, LĐLĐ Thành phố tiếp tục chỉ đạo các cấp Công đoàn Thủ đô tập trung nâng tỉ lệ và nâng cao chất lượng các bản TƯLĐTT đã ký kết, trong đó chú ý nâng dần chất lượng bữa ăn ca của người lao động theo Nghị quyết 7c/NQ-BCH của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn.
Duy trì tốt hoạt động “Thư viện TƯLĐTT”; phấn đấu 75% doanh nghiệp đã có tổ chức công đoàn xây dựng, thương lượng, ký kết và tổ chức giám sát việc thực hiện TƯLĐTT tại đơn vị; phấn đấu có ít nhất 40% bản TƯLĐTT đạt loại B, qua đó giúp bảo vệ tốt hơn quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Liên thông kết quả khám để phục vụ người bệnh tốt hơn
Giúp người thu nhập thấp tiếp cận tài chính số
Phối hợp nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn khối Giáo dục
Cần quyết liệt xử lý nạn “quái xế”
Bông mua tím
Sức khỏe người lao động là “vốn quý” của doanh nghiệp
Giữ gìn giá trị truyền thống từ phong trào xây dựng gia đình văn hóa
Tin khác
Phối hợp nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn khối Giáo dục
Hoạt động 05/11/2024 09:14
Sức khỏe người lao động là “vốn quý” của doanh nghiệp
Hoạt động 05/11/2024 09:07
Tuyên truyền Luật Thủ đô năm 2024 đến người lao động ngành Xây dựng Hà Nội
Hoạt động 05/11/2024 06:38
Tập huấn nghiệp vụ cho cán bộ phụ trách công tác Nữ công các tỉnh, ngành phía Bắc
Công đoàn 04/11/2024 09:36
Đống Đa: Hơn 400 cán bộ tập huấn công tác tài chính công đoàn
Hoạt động 01/11/2024 15:03
Sôi nổi Chung khảo hội thi “Giới thiệu mô hình và thuyết minh ý tưởng cải cách hành chính” năm 2024
Hoạt động 01/11/2024 14:06
Trao hỗ trợ cho đoàn viên Công đoàn HANDICO bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3
Hoạt động 31/10/2024 22:27
LĐLĐ huyện Mỹ Đức hỗ trợ đoàn viên bị thiệt hại về nhà ở do ảnh hưởng bão số 3
Hoạt động 31/10/2024 17:17
Thành lập Nghiệp đoàn khối lớp mầm non ngoài công lập, đảm bảo lợi ích tối đa cho giáo viên
Hoạt động 31/10/2024 10:20
Ba Đình: Ra mắt Công đoàn Công ty TNHH Vàng - Bạc - Đá quý Huy Thành
Hoạt động 30/10/2024 20:40