"Không có chuyện vỡ quỹ lương hưu vào 2025"
Nên giảm thời gian tăng hệ số lương cho lao động nữ | |
Đề xuất nâng tuổi hưu phải có lộ trình, tránh gây sốc | |
Kéo dài tuổi nghỉ hưu: Đại biểu lo con cháu thất nghiệp! |
Trước thông tin cho rằng, nếu không tăng tuổi nghỉ hưu thì trong vòng 7 – 8 năm tới sẽ vỡ quỹ bảo hiểm tiền lương hưu trí, lãnh đạo Bảo hiểm xã hội Việt Nam khẳng định "không có chuyện đó".
Lãnh đạo Bảo hiểm xã hội khẳng định, số liệu mà dư luận nêu ra hoàn toàn không chính xác. |
Trao đổi tại cuộc họp báo Chính phủ chiều 3/5, Phó tổng giám đốc Bảo hiểm Việt Nam Đào Việt Ánh cho rằng, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội là cơ quan chủ trì xây dựng trình Trung ương, Chính phủ liên quan đến Đề án cải cách chính sách tiền lương, bảo hiểm xã hội và ưu đãi người có công, trong đó có nội dung tăng tuổi nghỉ hưu.
Tuy nhiên, thông tin việc này sẽ làm vỡ quỹ bảo hiểm hưu trí, lãnh đạo Bảo hiểm Xã hội Việt Nam nói: "Tôi khẳng định không có chuyện đến 2025 là mất cân đối thu chi quỹ hưu trí".
Ông Ánh cho biết, trước đây Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) đã có tính toán, nhưng là tính toán trước khi có Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014. Nhưng sau đó, Luật Bảo hiểm xã hội đã mở rộng đối tượng, thay đổi cách tính khá nhiều.
"Số liệu mà dư luận nêu ra hoàn toàn không chính xác. Theo dự kiến của chúng tôi, thời gian kéo dài hơn rất nhiều. Còn cụ thể chúng tôi sẽ tiếp tục tính toán và cung cấp thông tin sau. Tóm lại, không có chuyện quỹ bảo hiểm xã hội mất cân đối vào 2025", lãnh đạo Bảo hiểm xã hội nói.
Cũng theo ông Đào Việt Ánh, Bảo hiểm xã hội Việt Nam là cơ quan được tham gia xây dựng đề án. Tất cả các thành viên khi xây dựng đề án, liên quan tới tuổi nghỉ hưu, đều cân nhắc rất nhiều yếu tố, chứ không chỉ vấn đề cân đối quỹ, chẳng hạn vấn đề kinh tế, hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực, năng suất lao động, số lượng, cơ cấu, chất lượng nguồn nhân lực, bình đẳng giới và cân đối quỹ.
"Tôi xin nhắc lại, đề xuất tăng tuổi nghỉ hưu không chỉ liên quan tới vấn đề cân đối quỹ, mà liên quan tới rất nhiều nhiều yếu tố khác, bao gồm kinh tế, lao động, việc làm, thất nghiệp…", ông Ánh khẳng định.
Theo đề án cải cách bảo hiểm xã hội do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trình Trung ương, sẽ có 2 phương án tăng tuổi nghỉ hưu.
Trong đó phương án 1 là nâng tuổi nghỉ hưu của lao động nữ lên 60 và nam lên 62, lộ trình mỗi năm chỉ nâng thêm 3 tháng; phương án 2 là nữ nghỉ hưu ở tuổi 60, nam 65, lộ trình mỗi năm chỉ điều chỉnh nâng thêm 4 tháng.
Trong một nghiên cứu công bố mới đây, Tổ chức ILO cũng đưa ra tính toán, nếu Việt Nam không sớm thực hiện cải cách, quỹ hưu trí sẽ bị thâm hụt vào năm 2034. Khi đó, tất cả người lao động nam dưới 40 tuổi và nữ dưới 35 tuổi sẽ không nhận được bất kỳ đồng lương nào sau khi nghỉ hưu, nếu Chính phủ không dùng khoản lớn ngân sách để bù đắp.
Theo Bảo Quyên/ vneconomy.vn
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Hà Nội thí điểm mô hình thu gom rác trực tiếp
Đặc sắc chương trình nghệ thuật “Tây Hồ toả sáng”
Thanh Trì: Triển khai cho vay ưu đãi gần 700 triệu đồng tháng 12
Lần đầu tiên ngành Thuế thu đạt 1,7 triệu tỷ đồng
Luật Thủ đô 2024: Cơ hội để Hà Nội phát triển thương mại văn hóa
Triển lãm “Thiên Quang”: Tôn vinh nghề thủ công truyền thống
Ăn thử xúc xích Cocktail của TH true FOOD: Tên nghe “wow”, còn hương vị thì sao?
Tin khác
Kịp thời đảm bảo quyền lợi BHXH, BHYT cho các nạn nhân vụ cháy trên đường Phạm Văn Đồng
Chính sách 22/12/2024 06:05
Đơn vị nợ bảo hiểm xã hội, làm thế nào để hưởng lương hưu?
Chính sách 20/12/2024 06:10
Làm sao để biết công ty đang nợ tiền bảo hiểm xã hội?
Chính sách 19/12/2024 17:30
Quy định về thời hạn nộp tiền BHXH bắt buộc hằng tháng
Chính sách 17/12/2024 09:42
Công ty nợ tiền bảo hiểm, người lao động có thể tham gia BHYT tự nguyện?
Chính sách 12/12/2024 06:57
100 đơn vị chậm đóng tiền BHXH từ 6-24 tháng
Chính sách 12/12/2024 06:49
Công ty nợ tiền BHXH, giải quyết chế độ thai sản thế nào?
Chính sách 10/12/2024 10:06
Mở rộng quyền lợi, phạm vi hưởng BHYT của người tham gia
Chính sách 06/12/2024 06:35
Đã hưởng chế độ ốm đau, có được hưởng chế độ tai nạn lao động?
Chính sách 05/12/2024 07:05
Nhiều chính sách về tiền lương, tiền thưởng có hiệu lực từ tháng 12
Chính sách 03/12/2024 07:13