Hà Nội: Đẩy mạnh tuyên truyền chính sách về lao động, tiền lương, BHXH

	UBND quận Long Biên: Đối thoại về pháp luật lao động, công đoàn, BHXH
	Tuyên truyền chính sách pháp luật cho nữ CNLĐ
	Đồng hành cùng doanh nghiệp và người lao động
	Lãnh đạo quận Thanh Xuân đối thoại với doanh nghiệp và người lao động

Nội dung trên được đề cập trong Văn bản số 4382/UBND-KGVX của UBND thành phố Hà Nội, yêu cầu các đơn vị thực hiện Công điện số 03/CĐ-LĐTBXH ngày 7/9/2018 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về tổ chức tuyên truyền các chính sách về lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội (BHXH) theo Nghị quyết của Đảng.

UBND quận Long Biên chủ trì, phối hợp với LĐLĐ quận, BHXH quận đối thoại về pháp luật lao động, công đoàn, BHXH tới cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và người lao động. Ảnh: L.N

Theo đó, UBND thành phố giao Sở Thông tin và Truyền thông chủ trì, phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, đơn vị liên quan xin ý kiến ban Đảng Thành ủy tổ chức quán triệt, tuyên truyền sâu rộng về quan điểm, mục tiêu, nội dung cải cách chính sách tiền lương và BHXH theo Nghị quyết số 27-NQ/TW và Nghị quyết số 28-NQ/TW của Hội nghị lần thứ 7 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII trên cảc phương tiện thông tin đại chúng.

Tổ chức trao đổi, tọa đàm với cán bộ lãnh đạo chủ chốt của các cơ quan, đơn vị nhằm thống nhất nhận thức đúng bản chất của chính sách; tổ chức đối thoại với công nhân lao động về các chủ trương, chính sách của Đảng và nhà nước trong việc cải cách tiền lương và BHXH.

Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Ban quản lý các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội, Bảo hiểm xã hội Thành phố phối hợp với các tổ chức đoàn thể quần chúng bám sát cơ sở, tổ chức tuyên truyền, giải thích chính sách của Đảng và nhà nước về lao động, tiền lương và BHXH đến người lao động; chủ động nắm chắc tình hình đề xuất kịp thời các giải pháp để ngăn chặn, phòng ngừa ngừng việc tập thể xảy ra.

Với Liên đoàn Lao động Thành phố, UBND thành phố đề nghị Liên đoàn Lao động Thành phố hướng dẫn các doanh nghiệp phối hợp với công đoàn cơ sở tăng cường công tác tuyên truyền vận động người lao động tuân thủ các quy định của pháp luật về lao động, chấp hành tốt nội quy lao động của doanh nghiệp, không tự ý nghỉ việc, làm ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp, việc làm và thu nhập cửa người lao động; đồng thời, có biện pháp chủ động phòng ngừa bảo đảm an ninh trật tự, bảo vệ tài sản của doanh nghiệp.