Giáo viên viên mầm non Thường Tín kiến nghị về lương hưu

	Người lao động kiến nghị đòi quyền lợi
	Cần xem xét kiến nghị của người lao động

Theo đơn của bà Lê Thị Toan (đại diện cho 28 giáo viên mầm non huyện Thường Tín): Hàng chục giáo viên mầm non ở huyện Thường Tín công tác từ năm 1995 đến nay. Năm 2003, giáo viên mầm non được đóng BHXH và đóng truy thu từ tháng 1/1995, tùy theo độ tuổi của từng người họ sẽ tiếp tục đóng để khi hết tuổi lao động, họ đều đóng BHXH tự nguyện đủ 20 năm. “Đến nay, khi nhận được sổ hưu trí, BHXH TP tính mức lương hưu cho chúng tôi rất thấp, mức tiền lương của người nhiều nhất là 1,1 triệu đồng, ít nhất chỉ có 300.000 đồng/tháng”, bà Toan phản ánh.

Theo những giáo viên này mức lương để tính lương hưu cho họ được áp dụng không phải mức lương bình quân của 5 năm cuối trước khi nghỉ hưu mà tính theo bình quân suốt 20 năm đóng BH. Điểm thiệt thòi nhất chính là nhiều giáo viên vào biên chế hoặc chính thức ký HĐLĐ rất muộn nên nhiều năm công tác không được tính. Nhiều giáo viên vào nghề từ những năm 70, sau này đều chỉ được truy nộp BHXH từ năm 1995. Khi đã truy nộp đủ BHXH, họ liền bị đưa sang diện tham gia BHXH tự nguyện. Như vậy, mặc dù làm việc cho ngành giáo dục nhưng do lỗi của cơ chế - chính sách những năm trước kia khiến những giáo viên này phải chịu thiệt thòi.

Một số giáo viên trình bày sự việc

Tâm sự với chúng tôi, nhiều giáo viên không cầm được nước mắt. Bà Toan chia sẻ: “Tôi công tác ở Trường mầm non Chương Dương được 33 năm, thì 18 năm 7 tháng đóng BHXH bắt buộc và 1 năm 5 tháng đóng BHXH để đủ 20 năm hưởng chế độ hưu trí. Đầu năm 2015, khi về hưu, cơ quan BHXH tính tiền lương hưu của tôi chưa được 700.000 đồng/tháng. Số tiền quá ít khiến cuộc sống của chúng tôi gặp rất nhiều khó khăn. Chỉ mong, BHXH Việt Nam xem xét, tính lại lương hưu cho chúng tôi đỡ thiệt thòi”. Bà Nguyễn Thị Hoa (nguyên Hiệu phó Trường MN Vạn Điểm) cho biết: Tôi công tác trong ngành giáo dục mầm non từ năm 1982, đến nay khi nghỉ hưu lương cũng chỉ được hơn 1 triệu đồng/tháng. Cả tôi và bà Toan đều có thời gian trong quân ngũ, thiết nghĩ cơ quan BHXH cũng phải tính thêm thời gian công tác để cộng phần trăm vào lương hưu cho chúng tôi.

Sau khi nhận được đơn phản ánh của tập thể giáo viên mầm non, ngày 12/3/2015, BHXH huyện Thường Tín đã có văn bản trả lời bà Toan và bà Nguyễn Thị Lộc (nguyên giáo viên Trường MN Vạn Điểm). Theo BHXH huyện Thường Tín: Tại điểm C, khoản 2, điều 31 – Nghị định 152/2006/NĐ-CP bắt buộc: NLĐ vừa có thời gian đóng BHXH thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định, vừa có thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tính bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH chung của các thời gian đó. Trong đó, thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tính bình quân tiền lương tháng đóng BHXH theo quy định tại điểm a khoản này. Trường hợp chưa đủ 5 năm thì tính bình quân tiền lương tháng của các tháng đã đóng BHXH”. Như vậy, việc tính hưởng chế độ hưu trí cho bà Toan và bà Lộc là đúng quy định. Ngày 31/3/2015, BHXH Việt Nam có công văn gửi BHXH TP Hà Nội xem xét đơn kiến nghị của bà Lê Thị Toan về việc chưa được tính thời gian công tác trong quân đội hưởng BHXH và mức lương hưu quá thấp. BHXH Việt Nam yêu cầu BHXH TP xem xét và trả lời người lao động.

Trao đổi với PV, ông Phạm Hắc Hải (Phó trưởng phòng Quản lý chế độ BHXH - BHXH TP Hà Nội) cho biết: Việc tính lương hưu của những giáo viên mầm non huyện Thường Tín đúng với quy định theo Thông tư 03/2007 ngày 30/1/2007 của Bộ LĐ TB&XH hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định 152/2006 ngày 22/12/2006 của Chính phủ hướng dẫn một số điều của Luật BHXH về BHXH bắt buộc. Tuy nhiên, việc áp dụng các văn bản trên để tính lương đối với giáo viên nghỉ hưu khiến họ phải chịu rất nhiều thiệt thòi. Những trường hợp như trên hiện diễn ra ở nhiều tỉnh thành trên cả nước chứ không riêng gì ở Hà Nội. Đây là vấn đề chính sách nên nếu thay đổi cũng sẽ rất khó khăn. Chúng tôi đã có văn bản xin ý kiến BHXH Việt Nam có biện pháp áp dụng những cơ chế, chính sách đặc thù đối với 28 giáo viên mầm non huyện Thường Tín để họ đỡ thiệt thòi vì nhận lương hưu quá thấp.

Võ Hoàng – Tuấn Dũng