Vượt qua bóng tối cuộc đời bằng ánh sáng của trí tuệ và trái tim

Đó là câu chuyện của anh Nguyễn Trung Thái - Phó Giám đốc Trung tâm giáo dục nghề nghiệp; Phó Trưởng Ban Kiểm tra Hội người mù thành phố Hà Nội. Mặc dù kém may mắn khi không có được đôi mắt sáng bình thường như bao người khác, nhưng bằng trí tuệ, nghị lực và tinh thần tự tin, lạc quan, đồng thời nhờ có nguồn động viên to lớn từ gia đình, bè bạn, anh Nguyễn Trung Thái đã vượt qua bóng tối của cuộc đời mình, khẳng định giá trị bản thân “tàn nhưng không phế” và đạt được những thành công mà không phải người bình thường nào cũng có được.
Nơi nuôi dưỡng đam mê và sự tử tế giữa cuộc đời Ngày hội đặc biệt của người khiếm thị Thanh Xuân Đa dạng các hoạt động chăm lo cho người khiếm thị

Vượt qua bóng tối cuộc đời

Nguyễn Trung Thái sinh ra và có những năm tháng tuổi thơ cũng bình thường như bao cậu bé khác. Nhưng rồi, năm 1999, khi Thái 14 tuổi, vừa học xong lớp 8 thì một tai họa ập tới làm cuộc đời của anh thay đổi. “Tôi bất ngờ mắc căn bệnh bong võng mạc, thị lực giảm dần. Mặc dù bố mẹ đã tìm đủ mọi cách chạy chữa cho tôi, với 9 lần lên bàn mổ, nhưng câu trả lời của các bác sĩ vẫn là căn bệnh của tôi không thể chữa trị được và tôi cần phải làm quen dần với bóng tối” - anh Nguyễn Trung Thái nhớ lại.

Mặc cảm, tự ti là điều khó tránh khỏi với cậu bé Thái khi đó. Thái không muốn tiếp xúc với ai, chỉ quanh quẩn ở nhà, với chiếc đài làm bạn. Không may mắn bị mất đi ánh sáng của đôi mắt, nhưng bù lại, Nguyễn Trung Thái luôn có được sự quan tâm, động viên, tình yêu thương vô bờ bến của gia đình.

Vượt qua bóng tối bằng ánh sáng của trí tuệ và trái tim
Anh Nguyễn Trung Thái tìm thấy hướng đi của cuộc đời mình từ công nghệ thông tin.

“Nhờ có gia đình động viên, tôi đã tìm đến Hội người mù thành phố Hà Nội và từ đây cánh cửa mới của cuộc đời đã mở ra với tôi. Ở đây, tôi tiếp tục được anh chị em, đồng nghiệp, bạn bè cả những người mắt sáng và những người đồng tật đoàn kết, yêu thương, chia sẻ nên tự tin hơn. Tôi tự nhủ phải nỗ lực vươn lên khẳng định bản thân, xứng đáng với tình cảm, sự tin tưởng của gia đình, của tập thể cơ quan và có thể đóng góp nhiều hơn cho cộng đồng người khiếm thị” - anh Thái bộc bạch.

Là một người trẻ, lại thông minh, nhanh nhạy, Nguyễn Trung Thái nhanh chóng nhận thấy xu hướng phát triển mạnh mẽ của công nghệ thông tin cũng như những giá trị nó mang lại đã và đang làm cuộc sống của mọi người có nhiều thay đổi tích cực. Việc ứng dụng công nghệ thông tin ngày càng trở nên phổ biến, đem lại nhiều hiệu quả trong công việc cũng như trong học tập nghiên cứu.

Để không bị bỏ lại phía sau, bản thân anh cũng như những người khiếm thị càng phải nỗ lực nắm bắt được công cụ hữu hiêu này, do đó công nghệ thông tin đã trở thành mục tiêu mà anh hướng tới. Năm 2006, Nguyễn Trung Thái bắt đầu làm quen với máy tính bằng việc đăng ký lớp Tin học tại Trung tâm Tia Sáng- nơi duy nhất đào tạo công nghệ thông tin cho người mù ở Hà Nội thời điểm đó. Những tưởng với người khiếm thị, việc tiếp cận công nghệ thông tin sẽ vô cùng khó khăn, song với Nguyễn Trung Thái thì bóng tối không hề là rảo cản để anh ngừng tiến sâu vào lĩnh vực công nghệ thông tin. “Tôi đã tìm thấy ánh sáng cuộc đời mình từ đây”- anh nói.

Truyền lửa cho người đồng tật

Được sự dìu dắt của các thầy giáo, Nguyễn Trung Thái càng học, càng đam mê và rồi, con chuột, bàn phím, máy tính chẳng biết từ khi nào đã trở thành “người bạn đồng hành” không thể thiếu trong cuộc cuộc sống của anh. Bản thân đã chinh phục được thế giới công nghệ thông tin, song lý tưởng của Nguyễn Trung Thái còn cao hơn như thế.

Vượt qua bóng tối bằng ánh sáng của trí tuệ và trái tim
Anh Nguyễn Trung Thái hướng dẫn người khiếm thị sử dụng điện thoại thông minh.

Anh đau đáu muốn truyền đạt những kiến thức của mình, giúp đỡ những người đồng tật có thể nắm bắt, ứng dụng nhanh các công nghệ tiên tiến để hòa nhập cùng cộng đồng và vươn lên khẳng định giá trị bản thân. Ngay trong thời gian đi học, Nguyễn Trung Thái đã thường xuyên hướng dẫn và hỗ trợ những người đồng tật sử dụng, cài đặt máy tính. Năm 2008, anh hoàn thành xuất sắc khóa đào tạo giáo viên dạy công nghệ thông tin và chính thức trở thành giáo viên, tham gia giảng dạy các khóa dạy tin học cho người khiếm thị tại Hà Nội.

Theo anh Nguyễn Trung Thái, có rất nhiều khó khăn trong việc truyền đạt kiến thức công nghệ thông tin tới cho người khuyết tật, song anh không ngừng tự hoàn thiện nâng cao trình độ cho bản thân để có thể truyền đạt một cách dễ hiểu nhất cho người khiếm thị. Sau mỗi khóa học, anh luôn cảm thấy vui, phấn khởi khi những học viên của mình thành thạo sử dụng và ứng dụng công nghệ thông tin trong học tập, công việc và giải trí.

“Chặng đường của tôi đi đầy những khó khăn nhưng cũng đầy niềm vui, trải nghiệm. Cứ mỗi một lớp hoàn thành, mỗi một học viên khiếm thị biết được công nghệ, sử dụng được máy tính và điện thoại thông minh là niềm vui của tôi lại nhân lên. Điều này lại tiếp thêm động lực cho tôi không ngừng cố gắng”- anh Nguyễn Trung Thái tâm sự.

Không chỉ tham gia công tác giảng dạy công nghệ thông tin tại trung tâm, anh Thái sẵn sàng khắc phục khó khăn, chủ động đi xe buýt tới Hội người mù các quận/huyện dạy tin học và điện thoại thông minh cho hội viên tại các đơn vị; đi tới nhà hội viên hoặc kết nối trực tuyến khắc phục sự cố máy tính, điện thoại; cài đặt những chương trình thông dụng để cán bộ hội viên có thể dễ dàng ứng dụng công nghệ thông tin.

Vượt qua bóng tối bằng ánh sáng của trí tuệ và trái tim
Anh Nguyễn Trung Thái giảng dạy tại lớp tin học cơ bản cho người khiếm thị quận Thanh Xuân.

Đặc biệt, với tinh thần ham học hỏi, anh đã không ngừng trau dồi thêm kiến thức mới như: tìm hiểu các tiện ích hỗ trợ mới dành cho người khiếm thị. Anh đã tìm tòi, biên soạn Bộ tài liệu hướng dẫn sử dụng điện thoại thông minh cho người khiếm thị, được đông đảo người mù sử dụng và làm tài liệu cho các khóa đào tạo tại các tổ chức Hội người mù.

Theo anh Nguyễn Trung Thái, nói tới công nghệ thông tin thì không thể không nói tới mạng xã hội. Đối với người khiếm thị, mạng xã hội được xem là “cây cầu” kết nối giữa mọi người không phân biệt lứa tuổi, dạng tật, vị trí địa lý. Nắm bắt được xu thế đó, Nguyễn Trung Thái đã đề xuất với Ban lãnh đạo Hội Người mù thành phố Hà Nội thành lập trang Facebook và Fanpage để đưa thông tin đến gần hơn với hội viên; giúp các hoạt động của tổ chức Hội được tuyên truyền đến cộng đồng, xã hội. Là người khiếm thị duy nhất trong ban biên tập trang Facebook, Nguyễn Trung Thái thường xuyên chủ động viết, đăng tải bài và sử dụng công nghệ chuyển văn bản thành giọng nói để dễ tiếp cận cho người khiếm thị, giúp thu hút sự tương tác của người đọc.

Với nhiệm vụ quản trị WebSite của Hội, anh đã trực tiếp viết bài tuyên truyền và luôn tìm kiếm, đăng tải, chia sẻ bài viết liên quan đến các hoạt động của Hội; đề xuất ý tưởng và phối hợp cùng với nhóm lập trình viên xây dựng hệ thống quản lý hội viên cho Hội người mù thành phố Hà Nội và các tổ chức thành viên trên nền tảng Web, giúp việc quản lý, thống kê về hội viên được thuận tiện và nhanh chóng. Để dễ dàng hơn cho người khiếm thị khi sử dụng hệ thống anh đã viết tài liệu hướng dẫn đơn giản, chi tiết giúp người khiếm thị tiếp cận được với hệ thống quản lý hội viên. Đây là sự nỗ lực trong việc chuyển đổi số nhằm quản lý thông tin về hội viên và thống kê số liệu hội viên, giúp việc tra cứu thông tin thuận lợi và nhanh chóng.

“Để có được sự thay đổi từ phương thức truyền thống sang dạng số thông qua sự phát triển của công nghệ, tôi đã cùng nhóm phát triển hệ thống trải qua nhiều khó khăn, trong đó quan trọng nhất là hệ thống phải có tính tiếp cận với người khiếm thị. Cùng sự phát triển của công nghệ, tôi và những người khiếm thị đang nhập cuộc vào nhịp sống hiện đại 4.0, bằng “ánh sáng” của khối óc và đôi tay, bằng sự tự tin vào chính mình và niềm tin yêu cuộc sống” – anh Nguyễn Trung Thái tâm sự.

Tiếp tục cống hiến cho xã hội và khẳng định giá trị bản thân

Không chỉ có những đóng góp quan trọng trong việc phổ biến công nghệ thông tin, chuyển đổi số, anh Nguyễn Trung Thái còn có nhiều cống hiến khác cho Hội người mù thành phố Hà Nội. Cụ thể, từ tháng 8/2022, anh được bổ nhiệm là Phó giám đốc Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp của Hội người mù Hà Nội, anh đã cùng các cán bộ, giáo viên kiện toàn các hoạt động, xây dựng quy chế và triển khai các chương trình, lớp đào tạo theo kế hoạch.

Anh chủ động tham mưu đề xuất cũng như chịu trách nhiệm triển khai một số hoạt động mang lại nhiều ý nghĩa cho người khiếm thị. Đặc biệt, anh đã ứng dụng công nghệ để trực tiếp thiết kế bài thi trực tuyến thông qua Google biểu mẫu, thể hiện việc áp dụng tốt công nghệ vào công tác Hội và khẳng định khả năng tiếp cận của người khiếm thị với cuộc cách mạng công nghệ 4.0.

Vượt qua bóng tối bằng ánh sáng của trí tuệ và trái tim
Anh Nguyễn Trung Thái giảng dạy tại một lớp nâng cao kiến thức về điện thoại thông minh cho người khiếm thị

Chia sẻ kỹ hơn về những động lực giúp anh vượt qua mọi khó khăn, gặt hái thành công cho bản thân và giúp ích được cho cộng đồng, đặc biệt là những người đồng tật, Nguyễn Trung Thái cho biết, động lực đầu tiên phải kể đến là gia đình, luôn sát cánh, động viên anh trên từng bước đường anh đi.

“Mọi người trong gia đình không coi tôi là gánh nặng mà ngược lại là niềm cảm hứng để mọi thành viên trong gia đình cùng cố gắng trong mọi việc. Tiếp theo là sự quan tâm, tạo điều kiện của lãnh đạo Hội người mù thành phố Hà Nội. Các anh, chị luôn đồng hành, trao cho tôi những cơ hội để học tập, phát triển bản thân. Đặc biệt là trong tôi luôn có một mong muốn, khát khao được “truyền lửa” cho những người đồng tật của mình, giúp họ cũng có thể vươn lên, thành công, khẳng định giá trị bản thân “tàn nhưng không phế” như tôi và hơn thế nữa”- Nguyễn Trung Thái bộc bạch.

Nguyễn Trung Thái cũng chia sẻ, hiện tại anh có 2 công chúa nhỏ là niềm vui, hạnh phúc của anh sau thời gian làm việc. Các cháu chăm ngoan, biết thương và luôn hỗ trợ bố trong mọi việc, đó chính là đôi mắt hằng ngày của anh.

Anh dự định trong tương lai sẽ tiếp tục gắn bó với công tác dạy nghề, nâng cao kỹ năng, tìm kiếm những ngành nghề mới và đem cơ hội việc làm cho người khiếm thị. “Tôi sẽ nỗ lực hơn nữa, đóng góp với tất cả công sức, khả năng của mình để thúc đẩy việc ứng dụng công nghệ thông tin trong toàn tổ chức Hội nhằm lan tỏa, truyền cảm hứng giúp người khiếm thị tự tin, nghị lực vượt qua rào cản và khẳng định người khiếm thị cũng đang hòa nhịp vào thời kỳ công nghệ số 4.0”- anh Nguyễn Trung Thái khẳng định.

Tú Anh

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Hà Nội thu ngân sách năm 2025 vượt hơn 700.000 tỷ đồng

Hà Nội thu ngân sách năm 2025 vượt hơn 700.000 tỷ đồng

Tối 31/12, Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội đã tổ chức Hội nghị khóa sổ quyết toán ngân sách Nhà nước năm 2025.
Vinh danh những người giữ hồn thủ công mỹ nghệ Hà Nội

Vinh danh những người giữ hồn thủ công mỹ nghệ Hà Nội

Sáng ngày 31/12, tại bảo tàng Hà Nội đã diễn ra lễ trao tặng danh hiệu nghệ nhân ưu tú và nghệ nhân nhân dân trong lĩnh vực thủ công mỹ nghệ. Sự kiện do Uỷ ban nhân dân thành phố Hà Nội phối hợp Sở Công Thương Hà Nội thực hiện.
Từ hội chợ Giáng sinh đến lớp học kỹ năng: Dấu ấn trải nghiệm tại “Starlit Yule”

Từ hội chợ Giáng sinh đến lớp học kỹ năng: Dấu ấn trải nghiệm tại “Starlit Yule”

Không chỉ là một sự kiện Giáng sinh mang màu sắc giải trí, “Starlit Yule: The Four Realms” do Event Club of PHC tổ chức đã trở thành không gian học tập kết hợp thực hành trải nghiệm, nơi học sinh trực tiếp sáng tạo, tham gia trò chơi, thưởng thức nghệ thuật và bộc lộ cảm xúc thông qua các hoạt động đa dạng, giàu tính tương tác.
Tây Tựu rực sắc hoa Tết

Tây Tựu rực sắc hoa Tết

Mỗi độ Tết đến xuân về, làng hoa Tây Tựu (Hà Nội) lại khoác lên mình tấm áo rực rỡ của những luống hoa cúc, ly, đồng tiền, hồng… đang vào độ đẹp nhất. Không chỉ là vựa hoa lớn bậc nhất Thủ đô, Tây Tựu còn là một biểu tượng độc đáo của làng nghề ven đô, nơi nhịp lao động truyền thống hòa nhịp tự nhiên với dòng chảy của đô thị hiện đại.
Công đoàn phường Kim Liên tạo khí thế thi đua mới, quyết tâm nâng cao chất lượng hoạt động trong năm 2026

Công đoàn phường Kim Liên tạo khí thế thi đua mới, quyết tâm nâng cao chất lượng hoạt động trong năm 2026

Sáng nay (31/12), Công đoàn phường Kim Liên tổ chức Hội nghị giao ban công tác công đoàn năm 2025, triển khai phương hướng, nhiệm vụ và phát động phong trào thi đua năm 2026 trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn phường. Dự hội nghị có đồng chí Nguyễn Ngọc Phương - Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam phường Kim Liên và đông đảo cán bộ Công đoàn cơ sở.
Nâng cao hiệu quả thông tin đối ngoại trong tình hình mới

Nâng cao hiệu quả thông tin đối ngoại trong tình hình mới

Khẳng định, trong tổng thể những thành tựu đã đạt được của đất nước có vai trò và đóng góp quan trọng của đội ngũ báo chí và các cơ quan làm công tác thông tin, tuyên truyền đối ngoại, Bộ trưởng Bộ Ngoại giao Lê Hoài Trung mong muốn các cơ quan báo chí và các ban, bộ, ngành tiếp tục đồng hành cùng Bộ Ngoại giao đổi mới, nâng cao hiệu quả thông tin đối ngoại, đáp ứng tốt nhiệm vụ trong tình hình mới.
SHB và Bệnh viện Thanh Nhàn ký kết hợp tác toàn diện

SHB và Bệnh viện Thanh Nhàn ký kết hợp tác toàn diện

Thông qua hợp tác toàn diện với Bệnh viện Thanh Nhàn, SHB tiếp tục kiên định với mục tiêu đồng hành cùng các đơn vị hành chính sự nghiệp, phát huy vai trò ngân hàng tiên phong cung cấp các giải pháp tài chính hiện đại, thúc đẩy chuyển đổi số, nâng cao hiệu quả hoạt động, chung tay vì sự phát triển bền vững của lĩnh vực y tế và cộng đồng.

Tin khác

Công đoàn phường Kim Liên tạo khí thế thi đua mới, quyết tâm nâng cao chất lượng hoạt động trong năm 2026

Công đoàn phường Kim Liên tạo khí thế thi đua mới, quyết tâm nâng cao chất lượng hoạt động trong năm 2026

Sáng nay (31/12), Công đoàn phường Kim Liên tổ chức Hội nghị giao ban công tác công đoàn năm 2025, triển khai phương hướng, nhiệm vụ và phát động phong trào thi đua năm 2026 trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn phường. Dự hội nghị có đồng chí Nguyễn Ngọc Phương - Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam phường Kim Liên và đông đảo cán bộ Công đoàn cơ sở.
Phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám: Khẳng định vai trò, vị thế của Công đoàn trong mô hình mới

Phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám: Khẳng định vai trò, vị thế của Công đoàn trong mô hình mới

Ngày 31/12, Công đoàn phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám đã tổ chức Hội nghị giao ban công tác công đoàn quý IV, triển khai nhiệm vụ, phát động phong trào thi đua năm 2026 và quán triệt Nghị quyết Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025-2030.
Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII: Đoàn kết, đổi mới và phát triển

Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII: Đoàn kết, đổi mới và phát triển

Sau 2 ngày làm việc (29-30/12/2025) khẩn trương, nghiêm túc tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô, Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025-2030 đã thành công tốt đẹp. Đại hội thực sự trở thành đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, là “Ngày hội lớn” của cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô, là cột mốc đánh dấu bước phát triển mới của tổ chức Công đoàn Hà Nội.
Đồng chí Nguyễn Văn Thắng tái cử chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội

Đồng chí Nguyễn Văn Thắng tái cử chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội

Tại hội nghị lần thứ I, Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội khóa XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030, đồng chí Nguyễn Văn Thắng - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Thành phố; Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII tiếp tục được tín nhiệm bầu là Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội khoá XVIII, nhiệm kỳ 2025 – 2030.
Khai mạc “Triển lãm ảnh: Công đoàn Thủ đô - Đổi mới, sáng tạo, hội nhập”

Khai mạc “Triển lãm ảnh: Công đoàn Thủ đô - Đổi mới, sáng tạo, hội nhập”

Sáng 30/12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức Lễ khai mạc “Triển lãm ảnh: Công đoàn Thủ đô - Đổi mới, sáng tạo, hội nhập”. Triển lãm là một trong những hoạt động thiết thực chào mừng Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
TRỰC TUYẾN: Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030

TRỰC TUYẾN: Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Sáng nay (30/12), tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô, Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 khai mạc phiên trọng thể. Đây là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, dân chủ, là ngày hội của cán bộ, đoàn viên Công đoàn và của các cấp Công đoàn Thủ đô theo phương châm: “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”.
Chính sách mới về tiền lương, thuế có hiệu lực từ năm 2026

Chính sách mới về tiền lương, thuế có hiệu lực từ năm 2026

Từ ngày 1/1/2026, hàng loạt chính sách quan trọng liên quan trực tiếp đến người lao động chính thức có hiệu lực, tập trung vào các nội dung như tăng lương tối thiểu vùng, điều chỉnh tiền lương, phụ cấp cho cán bộ y tế, giáo viên, thay đổi chính sách bảo hiểm thất nghiệp và giảm thuế thu nhập cá nhân. Những điều chỉnh này được kỳ vọng sẽ cải thiện thu nhập, giảm áp lực chi phí sinh hoạt cho hàng chục triệu người lao động.
TRỰC TUYẾN: Ngày làm việc thứ nhất Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030

TRỰC TUYẾN: Ngày làm việc thứ nhất Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Chiều nay (29/12), tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô, diễn ra ngày làm việc đầu tiên Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030, với sự tham gia của 548 đại biểu đại diện cho ý chí, nguyện vọng và niềm tin của gần 600.000 đoàn viên Công đoàn Thủ đô.
Hôm nay (29/12): Diễn ra Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII

Hôm nay (29/12): Diễn ra Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII

Hôm nay (29/12), Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 sẽ diễn ra tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô với sự tham gia của 550 đại biểu đại diện cho ý chí, nguyện vọng và niềm tin của trên 580.000 đoàn viên Công đoàn Thủ đô.
Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Kết quả đánh giá công chức là căn cứ để trả thưởng, thu nhập tăng thêm

Từ ngày 1/1/2026, các cơ quan quản lý và cơ quan sử dụng công chức trong phạm vi thẩm quyền, được sử dụng kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng công chức để làm căn cứ xác định tiền thu nhập tăng thêm, tiền thưởng từ quỹ tiền thưởng hằng năm của cơ quan, tổ chức, đơn vị…
Xem thêm
Phiên bản di động