TP.HCM đang thiếu 1.200 giáo viên mầm non
TP.HCM: Tập trung giải quyết vấn đề thu nhập và thiếu giáo viên Giải pháp khắc phục tình trạng thiếu giáo viên Gần hết học kỳ I, TP.HCM vẫn ráo riết tuyển giáo viên |
Tại buổi họp báo cung cấp thông tin về các vấn đề kinh tế - xã hội trên địa bàn TP.HCM, chiều 4/1, ông Hồ Tấn Minh, Chánh văn phòng Sở Giáo dục và đào tạo (GD&ĐT) TP.HCM cho biết, tính đến thời điểm hiện tại, TP.HCM đang thiếu 1.200 giáo viên mầm non. Tổng giáo viên mầm non hiện có hưởng lương từ ngân sách là 10.562 người. Tổng nhu cầu tuyển dụng giáo viên mầm non trong năm học 2023 - 2024 là 1.207 giáo viên.
Ông Hồ Tấn Minh - Chánh Văn phòng Sở GD&ĐT T.HCM. (Ảnh: Thành Nhân) |
Đến nay, TP.HCM đã tuyển được 511 giáo viên. Số lượng còn thiếu, cần tuyển dụng tiếp là 696 giáo viên. Tuy nhiên trên thực tế số giáo viên mầm non thiếu ở trường công lập là 529 giáo viên và ngoài công lập là 671 giáo viên.
“Sở dĩ thiếu là do số lượng đào tạo ra không đủ tuyển, sinh viên chưa mặn mà đăng ký ngành giáo dục mầm non để tham gia học. Hiện, TP.HCM cũng tăng cường phối hợp với các cơ sở đào tạo để có chế độ thu hút sinh viên tham gia học ngành giáo dục mầm non”, ông Minh nói.
Theo ông Minh, TP.HCM đã có chính sách thu hút đối với giáo viên mầm non, nhưng vẫn chưa đáp ứng đủ nhu cầu sống tại Thành phố, nhất là giáo viên ở tỉnh, phải thuê nhà, thời gian làm công tác giáo dục trẻ mầm non chiếm trọn thời gian cả ngày, cuối tuần tham gia tập huấn,… giáo viên không có thời gian làm thêm để kiếm thêm thu nhập trang trải cuộc sống.
Ông Minh cho biết thêm, giải pháp để khắc phục tình trạng thiếu giáo viên ở bậc mầm non trong thời gian tới là tổ chức tuyển dụng viên chức linh động bằng nhiều hình thức: Thi tuyển, xét tuyển hoặc tiếp nhận vào làm viên chức và tuyển dụng nhiều đợt trong năm cho đến khi đáp ứng đủ nhu cầu theo quy định tại Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức, Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 7/12/2023 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 115/2020/NĐ-CP.
“Bên cạnh đó, ngành giáo dục TP.HCM cũng ký hợp đồng giáo viên trong khi chưa tuyển dụng được nhân sự để đảm bảo hoạt động cho đơn vị; đồng thời tiếp tục đề xuất, xây dựng chế độ chính sách thu hút đối với giáo viên mầm non để khắc phục khó khăn về tài chính, tham gia lâu dài với ngành các đơn vị”, ông Minh thông tin.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Phát động Giải báo chí toàn quốc về ngành Tư pháp lần thứ I
Sôi nổi Hội thi Bí thư chi bộ giỏi quận Bắc Từ Liêm năm 2024
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn
Tăng cường xử lý xe chở quá tải, cơi nới thành thùng
Quyết tâm kiềm chế tai nạn giao thông ở Thủ đô
Hà Nội và Hà Giang: Kết nối vì sự phát triển bền vững của nông thôn mới
Hàng không Việt Nam tăng thêm hơn 650.000 chỗ phục vụ dịp Tết Ất Tỵ 2025
Tin khác
Cô giáo mầm non với nỗ lực giữ gìn nét đẹp dòng tranh dân gian Hàng Trống
Giáo dục 22/11/2024 06:05
Chung tay nâng cao chất lượng giáo dục Thủ đô
Giáo dục 21/11/2024 07:42
Nền tảng góp phần nâng cao chất lượng giáo dục
Giáo dục 20/11/2024 16:21
Lớp học tiếng Anh miễn phí dành cho các học viên khiếm thị
Xã hội 20/11/2024 14:20
Lời tri ân gửi đến những người “lái đò” thầm lặng
Giáo dục 20/11/2024 06:36
Hà Nội: Biểu dương nhiều nhà giáo lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp
Giáo dục 19/11/2024 22:02
Ba Đình: Tuyên dương điển hình tiên tiến, nhà giáo tiêu biểu năm 2024
Giáo dục 19/11/2024 18:50
“Người lái đò” tận tâm và nhân hậu
Giáo dục 19/11/2024 16:40
Quận Bắc Từ Liêm tuyên dương điển hình tiên tiến, nhà giáo mẫu mực
Giáo dục 19/11/2024 15:36
Tôn vinh các Nhà giáo Nhân dân, Nhà giáo Ưu tú, Nhà giáo tiêu biểu
Xã hội 17/11/2024 12:04