Tập trung nhiệm vụ sống còn của tổ chức Công đoàn

(LĐTĐ) Xác định công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) là nhiệm vụ sống còn và thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) là nhiệm vụ căn cốt của tổ chức Công đoàn, các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tập trung triển khai nhiều giải pháp để thực hiện tốt các nhiệm vụ này.
Tiếp tục củng cố, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh Hướng tới Đại hội Công đoàn các cấp: Xây dựng chương trình hành động mang tính đột phá Đẩy mạnh vận động phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

Báo cáo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội về kết quả công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và công tác thương lượng, ký kết TƯLĐTT trong quý I/2022 cho thấy, từ đầu năm đến nay, các cấp Công đoàn Thủ đô đã tập trung tuyên truyền, phát triển được 6.895 đoàn viên và thành lập được 106 CĐCS.

Tập trung nhiệm vụ sống còn của tổ chức Công đoàn
LĐLĐ thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị giao ban Quý I/2022 để đánh giá về kết quả và chia sẻ các giải pháp trong việc thực hiện công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và công tác Thương lượng, ký kết TƯLĐTT. Ảnh: Mai Quý

Đối với việc thực hiện Nghị quyết số 09-NQ/TU của Thành ủy Hà Nội về “Tăng cường công tác xây dựng Đảng và các đoàn thể nhân dân trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước trên địa bàn thành phố Hà Nội”, các cấp Công đoàn Thủ đô đã thành lập được 102 CĐCS doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước, kết nạp 6.527 đoàn viên trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.

Bên cạnh đó, các cấp Công đoàn Thủ đô tiếp tục tập trung triển khai hiệu quả Đề án thí điểm “Đào tạo, nâng cao chất lượng đội ngũ Chủ tịch CĐCS ngoài khu vực Nhà nước thành phố Hà Nội, giai đoạn 2021-2022” và Đề án thí điểm “Hỗ trợ, khuyến khích phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS ngoài khu vực Nhà nước có từ 25 đoàn viên trở lên, giai đoạn 2021-2022”.

Từ đầu năm đến nay, các cấp Công đoàn Thủ đô đã chú trọng thực hiện công tác TƯLĐTT, chất lượng các bản TƯLĐTT được nâng cao. Nhiều bản TƯLĐTT có các điều khoản thỏa thuận có lợi cho người lao động so với quy định của pháp luật như: Tiền lương tối thiểu cao hơn 5-7% so với mức lương tối thiểu của Chính phủ quy định, tiền lương thử việc ít nhất bằng 90% mức lương hiện hưởng; thời gian làm việc là 7 giờ/ngày hoặc được nghỉ từ 1 - 2 ngày thứ 7 trong tháng; người lao động được nghỉ hưởng nguyên lương vào ngày thành lập doanh nghiệp; người lao động được hỗ trợ 1 bữa ăn ca trị giá từ 20.000 - 30.000 đồng, ngoài ra khi người lao động làm thêm từ 2 giờ trở lên được hỗ trợ 1 bữa ăn ca tương đương 15.000 đồng; tiền thưởng tháng lương thứ 13; người lao động được hỗ trợ tiền nhà trọ (hoặc tiền đi lại), tiền nuôi con nhỏ, phụ cấp chuyên cần, phụ cấp thâm niên…

Để triển khai hiệu quả công tác thương lượng, ký kết TƯLĐTT, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã đề ra nhiều giải pháp như: Tăng cường tuyên truyền, phố biến Luật Lao động, Luật Công đoàn, đặc biệt là các quy định về đối thoại tại nơi làm việc, thương lượng tập thể, xây dựng, ký kết TƯLĐTT tới cán bộ Công đoàn, đoàn viên, người lao động; tiếp tục duy trì và nâng cao chất lượng hoạt động của Tổ tư vấn thương lượng, ký kết TƯLĐTT để trực tiếp hỗ trợ CĐCS và doanh nghiệp trong việc thương lượng, xây dựng và ký kết TƯLĐTT; tăng cường sự kiểm tra, giám sát của Công đoàn trong việc thương lượng, ký kết và thực hiện TƯLĐTT tại cơ sở…

Trong quý I/2022, các cấp Công đoàn Thủ đô cũng tiếp tục tập trung thực hiện Đề án thí điểm “Nâng cao năng lực đối thoại, thương lượng, ký kết và chấm điểm, phân loại TƯLĐTT giai đoạn 2021-2022”. Nhiều đơn vị Công đoàn cấp trên cơ sở tiêu biểu, đạt kết quả cao trong thương lượng, ký kết và chấm điểm, phân loại TƯLĐTT như: Công đoàn Viên chức, Công đoàn ngành Xây dựng; LĐLĐ các quận, huyện: Long Biên, Hà Đông, Đan Phượng, Ứng Hòa, Phúc Thọ…

Tại Hội nghị giao ban Quý I/2022 về công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; công tác thương lượng, ký kết TƯLĐTT do LĐLĐ thành phố Hà Nội tổ chức mới đây, nhiều Chủ tịch Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã chia sẻ về giải pháp triển khai hiệu quả công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và công tác thương lượng, ký kết TƯLĐTT.

Theo đó, để triển khai hiệu quả công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, các đơn vị đã tranh thủ sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, đồng thời phối hợp chặt chẽ với các cơ quan liên quan như cơ quan Thuế, bảo hiểm xã hội… đặc biệt là phối hợp với Ủy ban nhân dân xã, phường để rà soát dư địa, nắm chắc nguồn lao động, doanh nghiệp trên địa bàn quản lý, từ đó tuyên truyền, vận động doanh nghiệp thành lập CĐCS.

Ngoài ra, xác định phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS vừa là nhiệm vụ chính trị, vừa là nhiệm vụ sống còn của tổ chức Công đoàn, ngay từ đầu năm, các đơn vị cũng chủ động xây dựng kế hoạch và giao nhiệm vụ, chỉ tiêu cụ thể cho từng thành viên trong Ban Thường vụ, Ban Chấp hành và cán bộ Công đoàn chuyên trách đối với việc tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS.

Chia sẻ về giải pháp để triển khai hiệu quả công tác thương lượng, ký kết TƯLĐTT, Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên Phan Thị Thu Hằng cho biết, bên cạnh việc giao chỉ tiêu cho từng cán bộ gắn với việc đánh giá hiệu quả công việc theo từng tháng, từng quý thì Chủ tịch, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận cũng trực tiếp “xuất quân” để tuyên truyền, vận động, hướng dẫn cơ sở thương lượng, ký kết TƯLĐTT.

Trong đó, tập trung vào những nội dung chính để thương lượng, ký kết như: Tăng lương; giảm giờ làm để giúp người lao động tái tạo sức lao động từ đó đảm bảo sức khỏe để lao động sản xuất; nâng cao chất lượng bữa ăn ca; nâng cao chế độ phúc lợi cho người lao động… Nhờ đó, đã có nhiều bản TƯLĐTT loại A, B được ký kết.

Phát biểu kết luận Hội nghị giao ban Quý I/2022 về công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; công tác thương lượng, ký kết TƯLĐTT, đồng chí Nguyễn Phi Thường - Đại biểu Quốc hội, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đánh giá, trong Quý I/2022, mặc dù gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19 nhưng tổ chức Công đoàn Thủ đô đã có nhiều giải pháp, cách thức khắc phục khó khăn để triển khai công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; thương lượng, ký kết TƯLĐTT. Qua đó, mở ra triển vọng, tạo đòn bẩy để tiếp tục thực hiện tốt các công tác này trong thời gian tới.

Nhấn mạnh, phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS là nhiệm vụ sống còn và thương lượng, ký kết TƯLĐTT là nhiệm vụ căn cốt của tổ chức Công đoàn, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Phi Thường đề nghị trong quý II/2022, các cấp Công đoàn Thủ đô bên cạnh việc tập trung triển khai hiệu quả các hoạt động trong Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động, cần tiếp tục có các giải pháp để đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và thương lượng, ký kết TƯLĐTT.

Trong đó chú trọng việc sử dụng cộng tác viên, ưu tiên những người có kinh nghiệm, thâm niên công tác trong lĩnh vực Công đoàn để triển khai các công tác này nhằm phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu đã đề ra./.

Mai Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Giám đốc Sở Tài nguyên và Môi trường được bầu là Ủy viên UBND thành phố Hà Nội

Giám đốc Sở Tài nguyên và Môi trường được bầu là Ủy viên UBND thành phố Hà Nội

(LĐTĐ) Chiều 29/3, Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội tiến hành miễn nhiệm và bầu bổ sung Ủy viên Ủy ban nhân dân (UBND) Thành phố; cho thôi nhiệm vụ đại biểu HĐND Thành phố đối với một số cán bộ đã điều chuyển công tác khác.
Sản xuất công nghiệp quý I/2024 tiếp tục đà tăng trưởng mạnh

Sản xuất công nghiệp quý I/2024 tiếp tục đà tăng trưởng mạnh

(LĐTĐ) Tiếp tục đà tăng trưởng từ cuối năm 2023, quý I/2024, sản xuất công nghiệp trong ước tính tăng 6,18% so với cùng kỳ năm trước (cùng kỳ năm trước giảm 0,73%), đóng góp 2,02 điểm phần trăm vào mức tăng tổng giá trị tăng thêm của toàn nền kinh tế. Qua đó, đưa tổng sản phẩm trong nước (GDP) quý I/2024 ước tính tăng 5,66% so với cùng kỳ.
Vì sao đề xuất doanh nghiệp tự quyết định giá xăng dầu?

Vì sao đề xuất doanh nghiệp tự quyết định giá xăng dầu?

(LĐTĐ) “Nhà nước có vai trò điều tiết, đưa ra công thức, trên công thức đó doanh nghiệp tự tính toán trên cơ sở các chi phí thực tế để đưa ra mức giá phù hợp, nhưng không vượt giá trần”, Thứ trưởng Bộ Công Thương Nguyễn Sinh Nhật Tân chia sẻ về đề xuất để doanh nghiệp tự quyết định giá xăng dầu.
LĐLĐ Thành phố Hà Nội và LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh trao đổi kinh nghiệm triển khai công tác công đoàn

LĐLĐ Thành phố Hà Nội và LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh trao đổi kinh nghiệm triển khai công tác công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 29/3, Đoàn công tác của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố Hà Nội do đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội làm trưởng đoàn đã đến thăm, học tập, trao đổi kinh nghiệm công tác Công đoàn với LĐLĐ Thành phố Hồ Chí Minh.
Khẩn trương hoàn chỉnh Quy hoạch Thủ đô để trình Bộ Chính trị và Thủ tướng Chính phủ

Khẩn trương hoàn chỉnh Quy hoạch Thủ đô để trình Bộ Chính trị và Thủ tướng Chính phủ

(LĐTĐ) Chiều 29/3, sau một ngày làm việc khẩn trương, tập trung, nghiêm túc, dân chủ và hiệu quả, kỳ họp chuyên đề - kỳ họp thứ 15 Hội đồng nhân dân (HĐND) Thành phố đã hoàn thành toàn bộ nội dung, chương trình đề ra và thành công tốt đẹp.
Hà Nội: Ban hành 27 danh mục dịch vụ sự nghiệp công lĩnh vực khoa học và công nghệ

Hà Nội: Ban hành 27 danh mục dịch vụ sự nghiệp công lĩnh vực khoa học và công nghệ

(LĐTĐ) Chiều 29/3, Hội đồng nhân dân (HĐND) thành phố Hà Nội đã thông qua Nghị quyết Ban hành danh mục dịch vụ sự nghiệp công sử dụng ngân sách Nhà nước trong lĩnh vực khoa học và công nghệ (KH&CN) của thành phố Hà Nội.
Nhiều tồn tại trong hoạt động đấu thầu tại Thành phố Hồ Chí Minh

Nhiều tồn tại trong hoạt động đấu thầu tại Thành phố Hồ Chí Minh

(LĐTĐ) Trong Báo cáo 1504 gửi Bộ Kế hoạch và Đầu tư, Ủy ban nhân dân (UBND) Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) đã chỉ rõ nhiều tồn tại, hạn chế trong công tác đấu thầu trên địa bàn Thành phố trong năm 2023.

Tin khác

Công đoàn ngành Giao thông Vận tải Hà Nội có tân Phó Chủ tịch

Công đoàn ngành Giao thông Vận tải Hà Nội có tân Phó Chủ tịch

(LĐTĐ) Chiều 20/3, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức Lễ công bố và trao quyết định Phó Chủ tịch Công đoàn ngành Giao thông Vận tải Hà Nội, nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Trao Huy hiệu 30 năm tuổi Đảng cho đồng chí Lê Anh Quân

Trao Huy hiệu 30 năm tuổi Đảng cho đồng chí Lê Anh Quân

(LĐTĐ) Sáng 5/3, tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Nhà nước một thành viên (TNHH NN MTV) Du lịch Công đoàn Hà Nội, Đảng bộ Cơ quan Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội long trọng tổ chức lễ trao tặng Huy hiệu 30 năm tuổi Đảng cho đảng viên Lê Anh Quân - Bí thư Chi bộ, Chủ tịch Công ty TNHH NN MTV Du lịch Công đoàn Hà Nội kiêm Phó Tổng Giám đốc Công ty TNHH Hoàng Viên Quảng Bá.
Người lao động phấn chấn trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết

Người lao động phấn chấn trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết

(LĐTĐ) Tinh thần vui Xuân mới nhưng không quên nhiệm vụ, các cấp Công đoàn và người lao động huyện Hoài Đức khẩn trương bắt tay ngay vào công việc với những mục tiêu rõ ràng cho năm mới. Khí thế hăng say lao động, tinh thần phấn chấn là điều thấy rõ trong ngày trở lại làm việc sau đợt nghỉ Tết Nguyên đán.
Nhiệm kỳ mới, thành tựu mới

Nhiệm kỳ mới, thành tựu mới

(LĐTĐ) Với phương châm “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển” và tinh thần làm việc nghiêm túc, trách nhiệm, Đại hội XVII Công đoàn thành phố Hà Nội đã thống nhất các mục tiêu, chỉ tiêu và khâu đột phá trong nhiệm kỳ 2023 - 2028, đánh dấu sự khởi đầu của một nhiệm kỳ hứa hẹn nhiều bứt phá và thành công.
Xuân mới, quyết tâm cao

Xuân mới, quyết tâm cao

(LĐTĐ) Một mùa Xuân nữa lại về. Các cấp Công đoàn Thủ đô đón mùa Xuân trong niềm tin thắng lợi. Xuân mới, quyết tâm cao là những gì mà các đồng chí Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đặt ra nhằm thực hiện hiệu quả Nghị quyết Đại hội XVII Công đoàn Thành phố, nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Tự tin tạo những đột phá mới

Tự tin tạo những đột phá mới

Nhiệm kỳ 2018 - 2023 đã khép lại với những kết quả đáng tự hào của tổ chức Công đoàn Thủ đô. Trong không khí chào Xuân Giáp Thìn 2024, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã dành cho Báo Lao động Thủ đô cuộc phỏng vấn về những kết quả đã đạt được trong nhiệm kỳ qua cũng như tâm thế của tổ chức Công đoàn Thủ đô khi bước vào nhiệm kỳ mới với quyết tâm bứt phá ngay từ những ngày đầu.
Công đoàn Thủ đô: Đổi mới, sáng tạo, hoạt động hiệu quả

Công đoàn Thủ đô: Đổi mới, sáng tạo, hoạt động hiệu quả

Bám sát sự lãnh đạo của Thành ủy Hà Nội, sự chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn Thủ đô đã và đang không ngừng đổi mới, sáng tạo, hiệu quả hoạt động ngày càng được nâng cao. Từ đó, vai trò, vị thế của tổ chức Công đoàn tiếp tục được khẳng định, xứng đáng là điểm tựa vững chắc của đoàn viên, người lao động.
Khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn

Khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn

(LĐTĐ) Với phương châm hoạt động hướng về cơ sở, lấy đoàn viên, người lao động làm trung tâm, các cấp Công đoàn Thủ đô đã triển khai nhiều giải pháp thiết thực, hiệu quả để khẳng định vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
TRỰC TUYẾN: Những chuyến xe ấm tình Công đoàn đưa công nhân về quê đón Tết

TRỰC TUYẾN: Những chuyến xe ấm tình Công đoàn đưa công nhân về quê đón Tết

(LĐTĐ) Đúng 7h giờ sáng nay (ngày 7/2/2024, tức 28 tháng Chạp năm Quý Mão), trong không khí rộn ràng của những ngày giáp Tết, tại Nhà điều hành Khu công nghiệp Thăng Long, hàng chục chuyến xe ấm áp nghĩa tình của tổ chức Công đoàn Thủ đô đã khởi hành, đưa 1.200 công nhân lao động (CNLĐ) đang làm việc trong các khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội về quê sum họp, vui Tết đoàn viên bên gia đình.
Công đoàn Thủ đô sẽ tổ chức các chuyến xe đón công nhân trở lại làm việc

Công đoàn Thủ đô sẽ tổ chức các chuyến xe đón công nhân trở lại làm việc

(LĐTĐ) Ngoài những chuyến xe đưa công nhân về quê ăn Tết đã thành thông lệ, Tết Nguyên đán năm nay, các cấp Công đoàn thành phố Hà Nội còn tổ chức 6 chuyến xe đón công nhân trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết.
Xem thêm
Phiên bản di động