Tạo động lực cho người lao động từ tuyên dương sáng kiến, sáng tạo nhân Tháng Công nhân

Nhân dịp Tháng Công nhân, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hai Bà Trưng đã tổ chức khen thưởng cho 407 công nhân, viên chức, lao động có sáng kiến, sáng tạo nổi bật năm 2024. Trong đó nhiều Công đoàn cơ sở có nhiều sáng kiến nổi bật, điển hình như: Công đoàn Cơ quan Quận ủy; Công đoàn Ủy ban nhân dân quận; Công đoàn Trường Trung học cơ sở Vĩnh Tuy; Công đoàn Trường Tiểu học Bà Triệu, Công đoàn Trường Tiểu học Lê Văn Tám; Công đoàn Trường Đại học Kinh tế - Kỹ thuật Công nghiệp;…

LĐLĐ quận Hai Bà Trưng tổ chức khen thưởng cho 407 công nhân, viên chức, lao động có sáng kiến, sáng tạo nổi bật năm 2024.

Bà Nguyễn Thị Kim Dung - Chủ tịch LĐLĐ quận Hai Bà Trưng cho hay, hưởng ứng phong trào thi đua do các cấp Công đoàn phát động, được lãnh đạo cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp quan tâm khích lệ, nhiều đoàn viên, người lao động đã tập trung đầu tư nghiên cứu, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, chế tạo được các thiết bị chuyên dùng, thiết bị thay thế… áp dụng vào sản xuất mang lại hiệu quả kinh tế cao.

Tùy đặc điểm từng khối, các cấp Công đoàn quận Hai Bà Trưng đã triển khai các phong trào thi đua thiết thực, cụ thể: Với khối doanh nghiệp, trọng tâm là tổ chức thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Công nhân giỏi Thủ đô”, “Sáng kiến sáng tạo Thủ đô”, “Ôn lý thuyết, luyện tay nghề, thi thợ giỏi”...

Qua đó, động viên đoàn viên, công nhân lao động ra sức thi đua nâng cao kỹ năng, trình độ tay nghề, phát huy sáng kiến, sáng tạo, cải tiến kỹ thuật, đẩy mạnh nghiên cứu, ứng dụng khoa học, công nghệ, nâng cao năng suất lao động, hiệu quả công việc, góp phần hoàn thành các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, nâng cao đời sống thu nhập cho người lao động.

Với khối hành chính, sự nghiệp, phát động cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ chính trị, các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội; “Thực hiện văn hóa công sở và nơi công cộng”, “Đẩy mạnh cải cách hành chính”....

Vận động cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan, đơn vị nâng cao trình độ, chuyên môn, nghiệp vụ, nghiên cứu đề tài khoa học, sáng tạo, đổi mới quy trình làm việc, nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác tham mưu, cải cách hành chính, gắn với chương trình chuyển đổi số quốc gia, đồng hành cùng các doanh nghiệp vượt khó, hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội.

Trong khối giáo dục, đoàn viên, cán bộ, giáo viên, nhân viên đã phát huy phong trào lao động sáng tạo, nghiên cứu khoa học, ứng dụng tiến bộ khoa học kỹ thuật và khuyến khích cán bộ, giáo viên vào các hoạt động sáng tạo như viết sáng kiến kinh nghiệm có giá trị thực tiễn áp dụng vào giảng dạy, góp phần vào nhiệm vụ giáo dục đào tạo...

Chủ tịch LĐLĐ quận Hai Bà Trưng Nguyễn Thị Kim Dung cũng cho hay, những công nhân giỏi, những sáng kiến, sáng tạo được tuyên dương khen thưởng nhân Tháng Công nhân không chỉ là động lực để những công nhân khác phấn đấu mà còn là sự thúc đẩy chính bản thân họ có thêm nhiều đóng góp hơn nữa trong lao động sản xuất.

Thực tế cũng cho thấy việc tuyên dương những tấm gương tiêu biểu, cần cù trong lao động sản xuất, phát huy nhiều sáng kiến, sáng tạo góp phần lan tỏa mạnh mẽ, hiệu quả phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động.