Sức lan tỏa từ phong trào thi đua đạt danh hiệu Công nhân giỏi

(LĐTĐ) Phong trào thi đua đạt danh hiệu Công nhân giỏi trong công nhân lao động (CNLĐ) quận Ba Đình thời gian qua đã đạt những kết quả thiết thực, là động lực thúc đẩy CNLĐ thi đua phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu, kế hoạch của đơn vị hàng năm. Qua phong trào, đã có nhiều Công nhân giỏi được Công đoàn cơ sở, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận, LĐLĐ Thành phố tôn vinh, khen thưởng.
Biểu dương 87 Công nhân giỏi quận Ba Đình năm 2022 Công nhân giỏi Thủ đô năm 2022 báo công dâng Bác Lấy hiệu quả công việc làm thước đo cho sự trưởng thành

Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình Nguyễn Đức Vinh cho biết, quận Ba Đình có hơn 400 Công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp với trên 23.000 lao động. Qua năm 2021 và đầu năm 2022, nhìn chung tình hình sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng của đại dịch Covid-19.

Dẫu vậy, đa số các doanh nghiệp đã thành lập được Hội đồng xét chọn danh hiệu Công nhân giỏi dựa trên kết quả đánh giá xếp loại Lao động tiên tiến, Lao động giỏi, Chiến sĩ thi đua, các cá nhân xuất sắc tiêu biểu của các cơ sở trong năm 2022.

Sức lan tỏa từ phong trào thi đua đạt danh hiệu Công nhân giỏi
Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận Ba Đình Phạm Thị Diễm trao Giấy khen cho các Công nhân giỏi quận Ba Đình năm 2022.

Theo báo cáo từ các Công đoàn cơ sở, trong năm qua, đã có gần 1.000 CNLĐ đạt các danh hiệu Lao động tiên tiến, Lao động giỏi, Lao động xuất sắc, Chiến sĩ thi đua… Từ kết quả bầu chọn giới thiệu của cơ sở, LĐLĐ quận đã xét duyệt được 87 CNLĐ ở 20 doanh nghiệp sản xuất kinh doanh điển hình, đã đạt danh hiệu Công nhân giỏi tiêu biểu đề nghị Ủy ban nhân dân - Hội đồng thi đua khen thưởng quận Ba Đình xét khen thưởng, tặng danh hiệu Công nhân giỏi quận Ba Đình năm 2022, trong đó có 1 CNLĐ được đề nghị Thành phố khen thưởng danh hiệu Công nhân giỏi Thủ đô.

Tiêu biểu như anh Nguyễn Huy Khôi (công nhân in tại Phân xưởng Bao bì nhựa, Công ty Cổ phần Bao bì 277 Hà Nội) là công nhân in máy 10 mầu túi nilon, điều khiển điện tử với tốc độ in rất cao đòi hỏi người lao động phải có trình độ chuyên môn kỹ thuật cao khi pha mực và in chồng mực thật chính xác. Anh luôn đảm bảo hoàn thành công việc năng suất và chất lượng. Trong quá trình làm việc, anh đã có sáng kiến tạo ra thêm con lăn để sản phẩm đỡ bị loang mực, gạt mực đều hơn. Hai năm liên tực 2020 và 2021, anh đều được Công ty khen thưởng Lao động giỏi xuất sắc.

Hay như chị Đỗ Thị Phương (nhân viên bộ phận kho của Công ty Cổ phần Thương mại Citicom) luôn hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao, nhiệt tình hỗ trợ xuất hàng cho khách hàng nếu có phát sinh vào ngày nghỉ cũng như nhập hàng về dịp lễ, Tết. Bản thân chị là hạt nhân phong trào văn hóa, văn nghệ của Công ty; tích cực tham gia hoạt động xã hội, hoạt động cộng đồng nội bộ; được Giám đốc Công ty trao danh hiệu Nhân viên xuất sắc năm 2021.

Sức lan tỏa từ phong trào thi đua đạt danh hiệu Công nhân giỏi
Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình Nguyễn Xuân Trọng trao Giấy khen cho các Công nhân giỏi quận Ba Đình năm 2022.

Cùng đó là các tấm gương như chị Nguyễn Thị Cậy (công nhân Tổ sản xuất Công ty TNHH Sản xuất và Thương mại Dược phẩm Tâm Bình), chị Phạm Thị Thanh Hà (nhân viên Công ty TNHH Lotte Shopping Plaza Việt Nam), anh Trần Anh Công (nhân viên Bộ phận Bếp, Công ty Quốc tế Hồ Tây), anh Tạ Xuân Huyền (Tổ trưởng sản xuất Công ty Cổ phẩn Tập đoàn Đạt Phương)…

“Đây là 87 người lao động tiêu biểu xuất sắc có nhiều thành tích trong lao động sản xuất trong các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế trên địa bàn quận Ba Đình. Đó là những người thợ hàn, thợ điện, công nhân cơ khí, thợ may, thợ nề; hoặc là những người lái xe, vận hành thiết bị, công nhân đo đạc, người nấu bếp, nhân viên bảo vệ, nhân viên tiếp thị, lễ tân, kho bãi, kinh doanh bán hàng, kế toán viên, thiết kế… Họ là những người công nhân áo xanh trực tiếp sản xuất với những thiết bị, máy móc, công cụ, dụng cụ làm việc trong phân xưởng, trên công trường xây dựng, trong các nhà hàng, khách sạn, cửa hàng… Hay đó là những người công nhân cổ cồn áo trắng làm việc với máy tính, giấy bút trong phòng làm việc, văn phòng công ty…

Phong trào phấn đấu đạt danh hiệu Công nhân giỏi do các cấp Công đoàn phát động đã đạt kết quả thiết thực, góp phần tạo không khí thi đua sôi nổi trong sản xuất của các doanh nghiệp, là động lực thúc đẩy CNLĐ thi đua phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu, kế hoạch của đơn vị hàng năm. Qua phong trào, nhiều Công nhân giỏi được Công đoàn cơ sở, LĐLĐ quận, LĐLĐ Thành phố tôn vinh, khen thưởng.

“Có được kết quả trên là do phong trào luôn nhận được sự quan tâm chỉ đạo của các cấp ủy Đảng, chính quyền đồng cấp, sự phối hợp chặt chẽ của các ban, ngành, đoàn thể các cấp, chủ doanh nghiệp và CNLĐ trong các doanh nghiệp đã hăng hái tham gia. Do đó, phong trào ngày càng phát triển rộng lớn và phát huy hiệu quả, thiết thực” - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình Nguyễn Đức Vinh khẳng định.

Tất cả họ đều là những người lao động bình thường, có trình độ khác nhau: Lao động giản đơn, công nhân kỹ thuật, trung cấp, đại học, có cả những người khuyết tật… nhưng ở họ đều có chung những phẩm chất tốt đẹp, cao quý. Đó là biết khắc phục, vượt qua mọi khó khăn gian khó, đôi khi là cả những thách thức, nguy hiểm của hoàn cảnh cuộc sống và công việc, vượt qua mọi thời tiết, môi trường làm việc độc hại, không quản ngại ngày đêm vất vả để làm việc với tinh thần quyết tâm và những đòi hỏi của nhu cầu cuộc sống lao động, kèm theo sự sáng tạo và tiết kiệm.

Họ xứng đáng được Hội đồng thi đua khen thưởng các cấp, các ngành khen thưởng, tặng Bằng khen, Giấy khen và các danh hiệu cao quý khác” - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình nhấn mạnh.

Theo Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình, thời gian tới, để phong trào thi đua đạt danh hiệu Công nhân giỏi ngày càng lan tỏa, có tác dụng thiết thực với doanh nghiệp, động viên được nhiều CNLĐ trực tiếp sản xuất kinh doanh tham gia, các cấp Công đoàn quận Ba Đình sẽ phối hợp chặt chẽ với chủ doanh nghiệp và chính quyền đồng cấp tiếp tục phát động sâu rộng phong trào; tuyên truyền vận động 100% CNLĐ đăng ký phấn đấu đạt danh hiệu Công nhân giỏi các cấp, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, sáng tạo trong lao động sản xuất nhằm đạt năng suất chất lượng cao; tổ chức các hội thi tay nghề giỏi, thao diễn kỹ thuật, sáng kiến - sáng tạo trong các ngành nghề mới, ngành nghề khác nhau tại các đơn vị…

T.P

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Unilever 12 năm liên tiếp đứng top 1 doanh nghiệp phát triển bền vững toàn cầu

Unilever 12 năm liên tiếp đứng top 1 doanh nghiệp phát triển bền vững toàn cầu

(LĐTĐ) Mỗi năm, hàng trăm chuyên gia từ khắp nơi trên thế giới tham gia cuộc khảo sát GlobesScan and SustainAbility Leaders.
Hà Nội phấn đấu giải quyết dứt điểm thiếu đất ở, đất sản xuất vùng dân tộc thiểu số

Hà Nội phấn đấu giải quyết dứt điểm thiếu đất ở, đất sản xuất vùng dân tộc thiểu số

(LĐTĐ) Đến năm 2025, Hà Nội phấn đấu mức thu nhập bình quân đầu người vùng dân tộc thiểu số và miền núi tăng 20%/năm; cơ bản không còn hộ nghèo ...
Chia sẻ kiến thức làm cha mẹ tới hàng trăm giáo viên, phụ huynh thành phố Hồ Chí Minh

Chia sẻ kiến thức làm cha mẹ tới hàng trăm giáo viên, phụ huynh thành phố Hồ Chí Minh

(LĐTĐ) Quỹ Bảo trợ Trẻ em Việt Nam, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và Sở Giáo dục và Đào tạo thành phố Hồ Chí Minh vừa phối ...
Phát động Giải thưởng Báo chí tuyên truyền về an toàn giao thông năm 2022

Phát động Giải thưởng Báo chí tuyên truyền về an toàn giao thông năm 2022

(LĐTĐ) Theo Kế hoạch tổ chức “Giải thưởng Báo chí tuyên truyền về an toàn giao thông năm 2022” từ Ủy ban An toàn giao thông Quốc gia, các tác phẩm ...
Chất sống nghỉ dưỡng đậm phong cách Nhật tại căn hộ R1.01 - The Zenpark

Chất sống nghỉ dưỡng đậm phong cách Nhật tại căn hộ R1.01 - The Zenpark

(LĐTĐ) Với các cư dân tòa R1.01 - The Zenpark (Vinhomes Ocean Park), mỗi ngày đều là một kỳ nghỉ dưỡng trọn vẹn và đa phong cách, vừa an nhiên, tĩnh ...
TP.HCM: Thông tin mới về 3 ca nhiễm biến chủng mới Omicron BA.4 và BA.5

TP.HCM: Thông tin mới về 3 ca nhiễm biến chủng mới Omicron BA.4 và BA.5

(LĐTĐ) Theo Trung tâm Kiểm soát bệnh tật thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM), 2 bệnh nhân nhiễm biến chủng mới Omicron BA.4 là 2 chị em sống cùng nhà ở ...
Mưa lớn khiến nhiều tuyến phố Hà Nội ngập sâu, ùn tắc

Mưa lớn khiến nhiều tuyến phố Hà Nội ngập sâu, ùn tắc

(LĐTĐ) Chiều tối 5/7, khu vực nội thành Hà Nội đã có mưa vừa, có nơi mưa to đến rất to, khiến một số tuyến phố ngập cục bộ, giao thông ...

Tin khác

Phát huy hiệu quả các phong trào thi đua trong đoàn viên, người lao động

Phát huy hiệu quả các phong trào thi đua trong đoàn viên, người lao động

(LĐTĐ) Thực hiện các văn bản chỉ đạo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội về phát động các phong trào thi đua yêu nước, ngay từ đầu năm LĐLĐ huyện Mê Linh đã phát động các phong trào thi đua yêu nước trong công tác học tập, lao động sản xuất tới các công đoàn cơ sở. Theo đó, các phong trào thi đua đã được đông đảo đoàn viên, người lao động trên địa bàn huyện tích cực hưởng ứng, tham gia và đạt được nhiều kết quả đáng ghi nhận.
Công đoàn tăng cường tham gia kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật về mức lương tối thiểu

Công đoàn tăng cường tham gia kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật về mức lương tối thiểu

(LĐTĐ) Để nâng cao vai trò và trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đề nghị: Các cấp Công đoàn cần tăng cường phối hợp với các cơ quan chức năng trên địa bàn tham gia kiểm tra, thanh tra, giám sát việc chấp hành pháp luật lao động, công đoàn, bảo hiểm xã hội… của các doanh nghiệp, nhất là việc thực hiện Nghị định số 38/2022/NĐ-CP của Chính phủ về mức lương tối thiểu đối với người lao động.
Tạo động lực cho đoàn viên xây dựng hạnh phúc gia đình

Tạo động lực cho đoàn viên xây dựng hạnh phúc gia đình

(LĐTĐ) Trong những năm qua, Công đoàn Trường Mầm non Tiền Phong B (trực thuộc Liên đoàn Lao động huyện Mê Linh) luôn chú trọng triển khai các phong trào thi đua, trong đó có phong trào “Xây dựng gia đình công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) tiêu biểu”. Theo đó, các phong trào thi đua đã thu hút đông đảo nữ cán bộ, giáo viên, nhân viên tham gia, hưởng ứng, tạo động lực giúp đoàn viên an tâm làm việc, xây dựng hạnh phúc gia đình.
LĐLĐ quận Tây Hồ: Chú trọng triển khai các phong trào thi đua yêu nước

LĐLĐ quận Tây Hồ: Chú trọng triển khai các phong trào thi đua yêu nước

(LĐTĐ) Cùng với công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho đoàn viên, người lao động, 6 tháng đầu năm, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Tây Hồ đã đẩy mạnh các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và đạt được nhiều kết quả tích cực. Các phong trào thi đua đã tạo động lực thúc đẩy đội ngũ CNVCLĐ trên địa bàn quận phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ tại cơ quan, doanh nghiệp.
Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội: Chú trọng 6 nhiệm vụ trọng tâm

Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội: Chú trọng 6 nhiệm vụ trọng tâm

(LĐTĐ) Phát huy những kết quả đã đạt được trong những tháng đầu năm, 6 tháng cuối năm 2022 Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội có phương hướng cụ thể để khắc phục tồn tại, khó khăn và tập trung vào 6 nhiệm vụ chủ yếu, nhằm về đích các chỉ tiêu đã đề ra.
Liên đoàn Lao động huyện Thạch Thất: Hoàn thành tốt nhiệm vụ 6 tháng đầu năm 2022

Liên đoàn Lao động huyện Thạch Thất: Hoàn thành tốt nhiệm vụ 6 tháng đầu năm 2022

(LĐTĐ) Trong 6 tháng đầu năm 2022, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động của các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất tiếp tục chuyển biến rõ nét, làm tốt chức năng, nhiệm vụ, đóng góp tích cực vào thực hiện nhiệm vụ chính trị của địa phương.
Liên đoàn Lao động huyện Mê Linh triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2022

Liên đoàn Lao động huyện Mê Linh triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2022

(LĐTĐ) Phát huy những kết quả đạt được trong 6 tháng đầu năm 2022, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Mê Linh sẽ tập trung triển khai một số nhiệm vụ trọng tâm để thực hiện thắng lợi nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2022.
Công đoàn Bộ Tư pháp ủng hộ gần 92 triệu đồng cho Quỹ Phòng, chống tội phạm

Công đoàn Bộ Tư pháp ủng hộ gần 92 triệu đồng cho Quỹ Phòng, chống tội phạm

(LĐTĐ) Công đoàn Bộ Tư pháp vừa quyên góp ủng hộ gần 92 triệu đồng cho Quỹ Phòng chống tội phạm Trung ương.
Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ đoàn viên, người lao động

Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ đoàn viên, người lao động

(LĐTĐ) Trong 6 tháng đầu năm 2022, Công đoàn Công ty TNHH Cao su Inoue Việt Nam đã thực hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp và chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Nhờ sự chủ động vào cuộc của Công đoàn và sự tạo điều kiện của Ban Giám đốc, đoàn viên, người lao động của công ty ngày càng tin tưởng vào Công đoàn, an tâm lao động, sản xuất, ổn định cuộc sống.
Phát huy phong trào thi đua trong đoàn viên và người lao động

Phát huy phong trào thi đua trong đoàn viên và người lao động

(LĐTĐ) Trong 6 tháng đầu năm 2022, Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội và các Công đoàn cơ sở thành viên tiếp tục tổ chức các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục nâng cao nhận thức cho đoàn viên, người lao động (NLĐ) và phong trào nữ công cũng được phát huy hiệu quả.
Xem thêm
Phiên bản di động