Phát huy hiệu quả các “Tổ An toàn Covid-19” trong doanh nghiệp

(LĐTĐ) Ngay sau khi được thành lập, các “Tổ An toàn Covid-19” của Công ty Trách nhiệm hữu hạn SWCC SHOWA Việt Nam đã phát huy vai trò tích cực trong công tác phòng, chống dịch Covid-19. Với những diễn biến phức tạp của dịch Covid-19 trong thời điểm hiện tại, “Tổ An toàn Covid-19” chính là những “lá chắn thép” bảo vệ người lao động và công ty vượt qua đại dịch.
Hà Nội: Trên 2.600 doanh nghiệp thành lập “Tổ An toàn Covid-19” Hiệu quả từ các “Tổ An toàn Covid-19” Khẩn trương kích hoạt, nâng cao hiệu quả hoạt động “Tổ An toàn Covid-19”

Dịch Covid-19 bùng phát lần thứ 4 tại thành phố Hà Nội đã gây ảnh hưởng tới hoạt động sản xuất kinh doanh của các đơn vị nhất là tại các doanh nghiệp nằm trong khu công nghiệp với đông đảo công nhân lao động. Để duy trì sản xuất kinh doanh, điều kiện thiết yếu là phải đảm bảo an toàn cho đội ngũ công nhân lao động trực tiếp. Cũng chính bởi vậy, thời gian qua, Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội đã đẩy mạnh hoạt động tuyên truyền phòng, chống dịch tới các công đoàn cơ sở trực thuộc, trong đó có việc triển khai thành lập các “Tổ An toàn Covid-19” đến từng doanh nghiệp.

Những ngày này, tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn SWCC SHOWA Việt Nam, công tác phòng, chống dịch Covid-19 đang được công ty triển khai tới từng tổ sản xuất và mỗi người lao động. Hàng ngày, công nhân phải đến sớm 15 phút trước giờ làm việc để tiến hành kiểm tra thân nhiệt, sát khuẩn tay tại cổng vào để đảm bảo không có các triệu chứng bất thường về đường hô hấp như: Sốt, ho, khó thở, chóng mặt, đau đầu…

Phát huy hiệu quả các “Tổ An toàn Covid-19” trong doanh nghiệp
Công nhân tại các tổ sản xuất được kiểm tra thân nhiệt trong giờ làm việc.

Được biết, ngay từ đầu năm 2020, khi dịch bệnh Covid-19 mới xuất hiện, công ty đã triển khai nhiều biện pháp phòng dịch tới người lao động như: Yêu cầu người lao động đeo khẩu trang đến hết ca làm việc; đảm bảo giãn cách; chia thời gian ăn ca cho người lao động…

Chia sẻ với phóng viên, ông Nguyễn Minh Sơn - Chủ tịch Công đoàn Công ty Trách nhiệm hữu hạn SWCC SHOWA Việt Nam cho biết, ngay khi nhận được chỉ đạo của Liên đoàn Lao động Thành phố cũng như chỉ đạo của Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội, Công đoàn đã tham mưu Ban lãnh đạo Công ty thành lập 6 “Tổ An toàn Covid-19” với 21 thành viên, nòng cốt là đội ngũ quản lý, văn phòng…

Hoạt động của từng “Tổ An toàn Covid-19” dựa trên mục tiêu, phương châm của Ban lãnh đạo Công ty và hướng dẫn của Liên đoàn Lao động Thành phố. Cụ thể, trước giờ làm việc, các thành viên của “Tổ An toàn Covid-19” phải đến sớm ít nhất 10 phút để kiểm tra các điều kiện đảm bảo công tác phòng, chống dịch bệnh tại nơi làm việc. Cùng đó, nhắc nhở công nhân lao động thực hiện nghiêm khuyến cáo 5K: Khẩu trang; khử khuẩn; khoảng cách; không tụ tập; khai báo y tế.

Trong giờ làm việc, các thành viên “Tổ An toàn Covid-19” có nhiệm vụ theo dõi, phát hiện, nhắc nhở các công nhân vi phạm quy định phòng, chống dịch Covid-19. Nếu phát hiện trường hợp công nhân lao động không tuân thủ các biện pháp phòng, chống dịch, “Tổ An toàn Covid-19” sẽ ghi lại thông tin tên người lao động và báo cáo cho Tổ trưởng "Tổ An toàn Covid-19" để Tổ trưởng thông tin cho Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch công ty có biện pháp xử lý.

Phát huy hiệu quả các “Tổ An toàn Covid-19” trong doanh nghiệp
Đảm bảo giãn cách tại nhà ăn Công ty Trách nhiệm hữu hạn SWCC SHOWA Việt Nam.

Bên cạnh đó, để nâng cao hiệu quả của công tác phòng, chống dịch Covid-19, “Tổ An toàn Covid-19” của công ty còn đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến các biện pháp phòng, chống dịch tới người lao động. Thông qua hoạt động tuyên truyền thường xuyên, liên tục, người lao động trong công ty ngày càng nâng cao ý thức chấp hành các biện pháp phòng, chống dịch tại nơi làm việc cũng như ngoài giờ làm việc.

Đặc biệt, để đảm bảo công tác phòng, chống dịch Covid-19 diễn ra thuận lợi, “Tổ An toàn Covid-19” cũng yêu cầu người lao động phải thực hiện khai báo y tế trung thực, từ đó tạo điều kiện thuận lợi cho việc truy vết, khoanh vùng các trường hợp nghi nhiễm Covid-19. Cùng đó, Công đoàn đã tham mưu cho lãnh đạo công ty ra văn bản đề nghị người lao động hạn chế không đến địa điểm có dịch, không đi du lịch; các trường hợp về quê hay di chuyển tới các địa điểm khác phải tự giác khai báo.

Đánh giá về vai trò của “Tổ An toàn Covid-19” trong công tác phòng, chống dịch Covid-19 tại công ty, Chủ tịch Công đoàn Công ty Trách nhiệm hữu hạn SWCC SHOWA Việt Nam Nguyễn Minh Sơn nhấn mạnh: “Trong thời điểm cả nước đang phòng, chống dịch Covid-19 thì việc triển khai thành lập các “Tổ An toàn Covid-19” tại các công ty là yêu cầu cấp thiết. Thông qua hoạt động của "Tổ An toàn Covid-19", ý thức chấp hành phòng, chống dịch của công nhân lao động đã được nâng lên đáng kể. Việc thành lập các “Tổ An toàn Covid-19” là chỉ đạo đúng đắn của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội trong việc kiểm soát dịch Covid-19 tại các công ty, doanh nghiệp trong thời điểm hiện tại”.

Lương Hằng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

TP.HCM: Gia tăng hoạt động "xe dù, bến cóc"

TP.HCM: Gia tăng hoạt động "xe dù, bến cóc"

(LĐTĐ) Thanh tra Sở Giao thông vận tải (GTVT) Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) phát hiện 87 vị trí có hoạt động đón, trả khách không đúng quy định (xe dù, bến cóc) trên địa bàn, tăng 17 điểm so với tháng 10/2023.
TP.HCM: Đảm bảo an toàn giao thông dịp Lễ 30/4 và 1/5

TP.HCM: Đảm bảo an toàn giao thông dịp Lễ 30/4 và 1/5

(LĐTĐ) Sở Giao thông vận tải (GTVT) Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) sẽ triển khai các giải pháp, từ duy tu, bảo trì hệ thống đường bộ đến phân luồng giao thông nhằm đảm bảo trật tự an toàn giao thông (TTATGT) trên địa bàn dịp Lễ 30/4 và 1/5.
Đáp ứng nhu cầu thông tin về tuyển sinh, định hướng nghề

Đáp ứng nhu cầu thông tin về tuyển sinh, định hướng nghề

(LĐTĐ) Tại chương trình “Đối thoại, tư vấn, hướng nghiệp về khối ngành Luật - Kinh tế”, hơn 1.000 học sinh Trung học phổ thông (THPT) trên địa bàn huyện Phú Xuyên (Hà Nội) đã được tiếp cận với nhiều thông tin bổ ích, thiết thực về tuyển sinh, định hướng nghề…
Vì sao Dự án mương La Khê vẫn chậm tiến độ?

Vì sao Dự án mương La Khê vẫn chậm tiến độ?

(LĐTĐ) Là một trong những công trình trọng điểm của thành phố Hà Nội, song do nhiều nguyên nhân, trong đó chủ yếu là vướng mắc trong giải phóng mặt bằng, nên đến nay dự án mương La Khê vẫn chưa thể về đích, dù đã được UBND Thành phố gia hạn thời gian thi công tới 3 lần.
Làm sao để tách bằng lái xe tích hợp ô tô và xe máy

Làm sao để tách bằng lái xe tích hợp ô tô và xe máy

(LĐTĐ) Để tiện cho lưu giữ giấy tờ, nhiều người đã ghép bằng lái ô tô và xe máy vào một thẻ PET, nhưng trong quá trình sử dụng lại nảy sinh nhiều bất tiện, do đó có nhu cầu tách hai loại giấy tờ này.
Kết quả ngày thi đấu thứ 3: Xác định các đội bóng vào vòng 1/8

Kết quả ngày thi đấu thứ 3: Xác định các đội bóng vào vòng 1/8

(LĐTĐ) Ngày 20/4, tiếp tục diễn ra loạt trận đấu cuối vòng bảng Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Cúp báo Lao động Thủ đô lần thứ IX. Các đội bóng vào vòng 1/8 đã chính thức lộ diện trên sân vận động quận Tây Hồ. Đội bóng thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm toàn thắng 3 trận, thẳng tiến vào vòng sau.
Thanh Oai: Nhiều hoạt động ý nghĩa hưởng ứng "Ngày Sách và văn hóa đọc Việt Nam"

Thanh Oai: Nhiều hoạt động ý nghĩa hưởng ứng "Ngày Sách và văn hóa đọc Việt Nam"

(LĐTĐ) Huyện Thanh Oai đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực nhằm phát huy giá trị, khẳng định vai trò, vị trí, tầm quan trọng của sách đối với việc nâng cao kiến thức, kỹ năng, phát triển tư duy, giáo dục và rèn luyện nhân cách con người; đồng thời, khuyến khích và phát triển phong trào đọc sách trong cộng đồng.

Tin khác

Kết quả ngày thi đấu thứ 3: Xác định các đội bóng vào vòng 1/8

Kết quả ngày thi đấu thứ 3: Xác định các đội bóng vào vòng 1/8

(LĐTĐ) Ngày 20/4, tiếp tục diễn ra loạt trận đấu cuối vòng bảng Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Cúp báo Lao động Thủ đô lần thứ IX. Các đội bóng vào vòng 1/8 đã chính thức lộ diện trên sân vận động quận Tây Hồ. Đội bóng thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm toàn thắng 3 trận, thẳng tiến vào vòng sau.
Công đoàn BIDV tập huấn nghiệp vụ cho hơn 200 Chủ tịch Công đoàn cơ sở

Công đoàn BIDV tập huấn nghiệp vụ cho hơn 200 Chủ tịch Công đoàn cơ sở

(LĐTĐ) Nhằm trang bị thêm những kỹ năng, kiến thức và phương pháp hoạt động cần thiết để vận dụng vào công tác thực tiễn, từ đó nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn trong thời kỳ mới, Công đoàn Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam (BIDV) đã tổ chức lớp bồi dưỡng tập huấn nghiệp vụ cho 227 Chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS).
Tiếp tục ký kết thỏa thuận hợp tác làm lợi cho người lao động

Tiếp tục ký kết thỏa thuận hợp tác làm lợi cho người lao động

(LĐTĐ) Ngày 20/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Đông Anh và Bệnh viện Đa khoa Đông Anh tổ chức chương trình ký kết thỏa thuận hợp tác làm lợi cho người lao động.
Thanh Trì: Phát động Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động, Tháng Công nhân năm 2024

Thanh Trì: Phát động Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động, Tháng Công nhân năm 2024

(LĐTĐ) Sáng nay (20/4), Ủy ban nhân dân huyện Thanh Trì phối hợp với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện tổ chức Lễ phát động Tháng hành động về An toàn, vệ sinh, lao động (ATVSLĐ); Tháng Công nhân năm 2024; biểu dương “Công nhân giỏi” năm 2024 và tuyên dương phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) năm 2023.
Sáng nay (20/4), 600 công nhân Khu Công nghiệp và chế xuất Hà Nội được tư vấn, khám sức khỏe miễn phí

Sáng nay (20/4), 600 công nhân Khu Công nghiệp và chế xuất Hà Nội được tư vấn, khám sức khỏe miễn phí

(LĐTĐ) Hôm nay, 20/4, tại Khu Công nghiệp Nội Bài, huyện Sóc Sơn, Hà Nội diễn ra Chương trình khám sức khỏe sinh sản - truyền thông tư vấn - tầm soát phát hiện sớm ung thư, phát thuốc miễn phí cho nữ công nhân lao động (CNLĐ) các Khu Công nghiệp và chế xuất Hà Nội.
Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội khóa VI, kỳ họp thứ ba (mở rộng)

Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội khóa VI, kỳ họp thứ ba (mở rộng)

(LĐTĐ) Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn Viên chức Thành phố khóa VI, kỳ họp thứ ba (mở rộng) vừa được tổ chức dưới sự chủ trì của đồng chí Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, Chủ tịch Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội. Đồng chí Phạm Thị Nguyên Hạnh - Phó Bí thư Đảng ủy Khối các cơ quan thành phố Hà Nội tới dự hội nghị.
Nhiều hoạt động hướng về người lao động trong Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ

Nhiều hoạt động hướng về người lao động trong Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ

(LĐTĐ) Lãnh đạo thành phố Hà Nội yêu cầu các Sở, ban, ngành, tổ chức Công đoàn tổ chức các hoạt động thiết thực hướng về người lao động trong Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ), Tháng Công nhân năm 2024.
Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục trong CNVCLĐ quận Bắc Từ Liêm

Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục trong CNVCLĐ quận Bắc Từ Liêm

(LĐTĐ) Thời gian qua, bên cạnh việc quan tâm chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho người lao động, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm luôn chú trọng đến công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục nâng cao nhận thức cho đoàn viên, người lao động.
Nâng cao ý thức đảm bảo an toàn lao động

Nâng cao ý thức đảm bảo an toàn lao động

(LĐTĐ) Xác định việc đảm bảo an toàn vệ sinh lao động là nhiệm vụ quan trọng hàng đầu, giúp doanh nghiệp ổn định sản xuất, những năm qua, các cấp Công đoàn Thủ đô đã quan tâm triển khai nhiều giải pháp, nhằm ngăn chặn, phòng ngừa các sự cố trong quá trình làm việc, lao động, bảo vệ tính mạng, tài sản cho người lao động.
Hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục trong CNVCLĐ quận Đống Đa

Hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục trong CNVCLĐ quận Đống Đa

(LĐTĐ) Công tác tuyên truyền vận động, giáo dục truyền thống trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) quận Đống Đa luôn được gắn với việc tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, các hoạt động nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động do đó đã đạt những kết quả đáng khích lệ.
Xem thêm
Phiên bản di động